"일급제" 검색결과 41-60 / 1,249건

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  뷰티풀마인드 간호과정 1개 (비현실적인 사고와 관련된 사고과정장애)

  .- 아내에게 자신의 스트레스 경험에 대해 말하고 아내의 피드백을 받기도 한다.(2) 현재병력① 과대망상 : 윌리엄 파처와 함께 자신이 정부를 위해 일급비밀을 처리하는 업무를 수행 ... 중이며 일급비밀 업무로 여러 신문, 잡지에서 문자들 간의 규칙을 찾아내어 소련의 암호를 해독하는 일을 한다고 말한다.② 피해망상 : 자신의 이런 업무로 인해 소련 사람들에게 감시를 ... 1일에는 12.5 mg(25 mg 정제1/2)을 1회 혹은 2회 투여한 다음, 제 2일에는 25 mg정제 1정을 1회 혹은 2회 투여한다.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.21

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  [고용노동부] 소개요금약정서

  ■ 직업안정법 시행규칙 [별지 제20호서식] 소개요금약정서구인자사업체명칭소재지전화번호대표자업종구직자성명생년월일주소전화번호계약내용임금총액 원임금지급형태시급, 일급, 주급, 월급, 기타

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [고용노동부] 배우자 출산휴가 확인서

  따라서 월급 근로자의 경우는 배우자 출산휴가 시작일 현재의 월 통상임금을 적고, 주급, 일급, 시급 근로자의 경우 해당 급여지급기준에 "○"표시하고 해당 통상임금(주급, 일급, 시급 ... 및 제77조, 같은 법 시행규칙 제123조에 따라 위와 같이 배우자 출산휴가 사실을 확인합니다.확인자 사업장명대표자 (서명 또는 인)○○지방고용노동청(지청)장 귀하210mm×297mm ... ※통상임금: 「근로기준법 시행령」 제6조와 「통상임금산정지침」(고용노동부예규) 참조

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  환각의 개념 총정리 (환시, 환청, 환촉 등)

  ) 어떤 환청은 조현병의 일급증상으로 간주하기도 함(1) 가청사고 (자신의 생각을 누군가가 크게 외침)(2) 서로 논쟁하는 목소리(3) 환자의 행동에 대해 비평하는 목소리→ 다른 일급증상과 ... 환자 제 생각을 크게 되풀이하는 목소리, 환자의 말이나 행동이나 말에 대해 끊임없이 비평하는 목소리, 서로 다투고 논쟁하는 목소리(4) 환청이 들리기 직전 슬픈 감정을 느끼고, 뱃속이 ... 상태에서 흔히 발생2) 환시에 있어, 환각의 진단 기준이 모두 충족되는지 결정하는 것은 어려울 때가 있음3) 시각피질을 침범한 후두엽 종양에서도 환시가 나타날 수 있음4) 환각은 접착제나

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.16

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무이야기 C유형 과제

  .▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >3-1. ... (총 23점)1) 통상임금의 개념 및 통상임금을 적용하는 사례 (8점)* 통상임금 : 정기적, 일률적으로 소정근로 또는 총 근로에 대하여 지급하기로 정한 시간급.- 일급, 주급, 월급

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.10

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  정신간호학 뷰티풀마인드 영화 간호과정, 조현병 간호과정, 간호진단 3개씩 있어요.(환각과 관련된 폭력 위험성,망상과 관련된 사고장애, 사고장애과 관련된 치료 불이행) A+ 자료입니다. 꼼꼼하다고 칭찬받은 자료입니다. )

  사정주관적 자료-“정부를 위해 일급비밀을 처리했어. 지금 국가에 엄청난 위기가 처했거 든. 난 중요 인물이라 소련 사람들이 날 죽일 수는 없을 거야.”-“도청기가 있을지 몰라. ... 시까지, 퇴원 후에도 적극적으로 치료과정에 참여할 것이다.단기목표- 대상자는 4일 이내에 자신에게 처방된 약물의 종류와 부작용을 직접 설명할 수 있다.- 대상자는 1주 이내에 약물을 제때

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.27

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  현대이상심리학 9장 정신분열 스펙트럼 장애 요약본

  Schneider(1959) 좀 더 구체적인 행동적 특성에 초점 맞춰 11가지 일급 증상 제시- 일급 증상(First-Rank Symptoms): 정신분열증에만 나타나는 특유의 증상 ... 정신분열 스펙트럼 장애에 속하는 정신장애들 ◀경증중증▶분열형성격장애→망상장애→단기 정신증적 장애→정신분열형 장애→정신분열증↗↘약화된정신증증후군분열정동장애정신 분열 스펙트럼 장애제1절 ... 제기- 지역사회 안에서 생활하면서 치료와 재활교육 받을 수 있도록 정신건강 센터 개설- 가족과 생활이 어려울 경우 회복된 환자들끼리 그룹홈 생활하며 정신건강 전문가 수시로 방문.제2절

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.21

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  정기상여금이 통상임금에 해당하는지 여부(판결문 포함)

  제6조(통상임금)을 보면, “통상임금”이란 근로자에게 정기적이고 일률적으로 1)소정(所定)근로 또는 2)총 근로에 대하여 지급하기로 정한 시간급 금액, 일급 금액, 주급 금액, 월급

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.10 | 수정일 2021.12.03

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  노동법의 법원에는 어떤 것들이 있는지 서술하고, 유리한 근로조건 우선의 원칙에 대하여 설명하시오 / 취업규칙의 불이익 변경의 요건에 관하여 서술하시오 / 통상임금과 평균임금의 의의를 설명하고, 통상임금을 기초로 산정하는 수당과 평균임금을 기초로 산정하는 수당에는 어떤 것들이 있는지

  수당과 평균임금을 기초로 산정하는 수당에는 어떤 것들이 있는지 쓰시오.통상임금이란 근로자에게 정기적이고 일률적으로 송정근로 또는 총 근로에 대하여 지급하기로 정한 시간급 금액, 일급 ... 다만 여기서 평균임금을 산정할 때 해당 기간의 근로일수가 적은 노동자의 경우 평균임금 금액이 적어질 수 있기 때문에 근로기준법 제 2조 제 1항 제 6호에서는 평균임금보다 통상임금이 ... 평균임금이란 이를 산정하여야 할 사유가 생긴 날 이전 3개월 동안에 그 근로자에게 지급된 임금의 총액을 그 기간의 총일수로 나눈 금액을 말한다(근로기준법 제 2조 제 6항).

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.10 | 수정일 2024.04.28

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  조선대 인적자원관리 A+ 보장 족보 !!

  생산량이나 판매액에 따라 급여가 결정되는 성과급제도와 시급·일급·월급과는 구분된다. ... 월 기타 1임금산정기간내의 소정근로시간 또는 법정근로시간에 대해 일급·주급·월급 등의 형태로 정기적·일률적으로 지급하기로 정하여진 고정급임금가. ... 연봉제는 근로자들의 업무의욕을 고취시키는 데 효과적이다.⑤ 임금피크제: 임금피크제란 정년에 가까울수록 임금이 올라가는 구조 대신 정년 전에 임금이 가&languageType=KO¶s

  시험자료 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.12.09

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  최저임금제가 10대근로자의 노동시장을 왜곡하게 되는 이유

  임금은 일반적으로 지급기간을 기준으로 하는 즉 시간급, 일급, 주급 등을 말한다. ... 최저임금제가 10대근로자의 노동시장을 왜곡하게 되는 이유.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 최저임금제도의 개념2. 최저임금제가 10대근로자의 노동시장을 왜곡하게 되는 이유3. ... 아래에서는 위와 같은 최저임금제가 10대근로자의 노동시장을 왜곡하게 되는 이유에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ 본론1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22

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  노인일자리 해외성공사례와 우리나라 노인일자리 창출방안 제시

  퇴직노인에게 주 1일 취업시키고 있으며, 작업종류와 근무일에 따라 일급으로 임금을 지불하고 있다.- 크리스탈 제조공장(Crittall Manufacturing Co.)고물재생공장이다 ... 노인의 정의와 특징노인은‘어르신',‘늙은이' 또는 ‘나이 많은 사람'으로서 흔히 평범하게 사용되는 낱말이면서도, 그 개념을 정확하게 정의한다는 것은 매우 어렵다. 1951년 제2회 ... 노인복지공장은 노동의 생산성이나 생산고보다는 노인복지면에서 그 가치가 다르게 인식되고 있다.- 기타공립민영이나 민간기업에서 운영하는 것 이외에도 영구에는 고령자 취업을 위한 “제3세대

  리포트 | 7페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.11.23

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  근로자별 맞춤 근로기준법

  하며, 시간급 임금을 일급 통상임금으로 산정할 경우 1일 소정근로시간 수에 시간급 임금을 곱하여 산정한다. ... 단시간 근로자의 임금 산정 공식은 다음과 같다.▶ [단시간 근로자의 1일 소정근로시간 수]= [4주 간 소정근로시간] ÷ [4주 간 통상근로자의 총 소정근로일수]▶ [일급 통상임금으로 ... 제52조)3) 사업장 밖 간주 근로시간제 (근로기준법 제58조 제1,2항)4) 재량근로시간제 (근로기준법 제58조 제3항)5) 보상휴가제 (근로기준법 제57조)6) 재택근무제7)

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.03

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  뷰티풀마인드- 영화 속 이상행동과 방어기전 분석

  영화제목 : 뷰티풀 마인드? 영화속 정신질환 : 조현병? 영화의 줄거리 :내성적이며 무뚝뚝하고, 자기 확신에 차 있는 수학과 새내기 존 내시가 주인공이다. ... 전쟁터로 나를 몰아세우더니 이젠 포춘지에 보잘 것 없는 학자들과 나란히 세우는군”자신이 대단한 능력을 가진 사람임을 믿고 학자들을 자신보다 보잘 것 없다고 말함- “난 정부를 위해 일급비밀을

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.18

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  비정규직 인력관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점

  임금형태의 경우에는 일급월급제 방식이나 정규직보다 수준이 낮으나 업무 내용은 정규직과 다르지 않다. ... 유형 및 특징1) 기간제 근로자기간제 근로자는 근로계약의 기간을 정한 근로자로서 계약직으로 일하며 정기적으로 기간을 갱신하는 근로자를 의미한다. ... 먼저 정규직의 특징을 생각해 보면 첫 번째로 기간이 없는 정년제 근로계약을 하고, 하루에 8시간씩 주 5일 이상을 근무해야 하며 업무를 지시하는 사람과 근로계약에 따라서 임금을 지급하는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C유형 100점 받은 과제

  적어도 24시간 전에는 해당 근로자에게 통지가 되어야 한다.3-31) 통상임금의 개념 및 통상임금을 적용하는 사례통상임금이란 근로자에게 정기적이고 일률적으로 지급하기로 정한 시급, 일급 ... .▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >3-1. ... (총 24점)1) 해고예고제도 및 적용제외사유 (14점)2) 해고예고와 해고의 정당성과의 관계 (4점)3) 해고의 서면통지의무 (6점)3-11) 계약직 근로계약기간의 사용제한기간제

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.25

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  2018년에 이어 2019년에도 실업이 심각한 사회문제로 대두되었다. 2018년에 지급된 실업급여액을 조사하여 이에 대한 법적 근거를 찾아 제시하고 현실적인 문제점과 해결방안을 기술하시기 바랍니다.

  (「고용보험법」 제116조 제2항)-거짓이나 그 밖의 부정한 방법으로 실업급여를 지급받았거나 받으려 한 사람이 구직급여 를 지급받을 수 없게 된 경우에도 「고용보험법」 제63조 제2항을 ... 사회안전망을 확충한 결과”라고 해석했다.실업급여 대부분을 차지하는 구직급여 하한액은 최저임금 인상에 따라 2017년 6,470원에서 2018년 7,530원으로 16.4%로 인상되었다.일급 ... (「고용보험법」제61조제4항)III. 결론 ? 실업급여 부정수급의 해결방안실업급여 증가로 인해 많은 국고가 새어나가고 있으며, 중소기업에서는 인력이 부족하다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.29

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  영화 재심 감상문

  보상청구의 원인이 발생한 연도의 「최저임금법」에 따른 일급(日給) 최저임금액 이상 대통령령으로 정하는 금액 이하의 비율에 의한 보상금을 지급한다.② 법원은 제1항의 보상금액을 산정할 ... 다만, 당사자가 상소에 의하여 그 사유를 주장하였거나, 이를 알고도 주장하지 아니한 때에는 그러하지 아니하다.② 제1항 제4호 내지 제7호의 경우에는 처벌받을 행위에 대하여 유죄의 ... 민사소송법상에서는 11가지 등의 사유에 해당하면 재심을 신청할 수 있고 형사소송법에서는 제 420조의 7가지에 해당하는 경우에만 가능하다.제451조(재심사유)① 다음 각 호 가운데

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21

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  A+ 유병선 저자, 보노보 혁명 (제4섹터, 사회적 기업의 아름다운 반란)

  일급의 영장류 학자인 드 발에 의하면 보노보란 우리 시대에 꼭 필요한 유인원이라고 칭한다. ... 공감을 통한 사회적 변화- ‘보노보 혁명 (제4섹터, 사회적 기업의 아름다운 반란)’을 읽고들를이 책을 선정한 이유는 몹시 간단하다. ... 4장을 이루어져 있다. 1장은 아름다운 반란, 사회적 기업가, 2장은 ‘세상을 바꾸는 ‘보노보 기업’, 3장은 세상의 난제에 도전하는 사회적 벤처, 4장은 사회적 기업의 신 생태계, 제4

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.09 | 수정일 2022.10.25

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  <제칠일 안식일 예수 재림교회> 설교문 예시 <창세기> 8

  술이 일급 발암물질이라는 생각은 변함이 없지만 그때 이후로 저는 술 마시는 사람들에 대해 도덕적 우월감은 갖지 않게 되었어요. ... 그런데 저의 이런 교만한 생각이 조금 바뀌게 된 계기가 있었어요. 제가 평신도로 교회를 다닐 때 당시에 저랑 가까운 여집사님이 자기 남편에 대해 이야기를 해주었어요. ... 저는 제 아들과 사우나도 아무렇지 않게 다니는데, 함은 도대체 무슨 잘못을 한 걸까요? 다른 하나는 노아의 음주였습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.24

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