"작업환경관리 원칙" 검색결과 41-60 / 17,320건

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  사회복지행정의 개념과 원칙, 조직이론

  관리의 오류-조직의 능률과 생산성을 강조한 나머지 인간적인면의 접근을 소홀히 하였으며 작업환경의 잠정적 요소를 무시함으로써 인간을 기계시 하여 하나의 생산수단의 부품으로 전락하게 ... 두고 있으므로, 외부적 환경에 의존적이기 쉬운 사회복지조직을 이해하는 데 한계를 갖음② 관리주의적 관점에 치우쳐, 작업자들의 비인간화와 그로 인한 소외 현상이 발생 가능③ 과학적 ... 실험결과 구성원의 작업능률과 생산성은 고전이론자들의 주장처럼 금전과 물리적 환경조건이 아니라 인간관계와 조직내 비공식적 집단에 의해 좌우된다는 것을 발견하였다.?

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.14

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  철근 가스압접 시공계획서

  안전관리계획6. 품질관리계획7. 환경관리계획1. ... ※외관, 인장, 초음파 시험은 현장 시공천 시에는 작업을 하지 않아야 하며 필히 작업을 하여야 할 때는 비를 막는 장치를 하고 감독관의 승낙을 받을 것8. 환경관리 대책가. ... 환경 요인별 저감대책구 분요 인대 책소음?진동관리1. 건설장비가동에 따른공사장 소음, 진동1. 주거지역 주변에는 가능한 주간(07:00~18:00)에 작업만 실시2.

  서식 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.01

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  [A+성적표/세부성적 有] (경영학개론) 2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.

  테일러는 작업의 효율성을 위해 교육의 필요성을 역설하며 작업환경과 과업량의 표준화를 중시하였다. 뿐만 아니라, 테일러는 동기부여 측면에도 집중했다. ... 또한, 위와 같은 관리 활동을 수행하기 위한 원칙으로 모든 조직에 적용할 수 있는 관리의 14가지 원칙을 주장하였는데, 이것이 바로 관리원칙론이다.다) 관료적 조직론막스 베버는 조직의 ... 이 이론은 작업자의 불만족 원인을 개인적 특징에서 찾던 기존의 연구들과 달리 만족과 불만족의 원인을 직무를 포함한 동기 요인과 작업환경을 포함한 위생 요인에서 찾고 있다는 점이 특징적이다.라

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2023.05.05

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  과학적 관리법과 호돈연구에 대해 구체적으로 기술하고, 호돈연구 이후 연구된 인간관계운동에 대해 기술하시오. 그리고 대해 이를 바탕으로 오늘날 작업환경을 설명해 보시오.

  테일러는 노동자와 경영진이 협력하여 과학적 관리 원칙을 적용할 때, 양측 모두에게 이익이 된다고 주장했다. 이는 갈등을 줄이고, 보다 효과적인 작업 환경을 조성하는 데 기여한다. ... 그러나 현대의 작업환경에서는 인간관계운동의 원칙들도 중요한 역할을 하고 있다. 디지털화된 업무 환경에서 직원의 복지와 사회적 관계가 더욱 중시되고 있다. ... 현대 작업환경과의 연관성현대 작업환경은 과학적 관리법과 인간관계운동의 이론을 결합하여 효율성과 인간 중심의 관리를 동시에 추구하는 복합적인 특징을 지닌다. 20세기 초반 테일러의 과학적

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.21

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  급식경영학 경영이론발전단계 정리

  과업)을 결정-작업수행방법이 기재된 작업지시표 제도 등을 도입-종업원들의 성과를 장려하기 위하여 차별성과급제도 도입:과업을 설정하고 작업관리를 체계화→테일러의 과학적 관리원칙 ‘과업관리 ... 기초-계획, 조직, 명령, 조정, 통제의 5가지관리활동을 처음으로 제시-관리행동을 위한 ‘14가지 관리원칙’을 주장→분업, 권한과 책임, 명령 일원화의 원칙, 계층조직의 원칙 등을 ... 여건, 작업대의 배치, 작업환경 개선을 통해 작업능률을 향상시키고자 노력-동작연구 완성 →‘직무표준’ 설정·동작요소를 분할 검토하여 불필요한 동작요소를 없애고·필요한 동작을 합리적

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.08

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  [경영학개론]경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오

  패욜의 관리원칙론은 관리자의 행동원칙을 중요시하며 관리자의 5가지 의무와 관리의 14가지 원칙을 제시한다. ... Y이론의 관점을 가지고 있는 경영자는 외부의 압력에 의한 통제보다는 개개인의 과업을 스스로 통제하여 성과를 이루어 내도록 하는 작업환경을 만들어줌으로써 성과를 얻을 수 있다는 이론이다 ... 고전적 경영학의 3가지 핵심이론은 테일러의 과학적 관리론, 패욜의 관리원칙론, 베버의 관료제가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.16

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  2022년 하반기 LG디스플레이신입 생산관리/공정관리/품질관리 합격자소서

  작업장에 상주하여 작업자들의 안전 관리를 하며 산업재해가 발생할 가능성이 있는 경우 작업을 중지 시키고 안전조치를 취했습니다.4. ... 안전관리자 직무 수행에 있어서 원칙을 중요시 여기는 점이 최고의 강점입니다."기본적인 원칙을 지키자"라는 말을 항상 마음에 새기며 안전과 타협하지 않겠습니다. ... 현장에서 일한 경험은 2달이었지만 20년을 일한다 해도 변함없이 원리원칙을 지키며 사고 발생 0건을 만드는 안전관리자가 되겠습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.08 | 수정일 2022.11.09

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  지역사회간호학 요약정리 - CH16근로자건강관리, CH18 건강증진사업, CH19 감염병관리, CH20 만성질환관리, CH21 환경관리, CH22 재난관리

  ㉠ 검진결과 유소견자 사후관리 산업위생관리기사㉡ 화학물질 등 유해작업환경 노출근로자 건강관리직무스트레스, 작업관련성 질병, 상해예방, 관리? 근골격계질환, 뇌심혈관질환 등3. ... 지지환경 조성? 지역사회 역량 강화? 개인기술의 개발? 보건의료서비스의 재정립㉡ 건강증진전략 - 건강증진 3가지기본원칙? ... 불량한 작업환경㉡ 인적요인? 작업지식의 부족? 작업미숙?

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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  1. 테일러의 과학적 관리법에 대해 설명 2. BCG 매트릭스에 대해 설명

  테일러의 주장은 노동조합의 공격을 받았으며 테일러는 자신이 제시한 과학적 관리 원칙대로 작업을 하면 누구나 최고 임금을 받을 수 있으며 일류 시민이 될 수 있다고 주장했다.테일러의 ... 또한 테일러는 과학적 원칙대로 작업을 해야 한다고 말하며 숙련을 요구하는 것이 없다고 말했다. ... 시장성장률과 시장점유율을 기준으로 하기 때문에 기업이 직면할 수 있는 여러 가지 외부 환경 변화에 대한 요인을 고려하지 않으면 분석 결과가 부정확하거나 왜곡될 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  인력개발과활용(바람직한 인력운영 방안을 논하라 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계 등 포함)의 비교를 통해서)

  과학적 관리론이 작업계층을 대상으로 하는 반면에 경영과정론은 보다 상층부에서 적용되는 조직관리의 보편적인 일반원칙을 제시하고 있다. ... 작업자의 만족이 생산성의 일차적인 요인만은 아니기 때문이다. 즉, 임금 같은 작업환경요인도 얼마든지 생산성과 동기부여에 연결될 수 있다는 것이다. ... 작업방법이나 경영관리에 있어서 가장 유일하고 최적의 방법을 추구하는 장점이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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  A+받은 자료)경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량 경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.

  )은 관리원칙론에서 14가지 관리의 일반원칙을 제시하고, 베버(Weber)는 이상적인 관료조직의 원칙들을 제시하였고, 이들의 관리원칙은 오늘날의 많은 조직에 유용하게 적용되는 관리원칙을 ... 대표적인 고전적 경영학으로는 테일러(Taylor)의 과학적 관리법, 페욜(Fayol)의 관리 과정론과 관리원칙론, 베버(Weber)의 관료제가 있는데, 먼저 테일러의 과학적 관리법은 ... 작업의 표준화를 했으며, 작업의 표준화를 기반으로 근로자의 작업 가능량을 산출하여 일일 표준 과업량이라는 기준을 만들어 일일 표준 작업량을 달성한 근로자는 고임금을 달성하지 못한

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.13

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  테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교/대조하여 분석하시오. 

  방식으로 재구성하여 보다 생산적인 업무 환경을 조성하는 것이다.과학적 관리의 핵심은 직무 전문화와 분업의 원칙이다. ... 이 접근 방식은 기계, 노동력 및 작업 방법의 최적화에 초점을 맞춘 작업 환경에 대한 세심한 검토를 기반으로 하며, 핵심 목표는 업무의 모든 측면을 면밀히 분석하고 효율성을 극대화하는 ... 작업이 반복적이고 결과를 측정할 수 있는 제조업에서는 작업을 단순화하고 생산량을 개선함으로써 과학적 관리가 번성했지만, 서비스업이나 지식 집약적 분야와 같이 결과가 가시적이지 않고

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.11 | 수정일 2024.06.13

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  도요다 경영시스템 또는 TQC에 대해 조사하시오. 서론

  '지속적인 개선'은 제품의 품질과 생산성, 그리고 작업 환경 등 모든 요소에 대해 계속해서 개선하려는 노력을 의미한다. ... 이 원칙은 TQC의 근본적인 철학으로, 변화하는 환경과 고객의 요구에 민첩하게 대응하기 위한 핵심 전략이다.이러한 원칙들을 바탕으로 TQC는 기업의 전반적인 활동에 걸쳐 적용되게 된다 ... 이를 위해, 기업은 품질 관리 팀을 구성하거나, 전문가를 초빙하여 품질 관리 프로그램을 개발하고 실행한다.2.3.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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  산업안전 산업기사 필기 요약

  (P·E)인간의 행동=함수(개체·심리적 환경)* 심리적 환경: 인간관계, 작업환경 등58. 인간의 사회적 행동의 기본 형태- 협력, 대립, 도피, 융합 / 모방X59. ... 서로 반대반향으로 대칭적으로 움직이도록 한다.- 자연스러운 리듬이 생기도록 동작을 수행2) 작업장 배치에 관한 원칙3) 공구 및 설비 설계에 관한 원칙6. ... 재해예방의 4원칙1) 손실우연의 원칙2) 원인계기의 원칙3) 예방가능의 원칙4) 대책선정의 원칙4.

  시험자료 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.06

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  징크패널공사 시공계획서 (29쪽) PPT

  근로자 복지시설 확보 / 개선 편안한 작업공간 창출 청결한 작업장 유지관리 편안한 작업환경 조성 위험 작업부위 전담관리자 배치 취약지역 안전순찰 강화 상하 동시작업 지양 위험공정 ... 품질관리계획 4-1 품질관리 중점 실천 과제 시공순서 , 시기등 원칙을 준수하여 최고의 품질확보 근로자의 품질교육을 통한 시공능력 향상 SHOP DWG 활용으로 계획성 있는 시공관리 ... 목 차 1.0 공사개요 2.0 현장운영방침 3.0 공사수행계획 4.0 품질관리계획 5.0 안전 / 환경관리계획 6.0 질의사항1.

  서식 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2022.01.24

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  GMP 기술인 2급 요점정리(2023)

  ICH Q9은 다양한 의약품 품질 측면에 적용할 수 있는 품질위험관리원칙과 방법의 예를 제시한다.일반적으로 작업소는 품질관리 시험실，출하 이후 3년간 보관 검체를 보관한다.문서의 작성원칙적으로 ... 거치지 않는 경우, 무균 연고，크림, 현탁액，유제의 조제 및 충전은 주변 환경이 B등급인 A등급 환경에서 수행한다.작업원- 검사 및 관리는 가능한 한 청정구역 외부에서 수행하여야 한다 ... 충전작업은 최소한 C등급 환경에서 수행-충전은 A등급 지역에서 수행하여야 하며，주변 환경은 최소한 C등급이어야 한다.

  시험자료 | 60페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.09.24 | 수정일 2023.09.26

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  테일러의 과학적 관리론은 현대 기업경영(인적자원관리)에 끼친 영향력이 큽니다. 다음 3가지 사항에 정리해 제출하시오. 테일러의 과학적 관리론의 정의 및 과학적 관리론이 현대 기업경영에 끼친 영향

  직원들의 역량을 최대한 활용하고, 작업 환경을 개선함으로써 기업은 더 높은 성과를 달성할 수 있었다.그러나 과학적 관리론은 인간적 요소와 창의성을 고려하지 않는다는 비판을 받기도 한다 ... 원칙을 통합하여, 주문 처리와 배송의 효율성을 극대화하였다. ... 원칙을 적극적으로 채택하여 '도요타 생산 방식'을 개발하였다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  하인리히 사고예방 5단계(기계안전 기술사 기출문제 정리)

  제3단계 : 원인 분석 및 평가 1) 위험성평가, 작업환경측정 2) 사고원인 분석4. 제4단계 : 대책 선정 1) 위험성 감소대책 2) 재발방지 대책 및 교육 훈련5. ... 하인리히 사고예방 5단계(기계안전기술사 기출문제)관련 테마 : 하인리히 사고 연쇄성(도미노) 5단계, 재해예방 4원칙, 버즈, 시몬즈 사고발생 이론, 재해구성비율테마하인리히사고예방5단계답안1 ... 제2단계 : 사실의 발견 1) 작업분석 및 위험요인 확인 2) 점검, 검사 및 재해원인 조사3.

  리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.29

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  조직이론 중 고전이론, 신고전이론, 현대이론에 대해 요약하고, 각각의 특성 및 차이점에 대해 설명하시오

  발간된 “General and Industrial Management“에서 생산성 향상을 위한 과학적 관리의 원칙을 1/ 작업의 분배, 2/ 권위, 3/ 기강, 4/ 명령의 통일성 ... 정리하면 과학적 관리를 주요 내용은 과학적 업무 분석, 과학적 인력 선발과 개발, 관리와 실제 작업의 분리, 관리자와 작업자 간의 긴밀한 협조를 들 수 있다. ... 그는 그의 저서 Shop Management에서 작업의 효율이 노동의 분업, 작업유인 및 시간의 효율적인 사용에 의해서 얻어질 수 있다고 주장하였다.테일러는 또한 기능적 관리(functional

  리포트 | 8페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.03.14

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  [간호관리학] 관리이론[고전적 관리이론(과학적 관리론, 행정관리론, 관료제이론), 행동론적 관리이론(인간관계론, 행태과학론), 경영과학이론, 체계이론 (투입, 변환, 산출), 상황이론] [자료조사, 레포트, 개념정리]

  과학적 관리 ? 관리자의 [명령]과 [통제]에 의한 [일방적 경영관리]? 경영의 과학이 아니라 작업의 과학, 노동의 과학 ? ... 계획과 통제는 관리자가, 작업의 수행은 근로자가 해야 하는 [계획과 집행의 분리는 많은 이견을 수반]? 종업원의 ★ [인간성을 경시]? ... 계량관리이론 (quantitative management theory)이라고도 불림4. ★★ [체계이론 (투입, 변환, 산출)]- 투입되어 변환될 때 바깥 외부환경 (윤리-법, 정책

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.03 | 수정일 2023.08.07

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