"조직/인사" 검색결과 41-60 / 79,613건

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  중앙대학교 인사조직관리 기말대체 과제

  인사조직관리1. 보상의 두 차원인 임금과 복리후생 시스템을 비교(정의, 차이, 세부 시스템, 시사점, 기업 사례 등)하시오. ... 인적자원관리의 변화하는 트랜드를 2가지 선택하여 설명하고 인사관리자로서 어떻게 대처하는 것이 필요할지 설명하시오. ... 상여금은 업무 초과달성의 경우, 근로의욕 자극제의 하나로 성과향상에 기여한 종업원들에게 성과의 일부를 분배하는 것이 본래의 목적이나 우리나라의 경우, 산정기준이 상이하고 경영성과나 인사평가와

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.10

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  (A+ 받은 PPT) 인사관리, 경영조직론에서의 "지각"

  타인과의 관계에 의해 즉 , 외부요인에 의해 이루어졌을 가능성이 더 큼 선발 면접과 업적 평가 인사 고과의 요소들① 커뮤니케이션 송신자 수신자 송신자에게서 출발된 메시지의 원천은 ... 상사나 동료와 전화통화 , 소셜네트워크서비스 (SNS), 개인 홈페이지 방문 경력직 채용을 확정하기 전 후보자의 학력 , 경력 , 직장생활 , 도덕성 등에 대해 이전 직장의 상사나 인사부서 ... 주변인의 평가의견을 폭넓게 들어봐야 함 입사면접 때 안 좋은 첫인상을 가졌다면 후에 경력이 쌓였을 때도 쉽게 바뀌지 않음 직장상사 , 동료 , 부하직원 등 첫 정보에 과대 의존기업 인사담당자

  리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.26 | 수정일 2022.03.24

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  인사조직_임파워먼트와 리더십에 관한 질문에 답을 서술하시오.

  인사조직임파워먼트와 리더십에 관한질문에 답을 서술하시오.1. 다음은 임파워먼트와 관련한 물음이다. ... 또한, 임파워먼트는 직무역량 및 의욕이 증진된 조직구성원 간의 상호작용을 촉진시켜서 조직 전체의 파워 확대로 연결되는 과정에 의해 궁극적으로는 조직성과 향상성을 추구하는 것이다.(2 ... 실현하기 위해 어떠한 노력들을 하는지에 설명하시오.필자가 소속된 조직의 리더는 따뜻하면서 포용적인 인성으로 조직원의 업무사항을 세심하게 지시하면서 배려하고, 만약 조직원이 실수 및

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  자신이 속한 조직의 인사관리 현황과 문제점, 대안 제시

  본론1_조직의 현황과 인력 관리의 전반적인 내용2_조직의 인사 평가와 보수에 대한 부분3_조직의 인사 채용에 대한 평가4_조직의 인사 평가에 대한 평가5_조직의 성과 평가에 대한 평가III ... 인력자원관리론자신이 속한 조직의 인사관리 현황과 문제점, 대안 제시목차I. 서론II. ... 실제 직무급의 도입은 그 후의 일이다.3_조직의 인사 채용 직무에 대한 전문성을 갖추지 못한 직원들이 적지 않다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  불교적 지혜를 인사조직분야에 실제로 어떻게 적용할 것인가

  조직과 인사관리연구, 42(3), 135-160. ... 인사조직분야에서도 이러한 사고방식을 적용할 수 있습니다. ... 인사조직분야에서는 조직 내 인간관계 문제, 직원의 인간적 가치와 발전, 사회적 책임과 윤리적 가치 등의 문제들이 발생합니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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  경찰 조직 내의 인사관리에 필요한 법령에 대하여 설명

  주제: 경찰 조직 내의 인사관리에 필요한 법령에 대하여 설명Ⅰ. ... 서론경찰 조직의 행정과 인사에 관한 근거 법규는 현재, ‘경찰법’, ‘헌법’, ‘정부조직법’, ‘경찰청과 그 소속기관 직제’ 등으로 명시되어 있다. ... 결론이상으로 경찰 조직 내의 인사관리에 필요한 관계 법령에 대하여 알아보았다.

  리포트 | 2페이지 | 5,300원 (30%↓) 3710원 | 등록일 2021.01.30

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  [사회복지조직 인사관리] 훈련 및 개발

  [사회복지조직 인사관리] 훈련 및 개발목차[사회복지조직 인사관리] 훈련 및 개발I. 계획II. 실행1. 오리엔테이션 프로그램2. 지식전달 프로그램3. 기술훈련4. ... 관리기술훈련 : 조직의 중간 간부급 이상을 대상으로 관리기술에 대한 훈련과 교육을 외부 컨설턴트 또는 조직 내부 인사를 활용하여 실시한다. ... 평가* 참고문헌[사회복지조직 인사관리] 훈련 및 개발인간은 무한대의 잠재능력을 소유하기 때문에 새로 선발한 기관인력에 대한 지식, 기술 및 업무능력의 향상을 위한 교육과 개발의 노력이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.19

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  간호관리학 기획, 조직, 인사 정리한 파일입니다

  간호관리 기획, 조직, 인사제목간호관리학 요약정리- 기획, 조직, 인적자원담당교수제출일병원학년학번이름기획1. ... 조직의 분산화로 조직 전체의 비용이 증가한다.3. ... 기획의 계층(기획의 구성요소)목적과 사명: 간호조직에서의 목적은 간호조직이 존재하는 이유를 명시하고 조직의 미래의 목적이나 기능 제시철학: 목적이나 사명의 진술로 조직의 목적 달성을

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.19

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  도요타와 포드의 생산방식 비교-인사 및 조직을 중심으로

  대규모 리콜 사태를 극복하기 위해 조직혁신을 거친 도요타는 조직원의 열정을 이끌어내 위해서는 조직의 환경부터 바꿔야 한다는 것을 깨달아, 공장에서 자동차를 만들어야 하는 직원을 제외한

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.08

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  간호관리학/간호관리과정/기획, 조직, 인사, 지휘, 통제

  조직단계 ------------------------------------------------------------------------- 14(1) 조직을 이해하기 위한 기본개념 ... .- 권력은 눈에 보이지 않지만 조직을 움직이는 막강한 힘으로 상호적이며 상대적이고 가변적인 특성을 갖는다.2) 권한(authority)- 조직구조를 통해 역할과 지위를 연결하고 인간의 ... 행동을 규합하는 데 필요한 행위를 집단이 정당한 것으로 받아들이는 것으로, 조직을 구성하고 조직에 위계질서를 세우는 데 필수적이다.3) 권한위임(delegation of authority

  시험자료 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.01

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  인사조직관리_일반과제(강의 수강을 통해 배우고 느낀점)

  또한, 인적 자원에 대해서 깊게 생각을 해본 적이 없었는데 이번 수업을 통해 평가, 교육, 보상, 조직, 리더, 직무 등 다양한 부분을 배우게 되면서 인사조직관리 부분에 관해서 관심을 ... 조직 문화4.1 조직 문화의 기능조직 문화는 한 조직을 다른 조직과 구별하는 공통적인 의미체계이다. 예를 들어 삼성, 현대, SK 등 회사마다 추구하는 조직 문화가 있다. ... 조직의 다양성3.1 다양한 조직이 존재하는 이유조직 내에는 당연히 다양성이 존재할 수밖에 없다.

  시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.10

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  인사조직 ) 관광 산업에 있는 기업들의 조직문화, 채용 사례 조사 후 보고서 작성

  인사조직관광 산업에 있는 기업들의 조직문화, 채용 사례 조사 후 보고서 작성인사조직관광 산업에 있는 기업들의 조직문화, 채용 사례 조사 후 보고서 작성목차1. 서론2. ... 각 기업별로 특징적인 사내 문화와 조직 분위기에 대해서 각각 언급하고 비교 분석하려고 한다. ... 본론1) 관광 산업의 정의와 기업2) 하나투어3) 한진관광4) 야놀자5) 각 기업의 조직 문화와 채용 사례 비교 분석3. 결론4. 참고문헌1.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.16

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  방송통신대(방통대) 전략적 간호관리 과제 : 1. 전략계획 및 의료조직에 전략계획을 도입해야하는 이유와 장점 2. 보건의료조직이 갖는 특성과 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(문화, 조직, 직무, 인사관리, 교육 등)

  보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(문화, 조직, 직무, 인사관리, 교육 등등)들을 다각도로 ... 전략계획1) 전략계획이란관리과정은 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제 등의 활동으로 구성된 단계적이며 체계적인 과정이다. 모든 관리활동은 계획수립으로부터 시작된다. ... 정책을 만들고 조직을 이끄는 협력자로서의 효과적인 의사결정? 환자의 요구와 간호사의 역량 사이에 효과적으로 부합하는 적합한 인사? 업무의 가치에 대한 의미있는 인식?

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.29

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  [조직론 A+과제] 한국 공항공사 인사관리 사례

  조직도는 다음과 같다.② 채용정보한국공항공사는 NCS(국가직무능력표준)에 기반한 능력중심 채용으로 공개 경쟁 시 험을 채용원칙으로 한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.18 | 수정일 2021.11.24

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  인적자원관리론2 인사행정에서 가족친화적제도 필요한이유 현재 공공조직에서 활용되는 가족친화적제도 예시 한계와 개선방안에 대해 논하시오0

  인적자원관리론2 인사행정에서 가족친화적제도 필요한이유 현재 공공조직에서 활용되는 가족친화적제도 예시 한계와 개선방안에 대해 논하시오0행정학과 인적자원관리론2문제1. ... 이러한 가족친화적 제도는 직원들의 직무 만족도와 조직 내 재충전에 긍정적인 영향을 미칠 뿐 아니라, 조직의 이미지와 경쟁력을 향상시키는 데도 기여할 수 있다.2) 인사행정에서 가족친화적 ... 인사행정에서 가족친화적 제도가 필요한 이유에 대해 이론적 근거와 함께 설명하시오. (배점 : 15점)문제2.

  방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.04.23

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  인사조직론(조직행동과 팀경영론) 조직개발에 대한 개요, 계획적 변화의 본질, 조직개발 실행자, 진단과 계약, 조직진단, 진단정보의 수집과 분석과 피드백

  조직개발의 정의- 조직개발은 조직효과성 향상을 목적으로 조직의 전략, 구조 및 과정을 계획적으로 개발, 개선, 강화하는데 행동과학적 지식을 전면적으로 적용하거나 전이시키는 것임조직개발의 ... 조직개발은 행동과학 지식과 관행의 적용 및 전이에 기반을 두고 있음3. 조직개발은 계획적 변화(planned change)에 관심을 가짐 ... 조직개발은 회사, 공장, 부서나 작업집단, 구성원 개별 역할이나 직무와 같은 단위 시스템의 전략, 구조 또는 과정을 변화에 적용됨2.

  리포트 | 47페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.01

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  간호관리학 요약-기획, 조직, 인사(14p)

  간호관리학-기획, 조직, 인사 요약-과 목:담 당 교 수:실 습 일 자:제 출 일: 2020. 07.학 번:성 명:1. ... )3) 개별관리인적자원의 능력 개발을 증대시킴(교육훈련 경력개발, 인사이동, 승진, 직무수행평가 등)4) 보상 및 유지 관리유능한 인적자원이 조직 내에 장기간 머무르도록 유지하는 것 ... 조직구조의 유형1) 라인조직(=계선조직): 의사결정이 신속, 책임.-직무설계: 조직구조를 구성하는 직무를 설계하여 직무체계를 형성함.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15

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  [사회복지조직의 인사관리] 직원개발의 개념과 종류(유형)

  [사회복지조직의 인사관리] 직원개발의 개념과 종류(유형)직원개발(staff development)이란 조직구성원들의 능력을 향상시키기 위한 조직적인 활동을 말한다. ... 감독자교육에서는 일반적으로 전문적인 지식과 기술 등 실제 업무와 관련된 내용은 다루지 않고, 인간관계 개선, 의사전달, 인사행정, 근무평정, 사무관리 등의 사항을 취급한다. ... 신규채용자교육에서는 조직의 철학과 사명, 조직의 목적 목표, 조직의 프로그램과 서비스의 종류, 조직의 고용정책, 근무시간과 근로조건, 급여, 직원복지, 직원의 권리와 의무, 업무 수행에

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.13

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  사내정치 갈등해결방안 (인사관리, 미시경영조직론)

  비방 등의 행위로 인해 다른 팀과의 소통이 단절되는 등의 문제가 생긴다면 조직 전체의 성과가 낮아질 수 있기 때문이다. ... ‘소니’의 경우도 사일로 경영을 실시하며 성과주의 심화로 부서 간 경쟁이 치열해지고 폐쇄적 조직문화로 회사 전체 경쟁력을 잃어버렸다. ... 단순히 경쟁에서 팀이 승리하기 위한 사내 정치 행위가 아닌, 선의의 경쟁을 통해 조직전체의 성장을 작용할 수 있는 분위기를 조성하는 것이 필요하다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.21

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  [사회복지조직 인사관리] 직원 훈련 및 개발

  [사회복지조직 인사관리] 직원 훈련 및 개발목차[사회복지조직 인사관리] 직원 훈련 및 개발I. 직원 훈련 및 개발의 개념과 목적1. 직원 훈련 및 개발의 개념2. ... 관리자 훈련 및 개발* 참고문헌[사회복지조직 인사관리] 직원 훈련 및 개발I. ... 이들에 대한 훈련의 내용은 업무수행에 필요한 지식은 물로 사기, 리더십, 의사전달, 인간관계, 인사관리 등 거의 전 분야에 걸치고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.08

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