"지도자들" 검색결과 41-60 / 318,971건

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  간호지도자론-1.관리자와지도자 특성과 사례 2.의사결정자의 역할과 직무활동사례

  교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:? ... 지도자는 무엇을, 왜 할것인가를 생각하고 인간에 초점을 맞춘다. 팀원을 자극, 안내, 지도하며 혁신적이고, 창조적이다. 또한 지도자는 장기적사고를하며 미래 지향적이다. ... 현 상태에 도전하며 혁신을 위해 애쓰며 유연한 사고를 가진다.현재 병동에서 간호사로 일을하고 있으며, 병동팀장님은 관리자와 지도자의 특징을 모두 가진다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.09

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  간호지도자론 ) 1. 임파워먼트에 대한 다음 내용을 구체적으로 기술하시오. 간호지도자론

  (A4 약 2페이지 분량, 15점) 간호지도자론-4-강의록간호지도자론1. 임파워먼트에 대한 다음 내용을 구체적으로 기술하시오. ... 간호지도자론1. 임파워먼트에 대한 다음 내용을 구체적으로 기술하시오. ... (A4 약 2페이지 분량, 15점) 간호지도자론-4-강의록1-1.

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12 | 수정일 2024.04.19

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  2021.2학기 중간_간호지도자론

  근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오.Ⅲ. ... 성공적인 지도자에게 나타나는 특정 행동이나 특성을 확인할 수 없었던 연구자들은 성공적인 리더십이 이루어질 수 있는 방법, 즉 지도자는 어떻게 직무를 위임하며 어떻게 부하직원과 의사 ... 유형 (리더십 스타일)을 사정하고, 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.16

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  간호지도자론 2학기 기말 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건

  한국방송통신대학교간호지도자론2학기기말과제(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? ... 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? ... 중요한 것은 지도자나 관리자가 가진 특성에 초점을 맞추는 것보다 그 특성을 어디에 어떻게 적용할 수 있는지가 중요한 쟁점이 된다.많은 연구가 이루어졌음에도 불구하고 특성이론은 리더가

  방송통신대 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.19

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  [과제명] 간호지도자론 기말 과제

  간호지도자론[과제명] 간호지도자론 기말 과제(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? ... 특성이론의 장점은 지도자에게 권력이 집중된 단순한 구조를 보이며 강력한 리더십으로 추진력을 얻을 수 있는 반면 단점은 어떤 특정한 특성이 있는 사람이 늘 지도자 역할을 하게 된다는 ... 5점)(3) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 발전시켜 매니지리얼 그리드 이론을 정립한 사람은 누구이며, 이 이론이 제시하는 기본적인 리더십 이론 5가지를 나열하시오.(5점)(4) 지도자의

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.05

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  간호지도자론] 오하이오주립대학, 피들러

  간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 오하이오 주립대학의 리더십 연구 오하이오 주립대학의 리더십 연구 오하이오 주립대학의 리더십 연구 오하이오 주립대학의 리더십 연구 피들러의 ... 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1)에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오.간호지도자론Ⅰ ... 서론간호지도자론: 오하이오 주립대학의 리더십 연구, 피들러의 상황모형] 간호지도자론에서 간호지도자의 리더십을 다룰 때 오하이오 주립대학의 리더십 연구와 피들러의 상황모형은 상당히 중요한

  방송통신대 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.14

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  (간호지도자론) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고)

  교과목명: 간호지도자론(1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고). 자신이 공식?비공식 조직에서 만난 상급자? ... 질의하는 시간을 한 달에 한 번씩 팀마다 돌아가며 가지고 있다.이러한 컨퍼런스를 통한 학습은 팀 별 간 자극을 주고 조직원들이 서로를 도와 학습하고 교육하는 역할을 순환적으로 이루어 지도자로써 ... 제일 끝쪽 병실에 각각 서비스스테이션을 놓아서 접근성을 높이고 업무 효율성을 높이는 등 혁신적으로 현 상태를 개선하고 개발하는 리더로서 특성을 보여준 바 있다.(3) 자극, 안내, 지도간호

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2023.09.22

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  (간호지도자론) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고)

  교과목명: 간호지도자론(1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고). 자신이 공식?비공식 조직에서 만난 상급자? ... 멘토-멘티 활동을 통해 서로 업무를 돕고 효율적인 간호환경이 될 수 있도록 이러한 제도를 도입하여 간호사들에게 서로를 안내하고 지도할 수 있고 협력하는 병동 환경이 되도록 추진하였다.멘토-멘티 ... 다루는 등의 자주적 업무가 추진될 수 있도록 간호사들의 업무 목적성을 확실히 하는 것을 돕고 이러한 조직 문화를 전파하는 것이 리더의 특성을 나타낸다고 생각했다.(2) 자극, 안내, 지도간호과장님께서는

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28 | 수정일 2023.09.22

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  간호지도자론-리더십 연구를 기초한 지도자 유형 사정과 상황의 적합성

  0000년도 0학기 간호지도자론리더십 연구를 기초한 지도자 유형 사정과 상황의 적합성학과간호학과학번성명목 차Ⅰ. ... 유형(저배려, 저구조화)Ⅰ.유형(고구조화, 저배려)2) 지도자 유형 사정현재 속해있는 직장의 지도자는 실수를 허용하지 않는다. 부하직원의 개인적 사정은 고려하지 않는다. ... 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초해 현 조직의 지도자 유형 사정2. 피들러의 상황모형에 근거해 상황 호의성을 진단, 적합관계 설명Ⅲ.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.23

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  간호지도자론 2021] 1.오하이오 주립대학의 리더십 연구 2.피들러의 상황모형, 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계 간호지도자론 중간과제물

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  방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.10.05

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  간호4 - 간호지도자론 - 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은

  (1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? 훌륭한 지도자는 조직의 비전, 인간적인 신뢰, 충성과 지지라는 조건을 갖춰야 한다. ... 특성이론이란 지도자가 개인의 특성이나 자질에 대해 강조하여 접근하는 방법이다. ... 결국 개인의 성격에 따라 지도자의 행동에 차이가 있으며 어떤 특성을 갖고 있는가보다는 그 특성을 어떻게 무엇을 하는 데 적용할 것인가가 초점이 되는 것이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.03 | 수정일 2021.11.12

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  영적 지도자 만들기

  수 있어야 한다.효과적인 지도자들에게 나타나는 놀라운 특성은 끝없이 배우려는 태도이다.9장 유종의 미를 거두는 지도자 : 엄중한 경고지도자란 하나님이 주신 역량(은사)으로 하나님께서 ... 특별히 중견 선교 지도자들과 세계 각국에서 온 크리스천 지도자들을 가르쳤다. 최근 15년 동안은 성경 중심의 리더십에 관해 집중적으로 연구하며 가르쳤다. ... 지도자의 끈기, 분명한 비전, 믿음을 시험함.지도자는 믿음, 기도, 영향력, 신령한 체험, 하나님의 음성을 듣는 법, 분별기능 필요.전적인 하나님의 능력을 의지함으로써 지도역량이 드러나고

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.14

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  초등 학교의 로마자 표기 교육: 영어 교과서와 지도서를 중심으로

  한국사회언어학회 김혜숙

  논문 | 22페이지 | 5,800원 | 등록일 2023.04.05 | 수정일 2023.04.06

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  간호지도자론 방통대 간호학 과제

  지도자인 수간호사가 부서의 적절한 지도자인지, 또 구성원들에게 적합한 리더쉽을 가진 지도자인지, 아니라면 어떠한 부분이 그러한지에 대해 객관적인 시각과 통찰력을 키울 수 있다 생각이 ... Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.- 이하 과제 작성1. ... 서론간호지도자론에서는 크게 세가지의 개념을 다루며 시작한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.09

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  2021.2학기 기말과제물_간호지도자론

  2021학년도 2학기 기말시험(과제물)[과제명] 간호지도자론 기말 과제(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? ... 개인의 특성 내지 자질을 강조하는 접근 방법으로 처음에 지도자들의 비상한 능력을 구체적으로 찾아내는 데 중점을 두었는데, 최근 다시 효과적인 리더십에 영향을 미치는 개인특성의 역할이 ... 지도자의 개인적인 특성으로는 초인적 통찰력, 예리한 직관, 정력과 인내, 타인을 설득하는 기술 등이 있다.- 다시 중요해지기 시작한 이유 : ① 리더의 몇몇 특성은 유효성을 높이는데

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.16

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  요가 지도자 과정

  ‘요가’는 에서 산스크리스트어 Yuj(결합하다)로 사용되기 시작하였다. 요가의 기원은 5천년 전 인더스 문명지의 유적 ‘명상하는 시바신상’으로부터 그 유래를 찾을 수 있다. 당시 인더스 문명의 문화와 종교는 베다 사상을 따르는 고대 아리안 족에 흡수 되어 오늘에 이르렀..

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.29

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  간호지도자론-오하이오 주립대학 리더십

  내가 속해있는 조직의 지도자가 처해 있는 상황 호의성을 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 따라서 간호조직의 화합과 통해 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 조직 지도자 유형을 사정하고 피들러의 상황모형에 근거하여 지도자가 처해 있는 상황 호의성을 진단 후 사정한 지도자의 ... 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의

  방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.07 | 수정일 2024.02.11

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  지도자 회의록

  서식 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  간호지도자상

  간호지도자상이상적인 간호지도자 1. 원활한 커뮤니케이션 **병원에서는 수간호사가 간호사와 보조원들까지 관리하고 있었다 . ... 수간호사선생님께서 개개인의 기술과 재능을 믿고 분위기를 조성하면 신뢰가 돈독해지고 결과적으로 업무에 뛰어난 성과를 올릴 수 있을 것 같다 .간호지도자상이상적인 간호지도자 1. ... 수간호사선생님께서 개개인의 기술과 재능을 믿고 분위기를 조성하면 신뢰가 돈독해지고 결과적으로 업무에 뛰어난 성과를 올릴 수 있을 것 같다 .간호지도자상이상적인 간호지도자 1.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.15

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  정치지도자의 도덕성

  정치지도자가 갖추어야 할 도덕성Ⅰ. 머리말정치발전의 성패가 되는 변수로는 정치제도와 정치지도자로 구분될 수 있다. ... 정치지도자의 특성과 자질은 한 국가의 발전여부에 있어서도 중요하게 작용한다.정치지도자에게 도덕성이 특히 중요한 이유는 정치영역에서 정치권력을 행사하기 때문이다. ... 정치지도자가 도덕성을 갖추지 못한다면 사회는 더 이상 정치지도자를 신뢰할 수 없으며 그렇게 된다면 선진사회로의 발전이 더디게 되고 공동체가 붕괴되어 버린다.

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.16

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