"파견업체" 검색결과 41-60 / 8,312건

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  임대 근로자 파견

  파견근로는 그 성격상 소속업체가 아닌 다른 사업체에서 근로가 이루어지므로 근로자보호가 실질적으로 어렵고 임금이 파견사업체를 통하여 근로자에게 지급되므로 그 임금의 액수가 감소할 수밖에 ... 사용사업체의 대폭적인 감소에도 불구하고 파견허가업체의 수는 크게 줄어들지 않았다. ... 노동계의 경우 파견근로제의 확산이 정규직 근로자의 고용안정을 저해하고 파견업체의 중간착취를 막을 수 없다며 이에 반대해 왔다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.09

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  (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고

  파견근로자의 고용주는 파견사업주이다. 우리나라에서는 대부분 대기업의 하청 업체들이 파견사업주가 된다. 그런데 실제로 파견근로자를 관리, 감독하는 주체는 사용사업주가 된다. ... , 대기업이 하청업체에 하도급을 맡기는 일들 중에 위험한 작업이 많기 때문이다. ... 즉, 비정규직들이 고용되는 하청업체들은 주로 위험한 작업을 하는 회사들이다. 비정규직 근로자들은 자신들의 생명과 신체를 담보로 일을 할 수밖에 없는 것이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31

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  [고용노동부] 근로자파견사업 허가관리대장

  일변경(갱신)사항변경(갱신) 전변경(갱신) 후기록자인※ ②란의 허가번호는 허가관청명 뒤에 허가연도 및 일련번호를 부여해야 합니다(예: 서울북부 ‘98-1)※ ⑨란의 대표자는 개인업체의 ... ■ 파견근로자 보호 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제4호서식] 근로자파견사업 허가관리대장(앞쪽)①허가관청②허가번호③허가기간(최초허가일)④폐지 또는 허가취소 연월일⑤상호 또는 법인명칭⑥사업자등록번호 ... (법인등록번호)⑦소재지⑧전화번호(휴대전화번호)⑨대표자⑩주민등록번호(외국인등록번호)⑪대표자 주소대상업무별 파견근로자 수⑫파견대상업무의 종류⑬파견근로자 수계⑭사업소 현황사업소의 명칭소재지파견사업관리책임자⑮임원성명주민등록번호

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  사회문제론 A = ) 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고, 거기에 대해서는 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후 노동문제를 사회문제로서 제대로 해결해가기 위해서는 어떤 점을 중요하게 보아야 할지

  이 두 근로자들은 상대적으로 안전보건확보가 취약하다.(1) 파견노동파견 노동은 원래 사업장에 하청업체의 노동자들이 와서 업무를 하는 것을 말한다. ... 하나의 원청에 여러 하청업체가 들어오면 혼재작업이 이루어지기도 하기 때문에 노동현장을 위험해질 가능성이 높아진다. 한 작업장에 각각의 업무를 하는 노동자들이 파견될 경우이다. ... 하지만 원청은 하청업체와의 근로계약을 체결한 파견근로자이기 때문에 원청에서는 안전배려의무를 인정할 수 있는 어떠한 계약관계 또는 이에 준하는 법률관계가 존재하지 않기 때문에 손해배상책임을

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.04

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  다목적 기업과 글로벌라이제이션 2022년 1학기 중간고사 자료입니다.

  [OX형 : 1.0점]답 : ( X )문제 14번.국내 관련법에 의하면 파견은 파견업체와 사용업체가 파견계약을 체결하고 파견근로자는 사용업체의 지휘 · 명령을 따라야 하는 반면 도급 ... (하청)은 하청업체와 원청업체 간에 체결되고 하청근로자는 하청업체의 지휘 · 명령을 받아야 한다.

  시험자료 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.19

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  (청소년인권과참여, 공통형) 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오.

  그로 인해 파견형 현장실습제도는 결국 저임금 및 단순 노동력 공급 수단으로 변질되었고, 현장실습이 교육도 아니고 실습도 아닌 ‘값싼 노동인력 파견’으한 우리 사회의 왜곡된 사회적 인식이 ... 협력업체에서 일했던 고교 3학년 실습생(수습사원) 정모(19)군이 숨진 채 발견됐다. ... 또한 이 학생은 대형 컨테이너창고를 함께 사용하는 다른 협력업체 관리자의 업무지시를 받은 것으로 확인됐다.

  방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.15

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  (사회복지쟁점세미나) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명

  비정규직 고용문제 해결방안1) 불법 파견 근절현재 시행되고 있는 파견법은 이전에 불법이었던 파견 용역 업체, 도급업체 등에 의하여 중간착취를 허용하여 불법파견을 양산하고 있다고 봐도 ... 이에 따라서 노동자들은 파견계약의 해지에 따른 고용불안, 저임금, 노동법상 무권리로 인하여 고통을 겪고 있다. ... 이에 불법파견 사업의 경우에는 사용 사업자구 해당 노동자를 직접적으로 고용하도록 하고 사용 사업주도 노동조합법상 사용자가 책임을 질 수 있도록 해야 할 것이다.2) 특수 고용 노동자

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11

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  [병무청] 병역지정업체 실태조사표

  근무다른 분야 근무기타신상변동통보실태대상신상변동 미통보계교육파견휴직기타관계서류전문연구(산업기능)요원명부복무기록표신상변동관계서류출퇴근부근무상황부 등실태조사 참석현황총인원참석인원미참석인원계훈련파견국외출장야간근무기타미참석인원명단 ... ■ 병역법 시행규칙 [별지 제77호서식] 병역지정업체 실태조사표업체코드번호실태조사일실태조사자 직급ㆍ성명(서명 또는 인)업체명선정연도기업규모전화번호대표자분야FAX병역지정업체 주소병역지정업체 ... (필요시별지작성)성 명생년월일편입일사유비고년 월 일작 성 자(업체 인사담당) (서명 또는 인)확 인 자(업체의 장) (서명 또는 인)

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오

  통한 비정규직이 쓰이는 경우, 그들을 하청업체 없이 직고용하는 비정규 계약직으로 바꿔야 한다고 생각한다. ... 구분 법제화와 불법파견 엄벌조문돈(2020)은 현재 도급과 파견의 구분이 애매하기 때문에 도급으로 위장한 파견노동이 확산되고 있다고 말하며, 도급과 파견의 구분 기준을 법제화하고, ... 도급을 위장한 불법파견을 제재해야 한다고 주장하였다.도급과 파견에 대해 간단하게 설명하면, 도급은 사전계약된 일만 하면 되고 파견은 파견된 곳에 지시를 따라 일을 하는 것을 의미한다

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.26

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  [국방부] 병역지정업체 실태조사표

  근무다른 분야 근무기타신상변동통보실태대상신상변동 미통보계교육파견휴직기타관계서류전문연구(산업기능)요원명부복무기록표신상변동관계서류출퇴근부근무상황부 등실태조사 참석현황총인원참석인원미참석인원계훈련파견국외출장야간근무기타미참석인원명단 ... ■ 병역법 시행규칙 [별지 제77호서식] 병역지정업체 실태조사표업체코드번호실태조사일실태조사자 직급ㆍ성명(서명 또는 인)업체명선정연도기업규모전화번호대표자분야FAX병역지정업체 주소병역지정업체 ... (필요시별지작성)성 명생년월일편입일사유비고년 월 일작 성 자(업체 인사담당) (서명 또는 인)확 인 자(업체의 장) (서명 또는 인)

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서

  원청업체의 사업장에서 하청 근로자의 산재가 발생하게 되더라도 이에 대한 책임은 하청업체에게 하려 한다. ... 이 중에서 파견근로자와 사내하도급에 대해 더욱 알아보도록 하겠다.파견근로자는 파견법에서 이에 대한 내용을 규정하고 있는데, 파견법에서 ‘근로자 파견’이란 파견 사업주와 근로자가 근로 ... 실제 전국민주노동조합총연맹은 지난해 이후 아시아나 KO, 이스타항공, 코레일네트웍스와 LG 트윈타워 청소 하청업체 등에서 근무하는 비정규직 노동자 약 1000명이 코로나바이러스감염증

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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  보안서약서_한글양식

  보안 서약서㈜ OOOO (이하 “회사”)의 업무를 수행하는 직원, 협력회사, 상주파견 업체, 기타 외부업체 직원들은 본 서약서가 근무기간뿐 아니라 파견해제 후에도 파견해제일로부터 3년 ... 나는 퇴직(프로젝트 종료, 파견 해제) 시 회사에서 제공받은 회사소유 모든 정보자산을 반드시 반납할 것이며, 이후에도 회사의 모든 영업비밀은 물론이고 기타 누설됨으로 인하여 회사의

  서식 | 1페이지 | 600원 | 등록일 2023.06.16

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  -만점과제물- 세상읽기와 논술(호르무즈해협 군 병력 파견 배경과 경과, 호르무즈해협의 군 병력 파견에 관한 의견)

  호르무즈해협 군 병력 파견 배경과 경과2. 호르무즈해협의 군 병력 파견에 관한 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 이 사이에 미국의 셰일가스 업체들은 막무가내식 개발을 하여 셰일가스 가격이 급격하게 내려가고 있으며, 이 때문에 도산하는 회사들도 많이 나올 것이다. ... 형성해야 정권 유지가 가능하기에, 자국 셰일가스 업체를 도산하여 일자리가 감소하는 정책은 대외관계에 있어서 미국에 이득을 준다고 해도 이를 실천하기에는 어려움이 있다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.25 | 수정일 2022.09.30

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  메타넷MCC

  MIS – About SNS 클라이언트 업체컨택센터 란 ? ... INTERVIEW 메타넷 MCC 민간업체 뿐 아니라 정부에서도 아웃소싱을 통한 콜센터 시스템 구축을 늘리는 추세Q A{nameOfApplication=Show} ... 끝나는 것 X 기존 음성통화 중심으로 고객과의 상담이 이루어지던 것에서 진화 고객과의 상담업무 및 다양한 커뮤니케이션이 이루어지는 장소메타넷 MCC Type of SNS 클라이언트 업체

  리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12

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  [미디어영상학과] 2023년 2학기 소셜미디어 출석수업대체시험 과제물(공유경제를 추구하는 국내 소셜미디어)

  ‘타다’의 운영방식은 스마트폰 앱을 통해 VCNC는 고객관리와 플랫폼을 제공하며 모회사인 쏘카에서 11인승 카니발 차량을 대여하고 제휴된 파견업체에서 운전기사를 파견하는 방식이다. ... 쏘카는 렌탈업체에서 1일 단위로 빌리는 형식에서 벗어나 최소 30분부터 10분 단위로 시간을 정해서 차량을 사용할 수 있다.쏘카는 2012년 3월에 제주도를 시작으로 서비스를 시작하였으며

  방송통신대 | 9페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.10.27

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  영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.

  감독은 사무직 여성이 현장직으로 파견되어 회사의 부당한 처사에 맞서 싸우고 있는 기사를 접한 후 각본으로 완성시켰다고 한다.간단한 줄거리는 7년간 근무했던 회사에서 하청업체로 파견명령을 ... 그러나 하청업체에서의 생활도 만만치 않았다. 책상도 없고 열심히 일하려고 마음먹은 '정은'에게 언제 떠날거냐는 등의 모진 질문을 한다. ... 파견을 보낸다.파견이란 긴급하게 인력이 필요하거나 인력이 필요한 곳으로 배치해야 하는데 영화에서 주인공을 파견한 이유는 주인공이 남자직원들을 제치고 우수사원으로 인정받자 남자동기들과

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.30

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  라인그룹(동양건설산업, 라인건설) 현장관리(자재) 합격 자기소개서

  업체 측과 소통함으로써 불만이 지속적으로 커져가고 있는 상황이므로 대처가 필요할 것으로 보인다고 의견을 제시하였고 파견업체 측에서도 인력들이 불만을 품고 빠져나가게 되면 손해가 막심했기 ... 대응하기 위해 움직이기 시작했습나다.그 결과 불만을 품고 있던 일용직 근로자들과 협의를 통해 갈등을 해결할 수 있었고 이후 담당하게 되는 현장에서는 같은 문제가 발생하지 않도록 사전에 파견업체들과 ... 있던 근로자들이 간식 제공 등의 문제에 대해서 불만을 제기했으나 건설 현장 내에서 직원들을 대상으로 정해져 있는 예산을 활용할 수 없는 상황이었습니다.이에 저는 일용직 근로자들을 파견해주는

  자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.29

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  비정규직 고용지표

  ·기술·경험 또는 업무의 성질 등을 고려하여 적합하다고 판단되는 업무로서 대통령령이 규정하는 업무에 대해서만 파견이 허용됨o 용역근로자→ 용역업체에 고용되어 이 업체의 지휘 하에 이 ... 업체와 용역계약을 맺은 다른 업체에서 근무하는 자→ ex. ... 대표적인 예는 청소용역, 경비용역업체 등에 근무하는 자o 특수형태근로종사자→ ex.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.05 | 수정일 2019.11.13

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  (산업복지론) 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다. 이에 따라 산업복지의 영역과 대상, 방법

  법률 일부개정안 등을 내놓으며 비정규직 파견직에 대한 노동환경 개선을 촉구하였다.(2) 2018년 태안화력발전소 사고구의역 사고 이후 수많은 법안들이 발의되었으나 외주업체에서 파견된 ... 철도안전법의 개정, 생명안전업무 종사자의 직접 고용 등에 관한 법률안, 산업안전보건법 일부개정법률안, 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 일부개정안, 파견근로자보호 등에 관한 ... 그렇기 때문에 택배 업체에서 산재처리의 책임이 없다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21

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  (인간과사회) 근래 한국사회에서 발생한 사회문제 중 ① 하나를 선택하여 묘사하고

  예를 들면 A기업에서 청소직원을 뽑을 경우에 인력 파견업체인 B기업에 소속되어 있는 근로자인 C씨를 사용할 경우에 C씨는 실제로는 A기업에서 근무하지만 임금은 B기업을 통해서 받게 ... 또한, 몇 년 전 서울 지하철 구의역 사망사건의 경우에서도 해당 스크린 도어를 수리하던 기사가 비정규직에 해당하는 파견업체 직원이었던 19살밖에 안된 청년이어서 사회적으로 안타까움을 ... 업체와 계약을 맺으면서 해당 업체에 소속되어 있는 근로자들을 고용하는 형태를 뜻한다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11 | 수정일 2023.09.22

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