"감정노동" 검색결과 581-600 / 36,540건

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  과학적 관리시대와 행동과학적 관리시대(인간관계론 시대 포함)의 비교를 통해서 효율적이고

  인간관계론은 인간을 기업의 노동 생산성을 극대화하기 위한 부속품이나 부품으로 보지 않고 사람의 감정, 태도가 중요하다는 점을 발견다는 점, 그래서 경영자가 근로자들의 노동 환경을 개선하고 ... 행동과학적 관리 시대는 인간관계론으로 대표되는데, 기존의 과학적 관리 기법이 실제로는 근로자들의 노동생산성을 향상시키는 데 별로 도움이 되지 않으며, 오히려 근로자의 감정을 존중하고 ... 행동과학적 관리론의 장단점 인간관리론은 인간이 단순히 경제적 유인에 의해서만 행동하는 것이 아니라 감정과 태도를 중요하게 생각하는 존재라는 점을 인정했다는 점에서 인간관을 확대했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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  [성신여대 젠더] 기말고사 시험 요약자료 & 수업내용정리

  전통적인 여성의 일에 종사하는 이주 성격 감정, 돌봄, 친밀성의 상품화 가사노동자 성산업 종사자 결혼이주자> 이성애적 가족만들기의 위기, 재생산노동을 수행할 아내의 부재> 결혼-노동적극적 ... 시민권을 행사할 수 있는 사회경제 조건들 몰락 신자유주의 시대 남성들 간의 차이 -> 남성동성사회 뒤로 은폐*3 몸을 기획하는 시대전통적인 남성의 몸•가장으로서의 권위 있는 몸•노동하는 ... -혐오 감정이 개인적, 미학적 선호에서 사회적 맥락으로 나왔을 때, 정치적으로 작용한다. 자신이 대면하고 싶지 않은 요소를 타인에서 부여하는 자기분열적 감정.

  시험자료 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.03.25

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  산업복지의 접근방법

  호손실험의 결과를 요약하면 다음과 같다.첫째, 생산능률은 동적인 개인의 태도와 감정에 크게 의존되어 있다는 것이다. ... 작업의 어려움, 물리적 작업조건, 작업시간과 급여보다도 구성원의 일 자체와 조직의 전체에 대한 태도, 감정이 생산성에 큰 영향을 미친다는 것이다.둘째, 구성원의 태도와 기분은 그들의 ... 특정 행동양식과 깊은 상관성이 있고 상사의 지도감독, 상사와 일반구성원 사이의 인간관계, 조직과 조직의 관리방침 그리고 최고관리층의 태도와 행동이 구성원끼리의 태도와 기분 그리고 감정이나

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.26

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  2022년 2학기 철학과 인간가치 기말고사 문제 족보

  노동과 평등 개념에 대한 마르크스의 입장 가운데 적합하지 않은 것은? ... 분배받은 사회가 평등한 사회다.4) 인간은 노동을 통해 자아실현을 하며, 인간다운 삶을 영위해야 한다.2. ... 1) 자유와 평등이 충돌할 때 자유를 제한해서라도 평등의 가치를 실현해야 한다.2) 노동 능력에 따른 구성원들이 불평등은 일정 정도 인정해야 한다.3) 능력에 따라 일하고 필요에 따라

  시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.02

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  경북대학교 예술사회학 A+ 기말고사 자료

  카타르시스-카타르시스=순화, 정화, 속죄→비극을 통해 연민, 공포 등의 감정을 순하고 무디게 만드는 작용-카타르시스=배설→비극적 흥분은 울적한 정서를 배출, 감정의 중압감으로부터 해방되어 ... 쾌감을 느끼게 함-비극을 통해 연민과 공포의 감정이 해소됨-예술 작품이 향유자에게 끼치는 긍정적인 정서적 효과? ... 예술가 노동자 선언-“우리 예술 노동자들은 ‘예술’이라는 이름 아래, 그러나 엄연히 불안정, 비정규직 ‘노동’에 종사하고 있다.

  시험자료 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.12

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  [김영평생교육원_2023_조직행동론_과제_학점A+]

  이를 통해 불만, 감정 등의 요인이 생산량에 영향을 준다는 것을 알아낼 수 있었다.4) 건반 배설 관찰 실험넷째로 1931년에서 1932년에 걸쳐 실험을 진행했다. ... 특히, 경제적이고 기술적인 요인 외의 개인과 집단의 사회적, 심리적 요소인 작업자 사이의 인간관계, 사기와 지휘 방식, 태도와 감정 등이 조직 성과에 영향을 미친다는 것을 알아냈다.4 ... 이들은 우선 물리적 환경 요인이 노동자의 생산성에 영향을 미치는지 실험하기로 했다. 작업 현장의 조명도와 근로 작업의 능률을 분석한 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.22

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  제주항공 자소서

  그리고 그녀는 객실승무원의 감정 노동을 이해하고 이를 효과적으로 관리하기 위해 심리학 관련 서적을 탐독했다. ... 예를 들어, 일상 속에서 발생하는 다양한 갈등 상황을 해결하며 감정 조절 능력을 키웠다. ... 이러한 경험은 그녀가 객실승무원으로서 고객과의 소통에서 높은 감정 지능을 발휘하는 데 큰 도움이 되었다.

  자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.23

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  산업심리학 ) 호손 연구의 목적과 결과, 그리고 결과가 예측과 다르게 나온 이유에 관해 설명하고, 본인이 생각하기에 현대 직장에서 직무 수행 향상을 위해 어떤 심리적 요인들을 중요하게 다뤄야 할지 설명하시오.

  이러한 비공식 조직은 공식 조직보다 노동자들에 대해 더욱 강한 통제력을 갖는데, 이는 작업 집단의 배후에 규범과 집단 감정이 존재하기 때문이다. ... 즉 노동자들은 공식적인 조직 내에서 감정적으로 영향을 받으면서도, 공식 조직 내에 비공식적 조직이 생기고 그 비공식 조직 내에서 따돌림받지 않기 위해 사적인 규범에 영향을 받는다는 ... 근로의욕은 감정적인 측면과 분리할 수 없다는 점을 알 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.20

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  마르크스의 소외이론

  이러한 감정은 뒤르켐이 말한 아노미(anomie)에서 유래된 것이다. ... ⑶ 무규범감- 무규범감은 개인이 행동을 규제하는 사회적 규범이 붕괴되었을 때 나타나는 감정이다. ... ⑴ 무력감- 무력감은 개인이 현대 사회의 정치, 경제, 사회적 문제에 대해 아무런 영향을 끼칠 수 없을 때 발생하는 감정이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.14 | 수정일 2020.11.27

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  4차혁명 간호 - 간호학개론

  수 있는 능력 보유 여부를 검증하고 평가하는 자격증임.기업의 모든 조직은 물론 고객접점에서 일하는 관리자나 직원들이 감정노동을 수행하면서 알아야 할 감정노동이론, 감정노동실무, 감정노동해결 ... 및 관리에 이르기까지 조직 내 감정노동을 체계적으로 다루기 위해 필요한 실무 역량을 검증하는 100% 실무 자격증.감정노동관리사 자격증의 합격기준은 그림과 같으며 1년에 3회 정도 ... 어떻게 다루어야 하는지에 대한 방향을 제시하고 이를 검증하는 역할을 하기도 함.국내 최초로 감정노동과 관련한 이론과 지식 및 정보를 바탕으로 현장에서 감정노동과 관련한 직무를 수행할

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.28 | 수정일 2021.05.24

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  서비스마케팅 기말고사 정리

  선별 및 직무 배치 시 고려2) 직원의 훈련 통해 고객접촉 시의 스트레스 완화 방법 제시3) 업무환경을 전략적으로 설계함으로써 감정노동 감소4) 직원이 감정노동 능숙하게 다룰 수 ... 또한, 감정노동이 초래하는 부작용으로는 무력감, 권태감, 육체 피로, 스트레스, 업무와 고객에 대한 관심의 저하 등이 있다.따라서 감정 노동에 대한 다각적으로 대응해야 한다.1) 직원의 ... 직원의 입직원들이 언제나 긍정적인 감정을 느낄 수는 없으므로, 고객의 기대를 충족시키기 위해서는 실제 감정을 숨겨야 한다.

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07

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  조직행동론_산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 호손연구에 대하여 작성하세요.

  이는 더 나아가 기업이 노동자의 생산력을 증대시키기 위해서는 단순히노동자에게 경제적인 보상만 할 것이 아니라 노동자의 감정적인 부분ㄲㆍ지 고려한 비경제적인 유인을 제공해야 한다는 교훈을 ... 이처럼 기업이 경제적 수익을 증가시키기 위해서는, 보수를 높이거나, 성과금을 지급하는 등 노동자에게 경제적인 보상을 지급하는 것 역시 필요하지만 뿐만 아니라 노동자의 감정적인 부분을 ... 그 당시 노동자들은 열약한 노동환경에서 16시간이 넘는 장시간의 노동을 견뎌야만 했다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요

  그리고 인간관계론에서는 인간을 감정/정서/비합리성 사회성을 지닌 존재로 간주하고 있는 것으로 볼 수 있다. ... 즉, 인간관계이론은 조직의 목적달성을 위함으로 인간의 정서와 감정적인 요인에 좀 더 비중은 둔 관리기술 내기 방법에 관한 이론으로 볼 수 있다. ... 1.인간관계론의 생성배경2-2.인간관계론의 발전과정3.결론4.참고문헌1.서론인간관계론은 진정한 능률을 추구하기 위함으로 인간을 그저 기계적/과학적으로 취급하는 것이 아닌, 인간의 감정적

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.03

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  [A+] 4차 인간 (인공지능이 인간을 낳는 시대, '인간다움'에 대한 19가지 질문) 대학교 교양 과제 독서 서평

  특히, AI가 노동 시장에 I가 인간의 감정과 상호작용을 완전히 대체할 수 없다는 점도 중요합니다. ... AI가 단순히 인간의 노동을 대체하는 것이 아니라, 감정 인식과 의사결정 과정에까지 깊숙이 관여하게 될 때, 우리는 인간다움의 본질을 어떻게 정의하고 지켜나갈 것인지에 대해 깊이 생각해보게 ... AI는 인간의 감정을 인식하고 모방할 수 있지만, 진정한 감정을 느끼고 공감할 수는 없습니다. 이는 AI가 인간과의 감정적 상호작용에서 한계를 가질 수밖에 없음을 의미합니다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.06

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  BPRS를 활용한 병원근로자를 위한 보건사업

  .=> 감정노동 직군 중 공공 서비스 직업군, 돌봄 직업군에서 간호사가 포함되어 있다.=> 직무스트레스가 높을수록, 감정노동에 많이 노출될수록 우울, 자살 충동이 높아지기 때문에 심각한 ... 사업의 목적과 필요성)감정노동과 직무 스트레스를 겪는 00 병원을 위한 스트레스 감소 및 개선프로그램이다. ... 직무스트레스가 높을수록, 감정노동에 많이 노출될수록 우울 자살충동이 높아지기 때문에 이를 집중적으로 관리해야 할 필요가 있기 때문이다.사업목표 (목표설정)-산출목표-결과목표-산출목표

  리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.26

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  아버지의 해방일지 독후감

  이러한 상황에서 가장 중요한 것은 가족과 지인들이 서로에게 서로의 감정을 이해하고 존중하는 것이다. ... 사랑하는 가족을 잃는 것은 매우 힘든 일이며, 그로 인한 감정과 고통은 다양한 형태로 나타날 수 있다. ... 이 문장은 주인공의 내면적인 생각과 감정을 담고 있으며, 사람들 간의 관계와 인간 본성에 대한 나름의 통찰을 반영하고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.04

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  사회복지실천현장의 이해

  권익증진과 남녀고용평등교육, 감정노동자 지원프로그램, 여성노동자 자조모임 지원의 사업을 추진하고 있다고 하는데, 해당 프로그램에 대한 자세한 정보가 없어서 아쉬웠다. ... 감정노동자나 남녀고용평등 교육 등은 센터에서 진행되는지 몇 인을 한정으로 하는지 회사차원에서 신청해야 하는 지 등등 이 홈페이지를 찾는 여성노동자에게 필요한 정보는 제한되어 있다는 ... 그렇기 때문에 여성노동자의 노동권과 모성보호를 위한 복지센터가 고양시에 있다는 것에 관심이 가게 되어 본 센터를 선정하였다.본 센터에서는 여성노동자의 직장 내 고충상담, 성차별, 노동인권에

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  가족의 기능을 설명하고 가족의 기능 중에 중요하다고 생각되는 기능을 골라 자신의 의견을 제시하라

  가족은 외부의 생산적 기업에 대하여 노동력을 제공하므로써 소득을 얻으며 생활 자원을 구입하여 노동력과 생명을 재생산한다. ... 문용린(1997)은 이러한 정서지능의 학습은 부모들이직접 자녀들에게 말하고 행동하는 것만을 통해서 뿐 아니라, 부모가 자신의 감정과 부부간에 교환되는 감정들을 다룰 때 사용되는 방식을 ... 휴식의 기능(Repose function)은 가족구성원이 심신의 긴장이나 노동의 회복을 꾀하는 기능을 말한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

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  한뼘한국사 독후감

  '금기'시 된 존재 - 1950~60년대 한국의 여장남자앞서 언급했듯이, 나는 약자의 입장에 감정 이입을 좀 더 많이 하는 성격을 가지고 있다. ... 여기서 보이지 않는 피해란 에이즈, 그리고 그로 인해 소비되는 세금, 이들을 접했을 때 본능적으로 느껴지는 다소 불쾌한 감정 등이 대표적이다.이 땅에는 아주 다양한 사람들이 존재한다 ... 책의 내용에서도 알 수 있듯이, 박정희는 노동권을 억압했고, 끊임없이 대두되는 노동문제를 끝까지 외면했다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.11

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  페스탈로치의 교육이 진로교육에 주는 함의

  타인의 감정을 느끼고 공감하는 능력이 떨어지면서 타인의 고통을 즐기거 나 혹은 무심해진다. ... 이에 따라 사회적으로 소시오패스6)는 증가하고 흉악 범죄의 연령대가 점차 낮아지고 있다.청소년들이 타인의 감정에 공감하고 사랑과 감사를 느낄 수 있도록 가 슴의 교육에 힘써야 한다. ... 노동을 가치가 아니라 값의 측면에서 바라봄으로써 노동에 따라오는 부가적인 수입과 지위와 명예에 높은 가치를 둔다.따라서 다소 낮은 지위에 있다고 여기는 직업군의 근로자들, 특히 비정

  리포트 | 3페이지 | 3,700원 | 등록일 2022.08.27

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