"사업부 조직" 검색결과 621-640 / 96,262건

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  한국의 경영환경에 맞는 사업부제조직의 운영방법에 대해 논하시오. (삼성물산의 사업부제조직)

  세분화한 사업부에 자율권을 부여함으로써 조직 차원의 유연성 확보로 인한 위험 분산 가능? 인력비용을 사업부가 부담함으로써 자발적 인건비 절약? ... 이러한 명확한 위계하에서 기능 중심으로 구성된 부과제 조직은 해방후에도 게속 되었고 당시 기업의 효율성을 높이는데 적합한 구조였지만 환경의 변화에 따라 요구되는 조직 변화의 필요성 ... 하지만 기업들의 부과제 조직에 대한 개편 노력이 본격화되기 시작하면서 다양한 글로벌 경쟁환경에 노출되고 복잡해진 고객의 요구에 효과적으로 대응하기 위해 ‘사업부제’나 매트릭스 조직‘

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.10 | 수정일 2020.10.30

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  건강가정기본법을 근거로 건강가정지원센터와 건강가정·다문화가정 지원센터가 운영 중에 건강가정지원센터의 설립근거와 주요사업, 전달체계에 대해 정리하시오. (1)

  각 조직별 업무 내용을 정리하자면 다음의 표와 같다.사업주체역할여성가족부○ 건강가정지원센터 기본운영계획 수립○ 건강가정기본법 관련 법규 제정 및 정비○ 건강가정지원센터 설치계획 수립 ... 추진출처 : 여성가족부(2022). 2022 건강가정지원 사업소개 1권.결론건강가정사업 분야의 내용들을 정리하면서 느끼는 의아함이 있다면, 굳이 여성가족부가 이 사업을 관리해야 할까 ... 시행령 제3조(건강가정지원센터의 조직 등)  시행규칙 제6조(건강가정지원센터의 위탁운영)을 근거로 한다.본론에서는 해당 사업을 진행하는데 있어 주요 클러스터가 되는 전달체계를 먼저

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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  간호역사 연대표 정리 - 간호학개론, 간호관리학(이거 하나로 정리 끝)

  고등간호학교]1948년 대한민국 정부수립 후에 보건행정조직 축소→ 보건후생부가 사회부소속의 보건국으로 개편, 간호사업국이 간호사업과로 격하 → 간호사업 전개 어려워져 간호관련 단체들이 ... 간호부 양성규정' 반포 → 정규교육 통한 조산부와 간호부 교육 시작(입학자는 고등소학교, 보통학교의 고등과 출신자, 수업연한=2년)1923년 서울의 태화여자관 내에 공중보건조직이 생김1923년 ... 총괄하는 간호사업국이보건후생부 내에 설치, 간호사업국에선 전문가 구성의 간호사업위원회 구성하여간호업무와 제도 개선, 간호교육체제 정비1946년 간호부의 호칭을 간호원으로 개정, 산파는

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.21

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  비영리기관운영관리특론- 대전광역시 건강가정지원센터 운영현황과 지역사회 네트워크

  : 결혼이민자의 양육역량강화 및 자립지원, 심리정서지원,의료 및 출산용품지원넷째, 가족역량강화지원 사업은 가족역량강화지원사업, 미혼모(부)지원으로 운영하고 있다.1) 가족역량강화지원사업 ... 지원 : 미혼모(부)의 자녀양육 및 자립을 위한 다양한 서비스 지원상 담, 출산 및 양육지원, 교육.문화 프로그램, 친자검사비지원, 자조모임, 지역사회연계다섯째, 아이돌봄지원사업은 ... 및 구성원의 자격 : 건강가정지원센터의 조직은 사업기획팀, 교육개발팀, 평가지원팀, 결혼이민자가족지원, 운영지원팀으로 구성되어 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09

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  한국사 조선 전기/후기 요약 노트입니다.

  태종 이방원 국왕 중심 : 6조직계제(6조에서 의정부를 거치지 않고 왕에게 직접 전달) 경제 기반 마련 : 호패법, 양전 사업(토지 대장부 작성) 실시 군사 장악 : 사병 혁파3. ... 세조(수양대군) 국왕 중심 : 6조직계제(6조에서 의정부를 거치지 않고 왕에게 직접 전달) ‚집현전 폐지=경연 폐지 경국대전 시작5. ... 세종 집현전 설치(학문 연구 기관, 경연) ‚ 의정부 서사제 (6조에서 의정부를 거쳐 왕에게 직접 전달) 영토 확장 : 이종무의 대마도(쓰시마) 정벌과 4군 6진 개척4.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.21

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  현행 평생교육 정책사업 중 1개를 선정하여 개요, 성공요인, 기대효과를 기술

  토지·노동·자본에 기반한 자원기반 경제에서 지식의 경제적 가치가 생산요소가 되는 지식기반 경제로의 전환은 지식과 인적자원의 중요성을 부각시켰다.성공요인교육부의 평생학습도시 조성사업이 ... 이에 교육부는 추진 과정에서 발생한 문제점과 원인을 파악해 실질적인 대안을 통해 발전하려 했다.충북평생교육진흥원(2016년)에 따르면 교육부가 지역 평생교육 활성화 지원사업(평생학습 ... 셋째, 지역사회에서 개인의 능력과 삶의 질을 높이는 동시에 지역 차원의 조직적 학습을 유도하여 지역사회의 문제 해결과 사회통합을 이끌었다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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  영화 "소셜 네트워크(페이스북, Facebook)" 감상문(독후감)

  따라서 본 리포트에서는 저커버그의 Facebook과 탈산업화 사회의 도래, 그리고 이에 대한 부작용과 전망에 대해 논의하고자 한다. ... 보이는 행보를 통해 탈산업화 조직의 내면을 제대로 들여다볼 수 있었다. ... 나아가 조직이 커짐에 따라 대리인 이론이 적용되고 왈도의 존재는 더는 회사에 필요 없는 것이 되었을 가능성이 크다.

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.27

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  제품의 탄생 독후감

  업종과 직책에 제약이 없는 기업의 신사업부나 스타트업 관계자로 일하는 사람들이 가까이에 둬야 할 매력적인 책이다.이 책은 6부로 되어 있다. 1부에서는 제품 관리의 역할과 목적에 대해 ... 실제로 PM인 것처럼 읽는다면 파트 2의 각 챕터 끝에 있는 사례 연구는 이해에 깊이를 더해줄 것이다. 1부부터 4부까지의 기초를 다지고 나면 5부에서는 제품 관리 조직 전체와 PM ... 이 책은 PM이나 PO를 목표로 하는 독자부터 신/현직 PM, 나아가 제품 관리에 관여하는 엔지니어, 디자이너, 마케터, 신사업 기획자에 이르기까지 폭넓은 독자층을 대상으로 한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.15

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  인력개발과활용-인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지 논하시오.

  따라서 사업을 다각화하거나 빠른 성장을 필요로 하는 경우, 새로운 사업 분야에 시도할 때에는 부적합할 가능성이 있다(최병권, 2012). ... 특히 외부에서 영입된 인력은 조직 내부 문화에 적응하기 위한 시간이 걸릴 수 있으며 부적응 시 기대했던 성과를 내지 못할 가능성도 있다. ... 궁극적으로는 인적 구성의 다양화를 통해 조직의 경쟁력을 강화할 수 있게 된다.그러나 영입 대상자에 대한 정보(역량 수준, 리더십 특성 등)를 제대로 파악하지 못한 경우 부적합한 사람을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  [기계적 조직구조] 기계적 조직의 특성(기능조직, 사업부제조직)

  따라서 각 사업부는 주어진 기준안에서 자유재량권이 있는 것이다. 사업부의 책임자는 본사에서 설정된 지침의 범위 안에서 그들 사업부의 방향을 결정하는데 자유롭다. ... 즉, 각 사업부들은 기능별 조직 즉, 생산, 인사, 마케팅 부서 등을 가지고 있다.이러한 사업부제 조직 구조의 장점은 다음과 같다. ... 사업부의 부서장은 하나의 제품이나 서비스에 대하여 전적인 책임을 지게 된다.둘째, 본사의 스탭은 사업부의 매일 매일의 세부적인 운영에 대하여 관여하지 않기 때문에 그들은 장기적이고

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.19

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  전문간호 분야별 활동 및 대한간호협회 조직의 발전 및 활동

  , 부회장 4명, 이사 10명, 지부장 및 산하단체장, 감사 2명활동 간호사 수: 258,259명(2020년 기준)조직의 발전대한간호협회는 1923년 5월 12일 조선졸업간호부회 창립으로 ... 창립주요사업간호사업 발전 및 간호정책 구현을 위하여간호정치인 발굴 및 지원, 육성, 정치활동, 국민건강증진사업 등간호계 인사 최초 인물 “김모임” (연세대 보건대학원장)보건복지부장관 ... 전문간호 분야별 활동 및 대한간호협회 조직의 발전 및 활동(전문단체 활동 ?

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30 | 수정일 2024.09.01

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  공기업 NCS용 경영학 정리(1. 경영학원론)

  경영전략1절 기업의 비전과 목표설정목표설정>환경분석>전략수립>전략수행>평가와 통제환경분석: 내/외부전략수립: 기업전략 사업부전략 기능별전략2절 환경분석(SWOT 분석)①거시적환경분석 ... 제3자에게 경영권방어 요청④황금낙하산제도: 적대적 M&A시 이사진에게 거액의 스톡옵션등을 주는 규정을 만들어 인수기업의 인수비용 상승, 의지상실⑤왕관의보석: 인수기업이 원하는 특정 사업부 ... , 일류노동자, 표준과업량(only best way)-차별성과급제: 과업관리를 통해 일일작업량 산출-기능식직장제도(=직능식조직): 현장감독자인 직장, 분업-계획부: 작업자가 경제인임을

  시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.15 | 수정일 2021.11.28

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  [전통적 조직] 라인조직, 라인-스탭조직, 기능별 조직, 사업부제조직, 매트릭스조직의 장단점

  사업부(division)' 개념은 기능을 중심으로 한 직능별 조직과는 달리, 사업 목적을 중심으로 제품별 ? 지역별 ? 고객별 ? ... 따라서 대폭적인 분권이 가능한 조직에서 각 사업부는 라인의 한 부분이 된다.대기업의 다각화는 사업부화의 원리, 즉 부문화 원리에 의해 주요 부문을 형성하게 되는데, 이때의 사업부화는 ... 사업부제 조직(1) 장점1/ 환경 변화에 대해 신속히 대응할 수 있다.2/ 사업부의 구조조정이 상대적으로 용이하다.3/ 사업부별 개별 경영으로 책임의 소재가 분명하다.4/ 조직의 유연성과

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.03

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  사업부제조직의 의의와 장단점

  따라서 대폭적으로 분권화된 조직형태로서 각 사업부는 라인부문이 되며, 본사는 각 사업부를 전반적으로 관리하는 조직형태이다(아래의 그림 참고). 제품별 사업부제 조직II. ... / 본사가 결정한 방침과 각 사업부에서 수립한 계획의 조정에는 어려움이 많다.5/ 각 사업부가 이익을 우선하다 보면 기업전체의 이익이 희생될 수 있다.* 참고문헌조직과 인간관계론 - ... 사업부제 조직의 단점사업부제 조직의 단점은 다음과 같다.1/ 공통적인 직능을 각각 독자적으로 수행하여야 하므로 전체적인 입장에서 보면 공통관리비가 증대한다.2/ 각 사업부가 동일한

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.30

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  경엉학개론 ) 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.

  자연스럽게 노출되고, 피라미드식의 부과제 조직에 대해 개편을 도모했다고 할 수 있다. ... 이 전담팀이 최고 경영자를 지원하고 기존의 사업의 성장이나 신사업 시장의 진입을 강력하게 추진하도록 만드는 새로운 조직으로의 개편으로 소위 최고 역량을 가진 인재로 구성하여 합병된 ... 일반적으로는 부과제조직으로 불리는 관료제 조직구조가 기능중심 단위 조직으로 구성될 가능성이 높으며 높은 수준으로 분업화와 과업의 표준화를 도모하게 된다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.30

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  [조직구조의 형태] 라인조직, 기능식 조직, 라인-스탭조직, 위원회조직, 사업부제조직, 프로젝트조직

  따라서 각 사업부의 장은 자기의 사업부를 하나의 독립된 사업체로서 인식하여 경영하게 되므로 각 사업부의 구성원들이 자기의 사업부를 위해 보다 큰 노력을 경주한다. ... 아래의 그림은 본사와 사업부의 구조와 관계를 보여주고 있다. ... 지역별로 사업부를 확정하고, 사장부를 중심으로 책임경영을 하도록 일체의 권한을 사업부장에게 위임함으로써 관리적 효과를 거두기 위한 관리방식이다.각 사업부는 하나의 이익센터(profit

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.18 | 수정일 2019.12.20

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  글로벌 매트릭스 조직구조와 범세계적 제품별 조직구조

  , 필수 불가결한 자원, 전략, 지리적 영역 등에 대한 계획과 조직 그리고 통제를 용이하게 하고자 하는 글로벌기업들이 많이 채택하고 있음"√기능사업부를 제품사업부 또는 지역사업부와 ... 제품사업부 또는 지역사업부와 결합하는 목적은 해외자회사를 많이 거느리고 있고 인수를 많이 한 기업의 경우 조정과 통제를 높이기 위한 것이며, 유용성이 높지 않은 과도기적 조직체계라 ... 각 제품사업부별 목표를 수립하고 제품그룹별로 구성된 각 제품사업부가 전세계를 대상으로 해당 제품에 대한 모든 활동을 계획•통제•관리하며 최고경영자에게 직접 보고하는 체계√각 제품사업부는

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.22

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  사회적기업의 이해 중간 A+ 족보

  조직형태사회적 목적의 실현의사결정구조정답없음영업활동14. 우리사회 사회적기업의 법적 정의를 작성하시오. ... 사회적경제의 중요성이 부각되면서 행안부는 협동조합, 기재부는 마을기업을 육성하기 시작했다.사회적기업육성법은 2010년 제정되어 제도적 지원이 가능하게 되었다.2017년 이후 정부의 ... 사회적경제 활성화 정책은 주로 인건비 지원을 통한 일자리 창출에 초점을 두었다.1997년 외환위기 이전에는 사회적 목적의 협동조합 운동이 발생하지 않았다.고용노동부에서 2003년부터

  시험자료 | 8페이지 | 13,000원 | 등록일 2022.04.16 | 수정일 2022.06.11

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  영국의 자선조직협회와 인보관 운동에 대해 비교정리하고 두개의 조직 중 클라이언트에게 더 긍정적인 영향을 줄 것이라고 생각되는 것은 어떤 것일지 선정 이유를 서술해 주세요. 서론

  목표 자선조직협회는 구제가 마땅한 빈곤층에 전폭적인 지원을 했지만, 매춘부와 알코올 중독자들은 그럴 가치가 없다고 생각해 도움을 주지 않았다. ... 자선조직협회는 구제를 받을 자격이 있는 빈민에게는 전폭적인 지원을 제공했지만 매춘부와 알코올 중독자는 구제를 받을 자격이 없는 것으로 간주했다. ... 노동조합 결성, 보육원 사업, 교육 사업, 공중보건 사업 등 다양한 활동을 펼쳤고, 지역 주민들의 문제 해결 능력을 향상시키는 과정에서 집단적 사회사업과 지역사회 조직이 발전하기 시작했다

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17

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  청소년복지 주요 대상에게 제공하는 구체적인 정책과 실천내용을 작성하시오

  청소년복지 정책과 실천내용(1) 공적조직1/ 행정부와 관련된 기구? ... 청소년복지 정책과 실천내용(1) 공적조직1/ 행정부와 관련된 기구2/ 청소년 관련법에 근거한 기관, 위원 및 자문위원회가. 청소년기본법에 근거한 기관나. ... 관리 및 운영업무의 수탁, 국가 및 지방자치단체가 개발한 주요 수련거리의 시범운영, 청소년활동시설이 행하는 국제교류 및 협력사업에 대한지원, 청소년지도자의 연수, 그밖에 여성가족부장관이

  리포트 | 10페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.02.20

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