"간호관리2" 검색결과 61-80 / 127,550건

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  간호관리학2 정보통신기술 간호현장 적용 사례-좋은 점수 받음

  2023학년도 1학기간호관리학2-정보통신기술 간호현장 적용 사례-목차1. 한림대성심병원(1p)2. 국민건강보험 일산병원(1p)3. 아주대병원(2p)4. 건양대병원(2p)5. ... 이를 통해 간호사의 업무 부담은 줄이고 직접 간호 시간은 늘리면서 환자 대면 케어에 더욱 집중할 수 있게 될 전망이다.2. ... 이번에 새로 도입한 환자안전관리 솔루션은 두가지이며, 이를 통해 간호사들의 업무 효율성과 투약 정확도가 한층 더 높아졌다.① 바코드 인식이 가능한 PDA(휴대용정보단말기)를 이용해

  리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.27

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  간호관리학실습 케이스스터디 사례연구 진단2 과정1

  목표설정2. 대안탐색3. 대안평가4. 대안선택5. 대안수행6. 추후관리와 통제Ⅲ. ... 실습 시 경험한 문제 상황을 기술하시오.우선순위간호관리문제관련요인비고1부적절한 의사소통 기술환자에게 제공하는 간호에 대한 설명 부족-상대방과의 비효율적인 의사소통2부적절한 위생 간호손 ... 검사(X-ray, CT, MRI, EKG)와 해당 병동 부서에서 자주 사용되는 약물에 대한 팜플렛을 만들어 제공하며 설명한다.⑥ 일선관리자는 환자들의 반응, 동료간호사 평가, 관리자

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.01 | 수정일 2024.01.24

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  간호관리학2 - 리더십 유형 분석 및 비교 보고서

  Report- 간호관리학Ⅱ -리더십 유형 분석 및 비교 보고서●과목명간호관리학Ⅱ●교수명●학과명간호학과● 반●학 번●이 름●제출일리더십 유형 분석 및 비교 보고서1. ... 구성원/간호사가 변화에 적극 참여, 자발적 노력 → 조직성과 증진1) 변혁적 리더십?“내적인 보상”?1978년 “번스(J. M. ... 상황이 리더에게 아주 호의적이거나(상황1, 2, 3) 비호의적일 때(상황7, 8)→ “과업지향적”인 리더십 유형이 효과적이다.?

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.07

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  정신간호학 실습 (응급 위기관리 보고서 2장)

  다른 pt에게 공격적인 모습 보이며 뛰어드는 모습, 보호사와 간호사 만류에도 계속 공격적인 모습보이며, 때리려는 모습 보임, 진정시키는데 본인의 안경 부러트리는 모습 보임.대처내용 ... 훼손할 가능성 보여 주치의 order하에 pt에게 설명후 안 정실로 인솔, 인솔후에도 흥분 가라앉히지 못하고 안경 부러트리는 모 습 보여 주치의 order하에 pt에게 설명후 ATV2mg1a ... 『응급위기관리』대상자 이름홍 o o일 시2018 년 8 월 16 일 15 : 30 ~ 16 : 30장 소OO 정신병원 201병동상황기술"으아아!! 으아!."

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.04 | 수정일 2021.05.29

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  [지역사회간호학실습] 감염병관리사업 2 보고서.hwp

  감염병관리사업2영상에서 시청한 내용 중 중요한 내용을 간략하게 정리해보세요.1. ... 따라 조사가 이루어짐을 환자 및 관련자에게 고지한다.2) 사례조사 실시한다.3) 시도 및 질병관리본부로 지체없이 보고한다.1. ... 시도 즉각대응팀의 지휘에 따라 접촉자 조사 실시2. 접촉자 조사 후 시스템에 접촉자 명단 등록3. 실거주지가 다른 경우, 실거주지 보건소로 관리 이관4.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.14 | 수정일 2022.09.21

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  정신간호학 실습 (응급위기관리 보고서 2장)

  지도교수(인)응급 및 위기관리 보고서 2대상자 이름이 0 0일 시2018년 6월 7일 18:30장 소동 병동상황기술최00 환자가 타 환자와 대화시 버릇없이 끼어드는 것에 불평하여최00 ... 응급 및 위기관리 보고서 1대상자 이름김 0 0일 시2018년 6월 5일 14 : 25 ～ 20 : 20장 소병동상황기술환자모와 전화 통화시 자신의 전자담배를 허락 없이 버렸다면서 ... 환자의 머리를 2대 가격함(10:40AM):직원 helper 하여 직원 도움하에 seclusion 사용함.(16:35PM): seclusion내에서 “죄송해요...제가 너무 화가

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.02 | 수정일 2023.04.27

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  전략적간호관리 2020년-1.보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성,삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인 전략적간호관리 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안 2.과학적 관리론과 인간관계론 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 자신의 견해를 한 가지 이상 제시

  방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오. 2.과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면 ... 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오. 2.과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면 ... 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오1) 특별한 스트레스 관리 방법1감정과 불안을 다루는데 도움이 되는 지지그룹을 형성하기2전문가와 상담하기3실패를 수용하기4변화되지

  방송통신대 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.11 | 수정일 2022.05.27

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  간호관리학 1 정리본 (1,2로 나뉘어져있으며 관리1수업을 전체요약한 것)

  간호관리 역량 ---1(1) 간호사의 관리업무(2) 간호관리자 관리수준별 역할,기술,역량2. ... 관리 이론---4(1) 고전적 관리이론(2) 행동론적 관리이론(3) 상황이론(4) 체계이론3. 간호관리학의 이론적 모델---7(1) 아이오와 모델(2) 간호관리 중재4. ... 직무관리 ---36(1) 직무관리 의의(2) 직무분석(3) 직무평가10. 병원조직, 간호전달체계 --- 39(1) 병원조직(2) 간호조직(3) 간호전달체계11.

  리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.09

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  간호지도자론-1.관리자와지도자 특성과 사례 2.의사결정자의 역할과 직무활동사례

  현 상태에 도전하며 혁신을 위해 애쓰며 유연한 사고를 가진다.현재 병동에서 간호사로 일을하고 있으며, 병동팀장님은 관리자와 지도자의 특징을 모두 가진다. ... 공유할 수 있게하고, 이같은 실수가 반복되었을 때 해결가능한 프로토콜을 제시하여 실수에 당황하지 않고 일을 처리할 수 있도록 하였다.(2) 의사결정자의 역할에는 조직의 변화에 대한 ... 병동팀장님이 보여준 관리자 특성은 다음과 같다.① 병동팀장님은 병동에 주어진 프로젝트에 대해 언제, 어떻게, 누가 할 것인가를 결정한다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.09

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  A+ (간호관리학 CASE STUDY)- 간호진단 2개 간호과정 2개, 이론적 근거포함 꼼꼼히 작성했습니다.

  환자 안전관리 강화로 안전사고를 최소화한다.? 검사와 진료과정에 대한 설명을 강화한다.? 간호직원의 성장과 발전을 지원한다.2) 간호단위 현재관리 현황환경관리? ... Case Study간호관리학< 목 차 >Ⅰ.서론Ⅱ. ... 최근 2달 신규간호사 2명이 사직하였고, 사직 사유 중 83.3%가 업무량 부담으로 인한 스트레스로 분석됨진단#1. 많은 간호업무량과 관련된 과도한 스트레스장기목표?

  리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.02

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  A+ 지역사회간호학실습 간호진단2개 간호과정1개(비효율적 건강관리)

  부적절한 식습관과 관련된 비효율적 건강관리- 간호진단2. ... 지역사회 간호목표 및 간호계획간호진단부적절한 식습관과 관련된 비효율적 건강관리간호목표장기목표(일반적 목표)1. ... 지역사회 간호진단① 간호문제 도출간호문제원인비효율적 건강관리- 키 : 157cm / 몸무게 : 71kg- BMI : 28.8(비만)- 공복시 혈당 : 197mg/dl- 1년 전 제

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.06 | 수정일 2024.04.08

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  간호관리학 요약 [2. 기획, 3. 조직, 10. 간호전문직의 법적 책무, 11. 간호서비스 마케팅]

  간호사는 효율적인 시간관리를 위해서 현재의 시간 사용을 파악하고 분석해야 하며, 시간의 양 뿐만 아니라 시간의 질에 대해서도 고려해야 한다.2) 파레토 법칙: 전체 원인의 20%가 ... 간호서비스 마케팅1절. 마케팅 전략 수립과정2절. 간호서비스의 문제점과 마케팅 전략특성문제점의료 마케팅 전략무형성? 형태가 없어서 실체를 확인하거나 제시하기 어려움? ... 시간관리는 간호사가 근무시간에 업무의 우선순위를 정하여 가장 중요한 간호중재를 먼저 수행하도록 돕고, 또한 취미활동, 운동, 자기계발을 위한 개인시간을 만들도록 한다.?

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.04

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  응급실 간호관리학실습 A+ 보고서(응급카트 관리-케이스 2개)

  간호관리학 실습 개인과제[E-cart 물품 관리]과 목간호관리학 실습실습 병원실습기간학년/반학 번이 름제 출 일2023.03. 11주제선정이유특수파트에 배정된 만큼 일반 병동과 다르게 ... 홍성의료원 인증규정집-3.2.2 심폐소생술관리-필요물품 및 의약품 구비 및 관리가. ... 그러던 중 환자가 도착하기도 전에 간호사 선생님들이 능수능란하게 E-cart에서 물품을 준비하는 것을 보게 되었고 간호사 선생님들은 어떤 약물을 언제부터 꺼내 놓는 것이며, 어떤 물품이

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.28

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  지역사회간호학실습 결핵 방문건강관리사업 사례연구보고서 (간호진단 2개, 간호과정 2개)

  -‘건강지킴이수첩’를 배부하여 결핵검사 결과, 다음 진료일, 투약사항, 복약 확인 및 부작용 등을 기록할 것을 교육.수행자대상자수행장소수행시기결핵관리전담간호사김○○의료기관 내 격리실2021 ... -항결핵제 부작용을 설명하고 복용 중 부작용이 발생할 경우 즉시 간호사를 호출해야 함. ... 결핵예방, 관리 및 정책이 집중 투자하여 만들어낸 결과이다. 하지만 우리나라는 OEC는 포괄적인 사업.2.

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.03 | 수정일 2021.12.01

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  간호관리 환자분류체계 이론정리 및 실제적용 2개

  I/O q 6h4V/Sq1h혹은 I/O q 2h 이내, 계속적인 환자상태 모니터환자관리를 위한 부서간 조정1필요없음12기본적인 급식관리 및 주치의 상담3영양사, 치료사 등의 상담필요 ... 위한 조정활동 및 환자와 보호자 관리4상태악화로중환자실이동시환자및보호자관리기타Foley-C-lineVentilator외출/외박중환자실총 합계: 12점(Ⅰ군)환자 분류 군1군2군3군4군환자 ... 현재 수술 후 합병증 없이 원활하게 회복하는 모습을 보여 퇴원을 준비하고 있다.환자분류도구간호항목점수내용위생관리1스스로 위생관리 가능 (구강간호/목욕/배설)12부분적 도움으로 침상외에서

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.27

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  간호관리학 A+ 법윤리 낙상 보고서(사례 2개)

  간호관리학 임상실습법윤리 보고서낙상학과(학부)간호학부교 수 명과 목 명학 번/이 름제출일자담당교수확 인Ⅰ. 서론1. ... 법적 측면용어내용면허법면허를 취득하거나 유지하기 위한 자격을 정하는 법으로 특별한 건강관리 서비스를 제공하려는 개인이나 기관은 면허를 취득하도록 요구되고 있다.간호사고간호업무 수행 ... 사례 A ···············································································10P2.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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  간호관리학 A+ 법적, 윤리적 사례보고서(사례 2개)

  AKU에서는 시간마다 간호 학생들에게 투석환자들의 혈압 측정을 하고 각 침대에 있는 투석 기록지에 기록을 하는데, 우리가 측정을 매시간하고 기록을 하여도 주기적으로 우리 에게 측정을 ... 또, 투석 기계에 알림 이 울리면 우리가 먼저 확인을 하고 간호사들에게 알려주는데 알림이 울리고 우리가 조치 하여도 어떤 일인지 다시 물어보고 한 번 더 환자들에게 가서 확인한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2023.08.30

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  3-2 간호관리학 기말고사 범위 정리

  관리자가 관심을 가짐 / 간호사로 하여금 성취감을 경험하게 함[협상의 개념] : negotiation① 결정대안들에 대해 서로 다른 선호체계를 가진 상호의존적인 당사자들 간의 의사결정과정을 ... 선택해야 동기부여가 된다고 주장특성X이론적 관점 (전통적 관리측면)Y이론적 관점 (현대적 관리측면)업무태도원래 일하기 싫어함일하는 것을 자연스럽게 받아들임야망야망이 없으며 지시받는 ... 것Win-Win 협상목표에 초점, 개인보다는 문제에 초점을 둔 협상서로에게 필요한 것이 충족되는 협상협상 이후 관계가 돈독해 지는 협상협상 결과가 양자의 평판에 긍정적인 영향을 주는 협상[간호조직에서

  시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.31

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  동국대학교 간호학과_간호관리2_기말고사_요약+기출정리

  12가지 요인- 간호인력 산정에 대한 접근방법 1) 서술적 접근방법 • 관리자의 경험을 근거로 간호표준 설정 ex) 입원환자:간호사=2.5:1, 외래환자:간호사= ... 원형평가체계: 환자를 전형적 특성과 범주 특성으로 분류 2) 요인평가체계: 간호 구성요소 기준으로 환자 분류 ↳ 주로 직접요인으로 ... , 인건비 비중 높음- 간호인적자원관리: 간호인력 충원, 유지, 활용 + 잠재능력 개발- 과정: 직무관리 → 확보관리 → 개발관리 → 유지관리확보관리- 조직목적 달성 위해 필요한 인력을

  시험자료 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.02 | 수정일 2024.03.05

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  간호관리학2 레포트 - 리더십 유형 분석 및 비교 보고서

  REPORT- 간호관리학Ⅱ -리더십 유형 분석 및 보고서■ 과목명간호관리학Ⅱ■ 교수명■ 학과명간호학과■ 반■ 학 번■ 이 름■ 제출일리더십 유형 분석 및 비교 보고서1. ... 가져 야 할 필수적인 역량이다.2. ... 자율적으로 과업을 수행하도록 함.성숙도(R4) 단계: 구성원들의 능력과 동기 모두가 성숙한 단계 (능력 ↑, 동기 ↑)상황요소상황적합한 리더십 유형성숙도(R1)성숙도가 낮은 신규간호사지시형

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.27

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