"과잉생산" 검색결과 61-80 / 33,234건

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  디자인사 흐름 핵심 정리표

  중세 디자인길드체제-독과점(생산,교육,판매)⦁자연미 중시-식물 곡선, 자연물, 간결묘사르네상스-바로크-로코코빅토리안 장식기길드체제⦁전통주의 추구 (전통 아카데미 양식) ⦁수공예-과잉 ... 디자인의 효시, 최초의 근대 디자인 최초의 품질회복 운동⦁예술의 사회적 책임론 (윌리엄 모리스) ⦁기계주의 거부⦁수공예 부활운동→ 빅토리안 과잉장식X, 중세 수공예 고딕O▲ 취지는 ... 장식적산업혁명디자인 공예 용품의 품질↓⦁기계주의⦁대량생산 –가격↓, 품질↓⦁영향▲-인간의 노예화, 도구화 -도시빈민층↑, 빈부격차↑●-경제 민주화, 부유층증가 생산성↑미술 공예운동근대

  시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.16

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  인력개발과 활용_조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.

  또한, 인력자원이 부족하면 인력자원에 대한 노동력 확보계획을 전개한다.이에 인력자원의 과잉이 예상되는 경우에는 과잉된 인력자원으로 기업의 생산성이 저하되면서 기업의 재무상태가 적자로 ... 따라서, 과잉으로 지급되는 인건비를 감소시키면서 이러한 인건비의 절약을 통해서 유입된 기업의 자산을 기업의생산성 확보를 위해서 기업의 다른 영역에 투자해야 한다. ... 즉, 다양한 통계적 방법을 통해서 정확한 인력자원에 대한 예측을 활용하여 인력자원의 과잉이 예상되는 경우에는 과잉된 인력자원으로 인하여 인건비가 과잉으로 지출됨으로 이로 인하여 기업의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  무역의존도 결정요인

  결국 인국과잉국인 경우 과잉인구로부터 창출되는 다양한 형태의 수요와 이를 충족시키려는 수입이 증가함으로써 무역의존도가 높아지는 것이 일반적이다.2. ... 따라서 이러한 국가들의 무역의존도는 높아지는 것이 일반적이다.이 밖에도 인구 과잉국일수록 무역의존도는 높아지게 된다. ... 하지만 특정 생산요소에 너무 편중되어 있는 국가의 경우에는 특정산업의 생산이 부진할 수밖에 없고, 부족분에 대하여는 외국과의 거래를 통하여 보완할 수밖에 없게 된다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.16

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  인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다.4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하

  생산직 근로자에게 주로 적용- 고용 보장하는 대신에 근무시간 단축하여 고통을 분담4) 조기퇴직- 인력에서의 과잉을 해결을 하는 제일 확실한 방법- 연공제 인적자원의 관리 아래에서는 ... 과잉인력에 대한 대책3. 4차 산업혁명과 연결해 인적자원의 부족, 과잉인력 대책Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 미국 브루킹스연구소의 보고서에 의해서 보면, 자동화 영향이라고 하는 측면에서 보면 사무관리, 생산, 음식 준비, 수송 등 고위험직종의 70% 이상이 자동화가 되어지고 그 외에 판매,

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.02.07

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  효성 연구개발 직무 첨삭자소서

  그러나 중국이 생산량을 바짝 쫓아오고 있고, 스판덱스 시장의 공급과잉을 대비해야 합니다. ... 그러나 중국이 생산량을 늘려 바짝 따라오고 있으므로, 시장의 공급과잉을 대비해야 합니다. ... 효성은 원사 생산부터 완제품까지 모든 공정을 보유하고 있습니다.

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

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  조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.

  인력의 과잉 및 부족에 대한 대응책조직 내부에 필요보다 인력이 과잉될 경우 생산성, 수익성, 조직 내 동기부여 수준 등이 심각하게 저하되는 문제가 발생할 수 있고 반대로 인력이 부족할 ... 특히, 조직의 생산성에 인적자원의 수요와 공급이 많은 영향을 미친다는 점을 고려했을 때, 인력개발과 활용을 주도하는 조직의 인원들은 조직 내부에 인력이 과잉되거나 부족한 상황이 발생하지 ... 인력의 부족이나 과잉현상이 발생하지 않게 만들려면 가장 먼저 인적자원계획을 수립하는 체계를 구축해야 할 필요가 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.10.15

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  현재 산업현장에서는 4차 산업혁명 시대라는 패러다임에 발맞추어 기업의 생산성 향상 및 효율성을

  결함, 과잉 생산, 대기, 인재 미활용, 운반, 재고, 동작, 과잉 가공으로 나뉘는데 결함은 제품에 마킹이 되지 않고 불량 마킹 발생 시 불량품이 된 대량 제품에 대한 수습을 위해 ... 결함, 과잉 생산, 대기, 인재 미활용, 운반, 재고, 동작, 과잉 가공으로 나뉘는데 결함은 제품에 마킹이 되지 않고 불량 마킹 발생 시 불량품이 된 대량 제품에 대한 수습을 위해 ... 더욱 가동화했다.당시 대량생산과 단속 생산이 주된 생산방식이었던 시기로 이러한 생산시스템이 가지는 단점을 극복하고 두 가지 방식의 장점을 합한 것이 바로 린 생산방식이었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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  피로사회 서평, 독서감상문(한병철)

  (p120~p121)「과잉생산, 과잉가동, 과잉 커뮤니케이션이 초래하는 긍정성의 폭력은 ‘바이러스적’이지 않다. 면역학은 그러한 폭력에 대해 아무런 수단도 가지고 있지 못하다. ... 이러한 발전은 자본주의적 생산관계와 밀접한 관계가 있다. 자본주의가 일정한 생산수준에 이르면, 자기 착취는 타자에 의한 착취보다 훨씬 더 효과적이고 능률적으로 된다. ... 활동과잉에서 과잉은 면역학적 범주가 아니며, 다만 긍정적인 것의 대량화를 의미할 뿐이다.」

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.24

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  [A+/인적자원관리]위더스, 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

  주로 생산직과 같은 근로자에게 적용되며, 사용자와 근로자가 합의하여 실시하기도 한다.2) 조기퇴직제도과잉인력 현상에서 가장 효과적인 방법의 하나로써 희망퇴직, 명예퇴직이라 불리며 주로 ... 인건비는 대폭 절감할 수 있지만 조직의 규모가 축소되어 생산성이 감소 되고 남은 인력의 사기가 저하되어 부정적 효과를 낳을 수 있다. ... 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.14

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  한국전력공사, 한전 면접대비 용어정리

  결과적으로 에너지 낭비나 과잉 생산 없이 전력을 생산하고 공급하며 소비할 수 있게 된다.에너지 효율 향상으로 에너지 낭비를 절감하고, 신재생에너지에 바탕을 둔 분산전원의 활성화를 통해 ... 발전소에서 과잉 생산된 전력을 저장해 두었다가 일시적으로 전력이 부족할 때 송전이 가능한 저장 장치. 신재생에너지를 안정적으로 공급하기 위해 필수적인 미래 유망 사업이다. ... 마이크로 그리드 : 분산형 전원을 이용해 소규모 지역에서 자체적으로 전기를 생산, 저장, 소비하는 전력망이다.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.18

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  연세대학교 일반대학원 의학과(의과학과) 학업계획서

  아밀로이드-베타 제거를 촉진하는 기전 연구, 산소화된 물이 다양한 설치류 발작 모델에서 발작 임계값을 증가시키는 기전 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 Adrenomedullin2이 영양 과잉 ... Callithrix jacchus)의 임신 기간 전반에 걸쳐 태아 눈 성장 매개변수의 초음파 모니터링 연구, 넥신-4를 분류하여 베타 부위 활성화 절단 효소-1을 조절하여 베타 아밀로이드 생산을

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.01.24

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  4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

  과잉인력이 발생할 경우 기업의 생산 단가 및 비용에 영향을 미치게 된다. ... 조직이 목표를 달성하기 위해 장래에 필요한 종업원의 숫자와 스킬을 확정 짓고, 생산계획이나 생산성의 변화 등의 요인을 반영하여 자사에서 필요로 하는 인적자원의 수와 규모를 확정 짓게 ... 근무자의 근무시간을 전반적으로 단축시키는 방법으로 근무시간에 따라 급여가 주어지는 생산직 근로자에게 주로 적용되는 방식이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.27

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  [생산운영관리] JIT (Just-In-Time) 소개 및 기업사례

  생산공정의 흐름을 현장에서 쉽게 확인할 수 있어 과잉생산 , 과잉재고 , 작업의 이상 등을 용이하게 관리할 수 있다 . ... 과잉 생산의 낭비 ( 가장 큰 낭비 ) 02. 대기의 낭비 03. 운반의 낭비 04. 재고의 낭비 05. ... 과잉생산으로 인한 낭비제거 03. 원가절감을 위한 수량관리 , 품질보증 , 인간성 존중 04. JIT 와 자동화 05.

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.02

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  실제사례를 들어 수요와 공급의 법칙을 설명하시오

  하지만 이러한 마스크의 가격은 결국 수요와 공급의 원칙에 따라 점차적으로 가격이 다시 하락하기 시작했다.2.코로나19 이후 마스크의 공급 과잉1) 생산시설 증축으로 인한 공급 과잉이렇게 ... 뿐만 아니라 마스크 5부제를 위해서 마스크와 필터 생산시설을 증설하거나 이러한 기업들을 지원하기도 하였다. ... 당시 2020년 정부의 적극적인 마스크 정책을 통해서 마스크의 공급은 과잉 현상을 이루었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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  중국의철강산업,철강산업문제점,철강산업해결방안

  철강산업의 문제점과 해결방안①과잉 공급과잉생산능력이 최대 이슈로 부상□ 만성적인 과잉생산능력 상태에서도 생산능력을 지속 확대○ 경기침체에 따른 철강수요 둔화 전망에도 불구하고‘09년 ... 들어서도 생산능력은 더욱 확대- 철강생산능력이 수요를 초과한 ‘03년 이후 줄곧 과잉 생산체제 유지- ‘08년도의 생산능력(조강 기준)은 ’07년(6.1억M/T) 대비 8% 증가한 ... 6.6억M/T인 반면 소비는 4.8억M/T로 1.8억M/T나 과잉생산능력 보유☞ ‘09년도에 완공되는 0.58억M/T 규모의 생산설비 감안시 ’09년도 전체 생산능력은 7억M/T를

  리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.19

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  정신간호학 인간의 발달적 이해 요약

  자녀교육 및 진로에 관심을 갖는 가장 생산적인 인생의 황금기? 생산성 획득: 올바른 자녀 교육, 일을 통한 문화 계승, 사회발전에 기여하는 과업생산성? ... 정체감을 형성하지 못한 사람: 인간관계가 와해되어 고립감 느낌7) 중년기(45~65세): 생산성 대 자기정체감? ... 욕구 과잉 혹은 결핍: 반사회적 인격장애, 동성애자, 불안장애→남아: 남근적 성격 형성여아: 히스테리성 성격 형성4) 잠복기(7~12세)?

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.14

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  인적자원관리 과제<. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.>

  이슈화 되고있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대해 알아보도록 하자. ... 하던 것에서 여러 기술이융·복합되어 공진화함에 따라 기술 발전이 새롭게 진화하는 현상을 의미한다.제조혁신은 사이버물리시스템(CPS)에 의한 기계와 기계, 기계와 사람의 초연결성으로생산방식의 ... 거래혁신은 ‘공유경제, 온디맨드경제’ 등과 같이 재화와 서비스 거래의 효율성을 극대화 시키고, 플랫폼을 통해 생산과소비, 가상의 세계에 이르기까지 거래 의 장을 확장시키는 현상이다.이와

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.16

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  위더스원격평생교육원 인적자원관리(인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.)

  즉, 노동의 생산성을 보완을 하는 정도를 넘어서 노동력을 완전하게 대체를 하여 제품의 표준적인 생산이 필요로 했던 기존 산업인력에 대한 수요는 급격하게 축소가 되고 있는 중이다.4차 ... 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.Ⅰ. ... 산업혁명에 대비한 인적자원(과잉인력) 대책방안첫째, 인력의 과잉 문제를 해결하기 위해 기업은 인력자원 관리 체계를 개선하고 운용 방식을 다양화해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.09

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  [도서-피로사회] 요약 및 독후감입니다. 책에서 기술하고 있는 성과사회의 문제점 및 이를 해결하기 위한 방안을 중심으로 요약했으며 이에 대한 의견이 포함되어 있습니다.

  그래서 노동과 생산의 강박이 생겨났다. 과잉활동은 개개인은 삶 자체의 불안 속에서 개별화되고 고립되어 가도록 만들었다. ... 이때 '더욱 생산적이게 될 것‘을 원하는 자본주의의 요구에 따라 과잉긍정의 성과주체는 타자에 의한 착취보다 거대한 효과를 보인다. ... 인간은 사회적 무의식 속에 생산을 최대화하고 싶은 열망을 가진다. 최대생산량에 도달한 자본주의 사회는 규율사회의 부정적 도식으로는 무한한 생산을 촉발하기에는 한계를 지닌다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.15

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  경제사레포트(번영속의 모순)

  관점에서만 추진되었기 때문에 생산의 중복이 나타나서 결국에는 생산과 소비의 불균형이 일어났다.공업생산의 중복은 과잉생산물을 해외로 수출함으로써 문제를 해결하는 것을 처음부터 곤란하게 ... 번영 속의 모순경제적 번영 속의 모순은 무엇보다도 생산과 소비와의 관계에서 나타나고 있었다. 제1차세계대전에 의해 중대한 과잉생산경향은 전후회복과정에서 더 한층더 커지게 되었다. ... 그리하여 1920년대 후반에는 세계적인 과잉생산이 이미 심각한 단계에 도달하고 있었다.왜냐하면1. 1920년대에는 실험률이 높았다.많은 기업들은 조업단축이나 공장시설의 폐기를 통해서

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.14

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