"마음을 움직이는 유머리더십" 검색결과 61-80 / 198건

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  김성근 감독과 한대화 감독의 리더십,한화 이글스 소개,야구감독의 리더쉽,한대화 리더십

  많은 사람들에게 웃음을 선사한다.시즌 중 심판의 오심으로 경기를 패하고, 다음날 폭탄주로 잊었다면서 적절한 유머로 선수들의 마음을 편하게 해주었다.오히려 이런 사건을 바탕으로 선수들이 ... 훈련은 베테랑과 신인 할 것 없이 감독의 의도를 파악하고, 한 베이스라도 덜 진루시키고, 더 진루하기 위해 자발적으로 움직이는데 주안점을 둔다.즉, 김성근 감독은 팀을 위해 매 순간 ... 다양한 작전을 통해 차근차근 점수를 낸 다음 불펜 투수들을 동원해 지키는 야구를 구사한다.하지만 불펜투수는 컨디션 조절이 쉽지 않기 때문에 그들의 마음을 안정시키고, 경기에 최대한

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.22

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  [14년 상반기 공채] BGF리테일 최종합격 자기소개서 (장교채용)

  한 명의 열정은 다른 마음 속 열정에도 불을 지폈고 ‘하자!’ ... ‘이쯤하면 되겠지.’라는 생각으로 만들어진 결과물은 그 다음의 목표를 가질 수 없기 때문입니다.넘치는 유머와 개그에 대한 욕심으로 웃음의 아이콘으로 자리 잡고 있지만, 정작 친구들이 ... 이라는 소대원들의 자부심이 되었고 저를 최고의 소대장으로 만들어주는 계기가 되었습니다.둘째, 실행(Conduct)제가 모셨던 지휘관은 단 한 번도 훈련준비에 대해 걱정하거나 본인이 움직이신

  자기소개서 | 2페이지 | 19,000원 | 등록일 2018.09.08

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  긍정의 배신 - 독서감상문

  들뜨고 고무된 신도들은 음악이나 비디오에 맞춰 한 몸처럼 움직인다. 초대형 교회의 예배에서 흔히 들을 수 있는 설교내용은 좋은 마음가짐을 유지하라. ... 웃음과 유머는 인체 면역력을 강화시키고 암을 비롯한 다른 질병을 예방한다. 이 글을 읽는 당신도 ‘행복한 사람은 병에 걸리지 않는다’는 말을 들어 보았을 것이다. ... 기업을 이끄는 카리스마적 인물은 리더십 문제에서 신비에 가까운 힘을 갖고 있다고 주장하거나 그렇게 되기를 열망한다.하지만, 초대형 교회와 기업 사이에는 한 가지 분명한 차이가 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.05

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  [커뮤니케이션]웃음이 성공을 부른다.-cs강사과정 이미지케이킹 교육자료-

  유머감각은 지도자의 필수조건레이건 / 처칠의 유머리더쉽 영국범죄행위 / 백악관 백리향 / 천리향 / 정주영 회장 얼짱 / 몸짱 / 맘짱 / 배짱 / 말짱 일짱 / 꿈짱웃을 일이 있어야 ... 웃음의 운동 효과651개의 근육가운데 231개의 근육이 움직인다.3. 하하호호 다이어트화를 자주내면 건강에 해롭다. 50세 이전에 죽을 확률 두배 높다. 부드러워야 한다. ... 마음에 드는 색이 없습니까? 하고싶은 말 / 듣고 싶은 말잘 웃는다. 잘 운다. 수다를 떤다. 감탄을 잘한다.4.

  리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.21 | 수정일 2014.07.18

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  [비즈니스 매너]Fun 경영을 통한 성공적인 직장생활-신입사원 교육 cs교육자료-

  움직이는 걸작 ! 걸어다니는 국보 ! 나 000는정말 정말 훌륭하구나! ... ~300% -직원의 사기,업무수행능력 향상 -구성원과 고객의 행복지수가 높아진다셀프리더십---펀리더십리더십은 조직의 방향을 설정 구성원의 목표지향적 행동촉진하여 조직의 유지와 문화 ... 안녕 하세요 … 너무 반가운 마음으로 인사를 한다. 칭찬 자기의 마음을 드린다고 생각을 하자. 인사하면서 상대 발 끝을 바라본다. 나는 사랑 한다 . 좋아한다. 얼마 만큼 .!

  리포트 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.09 | 수정일 2014.07.14

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  링컨의 리더십

  "원수는 죽여서 없애는게 아니라 마음속에서 없애야지요, 이제 그 사람은 나의 적이 아닙니다. ... 전시상황에 두려움에 떨고 있는 국민들은 링컨이 던지는 유머 하나하나에 긴장을 풀었고 가족과 친구들, 라이벌과 전쟁터의 지휘관들에게 수백 통의 편지로그들을 독려하고 설득하였다. ... 또한 그의 수많은 연설문들은 여전히 유명하고 많이 거론된다.실질적으로 말이라는 것은 집단을 움직이는 힘 중 크게 작용한다고 볼 수 있다.같은 상황에서도 리더의 말 한마디에 따라 그

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.08

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  인문의 숲에서 경영을 만나다1권

  정직한 실수라면 관용을 베푸는 데 인색하지 말라.◆ 진정한 리더쉽은 승리의 어머니 이다.긍정적인 리더십과 강인한 체력을 지닌 사람만이 굶주린 부하의 사기를 북돋워 줄 수 있습니다. ... .◆ 강희제의 리더쉽강희제는 스스로 한어, 즉 중국어를 배움으로써 한족을 감싸 안으려고 하였으며, 인재를 중시 여기는 마음을 지니고 좋은 인재를 선별하기 위해 노력하였다. ... 유머와 풍자로 상황을 반전시켜라5. 이야기를 통해 유혹의 힘을 지속시켜라6.

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.18 | 수정일 2016.05.04

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  서번트 리더십(섬기는 자로서의 리더),전통적 리더와 서번트 리더의 차이점,서번트 리더십의 조건,리더십사례

  사우스웨스트 社 “ 미래 통찰력을 바탕으로 한 냉철한 전략 과 더불어 , 따뜻한 마음으로 직원을 움직이는 감성 이 리더의 양 날개이다 . “ – 사우스웨스트 前 CEO 허브 켈러허본 ... 리더 관심영역 일의 결과 추진과정 및 방법 일의 장애요인 필요한 자원 및 코칭 가치관 자기중심적 가치관 자기 기준에 의한 지시 , 감독 신뢰와 수용 , 개방적 가치관 긍정적이고 유머감각을 ... 서번트 리더십의 정의와 개념 서번트 리더십 리더십 오픈 리더십 컬러 리더십 임파워먼트 리더십서 론 1 .

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.15

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  사우스웨스트 항공 캘러허 리더십

  회사측의 정리해고도 없었다.미래에 대한 통찰력을 바탕으로 한 냉철한 전략과 더불어 따뜻한 마음으로 직원을 움직이는 감성이 캘러허의 리더십이다. ... 유머 경영에 섬김의 리더십을 신천한 승부사캘러허 회장은 출근할 때 회사 정문에서부터 집무실에 들어설 때까지 직원들과 끊임없이 대화를 나눈다. ... 그의 인간적인 면모가 결코 의식적이거나 의례적인 것이 아니라 진심에서 우러나오는 것임을 엿볼 수 있는 대목이라 할 수 있겠다.그는 ‘1차 고객은 종업원’이라는 마음가짐으로 고객 만족의

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.29

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  반기문 소개와 리더쉽

  [유머] 유머감각은 큰 자산이다.[설득] 대화로 승리하는 법을 배워라.[인간관계] 금맥보다 더 중요한 것은 인맥이다.[리더] 세계 역사를 바꿀 수 잇는 리더십을 배워라. ... "겸손은 진정으로 감사하는 마음이 없으면 겸손해질 수가 없다." ... ‘뜨거운 영웅’(hot hero)은 군중을 움직이는 힘을 가졌을지는 모르나 탐욕과 폭력성이 내재돼 있어서 시대발전을 이끌 수 없다는 게 그의 주장이다.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.21

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  히딩크의 리더쉽

  선수들과 격의 없이 어울릴 때 슬쩍 마음을 어루만져준다. ... 또한 번뜩이는 기지와 유머로 친화력을 잃지 않는다.스타 플레이어보다는 조직력을 강조하는 것도 히딩크 리더십의 특징이다. ... 유머와 낙천주의적 리더히딩크가 유럽인이란 사실은 상황을 반전시키게 위해 유머를 사용할 때 확연히 드러난다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.22

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  글로벌리더십 기말고사용

  삼류 리더 : 흥분을 통한 상대 공격유머리스트 리더의 조건1. 따뜻한 마음2. 여유로움3. 아량과 포용력4. 세상만사에 대한 폭넓은 관심5. 조직에의 열정리더 분류 방법1. ... -트리-)글로벌 유머글로벌리더와 지구촌 유머 특성1. 몸짓(제스처)이 통해야 유머도 통한다.가. ... 유머의 대상이 되기보다는 유머의 창조자가 되라.2. 유머로 공격하고 유머로 방어하라.3. 웃기는 리더가 성공한다.- 웃기는 리더의 5가지 습관1. 긍정적으로 생각하라.

  시험자료 | 49페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.23

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  프랭클린 루스벨트의 리더십

  이처럼 루스벨트는 마음속으론 전쟁에 참여한다는 것을 알고 또 준비하고 있지만 겉으로는 하물며 국민에게 조차도 속마음을 내색치 않고 4-5년을 두고 전쟁참여를 위해 국가의 이익을 위해 ... 그는 7년간의 투병생활과 재활운동을 했는데 처음 2년간은 누어서 발가락을 움직이는 운동만 했다고 한다. ... 프랭클린 루스벨트의 리더십목 차1. 서론2.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.21

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  갈등해결과 리더십

  이러한 편안한 지대로부터 누군가를 바깥으로 움직일 수 있는 방법은 무엇인가? ... 구성원들과의 효과적인 커뮤니케이션과 적절한 동기부여를 통해 갈등을 해결하고자하는데서 시작한다.이를 위해 먼저 커뮤니케이션과 동기부여, 갈등해결에 대해 알아보고자 한다.1장 커뮤니케이션 유머감각은 ... 갈등해결과 리더십- 목 차 -Ⅰ. 들어가는 말Ⅱ. 커뮤니케이션Ⅲ. 동기 부여Ⅳ. 갈등관리Ⅴ. 나가는 말들어가는 말리더십은 더 이상 리더의 것이 아니다.

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.14

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  리더쉽과 소통의 기술

  25그런 아이디어는 정말 대단해.상무님의 유머감각은 진짜 탁월 해요.찬찬히 과정을 얘기해보자. ... 26개콘 ' 박부장 '26동영상관리자의 리더쉽리더쉽의 중요성▣ 리더십은 경영 그 자체라고 할 만큼 조직의 목표달성에서 중요함 ▣ 조직활동에 동기를 부여, 촉진하여 다양한 집단활동을 ... 일정한 목표로 향하도록 일체감을 조성하는 기능 ▣ 리더십이란 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정관리자의 리더쉽부하를 신바람나게 만드는 리더쉽먼저

  리포트 | 46페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.18 | 수정일 2013.10.22

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  전략과 조직구조, 문화, 리더십의 관계

  조직 문화의 타파 일에 대한 견해의 혁신리더쉽긴장관계“성공적인 기업의 혁신사례 뒤에는 탄탄한 전략이론과 미래의 청사진을 제시하여 사람을 움직이는 리더가 존재함”전략과 조직문화의 관계새로운 ... 대상자 들을 대상 숭상 받는 리더의 특성(응답비율) 정직한 리더(88 %) 앞일을 생각하는 리더(75 %) 용기를 주는 리더(68 %) 능력 있는 리더(63 %) 기타 – 공정한 마음 ... 1998구 분정 의특 징자아 인식력자신의 기분•감정 •취향 등과 이런 것이 타인에게 미치는 영향을 인식하고 이해하는 능력솔직함, 실질적인 자기평가, 자신감, 스스로를 비웃을 수 있는 유머

  리포트 | 55페이지 | 3,800원 | 등록일 2014.08.13 | 수정일 2014.09.10

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  동기부여이론 조사 및 구성원들의 동기부여방법 연구 리포트A+

  리더십은 마음의 움직임을 통하여 머리와 손을 움직이게 하는 활동이다.리더십은 지식의 문제가 아니라 실천의 문제이다. 리더십 실천의 대표적인 활동이 동기부여이다. ... 동기부여의 중요성사람들에게 영향력을 행사하였을 때, 손을 움직이면 20%~30%의 능력을, 머리를 움직이면 40%~50%를, 마음을 움직이면 100%~200%의 능력을 이끌어낼 수 ... Maslow의 욕구단계이론, McGregor의 X,Y이론, Herzberg의 2요인 이론, McClelland의 성취동기이론, Vroom의 기대이론, Adams의 공정성 공격적이지 않은 유머센스를

  리포트 | 13페이지 | 13,900원 | 등록일 2013.08.01 | 수정일 2013.12.02

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  2019 인하대병원 2차 인성면접 분야별 질문&답변 정리본

  ´▶밝은 인사성과 특유의 유머로 사람들을 웃기는 것이 저의 장점 중 하나입니다. ... 답변드렸습니다 그러고 끝날줄 알았는데 갑자기 제게 또 질문을 하시더라구요 학교생활외에 열심히 한 것 말해보라고 하셔서 아르바이트랑 동아리활동 말씀드렸습니다 그리고 다른 지원자에게 리더십을 ... ▣개인질문1차면접 대답 다시 한다면: 혼미:stupor 강한 자극을 주어야만 반응하는 상태- 간호사가 되고 싶었던 계기▶할머니가 치매셨는데 자꾸 움직이려한다는 이유로 요양병원에서 의사와

  자기소개서 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2019.02.24

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  사우스웨스트 항공사

  상대방의 기대가 무엇인지 먼저 마음의 문을 여는 자신이 신뢰의 시작이 되는 것이다. 특히 노사 간의 신뢰 구축에는 회사가 마음을 먼저 열어야 한다. ... 바꾼다.펀 경영이 기업과 구성원, 고객 모두가 즐겁고 신뢰할 만한 일터를 조성하여 생산성을 향상시키고 감성적인 가치를 창출해 나가는 성공전략으로 자리 잡기위해 최고경영자가 앞서서 움직인다 ... 회사가 생각하는 리더십(leadership)과 관리(management)의 차이에 대해서도 소개를 받는다. 교육 과정을 통틀어, 재미있는 방식으로 팀웍과 팀빌딩이 강조된다.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.24

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  yes를 이끌어 내는 직장인을 위한 말하는법 독후감용 요약

  이후 지내면서 상사의 리더십에 파악한 뒤 그 리더쉽에 맞추면 된다. ... .- 인간관는 말이 바꾼다, 또한 말은 상대방을 움직이게 한다. 즉 커미뉴케이션 방법을 바꿔야 한다.2. 마음을 움직이면서 말해야 한다.- 능숙하게 말하려면? ... 이런 때에 유머를 해야 한다.- 유머는 일을 즐겁게 만들어 주며 설득력을 높여 준다. 또한 좋은 아이디어가 나오게 만들어 준다.6.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.05

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