"성공한 리더는 유머로 말한다" 검색결과 61-80 / 938건

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  기업조직의 리더로서 경영자가 하는 일은 어떤 일들이라고 생각 합니까?

  말을 따라 업무를 수행하던 시대는 이미 지난지 오래다. ... 조직의 일상적 명령을 수행하는 것 이상의 결과를 가져올 수 있게 하는 영향력이다.- 리더십은 문화의 틀을 벗어나 보다 적합한 변화를 촉발하는 능력이다. - 리더십이란 추종자들이 성공적으로 ... , 인기, 사교성, 판단력, 적극성, 유머감각, 활동성, 출세욕구, 협조성, 운동능력낮은 상관관계나이, 키, 체중, 체격, 기력, 외모, 지배성, 분위기 통제력*특수한 상황에서는 그

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.16 | 수정일 2022.02.22

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  리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해

  성공적인 리더들은 조직 구성원들에게 조직 목표계획의 작성 혹은 조직 활동을 지원하는 업무에 공을 많이 들인다. ... 유비라는 리더가 주는 교훈은 말하기보다 듣기가 더 확실한 소통법이라는 사실로 시대를 막론하고 모든 구성원들이 원하는 리더란 자기 말을 끝까지 들어주는 리더라는 사실을 시사해 준다. ... 행정능력, 지능, 어휘 구사력, 기술적 능력, 지식, 판단력에서 보았으며 성격 특성으로는 성취동기와 야망, 자기제어, 열정, 외향성, 공격성, 민첩성, 적응력, 반권위주의적 성격, 유머감각

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20

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  리더십 척도를 통해본 좋은 리더십과 나쁜 리더십의 요건과 사례분석

  결국 좋은 리더십이라는 것은 리더 자신은 물론이고 조직 성원 조직을 둘러싼 환경들에게도 유익하고 즐거우며 신바람나는 그러한 리더십을 말한다고 할 수 있다. ... 이러한 것들은 다양하게 제시되고 있는데 공감, 배려, 섬김, 고객, 소통, 창의, 변혁, 셀프, 현장, 영웅, 유머, 희생 등등이 그러하다. ... 좋다라는 말은 그 대상물이 어디이든 간에 모든 것이 이롭고 피해가 없으며 불만이 없는 상황을 말한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.11

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  간호지도자론 1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( A )진단, ( B )진단 그리고 ( C )진단이 필요하다. A, B, C는

  여성 리더들 중에서는 오히려 남성적으로 결단력이 강하고 문제의 중심에 섰을 때는 이성적으로 분석하고 해결책을 찾는 리더가 성공적인 리더가 되기 때문이다. ... 변화에 민감하고 과감한 면도 있어야 한다.② 유머감각이 있어야 한다. ... 지도자가 협상을 성공적으로 이끌기 위해 숙지해야 할 지침을 아는 대로 나열하시오.11. 여성리더와 여성적 리더십을 비교 설명하시오12.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.13

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  A+받은자료) 나의 리더십 분석 보고서 (SWOT 분석, 나의 리더십 계발)

  나는 유머 감각이 뛰어나다. (2점)- 나 자신이 유머 감각이 뛰어나다고는 생각하지 않는데도 그냥 말한 것에 빵빵 웃어주는 친구들이 있어 유머 감각이 조금 있나 싶어서 2점을 부여했다 ... 나의 리더십 분석번호구분문항내용전혀 그렇지 않다(1)거의 그렇지 않다(2)보통 이다(3)대체로 그렇다(4)매우 그렇다(5)1목표달성능력나는 성공하기 어려운 일에도 끈기 있게 매달려 ... 나는 새로운 지식을 탐구하는 호기심을 가지고 있다. (4점)- 시험이 다가올수록 새로운 지식을 탐구하는 호기심이 가득해지는 서 조장을 맡은 사람들을 보면 저게 리더구나 하는 생각이

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.31 | 수정일 2023.01.17

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  리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오

  난세영웅이라는 말이 있는데, 이는 상황적 요소의 영향이 크다는 것을 반영한 대표적인 고사성어이다. ... 훌륭한 사람이 리더가 될 수 있지만, 리더가 되어서 훌륭한 사람이 될 수도 있는 것이다.물론 성공하는 사람들 사이에는 어느정도 상관관계가 존재하며, 성공하는 사람들이 공통적인 특성을 ... 하지만 시기나 조직에 따라 중요한 특성이 다르다는 것은 반영하지 못했다.A라는 조직에서 성공적인 리더였다고 해고, 그가 B라는 조직에서도 성공적인 리더가 될 수 있다는 보장은 없다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.20

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  변혁적 리더십, 거래적 리더십, 섬기는 리더십에 대한 비교

  국내외적으로 인정받으며 지금도 꾸준히 성장하고 있는 한 기업의 경영자로서 크게 성공했음에도 우러러볼만 하지만, 그 밑바탕으로 들어가 보면 항상 남을 배려하는 인간미와 투명성이 존재하고 ... 넘치는 직장이라면 고객에게도 최고의 서비스를 할 수 있다는 발상으로, 채용이란 말을 쓰기보다 가족으로 입양한다는 표현을 사용하여 직원을 배려하는 마음을 나타내었다.세계 최대 커피 ... 이는 경영진이 ‘머슴’처럼 낮은 자세로 일하는 ‘섬기는 리더십’의 대표적인 케이스이다.미국 저가 항공사인 사우스웨스트항공직장 상사도 가족처럼 편하게 여길 수 있고 일하는 재미와 유머가

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.27

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  인생 선배의 꿀팁 모음 2

  테슬라의 일론 머스크를 비롯해 자신의 분야에서 성공한 사람들을 만나 인터뷰를 했지요.그들은 하나같이 자신만의 엣지가 있었습니다.최근 솔로앨범을 발표한 BTS의 리더 RM도 “존경하는 ... 게임에서 이기려면 좋은 패를 쥐는 것보다 운영을 잘 하는 게 더 중요하다”라는 말이 있지요.인생에서 성공과 실패를 결정짓는 한끗차이는 얼마나 많이 가졌는지가 아니라자신이 가진 것들을 ... 약간의 열정, 약간의 연민, 약간의 유머, 약간의 품위를 가지고 성장하는 것이다.- 마야 안젤루Many of lifes failures are people who did not realize

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.08

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  청소년지도방법론 ) 청소년지도방법론 교재 제7장-제15장에 있는 지도방법 중 하나를 선택하여, 이에 해당하는 청소년교육시설의 실행사례를 인터넷 등을 통해 수집하여 정리한 다음 청소년교육의 관점에서 평가하시오.

  설득력은 다른 이를 설득하고 감화하는 능력과 유머 능력을 포함한다. ... 이는 발전하여 상황 이론으로 나아가는데 행동적 접근이 리더를 유형화하는 데 성공했지만 리더십을 조직구성원의 만족도나 조직성와 연결하지는 못했기 때문이다. ... 마지막으로 목적의식은 비전과 목적의식의 부재로 나뉘며 비전은 뚜렷한 학습 목표와 꿈 성취 및 성공에 대한 열정, 목표 의식을, 목적의식의 부재는 반대로 삶의 방향성이나 소망의 부재를

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.02

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  왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오

  단점이 없는 사람을 찾거나 그런 사람을 배치하려고 시도하는 것은 평범한 인사로 끝날 것이라고 Drucker는 말했다.단점이 없는 사람을 선택하면 '최고'를 직장에 두는 대신 '나쁜' ... 또한 각 구성원의 역량 수준, 리더십, 성실성, 유머감각 등을 평가하고, 쌓인 사람과 업무에 대한 정보는 프로젝트의 성격에 따라 인재를 배열할 뿐만 아니라 프로젝트 팀원 간 포트폴리오도 ... 직무경험, 인사고찰 등과 더불어 구성원의 진정한 능력에 대한 통찰력은 리더의 중요한 덕목이자 인재 활용의 중요한 요소임을 알 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.02

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  경기대 창의적문제해결 - 기말고사 정리본 A+

  성공에 대한 철저한 준비: 어떤 영역에 더 몰입해서 창의적으로 발전해야겠다는 구체적인 준비를 함.창의적 리더가 일하는 방식1. ... 개인적리더십-자기관리: 비전과추진, 자기연습, 자기통제-건설적사고: 자기기대, 유머감각3.사회적리더십-타인존중: 배려하기, 존중하기-공동체배려: 도와주기, 협력하기창의적리더십 개념: ... 지속가능성: 이득이 있는 것디자인씽킹을 통해 배울 수 있는 장점: 공감, 낙관주의, 불확실성 극복, 실제 제작, 실패로부터 배우기, 지속적인 반복을 통한 성공, 창의적 자신감대학생이

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.10

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  긍정심리학

  삼간다.② 비록 사소할지라도 거짓말하는 순간을 모니터하고 매일 조금씩 거짓말을 줄이도록 노력한다.? ... 실제적 행동하도록 영향력 행사하는 것(Stogdill)-비전을 제시하고 가치를 부여하며 목표가 달성될 수 있는 환경을 창출하는 것(Richard & Engle)-조직의 효율성과 성공을 ... *리더는 자신의 결점을 인식하고 공개함으로써 구성원과의 상호보완적 관계를 형성한다.④*리더는 일선 현장에서 솔선수범해야 한다.(3) 리더십 촉진 요인 및 증진 방법 =-어린 시절 부모와의

  시험자료 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.12

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  내 인생의 성공학 족보(정리본)

  많은 유머를 알고 있는 것보다, 유머를 시도하려는 마음과 유머를 듣고자 하는 자세가 중요하다.힘에 부치면 오기로 라도 버텨라.실날 같은 희망이라도 보이면 오기로 버텨내라김연아이순신윈스턴 ... 거짓말을 하지 말아라”예의와 양보심을 갖추는 것은 성공을 위한 투자다.인격수양을 하찮은 것으로 생각하지 말아라. ... 간신만 판을 친다참모던 상대던 감동시켜라소신과 대의를 구분하여 상황의 경중가치를 판단하라부하와 심리적, 인간적 접근이 쉽도록 해라분배의 법칙을 지켜라징벌에도 명분을 갖춰 정도껏 해라리더의

  시험자료 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.10 | 수정일 2022.03.14

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  4. 갈등관리 및 협상 5. 영향력과 힘 6. 의사결정 기술

  설득하기 위해서는 공감 , 경청 등으로 친밀감을 형성하거나 유머 , 공포나 연민 등의 감정을 자극해 마음을 움직이는 감정적 측면이 반드시 필요하다고 강조 하였다 . ... ⓵ 팔로워가 상이나 인정을 받기 위하거나 아니면 벌을 피하기 위해서 리더에게 순응을 할 때 ⓶ 팔로워의 가치를 리더가 알고 동의를 이끌어내어 팔로워가 헌신하게 될 때 ⓷ 팔로워가 리더를 ... 이는 연사가 말할 때 청중의 반응을 의미 했다 . (3) 로고스 - 분별과 이성 ‘ 말 ’ 로 해석되는 그리스의 로고스는 메시지의 내용과 주장의 구조를 말한다 . ( 대학교수에게는

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.02

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  1)허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서(병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고, (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형(리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도가(가 조직에 미

  분야로 특정 자질을 소유한 사람이 성공적인리더로서 자격이 있다는 것을 골자로 한다. ... 있다.특성이론은 리더가 처한 상황에 대한 반영이 결여되어 있다.② 행동 이론- ‘권위적 리더’, ‘민주적 리더’, ‘자유방임적 리더’등 성공적인 리더가 지닌 행동스타일을 연구하고어떤 ... 리더의 특성으로는 결단력, 인내력, 설득력, 활동성,지적능력, 책임성 등을 갖추어야 한다는 것이며 인간관리, 인재양성, 목적의식을 함양하고레크레이션과 유머감각의 재능이 필요하다고 하였다

  방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.28

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  리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오

  하지만 특성이론은 성공적인 리더를 구분하는 지능, 사회·경제·신체적 자질을 결정하는 요인이 리더십에 영향을 준다는 관점에 초점을 두고 있으나, 그 연구 결과에 대한 유용성은 학계에서 ... ‘땅콩 회항’으로 대한민국을 달군지 얼마 되지 않아 조현아의 동생의 조현민 전무가 일명 ‘물벼락 갑질’로 한진그룹의 총수 일가의 리더십에 대하여 많은 말들이 쏟아지고 있다. ... , 지식, 체력)③ 책임감(주도성, 인내성, 공격성, 자신)④ 참가태도(활동력, 사교성, 적응성, 유머감각)⑤ 지위(사회적 지위, 인기)깁① 정력 ② 자신감 ③ 지성④ 웅변 ⑤ 일관성

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.27

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  효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라22

  즉, 리더는 “난세에 영웅이 나타난다”라는 말과도 같이 필요에 의해 등장하게 되는 경우가 많은데, 이처럼 다재다능하고 진정한 리더를 양산하기 위해서는 우리 사회에서의 노력 역시 필요하다고 ... 유머” 등, “부장님이라면 돈만 내고 빠져주세요”와 같은 내용의 코미디(comedy) 프로그램들이 유행하고 있는데, 이렇게 “부장님”으로 대표되는 기업 내에서 리더의 역할을 담당하는 ... 과업지향행동과업 지향 행동 양식을 갖춘 리더라고 한다면, 그가 속한 조직에서 목표를 세운다면 이러한 목표를 가장 성공적이고, 효과적으로 달성하기 위해 어떠한 노력을 기울여야 하는지에

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.01

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  원칙의 힘

  한방울의 꿀은 한 통의 쓸개즙보다 더 많은 파리를 잡는다.상대의 좋은 점을 말하라. ... 올바른 판단력이 절실하게 요구되는 시대다.강력한 카리스마든, 온화함이든, 유머러스함이든 설득력 있는 원칙이 있다면 사람의 마음을 움직이는 것은어려운 일이 아니다. ... 저자는 링컨이 미국의 독립 이후 가장 어려웠던 남북전쟁과노예해방이라는 거대한 강을 성공적으로 건너간 점에서 그의 업적을 어느 것 하나 유리한 조건을 가지고 있지않았던 점에서 그의 위대함을

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.14

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  [서울대/현대사회와리더십] 유재석 리더십 평가

  이끌어 프로그램의 성공을 보장하는, 가히 진행자계의 리더라고 볼 수 있다.이런 유재석의 리더십은 사회의 여러 분야에서 응용될 수 있기 때문에 그 의미가 더욱 크다고 생각한다. ... 여기에서는 말을 하는 방식부터 말하는 특정 상황을 만들어내는 능력까지를 넓은 의미의 커뮤니케이션으로 해석하고자 한다.그는 말하기에 앞서 잘 들어주는 리더이다. ... ‘말을 잘 하는 능력’ 또한 그 나름의 힘을 갖게 되지만, 어쩐지 그것만으로는 리더의 자질이 되기에는 부족하다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.21

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  리더십 스피치 분석

  도널드 트럼프는 성공한 사업가답게 유권자들과 정서적인 교감을 통해 그들을 사로잡았다. ... 트럼프의 막말은 청중들이 하고 싶지만 말하지 못했던 미국사회의 문제를 건드림으로써 가려운 곳을 긁어주었다. ... 그래서 리더의 스피치 스타일은 많은 주목을 받기도 한다. 각국의 대통령 혹은 기업의 CEO가 그 예시이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.11.25

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