즉, ‘일과 삶의 균형’을 이룰 수 있도록 배려하는 것도 서번트 리더십의 중요한 특징 중 하나이다.2) 전략적 리더십지도력은 환경이 수시로 변화하기 때문에 그 조직 관리나 영향력의 ... 목표를 높게 잡으며 비전을 줄 수 있어야 하지만, 일할 수 있는 동기부여는 물론 조직을 활성화하며 직무에서 에너지가 넘치도록 직무환경도 조성해야 한다.칭기즈칸, 알렉산더, 나폴레옹, 이순신
2001년 국정홍보처 조사에 의하면 우리나라 사람들이 가장 존경하는 역사적 인물은 박정희 대통령, 세종대왕, 이순신 장군 순이다[한국일보, 2001년 12월 28일자; 국정홍보처, ... 세종의 감성 리더십, 서번트 리더십세종은 창업자들이 경영권 쟁탈전을 마무리하는 단계에서 출범한 CEO였으므로 개인적으로도 불행한 경험이 많이 간직한 세종은 말년에 불교를 가까이 했다
하지만 이 말은 아직도 무적의 군대를 지휘하던 알렉산더, 징기스칸, 이순신 등의 군사적 영웅이나 국가와 사회의 진로를 결정하고 대중을 이끌었던 처칠, 링컨, 간디, 히틀러, 모택동, ... 그러나 최근의 리더십은 셀프 리더십, 팔로워십, 능력부여 리더십, 서번트 리더십과 같이 기존의 영웅적인 한 개인의 리더십에만 의존하는 경향에서 벗어나 조직의 모든 개개인의 역량을 모을