"직업만족" 검색결과 61-80 / 69,579건

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  여성결혼이민자의 가구소득과 직업유무가 가족관계 만족도에 미치는 영향에 대한 사회자본 조절효과 검증 (Moderating Effect of Social Capital in Regards to the Influence that Family Income and Job Status have on the Level of Satisfaction with Family Relationships Among Married Immigrant Women)

  한국사회복지학회 배경희, 김석준

  논문 | 23페이지 | 5,200원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.01

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  당신의 직업 생존이냐 만족이냐

  당신의 직업 생존이냐, 만족이냐?제 1부 기초제 1장 일에 대한 성서적인 관점 - 자기 직장 일 및 자기의 삶을 즐기는 사람들은 많지 않다. ... 일이라는 것은 누구나 다 일해야 하며 열심히 일하는 것은 선하고 일은 삶의 필수적인 부분이며 일은 만족을 주는 것이다. 모든 합법적인 직업은 고귀성을 가진다. ... 만족하지도 않을뿐더러 직장 일을 직장 외의 삶과 어떻게 조화시켜야 하는가를 아는 사람도 거의 없다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.29

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  [재활과학]직업 재활사의 직무 만족도

  report제목 :직업 재활사의 직무 만족도과제 내용 : 재활기관에 취업해 있는 선배님을 만나보고 직업 재활사의 직무 만족도를 욕구만족, 기대만족, 역할만족 5점 척도로 조사하고, ... 면담 후 느낀 점과 미래 직업 재활사 직무에 대한 비젼과 자신의 생각을 기술하시오.기금 사업을 담당하고 있는 선배를 찾아 뵈어 현재 직업재활사로서의 욕구만족, 기대만족, 역할만족을 ... 하는 일에 대해서는 적지 않다고 생각하셨다 다만, 남자가 생활을 해서 가정을 꾸릴 때 에 대한 생각을 한다면 부족하다고 생각된다고 말씀해 주셨다4직업재활사의 근무시간과 휴가제도에 만족

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.24

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  자아통제력은 성인이 되었을 때 직업적 성공과 전반적 생의 만족도와도 관련이 있다고 합니다. 이에 대한 자신의 견해를 예를 들어 기술하시오.

  자아통제력과 직업적 성공 및 생의 만족도와의 연관성, 그리고 나의 의견가. 이론으로 살펴본 자아통제력과 직업적 성공 및 생의 만족도의 연관성나. ... 자아통제력과 직업적 성공 및 생의 만족도의 연관성다. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료자아통제력은 성인이 되었을 때 직업적 성공과 전반적 생의 만족도와도 관련이 있다고 합니다. ... 자아통제력과 직업적 성공 및 생의 만족도와의 연관성, 그리고 나의 의견가.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.16

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  [통계적 설문조사] 전공 만족도와 직업 선호도

  표본수 이다.전공 만족이유와 직업 선호의 상관 분석을 위해 삽입되었다.10.00님은 하루에 자신의 전공에 소비하는 시간은 어느정도 입니까? ... 제목: 전공 만족도와 직업 선호도서론2002학년도 1학기 교육개혁과 함께 학교에서는 많은 이야기 들이 나오고 있다.과연 어느학부가 발전적이고 어떤 교육 제정이 올바른것인가 하는 의문점도 ... 그에 상관되는 부분 미레 직업에 대한 선호에 대해 질문하였으며 분류는 학부 성별 학년 만족도 선호도 등으로 분류하였다.모집단 분석경영학부1563경제학부1044계열학부2015법과대학1306사범대학581사회과학부965생활과학부400어문학부1430예술학부577유학

  리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.12

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  상담에서 주요 주제가 일(직업, 여가, 봉사등), 가족, 인간관계, 사회역할, 건강(몸, 마음)과 관련하여 자기실현 수준의 불만족 등이 주로 다루어 집니다. 이런 내담자들의 주제에 상담자가 준비해야 될 내용은 질문입니다. 질문은 두 종류의 질문이 있습니다. 정보수집형 질문과 내담자의 성찰을 돕는 질문이다

  만약 불만족 스럽다면 왜 불만족 스러운지 질문좀 드리고 싶습니다.3) 직업을 통해 만족스런 댓가를 받고 있다고 생각하시나요? ... 귀하는 어떤 직업을 가지고 있나요? 혹시 저와 같은 직업병을 가지고 있지는 않은가요?2) 직업에 대한 만족감을 가지고 있나요? ... 상담에서 주요 주제가 일(직업, 여가, 봉사등), 가족, 인간관계, 사회역할, 건강(몸, 마음)과 관련하여 자기실현 수준의 불만족 등이 주로 다루어 집니다.

  리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.06.30

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  장애인 직업재활 전문요원의 근무실태 및 직무만족에 관한 연구

  직무만족도에 영향을 미치는 요인 615. 직업재활 전문요원의 직무만족도 증진방안 61Ⅵ. ... 직업재활기금사업의 배경 및 현황 83. 직업재활 전문요원의 기능과 역할 114. 직무만족 관련요인 16Ⅲ. 연 구 방 법 191. 조사 대상 192. 조사 도구 193. ... 사회복지학석사(사회복지학) 학위논문장애인 직업재활 전문요원의근무실태 및 직무만족에 관한 연구사회복지학과최 재 훈지도교수 신 선 인2002년 7월대구대학교 사회복지대학원목 차Ⅰ.

  리포트 | 82페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.05.24

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  직업가치관의 인식재고와 직업선택에 관한 연구

  있게 될 것이다.2) 직업 만족도직업만족이란 직업 활동에 대한 태도의 하나로서, 개인의 직업 활동이나 직업 활동경험 평가시에 발생하는 유쾌하고 긍정적인 반응이라고 정의된다. ... 직업가치관의 인식재고와 직업선택에 관한 연구목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 개인적 측면1) 자아실현2) 직업 만족도3) 자기경쟁력 재고2. 사회적 측면Ⅲ. 결 론Ⅳ 참고 문헌Ⅰ. ... 직업선택의 기준은 자신에 대한 고민으로부터 출발해야 만족할만한 직업을 선택할 수 있는 것은 자명함에도, 대부분의 학생들은 보수나 사회적 지위 등의 타인의 시선만을 고려하고 있는 것이다

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.14 | 수정일 2020.06.23

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  유아교육 선택동기

  내가 선택할 직업 및 이유아마 유치원 원장이 되어있지 않을까 하는 생각이 든다. ... 게다가 유아기는 사람의 삶에서 가장 취약하고 중요한 단계이므로 유아교육은 유아기의 바람직한 인간의 기본적 행동 형성으로 성장시킬 수 있는 교육이기 때문에 매우 만족하는 편이다.추후 ... 경험을 제공하고, 그들이 필요로 하는 지도와 조언을 제공함으로써 아이들을 지원하고 돕는 것이 매우 중요하다는 생각이 들어, 위 유아교육을 선택하게 되었다.유아 교육 및 교과에 대한 만족인간은

  방송통신대 | 3페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.06.12

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  청소년심리학 개인과제 -청소년의 직업포부와 전공불일치 현상에 대한 분석

  첫째, 교육과 직업의 일치 여부가 직무만족에 유의미한 영향을 미치는가에 대한 가설의 경우, 업무 수준의 적절성, 전공-업무연결성은 직무만족과 양의 상관관계를 가지는 것으로 나타났다. ... 이러한 전공불일치 현상으로 인해 발생할 수 있는 낮은 전공만족도는 전공과 직업의 연결성이 높더라도 낮은 직무만족을 야기할 수 있고, 결과적으로는 업무를 효율적으로 해내지 못할 수 있음을 ... 낮을 가능성이 크고, 이후 전공과 일치하는 직업을 가지더라도 직업에 대한 만족도가 낮을 수 있음을 추측할 수 있다.본 연구는 남성이 여성보다 더 높은 직업포부 수준을 보이는 것에

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.08

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  일과 여가 활동이 인간 발달에 미치는 영향

  일에 대한 만족도 1) 직업에 대해 느끼는 긍정적 , 부정적 태도 외적 요인 : 수입 , 직위 , 직무에 대한 자존심 내적 요인 : 성취감 , 만족감 2) 직업 만족도와 정적 상관 ... 일에 대한 만족도 II. ... 직업 전환 1) 자발적 직업전환 개인의 동기 취업기회 가족의 생활 안정도 2) 비자발적 직업전환 경기침체 기술혁신 직무수행 능력 저조2.

  리포트 | 46페이지 | 3,700원 | 등록일 2020.11.08

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  “홀랜드 이론”과 “직업적응 이론”에 대해 설명하시오.

  개인이 환경에 대해 만족을 하는 것을 만족이라고 부르고, 반대로 환경이 개인에게 만족을 한 상태를 충족이라고 이야기한다. ... 개념은 바로 만족과 충족이다. ... 했다.직업용과 상호만족을 강조한 이론이기 때문에 개인-환경 조화이론, 개인-환경 일치이론 등으로 불리기도 한다.두 사람의 직업적응이론의 개념을 설명하는 기본적인 가정은 간결하다.

  방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.26 | 수정일 2020.09.01

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  직업을 고를 때 유의해야할 점

  내가 생각하는 맞는 직업이란 능력, 적성에 맞는 일이 아니라 행복함이 최대가 되는 직업이다. 사람들은 자기한테 맞는 직업을 찾는 것을 상당히 어려워하는데 이것은 당연한 것이다. ... 나는 좋아하는 일을 직업으로 고르면 안 된다고 생각한다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.08

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  인간과 발달 중년기의 발달/ 중(장)년기에 나타나는 신체 및 인지변화와 성격 등의 심리사회적 측면/ 인간과 발달/ 간호학과

  직업발달과 직업전환 8p1) 직무수행과 성공2) 직업만족도3) 직업전환4) 실직5) 여가생활4. ... 이것은 직무수행에서의 경험이 주는 혜택 때문이라는 것이다.2) 직업만족도대부분의 중년기 사람들은 자신의 직업에 만족한다.→ 중년기에는 직업의 자율성, 개인적 도전과 성숙의 기회, 성취감 ... (자율성이 매우 중요한 측면)→ 중년기 후반에 직업만족도가 감소한다.① 이제 더 이상 승진할 가능성 낮고 자신의 꿈을 실현시킬 기회가 없다는 자각 때문이다.② 은퇴에 대한 생각 때문이다

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08

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  R데이터분석 출석수업 과제물 (2023, 만점)

  그래프의 제목으로 본인의 학번을 넣으시오.2) 남성의 직업만족도점수 평균과 여성의 직업만족도점수 평균을 각각 구하시오.3) 직업만족도점수 평균이 성별에 따라 다른지 검정하시오.4) ... 직업만족도점수 평균이 교육수준에 따라 다른지 검정하시오.5) 이 데이터에서 직업만족도점수가 9점 이상인 사람들 중 남성의 비율을 구하시오.6) 직업만족도점수의 히스토그램을 그리시오. ... 중앙값은 여성보다 낮으며, 분포는 여성보다 넓게 퍼진 모습을 확인할 수 있다.2) 남성의 직업만족도점수 평균과 여성의 직업만족도점수 평균을 각각 구하시오.성별 직업만족도점수 평균을

  방송통신대 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.04

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  수업에서 배운 내용을 토대로 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험

  단순히 생각하기에는 너무 긴 기간이기 때문에 사람들은 직업 적성이라는 표현을 쓰면서 자기 삶의 만족도를 극대화하는 직업을 찾고자 한다. ... 이처럼 자신의 직무에 직업의식을 갖고 근무한다면, 일하는 것 자체에서 감정적인 만족과 자부심을 느끼기 때문에 직무 만족도가 높아진다.3. ... 이러한 안정감은 우리 사회에서 직원의 직무 만족도를 높이는 또 다른 요소에 해당한다.3) 직업의식직업의식은 앞서 언급한 자기효능감과는 또 다른 차원의 감정적인 요소에 해당한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.05

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  (사회복지행정) 사회복지 조직의 인사관리

  업무자의 평가1) 업무수행력2) 직업만족도5. ... 자격 요건과 최적의 합치를 보이는 사람들을 선발 할 수 있다.(2) 지원자에 대한 정보획득 방법* 이력서: 대부분의 직원채용 과정에서 공통적으로 요구되며 지원자의 교육적 배경이나 직업경력

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.10

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  고객만족 CS, 고객과의 행복지수를 높여라 과제

  과제높은 고객만족은 기존 고객의 충성도를 향상하여 구전 효과를 가지며, 고객이 가지는 가격민감도를 감소시키는 데 도움을 준다. ... 이에 따라 기업은 고객 만족 경영을 위해 힘쓰고 있다. 이를 위해 필요한 서비스의 특성에 대해 기술하시오. 또 고객이 가지는 서비스 기대와 그 기대 수준을 서술하시오.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.11

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  4차산업혁명시대에 맞는 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험을 예를 들어 정리

  4차 산업혁명상황에서 종업원 직업만족 올리는 방법(1) 동기부여기계론적 관점에서 보자면 동기부여는 무엇보다 금전적 보상이라고 할 수 있습니다. ... 최종적인 결정은 책임자가 해야 되는 것이기 때문에 종업원이 직접적으로 의견을 내면서 자신의 직책에 맞는 업무와 직업에 대한 책임감이 상승하게 되며, 자신의 의견이 반영이 된다면 만족도 ... 따라서 어떻게 하면 4차산업혁명시대에 맞는 직무만족을 올릴 수 있는 지에 대한 방법을 제 경험을 바탕으로 찾아보도록 하겠습니다.Ⅱ. 본론1. 직무만족도란?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.07

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  초등 교사의 교직 선택 동기와 직무만족도 간의 상관 관계

  오천석은 “교육은 교직에 종사하는 교사들이 자기의 직업에 대하여 어떻게 생각하고, 어떠한 태도를 갖느냐의 수준 이상을 능가할 수 없다”라고 했다. ... 이는 교육의 주체자로서 교사의 역할이 교육에 있어서 얼마나 중요한가를 단적으로 표현한 말일 것이다.교사는 개개인의 욕구를 가진 개체인 동시에 직업인임을 이해한다면, 교직을 택하는 사람도 ... 결과, 직무만족도가 그다지 높지 않았으며, 인간관계에 대한 만족도가 가장 높고, 사회적 대우에 대한 만족도가 가장 낮았다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.27

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