"집단회의" 검색결과 61-80 / 44,338건

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  삼성드림클래스 멘토 합격 자기소개서

  그래서, 팀장을 자처했으며 전반적인 스케줄링과 회의 내용에 대한 취합과 산출물 마무리를 담당했습니다. 미션 공지가 나오면, 일정을 잡아 회의를 진행했습니다. ... 어떤 집단에 속하든, 저는 부원들과 먼저 친밀해지려고 노력했습니다. 저는 최선의 성과는 사람 간의 신뢰가 쌓여 편안해질 때 나온다고 생각합니다. ... 그렇게 논의한 흐름을 바탕으로 각 요일별로 조사할 구간과 각 팀원 별 담당 파트까지 배정하여 기한 안에 완성도 높은 산출물을 제출할 수 있었습니다.리더십(0/400자)저는 집단에 속하면

  자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.24

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  언어의 품격 기말고사 A+ 2023-2학기 최신 족보 (한양대 이러닝 언어의 품격 - 언어 바르고 품위 있게 사용하기)

  어떤 결정을 하려면 그 집단을 대표할 만한 정도의 수가 모여야 한다는 원칙6. ... 회의의 원칙에 대한 설명 중에서 틀린 것은? ... 회의에서 ‘동의’는 ‘의제’ 혹은 ‘제안’이라고도 한다.1)맞다 2)틀리다.2. 화법에서, 간접 표현을 하는 이유에 해당하지 않는 것은 무엇입니까?

  시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.09 | 수정일 2024.04.15

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  교육 전문직 논술시험에서 자주 출제되는 족보입니다. 논술 주제는 <학교운영위원회의 발전 방안>으로 정답도 함께 제시되어 있습니다. 본 자료를 통해 꼭 합격의 영광을 누리시길 빕니다.

  소극적인 참여 - 입후보자가 적어 구성 단계에서부터 어려움(대표성의 문제)○ 운영과정에서 심의 안건에 대해 적극적인 의사 표명 부족, 참석 기피(생업 이유 등)○ 운영위원들이 소속집단의 ... 운영○ 행정력 부족 - 선출, 안건정리, 회의 개최, 회의 소집, 회의 진행, 회의록 작성, 회의 결과 홍보 등Ⅲ. ... 선진학교 견학, 정보 및 자료 제공○ 소위원회 제도 활용 - 학습분과, 생활 지도분과, 환경분과, 체육 분과, 경제분과 등을 상설기구로 운영○ 심의 전 실무협의를 거치도록 한다.○ 회의

  자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.31

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  직업교육 핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무

  회의의 의미에 대해 설명하시오회의란 2인 이상이 갖는 모든 유형의 모임을 총칭하며, 미리 정해진 목적이나 의도를 성취하고자 하는 비슷한 관심을 가진 사람들의 집단이 한곳에 모이는 과정이다 ... 회의 자원조달의 4단계에 대해 설명하시오.회의를 결정한 후에, 회의에 필요한 자원을 4단계에 걸쳐 회의를 철저히 준비한다면 안정적으로 회의를 진행할 수 있는 기반이 된다. ... 회의의 형태 중 컨벤션과 원탁회의에 대해 설명하시오? 컨벤션컨벤션은 부가가치가 높은 복합 정보형 전시회· 국제회의를 말하며 특별한 문제를 토론하기 위한 회의를 의미한다.

  시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.03

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  2023년 상반기 제주지역농협 일반관리직 합격 자소서

  하지만 회의에서는 감정적으로 반대하는 의견도 나왔습니다. ... 회의의 궁극적인 목표와 제 의견에 대해 재차 설명하였습니다. ... 즉 정리가 되지 않은 집단 체제에서 조직 체계를 완성했습니다. 또한 묶은 팀에는 팀장을 선별하여 통제를 수월하게 하고, 월말에 보상시스템을 통해 동기유인도 만들었습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.09

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  집단의사결정방법 중 브레인스토밍과 명목집단법에 대해 설명하시오

  브레인스토밍브레인스토밍은 두뇌와 폭풍이라는 의미의 단어 합성어로 오스본이 광고 관계 아이디어를 내기 위하여 고안한 일종의 회의 방법이다. ... 개인적인 아이디어의 창출은 진행자가 문제와 회의 기대 결과에 관하여 간략하게 설명하고 문제를 정확하게 정의한 뒤 참석자에게 모두 전달한다. ... 투표 결과에 관한 토의 단계에서는 토의의 초점이 투표 결과가 타당한지, 다음 단계에 필요한 행동 등을 논의하는데 회의의 결과가 열매를 맺을 수 있도록 이끌어야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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  보건교육사 3급 시험에 나올만한 예상 문제/실제 시험 응시 및 합격

  국제건강증진회의 중 최초 여성보건 지원정책을 제시한 회의는?? 선즈볼 회의? 아델레이드 회의? 자카르타 회의? 멕시코 회의? 태국 회의23. ... 일반 집단→표적 집단→위험 집단→클라이언트 집단? 일반 집단→위험 집단→클라이언트 집단→표적 집단? 일반 집단→위험 집단→표적 집단→클라이언트 집단? ... 위험 집단→일반 집단→표적 집단→클라이언트 집단? 위험 집단→일반 집단→클라이언트 집단→표적 집단27.

  시험자료 | 142페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.30

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무 과제 B유형 - 100점

  회의에 참석하는 집단은 조직 구성원 협회 회원들이 포함된다. 회의의 유형 분류는 회의 참가자수 진행 유형 형식 등에 의해 분류된다. ... 회의의 형태 중 컨벤션과 원탁 회의에 대해 설명하시오. (배점 30점)컨벤션은 커다란 회의장에서 실시되는 대형 회의를 의미한다. ... 효과적인 회의 진행을 위해서는 회의 참석자들에게 미리 회의 관련 정보를 공유해야 참석자들이 미리 회의 안건에 대한 자신의 의견을 준비해올 수 있다.2.

  시험자료 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.20

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  개별화교육지원팀 운영 계획, IEP 운영 계획

  단, 보호자와 선택 구성원은 서면 위임할 수 있다.2) 집단형 회의는 개별화교육지원팀을 특수교육 대상 학생별로 구성하지만 회의는 집단별로 운영한다. ... 개별화교육지원팀 회의 운영1) 개별화교육지원팀 정기회의는 매 학기 실시한다.2) 개별화교육지원팀의 운영은 보호자의 요구 및 학교 여건을 고려하여 개별형, 집단형 가운데 선택하여 운영할 ... 회의는 학급, 학년(군), 과정 단위 등 다양한 형태의 집단으로 구성할 수 있다. 개별화교육지원팀장, 특수교육교원, 보호자 등 기본 구성원은 반드시 참석해야 한다.

  서식 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.03

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  기후변화 옹호론,기후변화 회의론,기후 변화 논쟁,기후 변화 과학,기후변화

  간접적 전략에서 엑손모빌은 기후변화 회의론을 지지하는 정치가들과 비영리기구, 과학자집단에게 자금을 지원함으로써, 그들로 하여금 기후변화 회의론을 구성할 수 있도록 하는 전략을 취했다 ... UCS의 자금은 엑손모빌이 회의론자 진영에 지원한 금액을 상회하는 지원을 받았는데 정치, 기업 집단에 지원금을 받으면서 그들의 중립성에 대해서도 의심받게 되었다. ... 그리고 본인들의 이익에 부합하는 입장을 취하는 집단에 지원하고 기업규제에 반대하는 목소리를 내게끔 도왔다.

  리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.12

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  청소년지도방법의 실천원리를 적용한 청소년활동프로그램 소개

  집단에 속한 집단 구성원은 집단 특유의 상호작용을 통하여 영향을 주고받게 되며, 집단은 생활의 장으로 작용하게 된다.정리하면 [손에 손잡고] 프로그램을 통해 청소년들은 또래와의 집단활동을 ... 회의록이 따로 첨부 되어 있지 않아서 어떤 의사결정단계로 회의가 이루어졌는지 확인 할 수 없는 점이 아쉽다. ... 또한 많은 사람들과의 집단활동도 청소년들에게 긍정적 영향을 미친다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.22

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  인간관계론 집단의사결정방법 중 브레인스토밍과 명목집단법에 대해 설명하시오.

  회의 참여자들 역시 이런 과정을 받아들일 대비가 되어 있어야 한다. 다른 모든 팀 차원의 활동들처럼 중요한 문제를 다루기 전에 기법에 적응하도록 약간의 연습 회의를 가지기도 한다. ... 과 목 명 : 인간관계론주 제 : 집단의사결정방법 중 브레인스토밍과 명목집단법에 대해 설명하시오.1. ... 명목집단법소집단 투표 의사결정법으로 집단 구성원들이 한 장소에 모이기는 하지만 아이디어를 서로 소리 내어 교환하는 대신 혼자서 조용한 가운데 종이에 기록하여 제출한다.참여자들은 자신들의

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.26

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무_리포트B형문제

  회의에 참석하는 집단은 조직 구성원, 협회 회원들이 포함된다. 회의는 회의 참가자수, 진행, 유형, 형식 등에 따라 분류된다. ... (배점 30점)회의는 2인 이상이 갖는 모든 유형의 모임을 총칭하며, 미리 정해진 목적이나 의도를 성취하고자 하는 비슷한 관심을 가진 사람들의 집단이 한 곳에 모이는 것이다. ... 효과적인 회의 진행을 위해서 회의 참석자들에게 미리 회의 관련 정보를 공유해야 하며 이를 통해 미리 회의 안건에 대한 자신의 의견을 준비해 올 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.14

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무 과제 (B유형)

  회의의 의미에 대해 설명하시오.회의란 2명 이상이 미리 정해진 목적이나 의도를 성취하고자 하는 비슷한 관심을 가진 집단이 한곳에 모이는 것을 말한다. ... 여기서 집단이란 조직 구성원을 의미하며 다양한 구성원들이 문제 해결을 위해 회의에 참가하기도 한다. 회의의 유형은 회의 참가자수, 진행 유형, 형식 등에 의해 분류된다. ... 회의의 형태 중 컨벤션과 원탁 회의에 대해 설명하시오.컨벤션이란 커다란 회의장에서 실시되는 대형 회의이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.03

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  한국원자력안전재단 일반사무직 합격자소서

  때, 새로운 아이디어에 회의적인 방향의 집단사고가 발서 회의가 도무지 진행될 기미가 보이지 않는 상황이 되었습니다.이는 멘토링 사업을 확장하여 활성화하고자 하는 사무국에서 원치 않는 ... 명목 집단법을 활용하여 아이디어를 모으기로 했습니다. ... 목표 등의 달성에 있어 어려웠던 점과 이를 극복하고자 노력한 사례를 구체적으로 기술해 주십시오. (1,000자)[집단사고와 명목집단법]여러 사람이 모여 새로운 아이디어를 제시해야 할

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.02

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  한국수력원자력 사무 자기소개서 최종 합격 자기소개서

  이러한 경험은 저에게 공동체의 소중함과 함께 속한 집단의 발전을 위해 어떻게 기여할 수 있을지를 끊임없이 생각하게 만드는 계기가 되었습니다. ... 이 과정에서 팀원들과 협력하여 문제를 해결하고 최적의 성과를 도출하기 위해 여러 차례 회의를 진행하였습니다. ... 또는 경력사항에 대해 작성해 주십시오.2.정직, 남을 위한 봉사, 규칙 준수 등 윤리적인 행동으로 좋은 결과를 얻었던 경험을 아래 세부 항목에 따라 구체적으로 작성해 주십시오.3.집단

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.06

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  평생교육의 등장 배경에 대해 ‘학교 교육의 한계’와 평생교육의 등장의 단초를 제기한

  네 번째는 교육소외계층 증대로 고도산업화시대에서는 지식과 기술의 발전에 따라가지 못하게 되면 그 계층은 소외집단으로 전락하게 된다. ... 서론평생교육은 태어나서부터 죽음에 이르기까지 계속해서 배우는 과정과 활동이라고 할 수 있으며 개인 또는 집단 등 학습자를 평생에 걸쳐서 가르치는 활동이라고 할 수 있다. ... 교육 장소는 기존 교육 패러다임은 학교에서만 이루어졌지만 새로운 교육패러다임에서는 모든 교육사회로 확장되며 교육의 방법에서도 기존 교육패러다임이 획일적 집단수업과 전통적 교과내용을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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  앞으로 일하고 싶은, 아니면 일을 하고 있는 조직에서의 창조성의 중요성에 대한 자신의 의견을 제시하시오

  더 강력한데, 예를 들어 수직적인 구조를 가진 집단에서는 상사의 임의적인 카리스마적 리더십에 의해 집단이 서로의 만남을 거치지 않고 운영된다.이때 상사가 아무리 창의적인 리더십을 ... 갖고 있다고 해도 한 사람의 의견만으로도 모두의 창의력이 모였을 때보다 부족한 결과가 나올 수밖에 없다.반면 수평적 관계를 유지하는 기업이 서로 의견을 나누고 창의력을 공유하며 회의를 ... 구글이라는 기업 조직에서도 이 창의적 리더십을 중요시하고 있다.매일 회의를 하는데 아무 말도 하지 않고 개입하지 않는 사람은 창의력이 없다는 이유로 다음 달에 해고된다.조직 발전을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.19

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  조직(직장) 내에서 발생하는 갈등적 사례 2가지를 제시하고, 각 사례 별로 원인, 해결책을 제안하시오

  하지만 윤 팀장은 새로운 회의 운영이 필요하다고 하였다. ... 이 두 사람은 회의를 운영하는 방식으로 인해 서로 자주 충돌하고 있다. ... 조직갈등갈등은 조직의 자원과 권력상 불균형으로 인해서 발생하는 개인 간 또는 집단간 현상을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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  한국토지주택공사(LH) 전기직 합격 자기소개서

  시운전을 해보고 목표에 도달하지 못한 문제점을 파악 후 해결방안을 토론, 적용하였습니다.이 수업을 통해서 일의 분배, 협동심과 문제파악, 해결을 연습하고 이 모든것을 회의를 통해 결정함으로써 ... (NCS 직업기초: 조직이해능력) 조직이나 집단의 목표를 고려하여 본인에게 주어진 업무나 과제를 수행한 경험이 있다면 기술해 주십시오. ① 조직이나 집단의 목표를 이해하기 위해 어떤 ... 본인의 사례를 기반으로 기술해 주십시오. ① 당시 팀 또는 집단의 상황은 어떠했으며, 팀 또는 집단의 분위기를 개선하기 위해 어떠한 노력을 했는지 기술해 주십시오. ② 해당 노력이

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.23

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