"퇴직수당" 검색결과 61-80 / 7,705건

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 - 과제 (C유형)

  통상임금에 해당되는 수당으로는 상여금, 성과급, 가족수당, 근속수당, 기술수당 등이 있다.통상임금은 연장·휴일·야간근로수당을 산정하는 도구로서의 임금으로 그 역할을 하며 평균임금의 ... ‘연장·야간근로수당’은 통상임금의 1.5배, ‘휴일근로수당’은 통상임금의 1.5배, ‘연차수당’은 연차 하루당 1일분의 통상임금, ‘출산전후휴가’, ‘해고예고수당’은 30일분 이상의 ... (총 16점)1) 확정급여형(DB : Defind Benefit) (6점)근로자가 퇴직할 때 받을 퇴직(연금)급여가 사전에 확정된 퇴직연금제도이다.

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.28 | 수정일 2020.12.07

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  노인소득보장에서 직접적 공적소득보장의 방법을 각 국가 별로 정리 하시기 바랍니다

  같은 사회 수당, 퇴직금, 개인연금 등과 같은 사적 보장체계를 포함한다. ... 사회수당1) 사회수당 개념2) 국가별 사회수당(1) 한국(2) 독일Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... , 구 연방 공무원 퇴직제도, 주 및 지방공무원 퇴직제도 등 직종별로 분리되어 운영되고 있으며 이중 장애보험은 단층 제도로 확정 급여 방식을 통해 약 95% 정도가 가입하고 있다.(

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01

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  급여관리 실무 강의 과제(b유형)

  (총50점)퇴직금, 휴업수당, 연차유급휴가수당, 재해보상금, 감급의 제한의 경우 해당됩니다. ... 관련된 설명은 아래와 같습니다..* 퇴직금(근퇴법 제8조): 계속근로연수 1년에 대하여 평균임금의 30일분 이상* 휴업수당(근기법 제46조): 평균임금의 70% 이상, 평균임금의 70% ... 가 통상임금을 초과하는 경우에는 통상임금* 연차유급휴가수당(근기법 제60조): 평균임금의 100% 또는 통상임금의 100%* 재해보상금(근기법 제60조): 재해보상의 유형에 따라 다름

  시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.17 | 수정일 2022.04.17

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  에듀퓨어 핵인사 노무 c형 과제 95점

  기본급, 교통비, 식대, 기술수당, 자격수당, 직책수당, 근속수당 등, 만근수당, 가족수당, 상여금, 성과급, 명절휴가비, 체력단련비 등 일정한 시기에만 지급되는 임금, 성과급-> ... 그런데 해고예고의무 또는 예고수당지급의무가 해고의 정당성에 대한 판단이 끝난 후 논의된다면 제도의 취지를 살릴 수 없다. ... 한편 퇴직연금에 가입했던 근로자가 회사를 옮길 때 받는 퇴직 일시금은 자동적으로 개인퇴직연금(IRP)으로 전환된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.07

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C형

  따라서 통상임금 미 해당 임금이라도 평균임금에 포함될 수 있다.평균임금 적용 사례로는 퇴직금, 휴업수당, 업무상 재해관련 보상급여, 연차수당, 감봉이라고도 하는 감급액이 있다.평균임금 ... 등 시간외근무수당과 해고예고수당, 연차유급휴가 미사용수당(연차수당), 출산 전후휴가 급여 및 육아휴직 급여 등이 있다.통상임금 포함여부에 대한 판단으로, 매월 또는 분기별 지급 등 ... 즉 통상임금은 실제 발생 임금이 아닌 사전 지급하기로 약속된 임금으로 법정수당, 모성보호휴가에 대한 임금지급 등에 가장 많이 활용된다.통상임금에 적용되는 사례로는 연장, 야간, 휴일근무수당

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.16

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  우리나라 사회복지정책 중 하나를 골라 주요 내용을 서술하고 장단점을 논하시오

  받거나 직무상 유족연금을 갈음해 선택한 퇴직 유족일시금, 퇴직 유족연금일시금을 받은 뒤 5년이 지난 직역연금 수급권자와 그 배우자이다.18세부터 64세까지 매월 기초급여를 지급하고 ... 그러한 경우는 직역 재직기간이 10년 미만인 연계 퇴직 연금수급권자와 그 배우자, 장해일시금, 비직무상 장해일시금, 비공무상 장해일시금, 공무상 사망 등에 따라서 순직 유족연금을 대신 ... 상실에 대비해 소득보장을 목적으로 하여 지급한다는 측면에서 의의를 지닌다.장애 수당은 사회수당으로서 성격보다 공공부조인 국민기초생활대상자에 대상으로 포함되어야 수급받는 추가 비용에

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가

  이상의 휴업수당을 지급해야한다.부득이한 사유로 사업을 계속하는 것이 불가능하여 노동위원회의 승인을 받는 경우 휴업수당을 감액하여 지급할 수 있다.퇴직급여의 발생요건에 대한 설명 중 ... 4대보험료가 부과되는 보수의 기준은 임금에서 비과세 수당을 제외한 금액이다.근로자뿐만 아니라 법인대표와 임원도 4대보험 전부 가입대상이다.수습근로자의 경우에도 근로계약 체결시부터 4대 ... 사용자의 귀책사유로 휴업하는 경우에 휴업수당 지급의무가 있다.사용자의 귀책사유에는 천재지변, 자금난, 원자재 부족, 시장불황 등이 포함된다.휴업기간 중 근로자에게 평균임금의 70%

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.23

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  노동문제와 사회복지 OECD 국가별(스웨덴, 핀란드, 일본, 독일, 프랑스 등) 노동정책 관련 보고서

  근로자복지센터의 서비스 중에서 퇴직금 적립제도가 중요하다. ... 또한 청년구직자로서 그들은 구직활동수당을 받으며 실업자가 된 이후 3개월 안에 노동청 신고를 하면 3개월 후부터 활동수당을 약 15개월 받는다. ... 첫 번째 사례로 스웨덴 아스트라제네카 제약회사의 예시로서 실업자가 되면 그들은 퇴직보조금이라는 제도로서 회사에서 1년치 월급을 받게 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.03 | 수정일 2023.06.28

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  에듀퓨어 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기_과제 C유형

  평균임금의 적용사례로는 퇴직금, 휴업수당, 업무상 재해관련 보상급여, 감급액 산정 등이 있다.평균임금 산정기간에서 제외되는 기간을는 수습사용 중의 기간, 사용자의 귀책사유로 인한 휴업 ... 통상임금은 시간외근무수당, 연차수당, 해고예고수당, 출산전후휴가 급여 및 육아휴직 급여 산정에 적용이 될 수 있다.2) 평균임금의 개념, 적용사례와 평균임금 계산에서 제외되는 기간과 ... 기존의 퇴직금제도를 대체하는 제도로 다음의 퇴직연금 제도가 있다. 각각의 제도에 대하여 설명하시오.

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.08

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 - C형(만점)

  일정 기간 근로를 제공하고 퇴직하는 경우 지급되는 금전휴업수당근로기준법상 사용자의 귀책사유로 인하여 휴업하는 경우에 사용자가 근로자에게 지급하는 수당업무상재해관련 보상급여업무상 사고 ... 대상자들에게 일률적으로 고정급이 지급되면 통상임금에 포함(자격수당, 직책수당, 근속수당 등)상여금분기별, 반기별 또는 연1회 지급되더라도 일률적으로 고정급이 지급된다면 통상임금에 ... , 연차수당, 출산전후휴가 급여 및 육아휴직 급여 산정에 활용된다. eq \o\ac(○,2)사례기본급매월 지급되는 고정 기본급교통비 및 식대전 직원에게 매월 고정급으로 지급되는 경우기술수당해당

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.08

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  은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공.사적 제도

  시행에 있어 퇴직연금의 의무화는 기업에 지난친 부담을 준다하여 기존 퇴직금제도와 신설 퇴직연금 중 택일하도록 하였다. ... 기존의 근로기준법상의 퇴직금규정(1961년 도입)을 흡수·통합한 것으로서 퇴직금을 사외에 적립하여 연금화한 것이다. ... 퇴직급여보장법의 제정으로 퇴직급여(연금)제도는 5인 미만 사업장에도 확대·적용되었다는 점에 의의가 있다.4) 주택연금제도이는 고령자가 주택을 담보로 맡기고 사망할 때까지 금융회사에서

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.18

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사 노무 이야기 C유형 과제

  사례의 예시로 퇴직금, 휴업수당, 업무상 재해관련 보상급여, 연차수당 등이 존재한다.계산에서 제외되는 기간으로는 수습 사용 중, 사용자 귀책사유로 인한 휴업, 산전휴가, 육아휴직, ... (연장, 야간, 휴일근무수당 등), 해고 예고 수당,연차유급휴가 미사용수당(연차수당), 산전 후 휴가 급여 및 육아휴직 급여가 있다.2) 평균임금의 개념, 적용사례와 평균임금 계산에서 ... Pension) (4점)직원이 일시금으로 수령한 퇴직급여를 적립, 운용하기 위해 퇴직연금사업자에게 본인 명의의 저축계정을 설정하고 퇴직하거나 직장을 옮길 때 받은 퇴직금을 해당 계좌에

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.11

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  우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는

  다만 상이연금, 사망·장애 보상금, 사망조위금, 퇴직수당, 공무상 요양비 등은 국가가 부담한다. 급여 종류는 퇴직 급여와 퇴직 유족 급여, 비공무상장해급여, 퇴직 수당이 있다. ... 연금 급여의 종류로는 퇴직급여, 퇴직유족급여, 비공무상장해급여, 퇴직수당이 있다. ... 퇴직연금은 재직기간이 10년 이상인 경우 퇴직연금, 퇴직연금일시금, 퇴직연금공제일시금의 형태로 수령가능하며, 10년 미만인 경우에는 퇴직일시금으로 수령할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가 20문항 1000원

  (5점)①회사실적에 따라 지급이 결정되는 경영성과급②정기적인 지급이 획정되어 있는 상여금③기술이나 자격보유자에게 지급되는 기술수당 또는 자격수당④근속기간에 따라 지급되는 근속수당최저임금의 ... 70% 이상의 휴업수당을 지급해야 한다.④부득이한 사유로 사업을 계속하는 것이 불가능하여 노동위원회의 승인을 받는 경우 휴업수당을 감액하여 지급할 수 있다.다음은 임금의 반납, 삭감 ... (5점)①퇴직급여는 상시근로자수와 상관없이 모든 사업장에 적용된다.②퇴직급여는 퇴직사유와 상관없이 발생한다.③4주간을 평균하여 1주간의 소정근무시간이 15시간 미만인 근로자는 퇴직금이

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2020.08.03

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사 노무 이야기 레포트C형

  (연장, 야간, 휴일근무수당 등), 해고 예고 수당,연차유급휴가 미사용수당(연차수당), 출산 전,후 휴가 급여 및 육아휴직 급여가 있다.2) 평균임금의 개념, 적용사례와 평균임금 계산에서 ... Pension) (4점)직원이 일시금으로 수령한 퇴직급여를 적립, 운용하기 위해 퇴직연금사업자에게 본인 명의의 저축계정을 설정하고 퇴직하거나 직장을 옮길 때 받은 퇴직금을 해당 계좌에 ... , 휴업수당, 업무상 재해관련 보상급여, 연차수당, 감급액이 있다.평균임금 계산에서 제외되는 기간으로는 수습 사용 중, 사용자 귀책사유로 인한 휴업, 출산전후 휴가, 육아휴직, 업무상

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.16 | 수정일 2020.08.24

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  노동인권 교육 관련 독후감 <이것은 왜 직업이 아니란 말인가>

  대기업이 편의점을 직영으로 운영하면 알바 노동자에게 주휴수당, 퇴직금 등을 모두 지급해야 하지만 편의점을 가맹점 형태로 만들고 가맹점 사장이 알바 노동자를 고용하는 형태로 하면 주휴수당 ... , 퇴직금 등을 지급할 필요가 없어서 대기업 입장에서는 더 큰 이익이라는 내용이었다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.04

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  [공적연금제도] 대상자격 - 무기여연금과 기여연금

  자산조사 없이 연금을 지급하는 제도이다.퇴직준비금제도는 근로소득의 일정비율을 강제로 저축하도록 한 후, 퇴직 시 일시금으로 지불하는 제도이다.강제가입식 개인연금제도는 근로소득의 일정비율을 ... 캐나다의 경우 65세 이상 노인은 모두 사회수당식 연금을 받는 동시에 소득비례연금을 추가로 받으며, 뉴질랜드의 경우 사회수당식 연금과 사회부조식 연금을 받고, 호주는 사회부조식 연금과 ... 본인이 선택한 민간금융기관에 저축하도록 하고, 퇴직 후 연금형태로 급여를 받도록 하는 제도이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.11

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  [에듀퓨어] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기(C유형)

  평균임금은 통상임금을 포함하는 개념이며, 임금 판단기준에 따라 임금으로 인정되는 금품들은 평균임금에 포함됩니다.- 적용 사례 : 퇴직금, 휴업수당, 업무상 재해관련 보상급여, 연차수당 ... : 연장, 야간, 휴일근무수당 등 시간외근무수당, 해고예고수당, 연차유급휴가 미사용수당 즉, 연차수당, 출산전후휴가 급여 및 육아휴직 급여 산출 등에 활용2) 평균임금의 개념, 적용사례와 ... 기존의 퇴직금제도를 대체하는 제도로 다음의 퇴직연금 제도가 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.23

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  우리나라 노후 소득보장체계가 완비되지 않은 우리나라 현실을 감안할 때 퇴직제도의 개선방안에 대해 제시하시오.

  퇴직수당, 퇴직공로보상금 등으로 불린다.3. ... 소득을 보장해주는 정책이다.소득보장은 공공부조제도로 이루어지며, 국가책임으로 보장수준은 최저생활비에 입각한 법적규제형태로 이루어지고 있다.소득보장의 적정한 수준은 사회보험형태, 수당형태 ... 퇴직제도현행 퇴직급여제도는 퇴직하는 근로자에게 급여를 제공하기 위해 퇴직급여제도 또는 퇴직연금제 중 하나 이상의 제도를 선택해야 한다.퇴직급여제도는 근로자에게 계속근로 연수 1년에

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.07

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  학교미화직 근로계약서

  상호 인정한다.2) 사원의 휴일 및 휴가는 근로기준법에 정한 바에 따른다.3) 퇴직급여는 “사원”이 1년 이상 계속 근속한 경우 취업규칙 및 근로자퇴직급여보장법에 따라 지급한다. ... 다만 ‘갑’이 지급하는 월급여 총액에는 기본급(주휴수당 포함), 연장근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당, 모두 포함된 것이며, 그 시간의 적저성 유무나 계산의 기초 등이 적법한 것으로

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.19

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