"호텔인적관리" 검색결과 61-80 / 17,077건

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  [인적자원관리] 인적자원관리-신라호텔

  )-총지배인실, 부총지배인실, 비서실구성영업 판촉/홍보실홍보부인사 총무/교육부교육부재경부-일바회계,영업회계,여신관리원가관리,구매관리전산실비상계회부시설부조리부* 구 조 : 본관(지상 ... ..PAGE:1신라호텔의 인적자원 관리(교육.훈련)..PAGE:2목차기업소개교육훈련의 개념호텔산업에서의 교육 필요성역사와 자체적인 교육 Program교육훈련의 체계와 분류교육훈련의 ... Chef 대상)-객실지배인-식음지배인-조리지배인전문과정교육내용교육대상교육과정승진훈련직무&계층별훈련국제화 교육..PAGE:18신라호텔교육원의 교육 프로그램기업소개교육훈련의개념발전&방향

  리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.13

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  [인사관리]호텔 인적자원관리 사례와 관리방안 - 비정규직을 중심으로

  산업은 “사람”을 상대로 하는 “사람”이 중요한 산업이다.종업원들의 의존도가 매우 높은 산업으로 인적관리가 중요한 노동집약적 산업이다.호텔 산업은 이직률이 높은 편이다. ... 취업 형태별 고용및 관리실태와 문제점 및 전략적 대응방안에 관한 인식 파악(호텔 비정규직 관리방안에 관한 실증적 연구-최금창 연구 논문에서 설문 조사)표본대상 호텔의 취업 형태별 ... 지금 호텔 산업에서 문제가 되고 있는 비정규직에대해 알아보고 해결방안을 찾고자 하며, 정규 비정규직을 어떻게 효율적으로 관리하비스를 제공하지 못한 체인호텔가지 포함한다면 체인호텔 노사관계의

  리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.01.03

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  [호텔경영학] 인적자원관리의 모든것~

  인적 자원관리*호텔 인적자원의 본질 : 호텔인사관리를 정의하면 호텔조직 및 직무에 필요한 인적자원 확보, 유지하여 이들의 잠재능력을 최대한으로 발휘 할 수 있도록 조직 분위기를 최적으로 ... 호텔 인적자원관리의 특징 1) 호텔산업의 변화에 따른 노동력의 변화 2) 종사원 능력의 질적 수준 변화 및 임금격차 3)높은 이직률 4)이미지의 변화 5)기업제휴에 따른 문화적 갈등호텔인적자원관리의 ... ․오리엔테이션 주제를 호텔, 부서, 작업으로 분류 한다. ․호텔의 인적 자원 부서에 의해서 행해질 수 있는 새 근로 자훈련을 확인한다.

  리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.09.17

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  품질경영,직무만족,특급호텔의 종업원 직무만족도,서비스의 TQM효과,고객만족,리더십, 정보화와 분석,품질전략계획,인적자원개발과 관리

  - 통합된 정보 분석의 시스템 *전략적 품질 계획 - 벤치마크의 설립과 사용 *인적 자원 개발과 관리 - 고용자 선택 - 고용자 교육과 트레이닝 - 고용자의 복지 ( 웰빙 ) 과 사기 ... 결론 연구 결과 품질 관리 시스템이 직무 만족과 밀접한 상호 관계 를 가지게 되 면 호텔 품질 관리의 수준은 향상 높은 수준의 품질관리 그룹과 낮은 수준의 품질관리 그룹 사이의 품질 ... Saunders 의 연구는 Herzberg(1959) 가 만든 동기부여 와 위생요 인 에 따른 설문으로 , 직무만족도 조사항목으로 구성 .

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.15

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  [인적자원관리] 교육훈련 프로그램 조사(신라호텔, TGIF의 사례를 중심으로)

  [과제물]호텔 교육 훈련 프로그램 조사-신라 호텔을 중심으로 TGIF와 교육 훈련 프로그램 비교 분석 및 평가 -목 차서론- 인적자원관리와 차별화된 사원 교육 훈련의 필요성- 조사 ... [표 1] 신라호텔 교육 훈련의 국제경영, 호텔정보시스템(Hotel Information System)등에 관한 기능, 분야별 전문교육 프로그램이 있지만, 이 분야에 대해서는 삼성 ... 처리 요령, 대고객 홍보, 호텔 상품 판매 요령 등 서비스의 동적인 확인교육관리능력과정리더쉽개발과정지배인/과장급조직의 인간관계, 팀웍, 리더십개발, 동기부여를 통한 업무능력과자질을

  리포트 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.11.18

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  [인적자원관리] 교육훈련 프로그램 조사(신라호텔, TGIF의 사례를 중심으로)

  상품 판매 요령 등 서비스의 동적인 확인교육관리능력 과정리더십개발지배인/과장급조직의 인간관계, 팀웍, 리더십 개발, 동기부여 - 업무능력, 자질 함양 - 개인과 집단에 대한 이해력 ... 식음료 서비스자체 교육 훈련 프로그램 교육원 설립Hotel성공사례일반 외식사업체최초의 패밀리레스토랑신라호텔 overview창립일 1973. 5. 9 주소 서울시 중구 장충동 2가 구조 ... Operation ∘객실, 식음료,상품지식 이론강의 및 견학-Hotel의 기본개념과 역할 -Winery 견학 및 제조 공정 학습 -Hotel 산업의 현황 및 vision -객실,

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.18

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  [인적자원관리]조선호텔의 인사관리 문제점 분석과 해결책

  2005' 2학기 인적자원관리HRM analysis solution! ... 문제점 및 개선 방안THE Westin Chosun Hotel 선정 이유1.일반 기업에 비해 인사관리 중요 2.타 호텔에 비해 인지도 낮음INTROHRM SYSTEMHRM 문제점문제점 ... 개선 방안회사소개The Westin Chosun Hotel?

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.01.11 | 수정일 2016.07.16

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  [인사관리] 호텔 인적 자원 관리 담당자의 임무

  호텔 인적 자원 관리의 의의호텔을 경영하기 위해서는 인적자원, 물적 자원, 재정적 자원, 그리고 정보의 4가지 요소가 있어야 한다. ... 계획에 의거 실행된다고 볼 수 있다.따라서 호텔경영에 있어서 기계설비나 기술이 고도로 발달되었다 하여도 인간의 힘이나 노력이 없이는 생산이 이루어질 수 없으며, 결국 인적 자원관리가 ... 이에 대한 기본으로서 현대호텔의 인적 자원 관리의 기본적인 개개의 제도의 제정이나 제시책의 운영을 위한 기본적인 방침과 기준이 필요할 것이며 이것은 최고 경영자와 인사 담당자의 전략적인

  리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.20

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  [A+] 워커힐호텔의 인적자원관리와 종사원 동기부여를 위한 정책 사례 연구 / 인사관리 / 채용관리 / 인사고과 / 승진관리 / 임금인상 / 동기부여 / 임금제도 / 임금체계 / 상여금 / 복리후생 / 산업재해

  워커힐 호텔의 인적자원관리1) 채용관리2) 인사고과3) 승진관리2. ... 워커힐 호텔의 인적자원관리와종사원 동기부여를 위한 정책 사례 연구과 목 명담당교수님학과 / 학년학 번성 명< 목 차 >Ⅰ. 서 론1. 워커힐 호텔 소개Ⅱ. 본 론1. ... 고객만족에 정성을 다하고 있다.(2) W Seoul - WalkerhillW Hotel World wide는 휴식과 디자인을 함께 제공받을 수 있는 세계적 호텔 컬렉션이다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.12

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  [A+] 임페리얼팰리스 호텔 조사보고서 / 경영전략분석 / 마케팅 / SWOT / STP / 인적자원관리 / 마케팅 / 사례 / 식음료 / 서비스 / Rader Chart / Bar / Restaurant

  조사 보고1) 메뉴 계획2) 마케팅3) 인적 관리4) 경영 전략 및 마인드4. 분석자료1) SWOT 분석2) Radar ChartⅢ. 결 론Ⅰ. ... Hotel 소개호텔 Concept: 내 집 같은 편안함과 고풍스러운 분위 기로 고급 문화를 향유 할 수 있는 문 화공간이다.호텔 Vison: 순수 국내 자본의 특1급 호텔이라 는 명예를 ... 임페리얼팰리스 호텔 조사보고서과 목 명담당교수님학과 / 학년학 번성 명< 목 차 >Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. Hotel 소개2. F&B 소개1) Restaurant2) BAR3.

  리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.31

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  [인적자원관리] 우수인력교육기업사례<T.G.I.F,롯데,신라호텔>

  인적자원관리 팀 프로젝트우수 교육훈련 기업 사례목 차Ⅰ. 서론 1. 교육훈련의 의의 2. 우리나라 교육훈련의 발달과정 3. Digital시대의 교육훈련관리 Ⅱ. ... 과정에서 요구되는 업무분석능력 배양 및 전략적 의사결정능력 배양지배인 / 과장급리더쉽 개발과정관리능력 과 정고객응대기법(Guest Contact Skill) : 서비스의 실패로 인한 ... 객실조직 및 업무소개 식음료 조직 및 업무소개 상품 조직 및 업무소개 대화방법 및 의사전달과 개념에 대한 교육강의 강의 강의 강의 강의․ Hotel operation ․ 객실 기초

  리포트 | 34페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.06

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  (주)파라다이스 기업의 인적자원관리에 대한 소개 및 의견 제안

  ㈜파라다이스의 인적자원관리에 대한 소개2-1 기업의 인재상2-2 인사제도2-3 직무소개2-4 채용안내3. ... 20XX학년도 X학기㈜파라다이스 기업의 인적자원관리에 대한 소개 및 의견 제안– ㈜파라다이스 –목차1. ㈜파라다이스는?2. ... 의견 제안3-1 호텔부문3-2 인적부문담당교수:OOO 교수님전 공:OO학과학 년:4학년학 번:학번이 름:이름제 출 일:20XX.XX.XX㈜파라다이스는?

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16 | 수정일 2021.06.06

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  에듀윌 학점은행제 인적자원관리 과제

  서론 : 인적자원관리의 개념과 의미∙힐튼호텔의 인적자원 관리의 특성① 인적자원관리의 개념: 기업의 경영목적 달성에 필요한 인적자원의 조달(확보), 개발, 유지 및 동기부여(보상)에 ... 이러한 인적관리는 물리적 자산과 달리 모방될 수 없는 자원으로서 경쟁력의 원천이 됩니다.② 힐튼호텔의 인적자원 관리의 특성힐튼 호텔의 CEO인 크리스토퍼 나세타는 직원이야말로 회사의 ... 우리나라 기업들도 이러한 힐튼 호텔의 인적자원관리 전략을 벤치마킹해서 좋은 점을 배우고 전 세계로 뻗어 나갈 수 있는 기업이 되길 희망합니다.Ⅴ.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.21

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  [호텔] HR 인사관리&인전관리 리포트

  이렇듯 인적자원 관리는 최근 현대사회에서 크나큰 중요성과 역할을 가지고 있다고 볼 수 있다.호텔인력자원관리의 의의-호텔인적자원관리의 관리 대상 및 중요성호텔에서의 인적자원 관리 대상은 ... -호텔 인적자원관리의 원칙호텔기업의 경영활동에서 인적자원관리가 행해지는 기본적인 기준을 인적자원관리의 원칙이라고 하는데, 이는 인간의 노동력을 상품화시키는 노동력 상품설이나 노동자를 ... -호텔인적자원관리의 목적인적자원 관리는 첫째, 호텔기업 구성원의 생산성 및 경쟁력 향상을 통하여 호텔기업의 목표달성에 공헌하고 둘째, 조직 내의 이해집단 사이의 의사조정을 통하여 기업과

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.10 | 수정일 2022.09.17

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  호텔신라 호텔경영전략과 마케팅전략 / 신라호텔 기업분석,SWOT분석 및 미래전략 제시

  신라호텔 호텔경영전략과 마케팅전략(1) 고객 커뮤니케이션 전략(2) 중국인관광객 (요우커) 유치전략(3) 시설 및 인테리어 전략(4) 인적자원관리 전략(5) 차별화된 전략(6) 마케팅 ... 500대 호텔 선정, 국내 호텔 중에서는 유일하게 미국과 러시아, 일본, 중국의 수반들이 모두 다녀간 호텔로 기록된다.(4) 인적자원관리 전략신라호텔은 아웃소싱을 통한 유연한 인력관리를 ... 또한 종업원에게 서비스 교육을 주기적으로 제공하고 외국인 관광객을 위해 종업원의 외국어 능력을 관리하고 해외 지점 연수 등으로 고객과의 커뮤니케이션을 효과적으로 하고 있다.(2) 중국인관광객

  리포트 | 7페이지 | 4,300원 | 등록일 2024.03.25

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  제주대 계절학기 호텔경영론 요약

  호텔- 숙박시설의 의미로 ‘여인숙(Inn)보다 고급화 되고,- 현대화된 숙박시설‘을 가리킴2) 호텔의 발전과정의 시대적 구분- 인의시대 - 숙박시설 형성- 그랜드호텔시대(현대호텔개념형성-유럽중심 ... 소모성과 부패성이 높아서 관리자의 효과적인 관리가 절실히 요구된다.○ 식음료 원가를 적절히 관리하기 위해서는 다음의 요소들을 영향은 커진다.→ 공헌이익률이 비교적 높게 나타나는 호텔기업은 ... 분실물 및 습득물(Lost and Found) 관리 업무 : 객실을 제외한 호텔의 전관에서 습득한 물건은 프론트 데스크에서 접수, 보관한다.?

  시험자료 | 176페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.02.24 | 수정일 2023.11.26

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  롯데호텔 호텔경영전략 사례분석과 미래전략 제시

  롯데호텔 호텔경영전략 사례분석(1) 마케팅전략(2) 고객관계관리 (CRM) 전략(3) 가격전략(4) 인적자원관리 전략(5) 유통전략4. ... 비교하여 비슷한 수준의 가격을 책정해야 할 것이며 국내 경쟁 업체들과도 적정한 수준으로 유지.(4) 인적자원관리 전략1) 직원교육롯데호텔에는 직원들의 서비스 교육뿐만 아니라, 직원들이 ... 롯데호텔의 서비스망은 서울 중구 소공동, 잠실(롯데호텔월드), 울산, 제주도, 부산, 마포, 부여, 모스크바 등 각지에 위치해 있으며, 인터넷을 이용하여 예약을 할 수 있는 온라인유통채널을

  리포트 | 6페이지 | 3,600원 | 등록일 2022.09.15

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  롯데호텔 PPT

  롯데호텔 서비스 분석 (1) 시설 서비스분석 (2) 인적 서비스분석 5. ... .(2) 인적 서비스분석 - 도어 서비스 도어맨은 호텔에 오는 고객을 최초로 맞이하는 상징적 직원으로 특수한 모자와 복장을 하고 근무하며 이들의 업무는 고객의 출입을 영접 , 차량의 ... 이러한 VIP 고객관리는 그들을 계속하여 호텔로 끌어들일 수 있는 마케팅이 될 수 X.

  리포트 | 26페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.12.17 | 수정일 2022.04.15

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  인적자원관리 ) 1. 경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오. 2. 인

  예를 들어, 세계에서 가장 큰 호텔 체인 중 하나인 메리어트 인터내셔널은 우수한 고객 서비스를 제공한 직원들에게 보상하는 성공적인 인센티브 프로그램을 시행했다. ... 인적자원관리1. 경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오.2. ... 인적자원관리에 가장 큰 영향을 미치는 외부환경을 하나 선택하여 사례와 함께 분석하시오.목차1. 인적자원관리의 고유한 성격2. 인적자원관리활동 - 보상3.

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.24

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  [호텔 인사관리] 복수목적 인저자원평가의 의의

  호텔 인적자원관리에서 경제적 목적과 사회적 목적이라는 복수의 목적이 모두 중요시 되어야 하는 이유이다.- 인적자원평가(인사고과)의 의의와 그 기준에 관해 논하시오인사고과는 특정 종업원이 ... - 인적자원관리의 복수 목적(경제적 목적과 사회적 목적) 및 그 둘의 관계에 관해 논하시오.인적자원관리의 목적이란 인적자원관리를 통해서 어떤 목적을 달성하고자 하는지를 의미한다. ... 특히 호텔과 같은 서비스업은 소비자를 직접 마주하는 경우가 많기 때문에 사회적 목적이 달성되지 않으면 소비자에게 외면받을 가능성이 크다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.26

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