"M&A시 고용승계" 검색결과 61-80 / 144건

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  [경영] 한국 알카텔 루슨트 (Alcatel-Lucent) 의 합병 과정

  선고 93다1589 판결 [공1994.5.1.(967),1162]합병시 근로조건등의 승계 상고심 개요판례번호 대법원 2004. 5. 14. ... 배경2006.12.1일 부로 프랑스 Alcatel과 미국의 Lucent의 인수합병에 따라 Alcatel 한국지사와 Lucent한국지사도 단일법인화 추진중임 Alcatel한국지사는 ... 130개국 연 매출 : €186억(유로화) (2005년) 순이익: €19억 (2005년) 종업원 수: 79,000명 – ~23,000명 R D인력 포함 R D: €27억 (2005년)인수합병

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.09 | 수정일 2020.12.08

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  [경영]M&A의 이론적 설명 및 사례분석

  471) M&A의 순기능2) M&A의 역기능3) M&A의 장점4) M&A의 단점5) 신규설립과 M&A의 비교 시 장?단점9 . ... 즉, 인수대항기업의 보유자산의 시장가치가 어떠한 이유에선가 진정한 잠재적 가치를 반영하지 못하고 저평가 되고 있기 때문에 M&A가 일어난다은 승계하지 못하므로 다른 기업을 인수하여 ... 또 다른 관점은 경영자는 그들의 고용위험을 줄이기 위해 합병을 추진한다.젠센은 복합형 인수에 의해 성취되는 다각경영의 효과는 경영자가 재무적 실패로 인해 그의 직업을 잃을지도 모르는

  리포트 | 94페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.09.22

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  다국적기업 abb 기업분석

  1988 년 : 스웨덴의 환경관리업체 , 덴마크의 철로 정비업체 인수 1989 년 : 총 40 건의 M A 를 주로 서유럽 및 미국기업들과 성사 1990 년 이후 : 동구권과 Asia ... 인수 합병 후 만 3 년도 되지 않아 100 건 이상의 인수합병과 합작 투자를 통하여 전세계시장을 상대로 하는 글로벌 기업으로 재탄생 함Abb 의 조직 구조조정 - 업 1. ... 매달 수집하여 목표치와 실제 달성치 간의 차이를 손쉽게 볼 수 있음 실제 경영성과를 한눈에 알아볼 수 있는 종합적인 정보 시스템 각각의 국가 , 사업 단위별로 통계 조직간 의견 충돌시

  리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.30

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  대기업의 경영권싸움과 그에 따른 경제적 파급효과

  ’에 대해 그룹 일가의 미덕으로 내세움 .금호 아시아나는 그 동안 경영권 싸움을 위해 무리한 기업인수합병을 시도하 며 대우건설을 인수 . ... 자동차 강국으로 기억되는 대한민국 , 현대그룹이 함께 응원합니다 .정상영 ( 숙질의 난 ), 정몽준 ( 시동생의 난 )현대차 VS 현대그룹현대그룹 인수 ! ... - 가상토론 정몽구 실질적 장남 - 김민희 양 현정은 며느리 - 한옥분 양현대앰코와 정의선 부회장수상합니다현대건설 인수 시 시너지현대차의 생산설비와 판매거점승자의 저주차나 열심히

  리포트 | 49페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.08.05

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  [노사관계론]은행노조 분석(한미은행)

  .(5) 재무적 관점에서도 시너지 효과를 얻을 수 있다.무엇보다도 씨티은행은 한미 은행과의 M&A를 통해 ROA가 개선되고 부채비율이 좋아질 것이다. ... 이는 씨티은행의 막강한 자금력을 지니기 때문에한미 은행과의 M&A를 통해 규모의 경제가 가능해 지기 때문이다.(2) 영업 대상의 확대 측면에서 시너지 효과를 얻을 수 있다.지금 까지 ... 씨티 은행의 아시아 활동 내역을 보면 대만, 말레이시아 등지에서 신용카드 사업부문에 두각을 나타내고 있어 M&A에 성공 한다면 카드 부문에 있어서도 타 은행들보다도 강세를 보일 것이다

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.18

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  국민생명보험의 부실과 매각 사례

  인수 ○ 추가손실 보전 (PUTBACK OPTION) ○ 고용승계 : 최소 60% 이상 고용승계 ○ 인수 후 3 개월 내에 SK 생명과 합병 추진생보사 구조조정을 위한 공적자금 투입내역 ... 10,922 754 2,711 14,387 SK 국민 인수합병 2,862 298 168 3,328 SK 한덕 인수합병 3,350 387 279 4,016 동양 태평양 인수합병 2,597 ... 451 289 3,337 현대 ( 한국 ) 조선 인수합병 1,166 111 - 1,277 녹십자 대신 계약이전 - 1,393 - 1,393 KB 한일 계약이전 - 262 - 262

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.14

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  이랜드와 까르프의 M&A사례

  이랜드 까르프 인수합병 사례 연구INDEX E.Land 인수 과정 carrefour 인수 배경 인수 결과 Q A이랜드 그룹은 패션 사업 , 유통 사업에 주력하면서 최근 미래 성장 사업에 ... , 롯데쇼핑 등에 지분매각 추진하다 결렬 현대백화점과 전략적 제휴 추진하다 결렬 롯데 신세계 삼성테스코 이랜드 CJ 등에 매각 설명회 개최 까르푸 노사 단체협약 체결 - 매각시 고용승계 ... A 는 다르다 이랜드의 공격적인 M A 에는 ‘위기는 기회다’라는 사고관 바탕 규모의 경제 향유를 위해 M A 라는 전략을 활용 , 불황속의 성장 M A 를 낮은 비용으로 짧은 기간에

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.27

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  시사경제용어정리

  캠코는 배드뱅크 역할을 강화하기 위해 연내 20조원 규모의 구조조정기금을 조성, 부실채권을 사들인다는 계획이다.ㆍ 백기사기업들간 적대적 인수ㆍ합병(M&A)가 진행되는 경우 현 경영진의 ... 농지연금을 받던 농민이 사망한 경우 그 배우자가 담보농지의 소유권이전등기와 농지연금채무의 인수를 마치면 농지연금을 승계하여 계속 받을 수 있다. ... 직접 담보물을 팔아 대출금을 회수한다.배드뱅크가 A은행으로부터 부실채권을 모두 넘겨받으면 A은행은 우량자산만 운용하는 굿뱅크(Good Bank)가 된다.

  시험자료 | 59페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.07 | 수정일 2014.11.30

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  [두산그룹]두산그룹(두산)의 연혁, 두산그룹(두산)의 기업환경, 두산그룹(두산)의 업적평가제도, 두산그룹(두산)의 주류제품(청산리 벽계수), 두산그룹(두산)의 노조탄압 사례 분석

  서론M&A(Mergers & Acquisitions)는 대상기업들이 하나로 합쳐서 단일회사가 되는 기업합병(Merger)과 한 기업이 다른 기업의 자산 또는 주식의 취득을 통해 경영권을 ... 개념으로 학문적으로 정립된 용어가 아니라 실무적인 차원에서 형성된 용어이각)② 해외합작사에 매각, 외자유치③ 계열사 축소① 부채비율축소② 상호지급보증 해소③ 계열사 축소④ 완벽한 고용승계⑤ ... 선무 활동 시 유의 사항 문건2. 불법파업 대응지침3.

  리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.02

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  우리나라 기업의 국제협상 사례

  동양제철화학 관계자는 "국제금융시장의 메이저 투자자와 함께 지분을 인수해 한국 기업이 경영을 맡는 방식으로 역할분담을 한 것은 국내 기업의 해외 인수ㆍ합병(M&A)에서 새로 선보인 ... 구 사장은 “지난 3월부터 한국까르푸 인수건과 별도로 협상해오다 일본 도쿄에서 협상을 마쳤다”며 “월마트를 별도법인으로 남겨 자회사 형태로 운영하고 고용을 100% 승계하는 한편 급여와 ... 글로벌 기업이 국내 기업을 인수ㆍ합병하던 데 익숙해 있던 한국에서 센세이션을 일으키기 충분한 사건이었다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.28

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  [노동유연성][노동시장유연화]노동유연성(노동시장유연화)의 분류와 노동유연성(노동시장유연화)의 현실, 노동유연성(노동시장유연화)의 문제점 및 노동유연성(노동시장유연화) 제고를 위한 제도개선 과제 분석

  합병시에는 고용이 포괄적으로 승계되며, 현실적으로 자산매각조차도 고용승계를 요구함에 따라, 기업변동을 통한 구조조정 추진시 소멸회사 근로자의 고용승계 문제가 가장 큰 걸림돌로 작용하고 ... 고용승계의 완화ㅇ 기업 인수? ... 으로 완화해야 함- 현행법상 정리해고를 할 경우 60일전에 노조에 이를 통보해야 하는 규정으로 말미암아, 기업변동 및 매각관련 정보가 사전에 누출되고 노조가 고용승계, 위로금 지급

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.03.16

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  [경영]기업 인수합병(M&A)

  기업 인수합병(M&A)ⅰ. 기업 인수합병에 대한 이해a. 정의b. M&A의 개념c. M&A의 개요d. M&A의 동기e. M&A의 유형분류ⅱ. 기업 인수합병의 방법과 절차a. ... 인수 후에는 고용승계 약속, 신규차입, 기존 거래선과의 관계 강화, 우리사 주제도 정착에 주력하였다. ... 성공적 M&A를 위한 7대 수칙과 결론{Ⅰ. 기업 인수합병(M&A)ⅰ. 기업 인수합병에 대한 이해a.

  리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.04.19

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  조직행동론 효율적인 갈등의 관리

  사측의 부평공장 직원 1,750명 구조조정 감행으로 인해 노조 측의 반발이 극에 달했고, 합병 이후 고용승계에 대한 확신 또한 없었기에 직원들의 사기는 저하되었고 회사 측과의 관계는 ... 효율적인 갈등의 관리갈 등(conflict)S u m m a r y갈등의 기능갈등의 과정갈등의 관리기법갈등의 유형과 원인갈등갈등 사례C o n t e n t4. 갈등의 유형3. ... 정규직 재고용에 따른 명암 일시 해고된 직원의 경제적 피해 복직된 직원과 비해고 직원집단간의 갈등 ④모방효과를 바라는 노조의 잦은 파업역기능적 결과인수 합병 후 통합, 즉 PMI(Post-Merger

  리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.11

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  [경제]M&A관련 주요 법률

  국내 M&A의 현황M&A는 우리말로 기업의 인수 ? 합병으로 소위 '잦본주의의 꽃' 으로 불린다. ... 금융기간의 흡수, 합병 없이는 국내은행들이 세계의 굴지 은행들과 도저히 경쟁할 수 없다는 것을 비로소 깨닫고, 은행간 M&A에서만은 고용감축을 허용하자는 특별법 논의도 시작되었다. ... 분할합병의 경우도 마찬가지다.분할, 또는 분할합병으로 인하여 설립되는 회사 또는 존속하는 회사는 분할하는 회사의 권리와 의무를 분할계획서 또는 분할합병계약서가 정하는 바에 따라서 승계한다

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.06

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  외국인 투자유치 제도 비교

  증대 등을 이유로 반대 하고 있음ㅇ 인수·합병 시 고용승계 의무 최소화(상법 제235조, 제530조10, 파산법 제349조)- 영업양도, 자산매각 시 고용승계의무 면제- 특히 파산법 ... ·합병 시 고용승계의무를 최소화해야 하며, 무노동 무임금 원칙 등 법과 원칙을 준수하여 협력적 노사관계를 정착시켜 나가야 한다고 지적하였다.산업입지 부문에서는 원스톱서비스 행정체제를 ... 노사관계, 노동시장의 유연성 부족 등이 외 국인 투자기피요인으로 작용하고 있음따라서, 외국기업 투자 확대를 위해서는 협력적 노사관계 정착을 위 한 법 준수, 정리해고 요건 완화, 인수합병기업의

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.07

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  [다자간 투자협정]다자간 투자협정과 문제점 및 대응방안

  이와 같이 직접투자가 활발해지면서 신규회사의 설립으로부터 인수·합병(M&A) 등으로 투자형태가 다양해지고 있으며 투자의 개념도 확대됨에 따라 이를 규율하는 강력한 국제적 투자규범의 ... -반대급부와 연계될 경우 허용되는 이행의무 : 기술이전의무, 자국 내 본점설립 의무, 자국 내 일정률의 생산, 투자, 판매, 고용, 연구개발 수행 의무, 일정수준의 국내고용 의무, ... 대위변제-투자자의 본국정부 또는 그 지정기관이 투자자가 투자유치국에서 입은 손실에 대해 보상을 한 경우, 본국정부 또는 그 지정기관은 투자자가 투자유치국 정부에 대해 갖는 각종 청구권을 승계하게

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.13

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  사업양도(영업양도)에 따른 개별적근로관계법상의 문제점

  인수합병은 긴박한 경영상의 필요가 있는 것으로 본다”고 규정하고 있는 바, 단순히 주력업종 선정을 위한 합병이나 흑자기업의 합병 등 적극적 경영인 경우에는 그 정당성이 인정되지 않으며 ... 근로관계를 포괄승계한다는 자동승계설은 근로자보호에 적합한 이론이나 실질에 있어 결과적으로는 정당한 사유가 있는 경우 고용승계를 배제할 수 있는 원칙승계설과 큰 차이는 없으며, 현행법상 ... 여부, (2) 근로관계 승계시 근로자의 동의 여부, (3) 승계되는 근로관계의 범위 등에 대하여 논하고 아울러 개별적 근로관계뿐만 아니라 (4) 집단적 노사관계의 승계 여부에 대하여도

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.27

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  이랜드 사태

  재건 ( 민주노조 ) 2001 년 ~ 2003 년 파업 활동 (2000 년에는 비정규직의 정규직 전환을 놓고 265 일간 파업이 지속 ) 2003 년 12 월 이랜드그룹에서 뉴코아 인수합병 ... Q A by. Team 9 Page  23{nameOfApplication=Show} ... 명의 해고자는 퇴사 뒤 재입사하는 형식으로 복직하는 데 동의 노사는 민 · 형사상 고소 , 고발 건을 모두 취하하기로 했으며 향후 외주화를 추진하지 않기로 합의 이랜드리테일에서 승계된

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.11.26

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  대기업과 중소기업의 상생협력 정책

  M&A 시장 활성화- 벤처기업 관련단체 등과 협력 “M&A 정보센터” 개설 추진 및 M&A에 대한 사회적 인식제고* 성공사례집 발간? ... 배포, CEO 교육과정에 M&A강좌 개설, M&A 세미나 개최, 언론 기획보도 등 추진□ 벤처기업의 성장 기반 확충? ?글로벌 벤처협력재단? ... 외환위기 이후 대기업들은 인력 및 사업의 구조조정, R&D 투자확대 등 생존역량 확보를 위한 노력을 경주* ‘98~’03년간 대기업 고용은 95만명 감소한 반면, 중소기업은 281만명

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.20

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  벤처기업 팬택 박병엽 CEO의 성공 비결

  제품 포트폴이오의 다변화팬택&큐리텔은 CDMA기술이 모두 높지만 GSM기술에 대한 노하우가 시급했다.개발 플랫폼의 공동 활용으로 팬택은 M&A를 통해 여러 가지 시너지 효과를. ... 팬택&큐리텔의 탄생 후 잠재적 문제점1. 두 기업문화의 충돌? 고용승계에 대한 불안감? 대규모 핵심인력의 유출? ... 팬택에 KTB네트워크가 인수제의 한 이유6. 팬택과 현대 큐리텔과의 합병Ⅲ. 팬택&큐리텔의 합병 이후1. 팬택 & 큐리텔 탄생 당시 시장의 상황2.

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.02.21

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