"인적성 평가" 검색결과 941-960 / 15,746건

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  [중간고사 85점, 과제덕분에 최종성적 A+(96점)]글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고, 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 설명하시오.

  이처럼 21세기는 인적, 물적 자원 간의 교류와 소통이 더욱더 쉽고 간편하게 변하였다. ... ‘불확실의 회피’는 미래에 대한 불확실성을 최소화하려는 사회적 분위기를 기준으로 평가한다. ... 국 제 경 영피 드 백[국제경영]주제: 글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고, 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 설명하시오.목차1

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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  PSM 12대 실천과제별 세부추진사항 및 주요핵심사항에 대해서 설명하시오

  산업현장에는 인적, 물리적, 화학적 등 다양한 위험이 존재하고 있다. 이러한 위험은 생명, 재산, 환경 등에 심각한 피해를 초래할 수 있다. ... 설비유지관리절차는 설비등급 평가를 해야 한다. 예비설비의 유무나 고장평균시간, 공정운전조건의 심각도, 사용물질의 유해위험성, 부식이나 마모속도의 증감 등을 평가한다. ... 이때 얻어진 데이터가 매년등급평가에 사용된다.2)주요핵심사항설비유지관리는 설비에 대한 점검을 주기적으로 하고 정비기기준에 대한 계획을 수립해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  경기청소년활동진흥센터(기) 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 입사예상문제 인성문제 적성문제 직무계획서 견본

  면접/토론/PPT 핵심주제와 문제이 자료는 블라인드 채용시에 필요한 지원자의 인적성 검증을 완벽하게 준비하도록 작성된 자료입니다. ... 이러한 적성 인성 문제는 취업을 위한 지원 기관이나 기업 혹은 사업체가 발전을 추구하는데 필요한 성장 동력이나 시장점유율 확보 방안, 전문직의 경우 기술력을 평가하거나 개선하는 방법이

  자기소개서 | 502페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.02.27

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  당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오

  한식업체와 한식업체로서 악순환이 깊고 긴 것이다.1) 지원자중 훌륭한 경험과 역량을 가진 인원 선발 기준인재는 기본학력(고등학교 및 전문대 이상)을 기준으로 서류전형후 면접을 거쳐 인적성검사를 ... 상점 소유자 선택은 관리자 수준 이상이다.점주는 종업원의 지원방식보다는 본사의 추천으로 선정된다.선정 기준은 업무수행, 동료와의 관계, 열정 등 범주별 세부항목을 평가하는 행동평가 ... 경영능력은 중요한 직무의 경험, 보유능력, 외부전문가의 리더십 평가, 전략적 비즈니스의 진흥, 외부 네트워크의 구축 및 활용으로 간주된다.

  리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.16

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  [유아교육과] 2020년 2학기 유아교육기관운영관리 중간시험과제물 B형(영유아교육기관 운영 신문기사)

  말하자면 교육 행정은 교육의 법적 기초 위에서 교육 정책에 따라 교육 목표와 내용을 포함하는 교육 과정을 마련하고, 이러한 교육 과정 운영에 필요한 인적∙물적 자원을 ... 운영과정이란 어떤 조직이 그 조직의 목표달성에서부터 수행과 평가결과의 송환에 이르는 유기적인 순환과정과, 이를 통하여 다시 새로운 목표설정으로 이끌어 가는 과정 전체로 기획, 조직, ... 영유아교육기관 운영유아교육기관의 운영관리란 유아교육기관의 목적을 효율적으로 달성하기 위하여 사람, 시설, 재정, 교육과정, 학급, 기타 필요한 업무를 계획하고, 조직하고 실행하고 평가하는

  방송통신대 | 9페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.09.08

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  [의료사회복지론] 의료사회복지의 개념 및 실천분야에 대해 정리하고 의료현장에서 의료사회복지 및 의료사회복지사의 가치, 전망에 대한 자신의 의견을 기술하시오.

  사회복지재활의료 사회복지는 시설이나 기관에서 재활의 목적을 달성하기 위한 의료, 훈련, 사회적응 및 취업에 관한 여러 서비스들을 제공하는 것이라 할 수 있으며 재활의 과정은 장애를 발견하고 평가하여 ... 그러나 퇴원 후 생활에 대한 사후지도나 사회복귀를 위한 지도가 부족하지만 사회지도를 할 수 있는 병원 자체 예산 및 지역사회의 인적, 물적 자원을 조직화하거나 동원하기에 아직은 미흡한 ... 그러나 재활의료 사회복지는 사후관리적인 성격을 가지기 때문에 기존의 인적, 물적, 법적, 사회제도적 자원의 동원 및 조직화 등 사회 자원의 재활이 가장 급선무이다.4) 자선진료 사회복지자선진료

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.08 | 수정일 2022.09.20

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  [ 평생 교육기관 경영에서 조직의 미션과 비전이 왜 중요한지 예를 설명 ]

  전 교육인적자원부는 노동부, 전 산업자원부 등과 연계해 단순 자격 취득에서 노동 시장 진입까지의 인정 및 활용 체계를 수립해야 한다.(4) 평생 학습 공급 기관의 품질관리 지원 및 ... 전문가들은 현재 평생 교육기관과 프로그램의 평가 및 인증 체계가 미흡하다고 지적한다. ... 전문가들은 평생 학습도 시와 축제와 같은 정책의 효과가 주로 평생 학습 전담 기관에서만 긍정적으로 평가된다고 한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.04

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  간호사의 활동분야

  병원학교 운영 프로그램을 계획하고 아동 건강관련 인적, 물적 자원 및 재정을 관리한다. 아동간호실무표준 및 지침과 알고리즘을 개발하는 등 전문직 발전에 참여한다. ... 관련 정책연구 및 제도평가, 신 의료기술의 평가, 의료수가 개발 및 관리, 의료 질 평가, 의료기관인증평가 등의 업무를 수행한다.8. ... 보험심사간호사: 병원, 건강보험심사평가원 및 보험회사에 근무하며 건강보험의료급여, 산재보험, 자동차보험 등에 관한 진료 내역의 적정성 여부를 심사하고 평가한다.5.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.28

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  [유아교육과] 2020년 2학기 유아교육기관운영관리 중간시험과제물 A형(영유아교육기관 운영정책)

  운영관리란 교육목적을 달성하기 위한 수단을 말하며 그 개념에 대해서는 학자들의 견해에 따라 다소 차이가 있으나 일반적으로 "시설의 목적과 목표를 효과적으로 달성하기 위한 인적 ... 교육기관 운영에는 타당성ㆍ민주성ㆍ효율성ㆍ적응성ㆍ안정성의 원리를 적용한다.영유아 교육ㆍ보육기관의 운영관리는 계획하기-조직하기-실행하기-평가하기의 과정을 거친다. ... 조직과 관리, 교직원 인사정책, 원아교육과 보호, 시설ㆍ설비, 교구와 교통정책, 건강과 안전정책, 재정관리정책, 평가ㆍ기록에 관한 정책, 부모관리정책, 대외정책 등이 있다.

  방송통신대 | 9페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.09.08

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  [지역사회복지실천의 기능체계] 지역사회복지관, 재가복지센터, 사회복지협의회, 사회복지공동모금회, 지역자활센터의 개념과 역할

  넷째, 사업평가의 역할이다. 재가복지사업 서비스를 평가하기 위하여 서비스 기능, 분야별 효과, 자원동원 및 활용효과 등에 관하여 자체 평가하고 그 결과가 사업에 활용되도록 한다. ... 지역사회 내 인적 ? 물적 자원 연계를 통한 계층 간의 연대감을 고취시킨다.3) 재가복지센터의 현황재가복지센터는 현제 노인과 장애인을 대상으로 주로 운영되고 있다. ... 파악하고 필요한 서비스를 제공할 수 있는 직접서비스기관으로 정의된다.사회복지관 설치 운영규정은 지역사회복지관에 대해 "지역사회 내에서 일정한 시설과 전문인력을 갖추고 지역사회의 인적

  리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.14

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  학교조직 특성

  이러한 관료제적 장치는 수업시간 운영, 인사관리, 학생관리, 학습 진단 구성 등 인적·물적 자원의 활용한다. ... 특히 학부모 위원은 자녀의 이익, 교원위원은 승진이나 교육평가를 위해 참여하는 경우가 대다수이다. ... 학교 조직 느슨한 교수-학습활동은 수업활동에 대한 공식적 감독, 평가 취약, 수업내용, 절차, 기술에 대한 구체적 기준 결여, 수업활동에 대한 교육행정가의 직접적 권위를 결여한다는

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.14

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  사회계획모델에서의 사회복지사의 역할을 간단히 제시해 보시오

  효율적으로 달성하기 위해 계획한 프로그램을 운영하고 인적 ? 물적 자원을 관리한다. ... 계획된 목표의 달성 여부와 변화의 성과를 평가한다.나) 복지지향성사회계획 모델은 목표설정에 근거하며, 특별히 사회복지사는 지역사회주민들의 복지를 증진시키기 위한 목표를 지향해야 한다.다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.14

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  [아동,모성간호학] 아동 호스피스 팀의 역할 A+자료

  .1) 역할① 환아와 가족의 개인적·가정적·사회적·심리적·경제적인 평가를 한다.② ①을 바탕으로 심리적·정서적·경제적인 지지와 상담을 한다.③ 인적·물적·제도적인 자원의 활용을 위한 ... 근거로 간호요구를 평가하고 지속적인 간호를 제공한다. ... 또한 호스피스 팀 미팅을 주관하며 호스피스 계획을 평가, 실행하여 조정하고 발전시키는 등 다양한 호스피스 내용을 조정한다.

  리포트 | 5페이지 | 4,900원 | 등록일 2023.12.15

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  조사(연구)계획서를 작성하는 이유와 이해관계자들에게 효과적으로 작용할 수 있게 작성하기 위한 방안을 서술하시오 (사회복지조사론)

  조사계획은 조사내용과 중요성 제시, 조사책임자 또는 기관 소개, 조사에 필요한 인적·물적 자원이나 정보 제시, 자료 수집·분석·해석방법 제시 등도 준비한다. ... 조사과정의 주관자 또는 조사를 의뢰한 자는 조사목적의 적정성, 조사설계의 명확성, 기초자료의 범위, 조사실시 타당성, 조사결과 사회적 편익 등을 평가할 수 있다.2. ... PERT 또는 Gantt 차트를 사용하여 평가 일정을 표시하면 쉽게 파악할 수 있으며, PERT는 전체 조사를 구성하는 각 분야를 보다 상세한 과제로 나누고 순번, 기간, 기타 세부

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.05

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  노인 분야 사회복지사의 역할

  계획에서 설정한 목표의 효과적 달성을 위하여 인적 · 물적 자원을 적절히 관리한다. 프로그램을 운영하는 규칙과 절차를 적용하는 데 있어서 항상 달성하고자 하는 목표를 기억한다.? ... 목표를 설정한다는 것은 성과를 평가하는 근거가 되며 복지적 목표를 강조한다. ... 지역사회에 대한 분석 및 진단, 조사 방법에 대한 지식과 기술을 활용, 다른 지역사회에서 진행하되 조사, 연구, 시범사업 등 사업 과정에 대한 설명 및 평가를 한다.4) 사회치료자(

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.11

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  개별화교육프로그램의 개념과 구성요소, 진행과정을 설명하고 학습자가 장애아를 지도하는 교사라고 생각하고 이 프로그램을 통한 교육적 효과는 무엇인지 서술하시오

  이루어지는 교육적 서비스 이므로 일반학급의 교과활동과 학교활동에 참여하지 못하는 정도를 설명한다.⑦ 특수교육과 관련서비스 : 특수교육 대상자와 교육을 효율적으로 실시하기 위해 필요한 인적 ... .③ 계획단계 : 개별화 교육목표의 장·단기 목표를 설정한다.④ 지도단계 : 장·단기 목표를 고려하여 개별화 교육을 실시한다.⑤ 평가단계 : 구체적인 평가계획을 세우고, 평가시에는 ... 각 분야의 전문가들이 참여할 수 있도록 한다.⑥ 학년말 평가단계 : 개별화 교육계획의 수정 및 재구안을 한다.3.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.08

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  6.25 전쟁 역사적 평가

  6.25전쟁에 대한 역사적 평가와 한국 사회의 변동목차Ⅰ. 머리말 Ⅲ. 6.25전쟁에 따른 한국 사회의 변동Ⅱ. 6.25전쟁에 대한 역사적 평가 1. 전쟁 이후 사회의 번동가. ... 이로 인하여 한국은 최빈국이라는 오명을 얻었고, 미국으로부터 물질적 원조를 받을 수밖에 없었던 것이다.이렇듯 한국은 6.25전쟁으로 인하여 심각한 인적, 물적 피해를 입었다. ... 따라서 전쟁기간동안 남북한 모두가 막대한 인적, 물적 피해를 입을 수 밖에 없었던 것이다.먼저 인적 피해는 전쟁의 기간, 전쟁의 규모, 전쟁의 치열도 등 다양한 요인에 따라 다르게

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.11

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  사회복지사의 역할 및 구체적인 사례

  행정가는 목표의 달성을 위해 지역사회 내의 모든 인적? ... 평가는 계획 및 수행 사업에 대해 평가 및 과정을 설명하는 것을 말한다.사회계획모델에서의 사회복지사의 역할은 다음과 같다. ... 그 외에도 전문가는 조사기술, 타지역에 대한 정보제공, 방법상의 조언, 기술상의 정보제공, 평가를 제공한다. 조사기술은 지역사회 요구 조사 계획 및 운영을 말한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15 | 수정일 2024.04.07

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  상담의 정의와 특수아 상담 과정과 방법에 대해 설명하시오.

  특수아의 상담의 정의※특수아 상담은 특수교육 관련 서비스의 한 부분임◆특수교육관련서비스·특수교육대상자의 교육을 효율적으로 실시하기 위하여 필요한 인적·물적 자원을 제공하는 서비스를 ... -상담자는 사례평가회를 개최하여 아동 문제에 관해 공유함.:상담자는 교사, 부모, 기타 관계자와 함께 사례평가회를 개최해야 함. ... ▶합의된 목표와 비교하여 현재 내담자의 인지, 감정, 행동을 비교함으로써 성취된 목표와 그렇지 않은 목표를 확인함-목표평가▶목표가 어떻게 성취되었는가?

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.11 | 수정일 2020.11.11

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  사회복지행정과 일반행정의 비교 및 사회복지행정의 필요성

  이는 사회복지조직이 항상 최신의 사회적 요구를 반영하여 효과적으로 기능할 수 있도록 한다.사회복지조직은 제한된 인적, 물적 자원을 가지고 최대의 효과를 내야 하는 도전에 직면해 있다 ... 사회복지조직은 이러한 목표를 달성하기 위해 지속적인 평가와 피드백을 통해 서비스를 개선하고 발전시킨다. ... 이는 성과 평가와 피드백 시스템을 통해 서비스의 효과성을 분석하고, 필요한 개선 조치를 취하는 과정을 포함한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

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