"간호관리 리더십" 검색결과 81-100 / 5,942건

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  간호관리학 레포트, 리더십의 유형

  간호관리학-프란치스코 교황의 리더십 유형과나의 리더십 유형-1. ... 프란치스코 교황의 리더십 유형간호관리학 책을 읽고 리더십의 여러 가지 이론과 유형들에 대해 알아보았다. ... 이는 의사결정에 구성원들을 참여시키고 동기부여를 한다는 것을 알 수 있다.두 번째로는 관리격자이론에서 팀형에 속하는 것 같다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.13

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  간호관리학 리더십 보고서

  -영향력: 다른 사람들의 지각, 태도, 행위에 영향을 미치는 능력으로서 개인, 집단, 전체 조 직에 미칠 수 있다.2)리더와 관리자-관리는 업무수행에 초점을 두지만 리더십은 인간관계에 ... 관리격자이론-오하이오 주립대학 리더십연구의 리더십의 개념을 기초로 리더의 행동 유형을 더욱 구체화 하고 효과적인 리더십 행동을 배양하기 위한 기법으로 개발한 이론무관심형생산과 인간에 ... -관리는 주로 시간, 비용, 급여, 연장근무, 병가 등에 대한 통제를 강조한다.-리더십은 작업의 효과성을 최대화함으로써 생산성을 증진시킨다.

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.08

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  간호관리자 리더십 평가 보고서

  2023년 간호관리학실습 I간호관리자 리더십 평가 보고서과 목학교분반이 름학 번제 출 일1) 간호관리자의 관리와 리더십 개념에 대해 설명한다.관리는 조직목적을 효율적으로 달성하기 위해 ... 거래적 리더십의 구성요소는 상황적 보상과 예외적 관리가 있다. ... 리더십에 따라 조직의 성과와 구성원의 만족이 결정되기 때문에 관리자가 가져야 할 필수적인 능력이 리더십이다.

  시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.09.13 | 수정일 2024.01.20

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  간호관리학 리더십보고서

  리더십 발휘 관찰 우수사례K병원 간호부장님- 아침마다 병동에 찾아와서 각각의 병동 간호사가 일을 잘하고 있는지, 병동에 특별한 일은 없었는지 살피며 각각의 병동 수간호사에게 전달사항을 ... 뜻한다.2) 리더와 관리자관리자와 리더의 비교관리자리더- 공식적 조직 내의 직위를 갖는다.- 그들의 지위에 수반되는 권한에 기인한 합법적 권력을 지닌다.- 특정 기능, 의무, 책임을 ... 합리성과 통제를 위한 더 큰 공적 책임을 지닌다.- 자발적 추종자뿐 아니라 비자발적 추종자도 지휘한다.- 위임된 권한은 없지만 소위 영향력과 같은 다른 의미의 권력을 지닌다.- 관리자보다

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.24

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  간호관리학-간호리더십 역할과 기능

  간호관리학“리더십 역할과 관리 기능”- 목차 -1. 기획에서의 리더십 역할과 관리 기능2. 직무관리와 권한위임에서의 리더십 역할과 관리 기능3. ... 간호전달체계에서의 리더십 역할과 관리 기능4. 인적자원 확보에서의 리더십 역할과 관리 기능5. 인적자원 개발관리에서의 리더십 역할과 관리 기능6. ... 갈등관리에서의 리더십 역할과 관리 기능7. 질 관리에서의 리더십 역할과관리 기능1. 기획에서의 리더십 역할과 관리 기능1.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.01

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  간호관리학 리더십 보고서

  리더십 유형3. 간호 관리자의 리더십유형 분석간호관리자의 리더십유형을 분석한 결과 섬기는 리더십에 가장 가깝다고 생각했다. ... 섬기는 지도자의 기술은 들어주기, 알고 있기, 설득하기, 예견하기, 관리하기, 전념하기가 있는데 간호관리자의 리더십 분석한 결과 이러한 기술들이 해당된다고 생각했다.간호관리자는 첫날부터 ... 이러한 모습으로 인해 간호관리자의 리더십을 분석했을 때 섬기는 리더십에 가장 가깝다고 생각했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.19 | 수정일 2023.03.13

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  [간호관리] 간호관리자에게 필요한 리더십 보고서

  0000년도 0학기간호리더십- 간호관리자에게 필요한 리더십 -1. 서번트 리더십2. 변혁적 리더십3. ... 선정이유간호관리자에게 필요한 두번째 리더십은 변혁적 리더십이라고 생각한다. ... 그리고 서번트 리더십은 가치 기반 관리의 발전을 촉진하여 기업이 나아갈 수 있는 최대한의 상태를 만든다.서번트 리더십을 효율적으로 이용하면 각 조직원들이 조직에 자신의 특별한 기술과

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.12 | 수정일 2021.04.17

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  간호관리학, 간호관리학실습, 리더십, 리더십적용 사례, 수쌤 리더십

  * 간호단위관리자의 리더십 유형 파악 및 분석 내용1. ... , 칭찬, 피드백을 제공하는 유형상황간호관리자의 하급자 관리 목표 달성에 대한 초점보다는 간호사 개인이 실수 없이 정확하게 간호 수행을 하는 것에 대한 목표를 달성하면서 만족감을 가질 ... , 서브 간호사, 차지 간호사, 간호 팀장 등의 구성원에 대하여 각각 구체적인 역할과 책임을 명확히 하여 Duty마다 확인할 수 있도록 엄격히 정해 놓았으며, 상급 관리자인 팀장님이

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.13

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  간호관리학 간호리더십 보고서

  그렇기 때문에 간호조직 내에서 간호조직의 목표를 향상하여 성과를 이루고 병원 안에서의 원활한 흐름을 위해서는 간호관리자가 적절하고 올바르게 리더십을 발휘하는 것이 중요하다고 할 수 ... 그러하여 현재까지 관리자와 리더는 그 차이를 세 가지의 관점을 통해 설명할 수 있다.첫째, 관리자가 행동 할 수 있는 많은 여러 가지 역할들 중에 리더십은 그 중 한 개라는 관리자를 ... 리더의 개념리더와 관리자와의 관계에서 어떠한 차이가 있는지는 리더십의 정의가 변하고 혁신하는 것이 중요하다고 여겨지면서 큰 관심을 끌기 시작했다.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.13

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  간호관리과제 리더십보고서

  간호 관리 과제리더십 보고서(신규간호사일 때 만나고 싶은 리더 유형 & 사례분석)리더십 보고서라는 과제를 받고, 가장 먼저, 내가 임상에 나가게 되었을 때 마주할 나의 지도자가 어떤 ... 그래서 나도 미래에 리더가 된다면 변혁적 리더십을 기반으로 올바른 일들을 하여 다른 간호사들에게 모범이 되고, 적응 못하는 간호사가 있다면 개별 상담을 통해 이야기를 들어주고 지원할 ... 저는 이러한 변혁적 리더십이 간호집단 내에 꼭 필요하다고 생각합니다. 하지만 지금 우리사회는 대부분 성과에 대한 즉각적인 보상을 해주는 거래적 리더십이 더 많은 것처럼 보입니다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.11

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  간호관리자의 리더십 분석-과업형리더십

  간호관리자의 리더십 분석구분내용선정 관리자및리더십 유형선정관리자는 수간호사이다리더쉽 유형은 관리격자이론에서의 과업형 리더쉽이다.리더십 특성수간호사 선생님의 리더십은 인간에 대한 관심은 ... 매우 독재적인 리더쉽을 발휘한다.2. 동료간호사들과 대화를 거의 하지 않기 때문에 간호사들 간에 협동과 결속력이 떨어진다.3. 병동에서 친밀한 분위기 조성이 되지 않는다.4. ... 하지만 이러한 리더십은 동료 간호사들간의 친밀한 대화가 없 는 편이고 업무적인 대화만 하므로 결속력은 약하다.간호업무처리에 효율성을 추구하기 때문에 어떻게 하면 간호업무를 효율적으로

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.15

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  간호관리 간호전문직 리더십 보고서

  간호관리학(1)간호전문직 리더십 조별 보고서교과목담당교수( )반, ( )조학번이름구성원의 역할제출일목차I. 서론 1II. 본론 11. 간호전문직관12. ... 한 연구에 의하면 간호 연구와 실무적인 측면에서 간호 관리자의 변혁적 리더십, 서번트 리더십, 간호사 간의 팀워크의 관련성을 규명함으로써 간호사의 팀워크에 대한 이론적 발전에 이바지하였습니다 ... 논문 결과에서도 본듯이 간호 관리자의 리더십이 적절하게 발휘되었을 때, 조직 내 원활한 조정이 이루어지며 간호조직의 성과가 향상됨을 확인할 수 있습니다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.16

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  간호관리학 서번트 리더십(섬기는 리더십), 변혁적 리더십 레포트

  이렇게 구성원 개개인을 존중하고 구성원의 감정적인 부분까지 고려하여 관리하고 구성원 개인의 감정적 수준의 욕구를 바탕으로 공동체적 비전과 목표를 제시하고 그 수준까지 끌어올린 것은 ... 첫째, 서번트 리더십은 섬기는 리더십이라는 점에서 전통적인 리더십의 리더 우선주의와는 양극을 이루고 있다. ... 과 목 명담당교수님학번/이름제출일REPORT변혁적 리더십 & 섬기는 리더십목차Ⅰ. 변혁적 리더십·································p. 1Ⅱ.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.10 | 수정일 2020.11.22

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  간호관리학 리더십유형분석

  간호 실무자와 지휘1) 관리자의 리더십 분석(1) 선택한 리더쉽 이론 및 유형 : 상황이론부하의 특성능력 : 7년차 이상 5명 5-7년 3명 3-5년 7명1년 3년 12명 으로 적절하게 ... 관리 감독적인 역할을 수행하여 신규간호사들의 근무시스템에 불만족을 최소화 하는 것이 이직관리에 필요하다.동기요인 : 신규간호사가 업무에 적응하고 발전해나감에 따라 성취감과 책임감을 ... 인정받고 좋은 관계를 유지하고 싶어함리더 행동 유형지원적 리더십환경특성과업의 특성 : 정해진 의료 프로세스에 따라 과업이 구조화 되어있는 경우가 많다.집단 특성 : 수간호사 선생님의

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.02

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  간호관리학실습 간호실무에서의 리더십 유형

  간호실무에서의 리더십 유형다양한 간호실무 상황에서의 리더십유형을 확인하고 관찰된 특징을 기술하고 적합한 리더십 유형을 도출하시오.리더십 유형관련자관련 리더십 이론 / 관찰된 리더십 ... 특징경로-목표 이론 : 참여적 리더십수간호사 -> 간호사들정의 :House의 경로-목표 이론은 브룸의 동기부여 기대이론에 근거를 두고 있으며 지도자의 역할은 구성원들이 개인이나 조직의 ... 체크리스트와 절차가 잘 적용될 수 있도록 전체 인계 시간 때 전달하고, 목표를 단기간으로 설정하여 동기부여 하여 높은 과업지향을 이룰 수 있을 것이다.경로-목표 이론 : 성취지향적 리더십수간호사

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.03

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  간호관리학)) 리더십 보고서입니다. 리더십 유형과 이상적리더십을 제시했습니다.

  간호관리자의 유형일선관리자: 피라미드 구조의 관리계층에서 맨 하위이다. 일선관리자는 보통 제품을 생산하기 위해 필요한 특다. ... 스포츠와 마찬가지로 간호조직 내에서도 리더십과 동기부여가 매우 중요하다고 생각한다. ... 리더십의 개념리더십은 모든 간호사에게 기대되는 매우 중요하고 복잡하며 도전적인 기술이다. 1300년대 이후 팀 리더라는 용어가 사용되었지만 리더십이라는 용어는 19세기 중반에 처음을

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.19

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  간호관리학 리더십 보고서

  중간관리자에 속하는 간호차장이라 해도 간호단위 관리자들을 지휘, 감독하는 간호차장과 다르게 야간에 간호단위의 간호사들을 직접 지휘, 감독하는 간호차장은 같은 직급이라도 중간관리자가 ... 수간호사와 책임간호사, 팀 리더, 일차간호사, 사례관리자 등이 해당된다. ... 병원 간호부서에서 중간관리자는 간호차장, 간호과장, 간호팀장 등이 해당된다.3) 최고관리자(상층관리자)조직의 목적을 설정하고 조직 전체를 총괄하며 조직의 성공이나 실패를 좌우하는 포괄적

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.27

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  간호관리학, 자신의 리더십 분석

  나의 리더십을 이론에 적용하기-나는 어떤 리더인가?-과 목간호 관리학 Ⅱ지 도 교 수제 출 일반 / 학번이름Ⅰ.서론1. 리더십이란? ... ① 전제형 리더십/ 민주형리더십②권위적/민주적/자유방임적 리더십③ 오하이오 주립 대학 연구④ 관리격자 이론1970~1980년대상황이론상황에 따라 리더십은 어떻게 달라지는가? ... ① 상황 적합성 이론② 경로-목표 이론③ 3차원 관리 유형 이론④ 상황 대응 리더십 이론상황이론은 ‘가장 탁월한 리더십 유형이 어떤 것인가’에 대한 관심은 특정 리더십 유혈뿐 아니라

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.20

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  간호관리자의 리더십 전략 제시

  결론간호관리자의 리더십은 간호직원의 직무만족 및 간호업무성과에 영향을 주기 때문에, 간호조직에서 간호직원이 질 높은 간호서비스를 제공하도록 긍정적인 영향력을 행사하는 간호관리자의 리더십은 ... 따라서 간호사는 환자간호 행위를 하는데 있어 간호단위 책임자인 간호관리자의 리더십에 가장 많은 영향을 받게 된다. ... 간호 관리자는 간호단위를 책임지며 리더십을 발휘함으로써 간호업무의 성과를 높이는 데 중요한 역할을 하는 위치에 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.24 | 수정일 2020.12.01

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  간호관리학 리더십논문요약

  간호관리학REPORT리더십 관련 논문 및 도서 요약교수명 :학과명 :학 번 :이 름 :목차1. 리더십 관련 논문 요약2. 리더십 관련 도서 요약3. 느낀점4. ... 리더십 관련 논문 요약[ 간호사가 지각하는 간호리더의 감성리더십과 간호사의 직무만족도, 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향 - 2019, 김혜경, 중원대학교 ]1. ... 병원 간호사 의 이직을 낮추기 위한 건강한 조직문화와 간호인적자원관리를 한 교육 프로그램 을 개발하기 위해 서울의 일개병원에서 연구 참여에 동의한 총 191명의 간호사를 대상으로 수행된

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.15

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