"공무원 기피" 검색결과 81-100 / 3,630건

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  정신건강의학과 기피 이유 및 개선방안 - A+ 자료

  실제로, 많은 이들이 우려하는 공무원 취업 또한 단순히 항우울제를 복용하는 정도로는 채용에 영향을 미치지 않는다. ... ‘공무원 채용 신체검사 규정’ 제4조는 업무 수행에 큰 지장이 있는 정신 계통의 질병, 마약중독과 그 밖의 약물의 만성 중독에 한해 불합격한다고 규정하고 있다. ... 만들어 정신과를 기피하게 만든다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31

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  학위논문에 활용된 설문지 분석하기

  연구자가 공무원 집단을 조사 대상자로 선택한 것은 공무원들은 대체로 유사한 환경 하에서 생활하는 사람들이고, 비교적 안정적인 소득과 고용이 보장되어 있는 데다가 육아휴직과 같은 출산 ... 설문조사 방법1) 조사 대상자본 연구가 설문조사의 대상으로 삼은 것은 공무원들이다. ... 개인이 인지하고 있는 출산 기피 요인은 개별적인 것인지, 집단적으로 특정한 경향이 나타나는지를 규명하고자 하였다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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  2023 경북 공무원 예상질문 + 답

  또한 갈등을 통해 서로를 이해하고 조직 결속력이 강해질 수 있습니다.MZ 공무원 퇴사 이유요즘은 꼭 공무원이 아니더라도 자기가 도전해보고 싶은 일이 생기면 곧장 그만두고 시도해보는 ... 건강, 간호는 매일 새로운 정보들이 쏟아지는데 시대에 뒤쳐지지 않게 꾸준히 공부하고 배우는 공무원이 되친구들을 통해서 입니다. ... 또 욜로족, 파이어족 과 같은 새로운 인식이 생기며 초봉이 높은 직종을 선호하게 되며 상대적으로 초봉이 적은 공무원을 그만 두는 것 같습니다.

  자기소개서 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.08.08

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  우리나라 소방정책의 현황과 개선방향

  따라서, 전문화된 고급인력과 최첨단 장비의 확충은 소방행정에 있어서 필수적인 요소라 할 수 있다.(2) 열악한 근무환경소방공무원이 열악한 근무환경 및 처우로 인해 교육직공무원보다 7년 ... 소방청으로 주장한 반면, 일반직 공무원들은 국가기구에 특정 명칭이 들어가서는 기능에 제약이 된다는 논리로 재난관리청, 국가방재소방으로 개청을 주장하였다. ... 재난대응의 주체인 소방공무원의 취약한 환경은 곧 대형사고에 노출된 우리나라 재난환경을 나타내는 것이기도 한다.(3) 소방재원 부족사회 환경변화에 따라 대형재난발생의 가능성이 높아지고

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.21

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  노인복지론 ) 한국사회에서 정년퇴직 구분 중 가장일반적인 것이 연령정년이라고 정의할 때 연령정년의 현황과 장단점, 본인이 생각하는 개선방안을 제시하시오.

  공직에서 연령정년제를 채택했던 이유는 공무원의 나이나 너무 많게되면 직무수행 능력이 떨어지고 아랫직원을 통솔하기에 지장이 있으므로 젊은 공무원으로 대체하는데그 목적이 있었다. ... 우리나라 공무원 정년제 중 가장 보편적으로 채택하고 있는 제도이며, 흔히 정년이라고 말하면 연령 정년제를 지칭하는 경우가 많다. ... 그렇기 때문에 공기업, 공무원의 인기도 날로 높아지는 것이다. 하지만 문제점은 인간의 수명은 증가하는데 정년 연령의 기준이 그대로 멈춰있는데에 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2022.07.06

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  지방자치론-요약정리

  교육수준이 낮을수록, 권위형 가치관과 폐쇄성 성격을 가진 공무원일수록, 주민참여에 대한 거부감을 가지게 되고, 공무원들이 민주형 가치관과 개방적 성격을 가질수록 가능한 한 주민참여를 ... 주민들이 평소 공무원들의 행위를 통제하게 되는 것이다.5. ... 주민소송제도에 의한 통제지방공무원이 재무행정상의 행위를 통해 지방정부에 현저한 손해를 발생시켰을 경우, 주민들이 당해 공무원을 상대로 그 손해에 대한 배상을 청구할 수 있게 한 제도로

  시험자료 | 22페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.07.20

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  청년 or 실업과 같은 청년 문제에 관한 글짓기.

  공무원이나 공기업, 대기업에 지원하는 N수생들이 생겨났고, 이들은 사회적으로 인정받는 직업을 갖기 위해 자신의 눈높이를 낮추지 않았다. ... 흔히 3D 업종으로 불리는 직업들은 사회적으로 낮은 지위라는 인식 때문에 실업률이 존재하는 와중에도 청년들에게 기피 대상이 되었다.

  리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.02

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  최근 이슈가 되고 있는 아동학대에 대해 서술하시고, 아동학대별 종류와 아동보호전문기관의 역할과 지역사회 네트워크 연계에 대해 서술하시오

  심지어 아동학대 전담공무원의 보직이 순환보직 형태로 운영되다 보니 보직 명칭과 맞지 않아 전문성을 전혀 확보할 수 없고 업무량이 너무 많아 지자체 공무원들이 가장 기피하는 보직이 된 ... , 경찰·아동학대 전담공무원·아동보호전문기관이 아동학대 사건에 공동 대응하도록 업무처리 절차도 정형화했다. ... 아동복지법 제15조 제6항 제1호는 보호조치 결정 전 연 2회 이상 학대를 신고한 아동을 즉시 분리 보호하도록 명문화하고, 지방자치단체 소속 아동학대 전담공무원이 아동학대 조사를 담당하고

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.24

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  청년들의 취업률과 경제활동이 갈수록 감소하면서 심각한 사회문제로 대두하고 있다

  또한, 20대의 상위 5%만이 5급 공무원이나 삼성전자, 한전 같은 좋은 직장에 들어갈 수 있고 나머지 95%는 비정규직이며, 비정규직의 평균 월 임금인 119만 원에 성인들에 대한 ... 정규직보호로 인하여 기업이 급변하는 경영환경에 맞는 인력조절이 현실적으로 거의 불가능한 상황임.이러한 이유로 기업은 청년층이 선호하는 정규직의 채용을 기피 함으로써 청년실업문제 악화의 ... 1수준인 0.16으로 떨어지면서 ‘고용없는 성장‘의 우려가 현실화2) 노동시장의 경직성정규직에 대한 과도한 고용보장과 임금의 하방 경직성으로 기업은 신규 졸업자의 정규직 채용을 기피함.과도한

  리포트 | 5페이지 | 6,800원 (5%↓) 6460원 | 등록일 2023.02.01

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  경찰대학 예비군관리상담(병역관련 상담) 직무수행계획서

  학생들은 졸업 후에 의무경찰대에 복무하는 방식으로 병역의무를 이행하게 되고, 전환근무를 마치거나 이미 병역의 의무를 이행한 학생은 경찰공무원 신분을 유지하는 한, 계속해서 예비군 ... 예비군훈련(동원 및 일반훈련)에 참여하지 않은 학생은 훈련이 연기처리되거나 기피자로 관련기관에 고발될 수도 있다. ... 본인은 경찰대학 학생들을 대상으로 한 맞춤형 예비군관리 및 병역관련 서비스를 제공함으로서 단 한명의 학생도 기피자로 전락하여 관련기관에 고발되는 불상사가 없도록 하겠다.둘째.

  자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.07.11

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  1) 기능론(구조기능주의)과 갈등론에 대해 도식적으로 비교하고, 2) 한국의 저출산, 고령화 현상을 구조기능주의이론과 갈등이론을 이용하여 인구문제에 대한 그 원인과 대책을 논하고, 3) 한국의 저출산을 극복할수 있는 본인만의 견해 및 방안을 제시하시오

  있어야 한다.경제적으로는 취업 준비생들이 대기업, 공공기관, 공무원에만 몰리는 것이 아닌 소기업이나 중소기업, 스타트업에도 관심을 가지고 입사하고 싶어 할 수 있는 입체적인 경제 ... (대책)정치적으로는 실현 가능하고 결혼과 출산을 기피하는 청년층을 설득할만한 정책의 개발을 통해 취업과 거주지 등의 기본적인 생활의 문제 및 출산을 기피하는 원인에 대하여 해결할 수 ... 정상적으로 유지됨- 갈등과 대립을 중요시 함- 구조론에 대한 대안 및 반발이론- 서로 다른 개인과 집단들은 자신의 욕구를 충족시키기 위하여 갈등과 대립이 존재한다고 봄한계- 사회구성원의

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.22

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  90년생이 온다

  이러한 문제점이 해소되지 않는다면 90년 대생의 취업기피와 공무원 취업 목표는 더욱 심해질 것이다. ... +경력경력위주구조조정일시 구조조정(중간관리자 이상)수시 구조조정(사원급 포함 전직급)상시 구조조정 및 정규직의 비정규직화90년대생이 공무원의 직업을 열광하는 이유는 과거 세대의 구조조정 ... 재미(병맛) : 80년대생이 ‘삶의 목적’ 추구, 90년대생은 ‘삶의 유희’ 추구소통 중시, 솔직함 추구③ 정직 : 정치, 사회, 경제 모든 분야의 완전무결한 정직 요구, 그래서 공무원

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.08

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  우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안에 대하여 설명하시오.

  민간 사회복지사 및 공공 사회복지전담공무원은 모두 그 근속 기간이 긴 편이 아니다. ... 사회복지행정론우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안에 대하여 설명하시오.서론사회복지전담공무원의 수가 부족하다는 것, 그리고 민간은 공공기관 사회복지사들에 비해 권한과 권리가 ... 그러므로 공공부조 및 자활업무 중심으로 사회복지공무원들이 업무를 수행할 수 있는 별도의 자활 업무 사무소를 확대하도록 하며, 수요자 입장에서 보건 및 고용 간의 서비스를 연계할 수

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17

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  빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시하시오.

  공무원, 교사, 특수직종에 대한 연금 제도는 소득 대체율이 국민연금에 대해 높아 이 과제에서는 논외로 하겠다. ... 사회보험, 공적부조, 사회수당등 국가의 직접적 소득 이전 프로그램과 비용할인, 세금감면, 취업증진등의 간접적 소득보장 정책들이 시행되고 있다.사회보험제도는 국민연금제도, 기초연금제도, 공무원 ... 기업이 노인근로자 채용을 기피하고 노인의 취업지원기관이나 일자리 참여 노인에 대한 지원이 부족하다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.23 | 수정일 2024.04.27

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  경찰공무원의 직무 스트레스를 유발하는 요인과 개선방안 모색

  외국 경찰공무원의 보수체계를 비교분석해 보면, 경찰공무원은 직무의 특수성에 상응하여 일반공무원에 비해 우대를 받고 있다. ... 그 예시로 비간부 출신 경찰의 고위 경찰로의 승진기회 부족, 필기시험의 높은 비중으로 인한 기피부서 선호부서의 양극화 현상 등이 있다(이효민, 2011). ... 마지막으로, 직무스트레스는 경찰공무원의 자살을 야기할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2022.01.02

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  우리나라의 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고, 다양한 요구와 목적을 반영하고 있는 보육과정에 대한 자신의 생각을 기술하시오

  (김지현, 2023)이 외에도 ‘자유로운 육아휴직 사용’이 보장되어 있으며, 공무원이 아닌 민간기업에서도 사용하지 않은 사람을 찾아보기 힘들 정도라고 한다. ... 대해 획일화된 가치관이 바탕이 된 경쟁으로 인해, 물질주의, 저출산, 결혼 기피 등의 악순환이 생겨났다. ... 부모수당도 12개월 동안 임금의 67%를 지급받을 수 있으며, 그 금액은 매월 300~1800유로(약 40만 원~250만 원) 정도이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.23 | 수정일 2024.05.14

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  사회복지사양성교육제도

  그 이유는 다음과 같다.첫째, 공무원과정은 '8급 이상의 공무원으로 사회복지 업무 3년 이상 경력자', 재직자 12주 과정은 전문학사 이상의 학위자로서 1년 이상 사회복지 실무 경력자 ... 양성교육과정의 기간은 사회복지사업법에 근거한 6주(공무원), 12.24주(재직자)과정으로 구분되어 있다. ... 양성과정 교육 이수자는 공적사회복지서비스 전달체계에 있어서 절대 부족한 사회복지전담공무원의 역할을 수행하고 있으며, 공적사회복지실천현장에서의 일반사회복지사와의 법적관계의 유연성과

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.21

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  한국의 공적사회복지서비스 전달체계의 문제점과 개선방안을 논하시오

  위기 가정에 대한 지원 제도는 여타 제도에 비해 많은 자원을 활용하고 있지만 시·군·구가 담당하는 긴급 생계급여 제도는 사후 책임 및 정산 문제로 공무원이 적극적으로 활용하는데 기피하는 ... 매년 사회복지전담 공무원이 증가하는 추세임에도 불구하고 복지 영역의 확대, 복지 수요에 따른 대상자들의 증가, 업무의 다양화 등은 담당 인력의 업무 부담을 증가시켜 적극적으로 대응할 ... 신속하게 지원하기 어려워 고비용, 저효율이라는 이야기가 나오고 있다.3) 전담인력 부족사회복지행정체계의 전문화를 위해 정부에서는 사회복지 전문요원 제도를 실시하고 사회복지만을 전담하는 공무원을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.31

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  한국사회에서 사회복지기관을 바라보는 일반적인 견해와 문제점 해결방안

  복지재단은 도내 31개 시·군의 민간위탁 관련 조례를 분석하고, 담당공무원의 의견조사를 통해 민간위탁 과정의 한계를 보완하는 대안을 제시해야한다. ... 그러면서 민간위탁담당공무원이 활용할 수 있는 사회복지시설 민간위탁 조례(안), 사회복지시설 위·수탁 표준계약서(안), 민간위탁 심사지표(안) 등을 제안했다. ... 코로나19 팬데믹으로 서비스 이용자는 물론 제공자도 어려운 상황으로 나타났다.결론우선 시설업무를 담당하는 시군 공무원과 수탁 당사자인 시설 현장 모두에게 공정하고 투명한 위·수탁 계약체결과

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.19

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  [병무청] 전문연구(산업기능)요원 군사교육소집 현황서

  서명검토자 직위(직급) 서명결재권자 직위(직급) 서명협조자 직위(직급) 서명시행처리과명-일련번호(시행일)접수처리과명-일련번호(접수일)우도로명주소/홈페이지 주소전화번호( )팩스번호( )/공무원의 ... 군사교육소집 현황구분계획통지%취소연기기피인도귀가입영%금월누계2. 연기사유별 현황구분계질병업무출국가사결혼경기공연교육연수시험수학기타금월누계※ 기타내역(금월) :3.

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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