"사회복지 직무연구" 검색결과 81-100 / 8,084건

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  산업심리학 사회복지사 직무분석 과제

  사회복지사 직무분석 연구요약(abstract)최근 사회복지에 대한 사회적 관심과 욕구가 증가하면서 사회복지사의 역할이 커지고 있다. ... 분석 결과1) 타당도 분석 결과본 연구에서는 각 항목에 대한 신뢰도를 확보하기 위하여 타당도를 측정하는 질문을 작성하였다.구분KSAYESNO지식사회복지실천론, 사회복지 정책론에 대한 ... 연구의 진행 과정본 연구는 사회복지사 직무분석을 위해 과정을 2단계로 나누어 실시하였다.< 1단계 >직무정보 수집↓면접법< 2단계 >설문지 개발직무분석↓질문지법 연구의 진행 과정2.

  리포트 | 19페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.07.03

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  의료현장에서 의료사회복지실천의 필요성과 의료사회복지사의 역할을 아래 형태와 같이 기술하시오

  의료사회복지론주제: 의료현장에서 의료사회복지실천의 필요성과 의료사회복지사의 역할을 아래 형태와 같이 기술하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 의료사회복지사의 직무2. ... 의료사회복지사의 직무는 일반적으로 임상, 행정, 교육연구업무 등으로 구분할 수 있다.첫째로 임상업무는 상담과 교육 형태로 제공되는 직접서비스와 클라이언트를 대면하지 않고 수행되는 간접서비스로 ... 의료사회복지사의 직무서론에서 밝혔듯이 의료사회복지사의 직무는 환자 및 그의 가족은 물론 의료기관 내 타 전문직과 지역사회에까지 확대되었으며 직무를 수행함에 필요한 기술도 상담과 자문뿐만

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.21

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  간호과정 논문 요약 A+

  하지만신규간호사를 대상으로 직무 스트레스, 자아존중감, 회복탄력성과 현장적응과의관계를 알아본 연구는 거의 없었으므로 선행연구를 바탕으로 현장적응에 관계가 있었던 변수들을 종합적으로 ... "신규간호사의 직무 스트레스, 자아존중감, 회복탄력성이 현장적응에 미치는 영향." ... 규명할 필요가 있다.연구 목적신규간호사의 현장적응은 직무 스트레스에 의해 영향을 받을 수 있으며, 개인의자아존중감, 회복탄력성 정도에 따라 달라질 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.20

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  인터넷 검색을 통해 사회복지사의 열악한 업무환경(예 어느 상담센터에서 클라이언트 상담 중에 클라이언트가

  이처럼 사회복지사가 사회복지 전달체계 안에서 또는 서비스를 제공하는 과정에서 입을 수 있는 직무상의 위험 도는 피해나 신변위험 등과 관련하여 두 가지 측면으로 논의가 이루어졌다. ... 사회복지는 결국 사회복지실천현장에서 사회복지사를 통해 이루어진다고 할 수 있다. 이 때문에 사회복지사의 역할은 무엇보다 중요하다. ... 또 다른 것은 직무환경 중 폭력에 집중하여 사회복지시설 내에서 발생하는 폭력을 직장 내 폭력의 개념으로 설명이 이루어지기도 했다.미국 산업안전보건국은 이러한 클라이언트의 폭력에 대해서

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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  사회복지조직 리더십이론

  사회복지조직 리더십의 개념과 유형1) 사회복지조직 리더십의 개념과 정의2) 사회복지조직 리더십의 유형(1) 사회복지조직의 의사결정방식에 따른 리더십 유형(2) 사회복지조직의 리더십 ... 사회복지조직 리더십이론목차사회복지조직 리더십이론1. ... 사회복지조직에서의 리더십* 참고문헌사회복지조직 리더십이론1.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.11

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  사회복지조사를 통해 나온 실제 이론 한가지를 학술연구지에서 찾아 선택하여 그 이론에서 제시한 개념과 변수를 말하고 어떤 실험설계를 하였는지 확인하고 그 실험설계의 특성을 설명하고 연구된 이론에서 어떻게 적용하였는지에 대하여 기술하여 제출하시오.-사회복지조사론

  다양한 수요변화에 따라 다양한 가설들을 세우고 사회복지조직에서 서번트 리더십이 곧 사회복지 직무의 만족과 고객지향성에 미치는 효과 이론을 연구설계를 통해서 검증하였습니다.서번트리더십이 ... 이론 연구에서 사회복지의 개념은 사회복지서비스 관련법에 있는 시설로, 사회복지기관과 사회복지시설을 의미하고 있으며 사회복지조직에서 필요로 하는 전문적 인력과 조직을 갖추고, 고객에서 ... 조작해서 종속변수의 변화를 확인하려 조사 연구목적을 달성하는 것입니다㉰ 이론 연구에서 사용한 서베이조사 연구 기법의 독립변수인 서번트리더십을 발휘하는 리더는 사회복지 직무 만족도,

  리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.20

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  1. 사회복지사가 회피나 기피하고 싶은 노인 대상자의 사례

  사회복지종사자의 클라이언트 폭력 경험에 대한 사례 연구: 조직 차원의 대처를 중심으로사회과학연구.2. ... 등 사회복지사의 인권 보호를 위해 노력했지만 사회복지사는 사회복지실천 현장에서 클라이언트에 의해 폭행을 당하는 사례들이 나타나고 있다. ... 사회복지공무원 또 피상담자로부터 칼에 찔려 중태. 복지연합신문.- 최수찬, 이은혜, 민진아, 성지은(2020).

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10

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  사회복지조사론_사회복지사의 직무 관련 요인, 직무 스트레스와 소진

  사회복지사의 소진 현상에 관한 연구 진행의 견해1) 사회복지사의 소진현상에 관한 이해사회복지사를 대상으로 이루어진 소진에 관한 연구에서 사회복지사의 열악한 근무환경이 소진에 영향을 ... 과 목 명사회복지조사론이 름주 제?사회복지사의 직무 관련 요인·직무 스트레스와 소진1. ... 소진 현상은 사회복지 종사자의 직무 만족도를 감소시키고 직무 스트레스를 높이며, 조직에 관한 참여와 사회복지 서비스의 질을 저하 시키면서 사직 및 이직을 유도할 수 있게 된다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.15 | 수정일 2022.06.06

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  사회복지조사는 인간을 대상으로 하고 각 조사가 나름의 고유성을 지니고 있으며, 연구자가 조사하고자 하는 질문들을 체계적으로 정리하여 제공하여야 합니다. 이에 다양한 척도가 활용되고 있는데요. 아래의 척도 가운데 하나를 선택하여 타당도와 신뢰도에 관하여 분석하시오.

  사회복지조사론주제: 사회복지조사는 인간을 대상으로 하고 각 조사가 나름의 고유성을 지니고 있으며, 연구자가 조사하고자 하는 질문들을 체계적으로 정리하여 제공하여야 합니다. ... 사회복지전문가의 자기 효능감척도오늘날 사회복지사의 직무만족은 개인뿐만 아닌 다양한 사회복지 조직의 환경적 요인들이 사회복지서비스를 제공 받고 있는 클라이언트의 만족도에까지 영향을 끼치게 ... 앞선 선행연구를 통해 슈퍼비전이 자기 효능감과 직무만족에 영향을 끼치는 부분에 있어서 자기 효능감과 슈퍼비전의 역할을 강화하여 사회복지사의 직무만족 향상을 나타내고자 할 때 자기 효능감

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.18

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  노인복지시설 종사자의 감정노동과 직무소진의 관계에서 직업전문성 인식 제고효과에 관한 연구

  연구의 필요성 및 목적국민 생활수준의 향상에 따라 사회복지에 대한 욕구가 증대되고 사회복지 시설에 대한 관심도 높아지고 있다. ... 직무소진본 연구에서 특정업무를 수행하는 동안에 얻어지는 정신적, 육체적 고통과 탈진이다. ... 제공하는 데 그 목적이 있다.이 연구는 직무소진 극복의 실천 방향을 제시하고 노인복지시설 종사자로서의 보람과 긍지 및 정서적 안녕감을 회복하는 데 기여할 것이다.2.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.05

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  4차 산업혁명으로 인한 일자리 변화와 사회복지

  이러한 변화로 인해 사회복지에서 다루는 대부분 서류, 자료관리 등의 업무가 컴퓨터의 활용을 통해 더욱 빨라졌고 각종 사회복지 서비스의 신청 또한 인터넷을 통해 신청할 수 있게끔 하여 ... 변화하고 교사 일자리는 그렇게 변화하면서 지속될 것이라는 내용을 알 수 있었다.우리가 공부하는 사회복지관련 직종의 대부분의 직무는 사람을 대상으로 하는 ‘휴먼 서비스’의 성격을 가지고 ... (오미애, 2014) 이러한 점에서 사회복지사는 대부분의 자료와 문서가 데이터화 된 사회복지의 업무 특성상 업무 효율성을 가장 높여줄 것으로 기대되는 빅데이터 활용에 관심을 가지고

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.05

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  사회복지조사론 ) 조사 설계(논문 분석) 실제 관심 있는 주제에 대한 논문을 선정하여 가설, 개념, 변수관계 설정, 연구 방법등에 대해 논문을 분석하여 정리 및 제출

  반드시 사회복지학 논문이어야 하며, 아래 예시 순서에 따라 정리하여 제출 ☞ 분석한 논문의 출처를 반드시 밝혀야 함(보고서 맨 뒤 참고문헌 등에 대한 출처 반드시 밝힐 것)사회복지조사론조사 ... 공공봉사동기는 사회복지적 향상을 추구하고 공공영역에서의 이타적 직무동기를 묻는 문항으로 측정하였다.라) 객관적 직무 특성 요인객관적 직무 특성 요인은 조직 및 직무와 관련된 객관적인 ... 사전적 의미로는 장애인복지를 추구하는 사회복지 성격의 공익집단으로 볼 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.05

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  인간의 이해- 스트레스와 갈등

  사회복지조직에서의 갈등이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향 : 직무만족의 매개 효과와 사회적 지지의 조절 효과를 중심으로' 라는 논문을 보면 조직갈등은 사회복지사의 조직몰입에 유의미한 ... 갈등이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향 : 직무만족의 매개효과와 사회적 지지의 조절효과를 중심으로 /저자명 박현주/청주대학교 대학원 사회복지학과/출판년도 2011년대학병원 간호사의 ... 또한, 갈등에 대한 논문을 통해 의사소통의 중요성을 다시 한 번 알게 되었고, 갈등은 직무만족과 이직율에 영향을 미치기 때문에 갈등 조절 또한 중요하다고 느꼈습니다.사회복지조직에서의

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.12

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  [a+취득자료] 사회복지실천 현장, 사회복지 실천현장 및 기관에 대해 알아보시오.

  사회복지를 잘 평가하기 위해서는 사회복지사가 전형적으로 수행하는 역할 및 수행하도록 기대되는 직무기능을 이해해야 하고 역할 수행에 따른 필요 역량 및 역할 강화방법을 알고 역량 및 ... 사회복지사의 역할과 기능1) 지식의 기반으로서의 역할사회복지 지식이란 사회복지사가 효과적인 사회복지 실천을 함에 있어서 알아야 하거나 그럴 필요가 있는 것으로 일반적 사회복지 지식은 ... 그러므로 사회복지사는 사회복지의 지식의 기반으로 이러한 지식을 습득하고 이를 임상 현장에 적용하는 역할 및 기능을 수행해야 한다.2) 예술가로서의 역할(1) 동정과 용기사회복지실천이

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.26

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  의료현장에서 의료사회복지실천의 필요성과 의료사회복지사의 역할을 아래 형태와 같이 기술하시오.

  의료사회복지사의 역할 불일치와 직무만족. 한국사회복지행정학. ... 역할을 주요 직무별로 구분하여 살펴본 뒤, 의료사회사업에 대한 나의 생각을 정리해본다.본론의료사회복지사의 역할직무차원의 주요 역할 정의직무역할직무차원역할심리·사회·정신적 문제해결심리 ... 지도수련생지도신규직원 교육전문성 제고를 위한 교육 참여의료사회사업 연구 및 조사 활동시대별 역할 변화대한의료사회복지협회(이하 대표협회)가 2014년 발간한 의료사회 종사자 역할수행

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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  전통적 조직이론 중 과학적 관리론, 관료제, 인간관계이론에 대해 비교해보자. 서론

  또한 사회복지기구는 사회복지사의 직무수행에 크게 의존하고 있으며, 이 때문에 사회복지기구의 의사결정 권도 일반직 하위직원에 부여해야 한다.이러한 한계를 안고 있음에도 사회복지조직은 ... 사회복지행정론. 파주: 공동체. ... 사회복지행정론전통적 조직이론 중 과학적 관리론, 관료제, 인간관계이론에 대해 비교해보자.서론사회복지조직은 인간이라는 다양한 자원을 가지고 인간에게 서비스를 제공하는 특별한 조직이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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  [ 리더십이론에 대해 간단히 정리하고 사회복지조직에 적합한 리더십은 어떤 것인지 ]

  결론: 사회복지 조직의 관리자들은 기존의 전통적이고 보수적인 리더십보다는 조직원들이 고유 직무에 전문성을 발휘하고 다양한 자원과 소통할 수 있도록 슈퍼비전을 제공하고, 직무 담당자들에게 ... 본론1) 사회복지 조직의 정의와 특성2) 사회복지조직의 사회복지서비스3) 사회복지 조직에 적합한 리더십3. 결론4. 참고문헌1. ... 사회복지 조직은 기관장이나 최고 중간관리자의 리더십도 중요하지만 조직을 구성하고, 세부적인 복지 서비스를 제공하는 개별 직무를 맡은 조직원들의 리더십이 어느 조직보다 중요한 곳이기

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.27

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  의료현장에서 의료사회복지실천의 필요성과 의료사회복지사의 역할을 아래 형태와 같이 기술하시오. 서론

  의료사회복지사의 역할 불일치와 직무만족. 한국사회복지행정학. ... 대한 나의 생각을 정리한다.본론의료사회복지사의 역할직무차원의 주요 역할 정의직무역할직무차원역할심리·사회·정신적 문제해결심리사회적 문제의 원인 조사 및 평가치료계획에 따른 개별 환자상담방문자 ... 지도수련생 지도신입 사원 교육전문성 향상을 위한 교육 참여의료사회사업 연구 및 조사활동시대별 역할 변화한국의료사회복지협회가 2014년 발표한 연구에 따르면 '경제문제 해결'이 1위

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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  사회복지 기관에서 비정규직 직원 고용에 대한 개인적 의견을 개진하시오

  사회복지 기관에서 다른 기관에서 비정규직 직원 고용 개선 사례 연구는 비정규직 직원들의 권리 보호와 안정적인 고용 환경을 조성하기 위한 사회복지 기관의 노력을 살펴보는 연구이다. ... 한국의 사회복지기관에서 비정규직 직원 고용의 현황과 문제점에 대한 연구 결과는 다양하다. ... 사회복지 기관에서 비정규직 직원 고용의 현황과 문제점사회복지 기관에서 비정규직 직원 고용의 현황과 문제점에 대한 연구 결과, 대부분의 비정규직 직원들은 낮은 임금과 불안정한 일자리

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.03

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  설문지 비판해보기

  조직구성원의 성격유형과 조직효과성에 관한 연구 : 사회복지기관을 중심으로. 광운대학교서은경 (2016). 사회복지조직의 여성적 리더십 요인에 관한 연구. ... 논문 및 설문지의 선정사회복지조사에서 설문지는 매우 중요한 역할을 담당하며, 연구자의 연구 내용이 객관적이고 설득 가능한 것으로 여겨지게 하는 요소이기 때문에 설문지에 대해 다각적으로 ... 사회복지관의 자율성 정도가 조직성과에 미치는 영향 : 직무소진과 리더십의 매개효과를 중심으로. 경기대학교

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21

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