"삼성경영권 승계" 검색결과 81-100 / 821건

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  회계정보를 실제보다 좋게 보이기 위해 회계장부를 조작하는 것을 분식회계라고 한다. 분식회계의 사례를 조사하여 해당 분식회계

  회계장부를 조작한 이유에는 삼성물산과 제일모직이 합병하여 이재용의 삼성 그룹을 승계하려는 목적을 가진 것이 아니냐는 의혹이 제기되고 있다. ... 높은 사례라고 생각하여 삼성바이오로직스 분식회계 사건을 선정하게 되었다. 9월 25일에 열리는 재판은 삼성바이오로직스 분식회계와 경영진의 증거인멸이 얼마나 연관성을 맺고 있는지 확인하는 ... 경영권과 관련되어 있다는 점에서 전국적으로 많은 관심을 가진 사건이었으며, 최근에 삼성 바이오로직스 분식회계 관련 증거를 인멸했다는 혐의로 재판이 열리기 때문에 시사성 및 관련성이

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30

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  [a+취득자료] 소유 경영자와 전문경영자의 장.단점과 각 경영체계의 사례를 제시 후 바람직한 경영체계에 대한 자신의 견해를 제시하시오.

  그러나 경영권 승계와 관련해서 가족 간의 갈등이 발생하면서 1992년 도산위기에 이르렀다. 이 때 구찌는 전문경영인을 영입하고 창업주는 경영 일선에서 물러났다. ... 삼성그룹의 고 이병철회장이 반도체 시장에 처음 진출했을 때 기업 내부에서도 사업에 대한 반대가 심했다. ... 그러나 이병철 회장은 반도체 산업에 대한 뜻을 고수했고, 그 후 이건희 회장이 사업을 지휘하면서 현재의 삼성전자를 만들어내게 되었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.02

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  회계원리 ) 회계정보를 실제보다 좋게 보이기 위해 회계장부를 조작하는 것을 분식회계라고 한다.

  합병 이후 삼성물산의 최대 주주로 이재용 부회장이 선임되고 이 과정이 경영권 승계 과정의 일환으로 보여진다는 지적이 있었다. ... 기업의 경영자가 결산 재무제표상 수치를 고의로 왜곡시키는 것이며, 관계회사를 통해 매출액을 이중으로 계상하거나 위장계열사의 거래 내역을 조작하는 것 등이 포함된다. ... 재무상태를 거짓으로 만들어내기 때문에 투자자나 채권자들이 정확한 판단을 할 수 없게 만들기 때문에 분식회계는 엄격하게 금지되어 있는 것이다.이러한 분식회계는 많은 기업들이 자신들의 경영

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.09

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  분식회계에 대하여 설명하시오.

  삼성이 이처럼 분식회계를 한 데에는 그룹 승계를 위한 목적이 가장 큰 것으로 예측되나 회계 전문가들 사이에서는 회계처리 방식의 차이일 뿐 당시 정상적인 절차에 따라 진행되었기 때문에 ... 본론분식회계분식회계는 기업이 경영자의 사적이익 또는 기존 주주들의 부의 상승 등을 위해 기업의 자산가치와 이익을 실제보다 과장되게 부풀리거나 비용을 줄여 재무기록상 수치를 의도적으로 ... 7493억 원에 당기순손실로 1조 2803억 원이 있었는데도 불구하고 부채비율을 400%이하로 낮춰 기록하고 이익배당률이 2%가 되도록 하라고 직접 지시를 했다는 점은 얼마나 윤리경영에

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  분식회계에 대하여 설명하시오

  당시 삼성전자 이재용 부회장의 불법 경영권 승계 의혹으로 인해 분식회계 의혹이 점화되면서 삼성바이오로직스의 주가도 큰 폭으로 하락한 바 있다. ... 최근 접했던 사례 중에서 개인적으로 가장 기억에 남는 사례는 삼성바이오로직스의 분식회계 사례이다. ... 경영진은 자신이 그 기업의 경영자로 임하는 기간에 최대한 빠르게 성과를 내고자 하는 유인을 갖기 마련이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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  경영전략론(경영전략 성공 및 실패사례)

  완전고용승계를 최우선으로 임직원의 공감 , 노조의 협조 5. ... 기업별 사례 한국 GM 1997 IMF Restructuring 확장전략 IMF 금융위기 삼성ㆍ한화ㆍㆍㆍ 대우그룹 국내국외 투자 확대 부채 증가 총자산 증가 구조 조정 주력기업 매각 ... 경영전략 성공 및 실패사례 00 캠퍼스 학번 이름목 차 01 기업소개 03 시사점 02 기업별 사례 경영전략 성공사례 경영전략 실패사례01 기업소개01.

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.18

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  우리나라의 현정부의 재벌정책에 대하여 현황 및 문제점, 향후 과제와 개선방안 등에 대해 본인의 의견

  이에 따르면 경제 부문의 공약은 “재벌의 불법 경영승계, 황제경영, 부당 특혜 근절: 횡령, 배임 등 경제범죄에 대한 엄정한 법 집행과 사면권 제한 추진; 지주회사 부채비율, 자회사 ... 이 중 재벌 중에서도 가장 상위 재벌인 삼성의 경영이 가장 문제가 되었기에 지배구조에 대한 개혁이 절실하였다. ... 즉 기업을 소유하는 것은 주주인바 경영자와 이사회는 투명한 기업 경영을 통해 주주의 이익을 극대화해야 한다는 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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  (경영학원론) 상황적합이론을 등장 배경을 중심으로 설명하시오

  예를 들어, 성공한 리더가 갖는 개성을 분석하고 이를 토대로 차기 경영자를 선출한다면, 효과적인 경영권 승계가 가능하고 조직의 목표달성이 더욱 원활해지는 것이다. ... 대표적으로 우리나라의 대기업이 소유경영의 형태를 보이는데, 삼성이나 현대, LG 등은 기업의 소유자나 가족이 직접 경영에 참여하면서 기업을 운영해오고 있다. ... 실제로 삼성의 경우, 이재용 부회장이 약 9조원의 투자를 결정하고 실행한 바 있는데, 만약 전문경영인이 운영하는 기업이었다면 이러한 과정이 매우 어려웠을 것이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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  2020 1학기 재무관리 출석대체과제물 - 주식회사에서 주주에게 최종의사결정을 주는 이유를 설명하라

  그러나 영업양도는 합병 또는 상속과 같은 포괄적 승계와 다르기 때문에 영업의 동일성을 해치지 않은 범위 안에서는 약간의 재산 이전을 제외해도 무방하다. ... 주식회사에서 주주가 가지는 권한1) 이사회 이사진, 경영진 선임을 위한 의사결정 동의 권한2) 기업의 조직구조 개편, 자본조달을 위한 의사결정 동의 권한3) 기업의 주주 배당과 관련된 ... 위에서 열거했던 동학개미운동처럼, COVID-19로 인해 국내 기업들이 경영 어려움을 겪는 상황에서 그리고 외국인들이 자금수비를 위해 국내 주식을 판매하는 상황에서 ‘기업이 살아야

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.20 | 수정일 2023.04.11

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  요약정리 ) 새롭게 알게 된 내용 두 가지, 나의 논평, 느낀 점 6줄, 궁금하거나 더 알고 싶은 것 한 가지

  세금부담 없이 이재용 전무(현재는 부회장)에게 경영권을 승계시킨 결과 삼성그룹은 대외적인 이미지가 심각하게 훼손되고 글로벌기업으로서 브랜드가치가 손상되었다. ... 저널의 내용을 통해 이익으로 평가하는 이익책임단위에 원가를 배부하는 것이 성과평가에 얼마나 중요한 경영 이슈 사항인지 확인이 가능했는데, 보험업에 TDABC를 적용하였을 때 현업에서 ... 이러한 점에서 볼 때 세법의 허점에 대한 부정적인 방법이 적용되어 부득이하게 이득을 취한 사례가 제시되어 있는데 하지만 이러한 삼성그룹의 세무계획이 유발한 세금 외 비용까지 고려할

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.09

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  분식회계가 기업가치평가에 미치는 영향에 대하여 논하시오

  더구나 이런 회계처리가 원활한 경영승계를 위한 것이는 결국 회계처리가 다분히 의도적이었음을 시사한다.재무제표는 다양한 방식으로 측정되어져서 나온 결과이다. ... 비교적 최근사례를 찾아보면, 삼성바이오로직스가 있다. ... 이러한 실적개선은 자회사인 삼성바이오에피스의 가치를 5조원으로 평가하면서, 장부에 4조 5천억 원의 투자이익을 반영한 결과이다.삼성바이오로직스의 순이익은 신약개발에 의한 것이 아니라

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14

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  노사분규 사례분석과 주관적 견해정리. - 한국의 노사분규 사례를 찾아 발생, 진행, 해결의 과정을 요약한 후 주관적 의견 정리.

  삼성디지털시티 정문에 모여 직접고용에 대한 의문과 기타 문제에 대한 부분을 제기하였으나 계속해서 면담을 거부하고, 소통을 단절한 삼성의 경영진에 분노한 것이다. ... 재미있는 사실은 이러한 철학을 어김없이 지키는 삼성의 경영방식이다. 사례를 비교하며 의문이 가는 점이 많았는데 삼성의 노사분규 사례 중 하나는 다큐멘터리로 제작되기도 했었다. ... 하지만 최근 삼성전자서비스 노조가 회사의 경영방침에 강력한 문제를 제기하며 노사분규를 시행한 사례가 있다.2018년 9월, 상담사만 자회사를 통해 고용하는 등 노조의 단결을 와해하는

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.19

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  재벌가들의 기업비리,원인,해결방안

  또 이 부회장은 경영권 승계작업에서 삼성물산과 제일모직이 합병하는 과정에서 삼성 물산의 최대 주주인 국민연금공단이 찬성 의결하도록 박근혜 전 대통령이 도움을 주었기 때문에 이에 대한 ... 한국경영자총협회 관계자는 "삼성전자는 우리나라 제조업 전체 매출액의 11.7%, 영업이익의 30%를 차지하는 대한민국 대표기업"이라며 "대한민국을 대표하는 기업인 삼성의 경영 공백으로 ... 지금껏 기업 경영자들 중 가장 많이 횡령을 한 한화의 김승연 회장부터 시작해서 각종 비리로 삼성에서 최초 불구속입건 된 이재용 회장까지, 우리나라 대표적 대기업의 경영진들의 부끄러운

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.30 | 수정일 2020.12.21

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  기업경영 ) 사회적 기대에 부응하지 못한(이슈를 일으킨) 기업을 선정하여 원인을 분석하고, 사회와의 바람직한 상호작용을 위한 방법을 자신의 견해로 제시

  국내의 대표적인 기업인 ‘삼성’역시 이재용 회장이 삼성물산을 승계 받는 과정에 대한 문제로 현재까지 골머리를 썩고 있으며 이재용 직계에게 경영권을 물려주지 않을 것이라고 발표한 바 ... 또한, ‘정보화 사회’가 가진 빠르고 정확한 정보의 힘에 의해 과거 ‘기업’ 내의 비밀 경영, 수직 경영, 직계 경영 등의 다양한 경영법에도 변화가 보였다. ... 즉, 사회의 구조에 따라 사회에 속해있는 ‘기업’의 경영방식 또한 영향을 받는다는 것이다.이처럼 ‘기업’과 ‘사회’는 서로 유기적인 연결고리를 가지고 있으며 이것을 ‘기업과 사회의

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.19

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  우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 기업이념, 경영철학 등에 대하여 가능한 2명 이상

  김숙희 대표가 사업을 경영하게 된 계기는 경영승계에 의하여 일을 시작하게 되었다고 한다. 여성으로서 사업을 경영하면서 사람을 관리하는 것이 가장 어렵다고 밝혔다. ... 삼성금속 김숙희 대표이사주식회사 삼성금속은 1996년 12월 삼성제침공업 주식회사의 자동차부품 사업부가 별도의 법인으로 분리되면서, 전 대표이사인 김숙희에 의해 대구광역시 서구 중리동에서 ... 삼성금속 김숙희 대표이사III. 결론◆ 참고문헌I. 서론기업가정신에 대한 개념은 시대에 따라서 혹은 기업이 처해져 있는 국가의 상황에 따라 바뀌어 왔다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.19

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  기업의 경영환경에 미치는 환경요인중 경영자가 미치는 영향이 가장 중요하다고 판단된다. 책임과 권한, 의무를 다하지 않으며 기업의 존폐는 물론이거니와 사회적으로도 지탄의 대상이 된다. 요즘 1세대 창업자들의 대를 이어 2세대, 3세대, 4세대까지 가업승계를 이어가면서 보이지 않은 기업환경의 어려움을 겪고 있다. 자질과 역할의 문제로부터 도덕 윤리적인 문제에

  요즘 1세대 창업자들의 대를 이어 2세대, 3세대, 4세대까지 가업승계를 이어가면서 보이지 않은 기업환경의 어려움을 겪고 있다. ... 세계적 투자가를 설득하여 오늘의 현대 중공업을 일궈낸 고 정주영 현대그룹 회장, 많은사람들이 반대하던 반도체 사업에 진출하여 오늘날 한국경제의 중추적 역할을 담당하게 한 고 이병철 삼성그룹 ... 또한 경영자는 기업의 방향을 결정짓고 경영활동을 직접 수행하는 주체이며, 경영을 총괄하면서 경영에 대한 책임을 진다. 회사 경영에 있어서 경영자의 중요성은 매우 크다.

  리포트 | 4페이지 | 4,800원 | 등록일 2021.01.08

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  조직론 A+

  삼성전자에는 메모리 반도체, LG에는 LCD 패널을 맡기는 식이다. ... 역할을 찾아가는 ‘사내관계정립’이라고 정의를 내린다면 사내정치는 곧, 사람과 사람의 관계를 이어주는 필수적인 조직 현상임이 분명한 것이다.예를 들자면 유럽의 많은 회사들의 경우 승계의 ... 분화는 조직의 전문화 정도를 정하는 과정으로써 단순한 조직일수록 분화의 정도 또한 매우 적고, 조직의 규모가 커질수록 조직 내의 문제와 경영활동도 증대해짐에 따라 분화의 정도는 더욱

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.14

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  A+ 위더스학점은행제 <인적자원관리>

  또한, 핵심 지위가 공석일 때를 대비하여 조직을 책임질 인재를 승계 계획을 통해 선발한다. ... 방법이라고 생각되는 것은 잡포스트를 통한 직무 전환 채용과 AI 채용이다.1) 잡포스트를 통한 직무 전환 채용잡포스트를 통한 직무 전환 채용은 현재 우리나라 기업인 제일제당(CJ), 삼성 ... 과거에는 단순히 노동력으로 국내의 매출 증가에만 국한됐던 기업 경영자의 시선이 다각적으로 변화하였음을 나타낸다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.06

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  '전략경영' 중간고사 대체 리포트

  삼성 측에서 합병을 원한 이유는 누가 봐도 이재용 부회장에 대한 경영권의 승계를 완성하기 위한 것이었다. ... 또한 일감몰아주기 규제의 실효성을 확보하며 불법행위를 저지른 경영진에 대한 처벌이 강화되어야 할 것이다. ... 공동 대표를 맡은 중개업체 ‘트리온 무역’을 끼워넣어 통행세를 받은 혐의 등 한진그룹의 주요 계열사 가운데 동원되지 않은 곳이 없을 정도로 총수일가가 지속 가능한 성장과 투명한 경영을

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.09

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  금융시장의 포식자들 A+ 리뷰 독후감

  재벌 승계나 투명하지 못한 경영일까? 우리들은 투명 경영, 공정한 사무행정을 주장하는데 게임에서 패를 다 보여주는 게 이득일까? 저자는 답한다. ‘기업의 정의는 이윤이다. ... 합병, 삼성바이오로직스 분식회계를 어떻게 보는가? ... 우리나라 대표기업 삼성이 법을 어기고 사회적 책임을 다하지 못했다고 분노하는가?

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.28 | 수정일 2021.12.09

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