"손권리더십" 검색결과 81-100 / 171건

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  삼국지로 배우는 CEO 리더십의 교훈

  삼국지로 배우는 CEO 리더십의 교훈◆ 잘못된 인사전략 익주를 정벌한 후 유비는 형주의 수비를 관우에게 전담시킨다. ... 이미지와는 거리가 먼 성격이었으며, 겸손하면서도 실리적이고 현실을 직시하는 사람이었던 것이다.◆ 최후의 승자는 시대를 읽고 독선에 빠지지 않는 현실에 바탕을 둔 경영을 할 줄 아는 리더십을 ... 당시 유비가 택한 전략은 손권과 동맹하며 조조에 대적하는 것이었다. 조조에 비하면 유비나 손권의 세력이 훨씬 약했기 때문에 당연한 귀결이다.

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.03.04

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  [독후감] 삼국지 경영학

  또한 유비의 리더십은 제갈공명을 자기 사람으로 만드는 삼고초려에서 알 수가 있는데, 훌륭한 사람이라면 자기 사람으로 만들기 위해 지극한 정성을 기울이는 수고와 노력을 아끼지 않는다.손권은 ... 저자 역시 이 점에 대해 언급하는데 '좋은 사람을 골라 믿고 맡기는 스타일, 이른바 부하들의 에너지를 분출시키는 리더십'을 유비가 가졌기 때문이라 이야기한다. ... 유복한 집안을 토대로 당대에 창업하여 사업을 키우고 훌륭한 통치 시스템까지 후손에게 물려 준 성공한 CEO로, 유비는 시골의 궁벽한 집안 출신이었지만 불가사의한 인간적 매력과 통 큰 리더십으로

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.02

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  (경영학 독후감) 삼국지 경영학 에 대한 분석 및 서평

  조조, 유비, 손권 세사람 모두 탁월한 의사결정을 하였으며 상황에 맞는 적절한 리더십을 발휘하여 많은 사람들이 따랐다.이들은 공통적으로 인재에 대한 욕심이 많았으며, 일단 자기 사람으로 ... 측근들이 제갈근을 제갈공명의 동생이란 이유로 싫어했으나 젊은 손권은 이들을 잠재워버렸다. 그런 결정적 순간에 리더쉽을 보이지 않으면 사람들이 따르지 않는다. ... 이른바 부하들의 에너지를 분출시키는 리더쉽이다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.02.05

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  삼국지 관도전투에서 보는 두 영웅의 리더십

  오소전투결론손책이 죽고 손권이 대를 잇지 조조가 손권을 장군에 봉해 자기의 편으로 만들었다. ... 조조는 순유의 의견을 따라 전쟁을 준비하기 시작했다.원소AⅠ손권이 조조 편으로 붙었다는 소식을 듣고 노발대발한 원소는 군사를 일으켰다. ... 특수신용 리더십 발휘는 리더십을 정당하게 해주는 자산이 된다. 리더는 작은 혁신이라도 하나씩 성취시켜 감으로써 특수신용을 쌓을 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.13

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  리더쉽 이론에 근거한 조조의 인간론적 탐구

  황건란 평정에 공을 세우고 두각을 나타내어 마침내 헌제를 옹립하고 종횡으로 무략을 휘두르게 되었다.화북을 거의 평정하고 나서 남하를 꾀했는데, 208년 손권, 유비의 연합군과 적벽에서 ... 조조는 사람을 다루는데 아주 능수능란 하였다. 3가지 리더쉽은(변환적 리더쉽, 임파워먼트리더쉽, 카리스마 리더쉽) 사람을 이끈다는데 그 공통점이 있지만 그 방식이나 마인드자체가 조금씩 ... 조조(曹操), 그의 리더쉽(Leadership) 을 논하다.어릴 적, 나는 책이라면 정말 지긋지긋할 정도로 싫어했다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.25

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  해캠용 - 조조의 리더쉽

  그는 스스로 황제라 칭하지도 않았는데도 사람들은 그를 나라를 찬탈한 도적이라 욕했지만, 유비와 손권은 당당하게 황제의 자리에 올랐음에도 불구하고 황위를 찬탈했다고 욕하는 사람은 없다 ... 또한 아랫사람을 관리하는 게 가장 중요한 임무 중에 하나이므로 리더쉽에 대한 책을 많이 읽어보아야 한다. ... 조조의 리더쉽1.조조의 생애사람들은 일반적으로 삼국지보다는 삼국지연의에 익숙해져 있어 유비를 인자한 리더의 대명사로 그리고 조조를 교활하고 잔악한 인물의 상징으로 여겨 왔다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.13 | 수정일 2014.07.20

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  삼국지 영웅들의 리더십

  삼국지에서 보는리더들의 리더쉽과현대에의 적용1. 삼국지에서 보는 리더십역사의 주인공은 누구인가? 바로 리더이다. 리더가 이끄는 국가 경영은 곧 역사의 흐름이 된다. ... 삼국을 이끈 세 영웅의 리더십삼국을 건국한 조조, 유비, 손권 이 세 사람은 한 나라의 왕으로서 각자가 처한 상황이 다르고 국가 경영스타일도 달랐지만, 출중한 리더십이 있어 사람이 ... 위의 조조, 촉의 유비, 오의 손권. 이들은 서로 다른 방식의 리더십을 발휘하여 국가를 통치한다. 그러나 삼국지에서 볼 수 있는 리더의 모습은 이 셋뿐만이 아니다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.22

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  삼국지 영웅들의 리더쉽

  삼국지 영웅들을 통해 본 리더십리더십이란 어떠한 목적을 달성하기 위해서 개인이나 집단을 통해 업무수행을 하는 과정을 말한다. ... 첫째로 손권은 소심스러우며 참을성이 강한 사람이었다. “강남의 소패왕“ 이라던 형 손책과 달리 손권은 선천적으로 겸허하며 부드러운 마음씨의 소유자였고 인내심이 강했다. ... 국왕 손권의 훌륭한 지도력도 그 원인중의 하나라고 할 수 있을 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.21

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  삼국지 경영학을 읽고 난 후 독후감!!

  조조,유비,손권 이 세명의 CEO는 각자의 이상과 열정,꿈,목표,성격,리더쉽 등등에 맞게 기업을 세우고 이끌어 나갔다.조조는 가히 모든 분야에 특출났으며, 어떤 CEO들도 따라오지 ... 인간적인 감성 리더십이 있어야 한다. 차가운 이미지가 많은 조조이지만 그 반면 당대 유명했던 문장가들과도 견줄만한 시적 감각을 지니고 있었다. ... 하지만 손권은 자신의 타고난 재능을 발휘하여 오나라를 오랫동안 보전시키는데 성공한다.손권의 국가관리방법을 비교하면 조조는 카리스마적인 중앙집권 형이고 유비는 믿고 맡긴 후 전폭적인

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.07

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  삼국지의 경영전략

  손권의 유연한 처신 - 옳은 쓴 소리엔 깨끗이 승복 - 철저한 실리주의3. ... 관계지향적 리더쉽빌 게이츠 사업 및 회사경영에서 상대방을 철저하게 배려하는 관계지향적 배려형 리더쉽을 지닌 세계최고의 부자. ... 변신의 명수 유비 야망 숨기고 때론 바보 행세, 통 크게 실리를 챙김 너그럽고 겸손하지만 결정적 순간에는 행동123손 권수성의 명CEO 손권 - 통이 크고 신중한 성격 - 외교 감각이

  리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.02.23

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  삼국지를 통해본 국가경영학

  조조가 가장 강했지만 손권, 유비도 출중한 리더십을 발휘해 좋은 인재를 모으고 잘 버텼다. 당시는 좋은 인재들이 좋은 주인을 찾아 천하를 떠돌던 시기였다. ... 수수께끼 같은 유비의 리더십이다. 제갈공명이 처음 왔을 때 관우, 장비가 불평을 많이 했다. ... 손권도 할 수 없이 관우를 참수형에 처했다.이 때문에 유비의 촉한과 손권의 오나라는 전쟁을 치르게 된다.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.22

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  리더쉽 사례조사 - 삼국지인물들(유비,조조)

  손권의 개인적 능력)구분카리스마도덕성결단력친화력인간미교우조조○△○○△넓고 얕게유비○○△△○좁고 깊게손권X△○△X일반적강함 ○, 보통△, 약함X2. 상황이론 1 (F. ... 기전체로, 위지 30권, 촉지 15권, 오지 20권으로 모두 65권으로 되어 있다(2) 연구분야리더십 스타일의 결정에 작용하는 용인은 일일이 열거할 수 없을 정도로 많으며 적절한 리더십 ... 즉, 리더가 자신의 리더십스타일을 상황에 맞게 변화시킬 수 있는가의 문제이다.

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.19

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  [우수평가자료]조조사람혁명 독후감 서평, 개인적인 감상과 느낀 점과 교훈은 무엇인가?.

  천하 통일의 기반을 다진 가시적인 성과 때문이기도 하지만 성공을 위한 과정 또한 직장인이라면 꼭 알아야 할 내용이기 때문이다.조조의 리더십에서 가장 돋보이는 대목은 두말할 필요도 없이 ... 흥미진진하게 들려준다.더불어 위기를 사람경영으로 돌파한 조조의 다양한 사례를 통해 무한 경쟁 시대를 살아가는 직장인에게 위기를 돌파할 수 있는 지혜를 제시한다.삼국지중 조조, 유비, 손권이라는 ... 사람경영으로 돌파한 인재 연금술사 조조가 말하는 사람혁명의 전략은 생존 자체를 위협받는 현대인들에게 위기를 돌파할 수 있는 지혜를 제시하고 있다.조조사람혁명은 치열한 경쟁사회속에서 조조의 리더쉽을

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.14

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  삼국지 마케팅 PPT자료

  (국내 기반이 튼튼,리더십 확고) -순응적 전략자신의 자존심은 문제삼지 않음손권의 리더십 자질감성적 측면의 자질1.신중함과 대범함2.인적관리 능력3.강한 유대감/동기부여? ... 진 싸움에 연연하지 않고 훗날 기약.4.끝없는 에너지와 집념지배 시스템을 구축냉혹함으로 스스로의 절대성 확보1인 체제 강화유 비손 권승계형 오너-3대화합중시발전적 수성에 성공“오”손권의 ... 위오촉三國志유 비유 미창업자형 오너근거지 없이 시작브랜드 이미지“촉”유비의 리더십 자질지적 기술적 측면의 자질1.유연하고 적절한 처신술2.위임형 리더십유연하고 적절한 처신술상황에 따른

  리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.06

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  `삼국지 경영학`을 읽고서

  조조, 유비, 손권 세 사람 모두 탁월한 의사결정을 하였으며 상황에 맞는 적절한 리더십을 발휘하여 많은 사람들이 따랐다. ... 하지만 감성리더십을 가지고 인재를 잘 써 촉나라를 이루었는데 부드러움과 어진 인품으로 끝내는 촉을 세우게 된다.제갈공명을 얻기 위해서 그 유명한 삼초고려(三顧草廬)를 하고 그에게 모든 ... “삼국지 경영학” 을 읽고서- 위대한 CEO 조조, 유비, 손권 그들에게서 배우자!! -목차1. “삼국지 경영학”이란 책은?2.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.17

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  <삼국지 경영학> 내용분석 및 감상

  삼국지에 나오는 조조, 유비, 손권은 그들 특유의 리더쉽과 장점이 있기 때문에 많은 국가들이 흥망성쇠의 과정을 겪는 중에도 자신들의 세력을 확장시키고 국력을 보강할 수 있었다. ... CEO의 관점이나 의사결정의 관점에서 읽으면 세명의 군왕이 천하경영을 하는 스토리가 새롭게 보일것이고, 인재등룡이나 용인술의 관점에서 보면 영웅들의 리더십이나 인재론이 새롭게 보일것이다 ... 손권과 유비와의 싸움에서 가끔 지기는 했지만 천하정세를 뒤집을 만한 하지는 못했다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.24

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  삼국지 리더십

  인재 육성 및 관리감정조절의 능수실리추구과감한 결단과 빠른 행동력손권인재등용 스타일 – 뛰어난 안목, 신뢰 - 병졸 출신 여몽의 등용 - 주유와 노숙무 장문 신주유노숙여몽육손태사자반장손권감정조절의 ... 철저한 능력위주의 기용과단성과 임기응변감정조절과 리더쉽기존의 틀을 깨는 새로운 시도조조인재등용 스타일 : 능력중심 등용 - 원소 토벌 후 '진림'의 기용 - 도덕성 시비가 있던 '곽가'의 ... “사사로운 감정에 치우치지 않고 합리적으로 일에 대처했으며, 구악(舊惡)을 염두에 두지 않는다” - 진수 삼국지 무제기조조감정조절과 리더쉽 - 맏아들 조앙의 죽음 vs 원소의 다섯째

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.04.18

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  최우석의 삼국지 경영학을 읽고 나서

  그리고 손권은 젊은 나이에 패업을 이어받아 발전적 수성에 성공한 2세 CEO로서, 유연한 외교술과 능란한 인재 관리로 나라를 잘 보전했고, 탁월한 리더십으로 신구세대의 조화를 기하면서 ... 손권 가운데 가장 성공한 CEO로 조조를 뽑았다. ... 하지만 이러한 점만 두고 조조가 유비나 손권보다 위대한 경영자라고 할 수 는 없을 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.10

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  조조 읽는 CEO를 읽고 (독후감)

  유비의 부하 제갈량은 오나라와 유비의 연합을 성사시키기 위해서 손권을 찾아간다. 에 의하면 제갈량은 일부러 손권의 화를 살짝 돋운다. ... 그가 투항하자 능력만 보고 받아들였다.이렇듯 조조는 사사로운 감정에 얽매이지 않고 인재를 임용했으므로 그의 인재 집단은 대단이 복잡하게 얽혀 있다.조조는 어떠한 리더십으로 복잡한 인재 ... 손권은 유비보다 못한 인물이며 조조는 휘하에 뛰어난 장수를 아주 많이 두고 있다는 것이다. 후자에 관심을 가져볼 필요가 있다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.22

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  경영전략]고대병법과현대경영전략

  유비에게 제갈공명이 있었다면 손권에게는 육손이 있었다. 손권은 육손을 발탁하는데 있어서 중신들로 하여금 육손을 추천하도록 유도했다. ... 손자병법에서 리더십에 대한 언급은 한두 군데가 아닌 전편에 걸쳐서 강조되고 있다. ... 그렇지 못할 때는 큰 변화와 혼란이 생기게 된다.마지막으로 가장 중요하다고도 생각할 수 있는 리더십을 살펴보겠다.

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.24

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