"카카오 면접" 검색결과 81-100 / 749건

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  카카오 엔터프라이즈 면접 기출 질문 리스트 + 합격자 답변 템플릿 노하우 [기밀 자료]

  지금 면접을 앞두고 있는 독자라면, 자기소개서, 필기(NCS, 인적성)를 통과하고 면접이라는 마지막 관문 만을 남겨뒀을 것이다. ... 그렇다면 우리는 면접을 준비하기에 앞서서 우리가 면접을 왜 봐야하는지에 대해 이해할 필요가 있다. 첫번째로는 “자신의 생각을 말로 잘 전달 가능한가?”를 판단하기 위함이다. ... 그렇기 때문에 눈빛, 손짓 하나하나 신경 써서 면접을 준비해보자.

  자기소개서 | 44페이지 | 8,500원 | 등록일 2023.05.04

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  사회복지현장에서 양적조사가 필요한상황과 방법

  이때는 일대일면접, 우편, 전화, 등의 다양한 방법을 사용할 수 있다. ... 이를 위해 대전역, 서대전역, 둔산동, 은행동, 복합터미널 등에 세워 놓은 택시기사들에게 구조화된 설문지를 활용하여 조사자가 일대일로 하는 면접조사를 시행할 것이다. ... 카카오 택시 어플의 도입으로 인한 문제점을 해결하기 위해 정부가 취해줬으면 하는 제도에 대해 서술하시오.4) 조사결과 분석본 조사는 카카오택시라는 어플이 택시기사들의 수입과 상황에

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.11.25

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  (국제경영학) 언택트(untact)의 의미를 설명하고, 언택트 시대에 성장 가능성이 높은 산업, 기업 등에 대해

  게다가 요즈음은 취업을 위한 면접도 AI를 통해 언택트 면접을 보는 기업이 늘어나고 있다고 한다. 이력서를 내고 비대면으로 면접을 보고, 재택에서 근무를 한다. ... 카카오는 카카오뱅크의 성공을 거머쥐었고 귀여운 체크카드와 편리한 사용법, 카카오톡으로 송금을 하거나 송금받는 카카오페이 시스템을 제공하여 특히 젊은 세대에서는 사용하지 않는 사람을 ... 처음 카카오톡 메신저가 그랬고 최초 지점 없는 은행, 언택트 은행인 카카오뱅크를 만들었다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.07

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  방송대 소비자법 중간과제물

  무상으로 이용하는 사용자의 경우 기프티콘을 이용하지 못하여 기한이 만료된다거나, 택시 어플인 카카오T가 먹통이 되어 중요한 면접에 늦었다거나, 카카오톡으로 예약을 받아 사업을 하는 ... 서 론우리는 카카오 시대에 살고 있다. 친구와의 연락은 카카오톡으로 주고받고, 차량 네비게이션은 카카오맵을 사용한다. ... 카카오 먹통 사태란?2. 카카오 먹통 사태의 피해자에 대한 법적 구제의 방법3.

  방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.14

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  비대면(언택트) 채용의 장단점 [비대면,언택트,온라인 채용,비대면 채용,언택트 채용]

  포스코TV를 통해 신입사원들의 연수원 생활을 담은 '포스코 신입사원 포항 브이로그(V-log)'를 공개하고 채용 담당자가 채용 관련 질문에 답하는 인터뷰 영상도 게재할 예정에 있다.3) 카카오그룹카카오는 ... 잡아바의 경우 모의 면접 결과지와 면접 영상을 다운로드할 수 있으니, 영상을 모니터링하면서 부족한 부분을 보완하여 실제 면접에 응하면 된다.2) 화상면접(1) 카메라를 지원자의 눈높이 ... 화상면접은 면접관과 지원자가 네트워킹 환경을 활용해 질의응답을 주고받는 비대면 방식의 면접이다. 서류 전형을 통과한 지원자는 비대면 인터뷰를 바로 진행한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.14

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  방통대)언택트(untact)의 의미를 설명하고, 언택트 시대에 성장 가능성이 높은 산업, 기업 등에 대해 자유롭게 논하시오.

  게다가 요즈음은 취업을 위한 면접도 AI를 통해 언택트 면접을 보는 기업이 늘어나고 있다고 한다. 이력서를 내고 비대면으로 면접을 보고, 재택에서 근무를 한다. ... 카카오는 카카오뱅크의 성공을 거머쥐었고 귀여운 체크카드와 편리한 사용법, 카카오톡으로 송금을 하거나 송금받는 카카오페이 시스템을 제공하여 특히 젊은 세대에서는 사용하지 않는 사람을 ... 처음 카카오톡 메신저가 그랬고 최초 지점 없는 은행, 언택트 은행인 카카오뱅크를 만들었다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.05

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  A+ 나의 뷰티창업계획서

  후에 상시 채용 - 지인 추천 특별 채용 가산점을 도입하고 모든 직원들도 함께 면접 심사에 참여한다 . ... 공식 홈페이지에 공고를 올리고 정해진 기간 안에 지원한 지원자에 한해 3 차까지 면접을 거친 후에 공식적으로 채용한다 . ... 디저트 제공 - 사진 촬영용 포토존을 위해 곳곳에 포토존 설치 - 샵 이용시 전문 포토 그래퍼가 무료로 프로필 촬영 ( 촬영 + 보정 ) 1 회 제공 - 키오스크 , 홈페이지 , 카카오톡

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.13 | 수정일 2024.08.05

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  서울적십자병원 취업정보

  면접준비채용공고가 올라오고 카카오톡 오픈채팅방에서 사람들과 정보교류도 하고 채용관련 자료를 공동구매하면서 동향을 살폈고,서류합격 후 오픈채팅방에서 같은 지역의 사람들과 하루 스터디룸을 ... 적십자병원2020년신규간호사(졸업예정자)면접자료목차1. 기본적인 정보2. 채용준비3. 면접준비4. 블라인드5. 마지막으로1. ... 사람들끼리 모이는건 수다떨기밖에 안될 거 같아 추천하지 않습니다.면접장 분위기는 다대다 면접이었는데 면접관님들의 분위기는 몇몇은 무뚝뚝한 표정이고 몇몇은 웃어주시는데 그래도 무겁습니다.면접질문은

  리포트 | 8페이지 | 20,000원 | 등록일 2020.07.19 | 수정일 2020.07.23

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  위더스) A+ 인적자원관리-5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

  모집과정우리나라 대표적인 기업인 ‘카카오’는 서류전형, 1차 인터뷰, 2차 인터뷰, 입사확정 순으로 모집을 한다. 1차 인터뷰에서는 직무별 전문 인터뷰어와 실무진이 참석해 지원자의 ... 나이 많은 면접관의 마음에 들기 위해 나이가 어린 면접자가 면접관의 나이에 맞춘 대답을 하는 경향이 있다. ... 또한 같은 또래의 면접관이 면접을 보면 보다 편안 분위기에서 면접을 볼 수 있다는 장점이 있다. 시대가 변화 하는 만큼 기업도 같이 빠르게 변화 해야 한다고 생각한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.01 | 수정일 2023.02.17

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  본인이 생각하는 ‘본인 성격의 장점과 단점’을 구체적으로 적으시고, 이로인해 겪었던 실제 상황(장점,단점)들을

  역사와 관련해서 다른 사람들이 어떻게 생각하는지 궁금해서 관련 네이버 카페를 가입하기도 했고, 카카오톡의 오픈 채팅방을 찾아서 들어가 사람들과 얘기를 나누기도 했었다. ... 너무 가고 싶었던 회사였기 때문에 나는 면접에 온 집중을 다 쏟았다. 보통 면접준비를 할 때는 인터넷에서 자료를 구해서 예상 면접에 대비한다. ... 회사의 면접질문 대부분이 인성면접으로 이루어지며, 자기소개서를 바탕으로 면접을 본다는 것을 알아내고서 내 자기소개서를 다시 정독하기 시작했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.25

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  청소년기관, 청소년시설 방문하여 기관의 운영, 제도적 근거, 주요프로그램, 시설평가, 방문소감 작성_부평구 청소년 상담복지센터 방문 보고서

  심리상담에서 먼저 개인 상담은 다양한 고민에 관하여 상담전문가의 1:1 면접형식의 상담이 진행된다. ... 청소년이 가장 흔하고 편하게 사용하는 카카오톡을 통하여 상담이라는 거리감을 줄이고 이용의 편의성을 증진할 수 있을 것이다. ... 그러므로 청소년 상담복지센터에서 기관 및 학교 단위의 교사에게 적절한 청소년 교육 프로그램을 시행하는 것을 희망한다.2) 상담 기능의 비평부평구 청소년 상담복지센터에서는 면접형태의

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.19

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  유연 근무제(Flexitime, Flexible Work)

  직무환경의 형태로 기업들이 재택 및 분산근무를 장기간 경험하면서 향후에도 새로운 근무형태를 가정한 인력의 재배치 등 HR 전략에 영향을 주었다.코로나19로 인해 전에 없던 화상회의 면접이 ... 수차례의 조직개편으로 발전을 꾀하는 카카오그룹은 이러한 조직변화에도 불구하고 전현직 직원들의 입사추천율이 90%에 이르는 이례적인 기업이다.3. ... 카카오그룹은 수평적 호칭을 도입한 그룹으로 유연/자율근무제를 확산시키고 직급과 업무 보고라인을 단순화 시키며 업무환경의 개선과 공간의 변화로 업무 효율성을 향상시키고 소통을 강화시킨

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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  토론 주제 - 택시 호출 플랫폼 '팁(봉사료) 옵션 도입' (찬성 및 반대 논의)

  토론 면접 및 스터디, 자율토론 대비토론 주제 - 택시 호출 플랫폼 ‘팁(봉사료) 옵션’ 도입(찬성 및 반대 논의)1.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.01

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  건강가정기본법의 이념과 방향을 제시하고, 이를 근거로 하여 향후 건강가정사업과 실천프로그램이 어떻게 개선 또는 발전되어야 하는지 작성

  등- 상담방법 : 면접상담, 전화상담, 사이버상담, 카카오톡상담(3) 이혼 전·후 가족관계 지원사업- 활동내용 : ①가족상담(개인, 부부, 자녀),②부부이해하기(부부의 근원적 역동을 ... 활동비 지원, 문화활동 제공, 자녀의 양육·공동체 이해 등 부모교육 제공(2) 가족상담- 상담내용 : 개인상담, 가족상담, 부부상담, 부모-자녀상담, 임신출산갈등상담, 이혼전후상담, 면접교섭상담

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.16

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  지방국립대 신문방송학과 편입 전략(간단 면접 전략, 핵심 키워드, 3년치 간단 미디어 이슈, 신문방송학개론 예시문제, 면접 후기 및 지원자 스펙)

  IT기업의 성장, 카카오뱅크&페이 등 IT기업의 시가총액이 기존 금융기업의 시가총액 넘은 부분 생각 정리. ... 미성년자 사이에서 SNS를 활용한 왕따 문제, 가상 화폐(비트코인) 관련 이슈, VR 및 AR, 메타버스에 대한 견해(신입생 입학식, 취업교육 수료식, 각종 업무 회의), 네이버&카카오 ... 블라인드 면접 사용 + 인원을 적게 뽑는 점이 변수ㄴ> 블라인드 면접으로 면접 전 10분 동안, 아래 문제 보여주고 바로 면접을 보며, 지원자의 당황스러운 면모를 볼 수 있게끔 함

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.02 | 수정일 2021.10.27

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  배움 사이버평생교육원 평생교육프로그램개발론 팀별 과제

  , 최종적으로 카카오톡 그룹채팅을 통하여, 리포터 작성Ⅰ. ... - 1:1면접- 그룹면접- 초점면접고도의 기술이 필요하지만 전문적인 능력을 갖출 경우 심층적인 자료를 수집하는 것이 가능-심층적 자료수집 가능-보충자료 수집가능-융통성과 신축성 발휘-조사자와 ... 팀별과제 수행 방법* 팀별과제 수행 과정 중 어떠한 방법으로 팀원들간 의견교환을 하였는지 작성해 주세요.카카오톡 그룹채팅방을 통한 의견 및 자료 공유각자 주제의 안건 자료수집을 하여

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.03 | 수정일 2022.02.20

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  기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오.

  문화이고, 삼성 스마트폰을 쓰는 20대를 노인취급한다는 이야기가 있다.미세한 나이 차이에 따라서 생각하는 방식과 가치관도 점점 달라지고 있다.나이가 젊어질수록 그들은 SNS 로 카카오톡을 ... 특히 들어가기 힘든, 경쟁률이 치열한, 인기있는 대기업, 공기업 면접은 합숙면접을 하는 경우가 많다. 합숙면접은 길면 길수록 좋다. 대부분은 2박 3일에서 끝난다. ... 면접에서 SKY 출신의 고스펙이라는 것에 현혹되어 면접관은 여기에 무의식적으로 영향을 받을 수 밖에 없다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.23

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  무대화술로 푸는 취업성공 전략 A+ 과제

  면접에서의 화술디지털 환경에 익숙한 MZ세대들은 카카오톡이나 인스타그램, 유튜브 등의 SNS 사용이 늘어나면서 말을 할 기회가 점점 줄어들고 있으며, 가족들과 함께 식사할 때조차도 ... 면접자가 면접 장소라는 ‘무대’에서 면접관이라는 ‘관객’에게 능숙한 화술을 보여주기 위해 예상 질문이라는 ‘대본’을 만들어 준비한다. ... 면접을 볼 때는 면접관에게 항상 겸손한 태도를 취해야 한다. 면접을 시작할 때와 끝날 때 모두 인사를 해야 하며 질문을 할 때 공손해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.29

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  [최종성적A+]인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

  실제로 카카오, 네오위즈,SK등 적극적으로 인재를 찾아 입사제안을 하는 기업들이 증가하고 있다. ... 코로나로 인한 대면면접이 어려워지면서, 기업들은 화상면접이라는 새로운 돌파구를 내세웠고, AI 를 이용한 인공지능 면접 또한 새로운 채용방식으로 떠올랐다. ... 대면 면접이 당연시 되였던 과거와 달리 비대면 면접과 대면면접을 병행하는 하이브리드 채용이 보편화되고, 공채채용에서 벗어나 유연한 수시채용을 병행하는 기업도 증가했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.14

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  인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

  모집 과정우리나라 대표기업중 한곳인 ‘카카오’에서는 서류전형, 1차 인터뷰, 2차 인터뷰, 입사확정 순으로 채용이 이루어진다. 1차 인터뷰에서는 실무진과 직무별 전문 인터뷰어가 참석해 ... X세대의 면접관이 원하는 대답을 하기 위해 MZ세대의 면접자가 X세대에 맞추어 대답하는 경향이 없지 않아 있는데 면접관을 같은 세대의 사람이 한다면 면접자의 진심어린 생각등을 끌어낼 ... 수 있을것이라 생각한다.또한 면접자는 보다 편한한 분위기에서 면접을 볼 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.18 | 수정일 2021.08.23

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