"근로사회문제" 검색결과 1,141-1,160 / 86,300건

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  저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

  이러한 현상은 사회의 심각한 문제를 초래한다. ... 결론저출산과 고령화 문제는 우리나라뿐만 아니라 세계적인 사회 문제로 대두되었다. ... 서론저출산·고령사회 기본법의 입법 배경은 저출산과 고령화가 사회적 문제로 대두된 상황에 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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  출산장려정책이 자녀출산의 태도에 미치는 영향

  중앙정부중앙정부에서는 주로 보건복지부와 노동부에서 여성의 출산 유도에 관한 정책들을 행하고 있다.1) 보건복지부의 정책보건복지부는 우리나라의 저출산 문제가 심각한 사회문제로 대두됨에 ... 이것으로 보아 자녀가 필요 없다고 대답한 응답자중의 절반정도는 경제적인 문제가 해결되면 자녀를 가질 가능성이 있지만 나머지 절반은 경제적인 문제와도 상관이 없는 것으로 나타났다.(3 ... 이는 여성의 사회 ? 경제적 참여 활성화를 통해 여성의 지위가 꾸준히 상승되고 있음을 말해주고 있다.5.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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  [사회복지 정책론] 신빈민법의 원칙 3가지를 설명하고, 3가지 원칙들에 대한 개인적인 의견을 서술하시오

  전국통일을 통해 분단으로 인한 역사적, 사회적 문제를 해결하고, 경제 및 문화의 통일로서 상호 협력을 강화할 수 있을 것으로 기대한다. ... 이 원칙에 의하면 근로자들은 안전하게 일할 수 있는 환경을 보장받아야 하며, 고용주와 근로자 간의 균형을 유지하면서 양질의 일자리와 근로조건을 제공하는 것이 중요하다. ... 사회에서는 다양한 경제적, 사회적 상황에 따라 개인들의 위치가 다를 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.03

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  우리나라 여성복지의 문제점을 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시 하시오.

  일용근로자, 임시직근로자, 시간제 근무직 등 열악한 근로조건과 불안정한 상태에서 일하고 있기 때문에 근로조건의 개선, 육아양육문제 해결을 위한 사회적 제도의 마련 및 지원서비스가 ... 여성문제는 저임금에 시달리는 여성근로자의 수적 증가, 법적․문화적 보호를 받지 못하는 "미혼모"와 "성매매피해여성"등의 문제로서 더욱 심각해져 간다. ... 현대사회에서의 요보호여성 중 모자가족의 정의는 배우자가 존재하더라도 정신적 또는 신체적 장애로 장기간 근로능력을 상실한 배우자를 가진 여성이나, 미혼여성과 그의 자녀로서 사회적으로

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.19

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  공무직 근로자 (청소원) 자기소개서 및 면접자료

  또한, 공무직 근로자로서 사회 이슈에 대한 이해도를 높이고, 사회적인 문제에 대한 관심과 참여를 지속적으로 추구하겠습니다. ... 공무직 근로자로서는 사회적으로 신뢰받고 존경받을 수 있도록 윤리적인 행동을 지향해야 한다고 생각합니다. ... 공무직 근로자로서 사회적인 역할을 수행하기 위해서는 모든 사람들에 대해 공평하고 정의로운 태도를 갖추어야 한다고 생각합니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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  4차 산업혁명과 경쟁에 대하여

  그러나 변화하는 노동의 패러다임으로 인해 근로 안정성이 흔들리고 끝없는 경쟁 속으로 내몰리게 된다면 심적인 부담감이 가중되어 각종 사회적 문제가 발생할 가능성이 존재한다. ... 이로 인해 근로자들 사이에서 살아남기 위한 경쟁이 심화될 것으로 보인다.기술의 발전으로 인해 전반적인 인류의 삶이 풍요로워질 것은 자명하다. 4차 산업혁명이 진행 중인 현 사회에서 ... 빅 데이터를 활용하여 현 기업 상품의 문제점에 대해서 파악하고 해결책을 연구한다면 경쟁자들과는 또 다른 시장에서 가능성을 발견할 수 있기 때문이다.실제로 현재 핀테크 기업인 “쿠콘”

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.27

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  4차 산업시대에서 적합한 노사관계는

  불합리한 분배는 노동자들의 근로 의욕을 감퇴시키고, 이것은 기업의 입장에서도 저성장을 야기하므로 문제가 된다. ... 문제는 근로자의 고용 보장에 관한 사항은 사용자의 경영권에 관한 내용이기 때문에 법적으로 단체교섭의 대상이 되지 않는다는 점이다. ... 그렇다면 일자리 부족은 지금보다 심각한 문제가 될 것이고, 앞으로 임금 노동자들 사이에 한정된 일자리를 두고 치열한 경쟁이 벌어질 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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  [토론 A+] 영국의 베버리지 보고서에 대해서 상세하게 설명하세요.

  각 사회안전망은 특정한 측면에서 국민들을 보호하고 지원하는 목적을 가지고 있습니다.1.1 임금손실에 대한 보험: 근로자들이 일을 잃었을 때 발생하는 임금 손실에 대비하여 근로자 보험을 ... 이를 통해 일시적으로 실업 상태에 놓인 근로자들에게 일정 기간 동안 급여를 제공하여 생활을 유지할 수 있도록 도움을 주고자 했습니다.1.2 나이별 국민보험: 노화에 따른 건강 문제에 ... 이 보고서는 영국의 사회복지체계를 개편하고 국민들에게 보다 나은 복지 혜택을 제공하기 위한 제안을 포함하고 있습니다.베버리지 보고서에서 제안된 5대 사회안전망은 근로자의 보호와 사회복지혜택을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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  기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지 경영자 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명하시오. 서론 (1)

  이는 디지털 경제 사회에서 정보와 지식이 중요한 자원으로 인식되며, 경영자와 근로자 모두에게 중요한 역할을 부여하게 되었다. ... 모든 근로자는 인간이기 때문에 정보를 소진하거나 놓치게 되면 그에 따른 문제에 뒤늦게 대응해야 한다. ... 따라서 근로자와 책임자들이 해당 정보를 얼마나 정확하게 확인하고 가공하는지에 따라 경영자의 의사 결정이 크게 영향을 받을 수 있을 것이다.근로자 관점근로자 관점에서 경영 정보 시스템은

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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  서울대학교 일반대학원 사회복지학과 연구계획서

  학부, 대학원 이수 전공 과목 중 관심과목저는 OO대학교 사회복지학과에 재학을 할 때 사회복지실천론, 사회복지역사, 사회문제론, 인간행동과 사회환경, 사회복지학개론, 민간복지와사회복지운동 ... 편의점 근로경험에 관한 질적연구, 노인장기요양기관 유형별 요양보호사의 부상 및 인권침해 경험이 이직의도에 미치는 영향 연구, 아동학대 및 방임이 정서문제를 매개로 학교생활적응에 미치는 ... : 학교급별 유해콘텐츠 접촉경험의 잠재프로파일(LPA) 유형을 중심으로 한 연구, 일본 공적연금기금의 공공복지투자는 실패한 정책인가에 대한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 고령근로자의

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.02.11

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  양극화,소득불평등

  우리나라의 소득불평등과 문제해결의 중요성 1) 우리나라의 소득불평등 2) 소득불평등 문제해결의 중요성 Ⅲ. 결 론 Ⅳ. ... 고임금 전문성을 갖지 못한 근로자는 저임금 , 일자리 감소 규제개 혁 고용보호법 규제 완화 낮은 기술력을 가진 근로자는 일자리에 대한 혜택 감소노동시 장 여성근로자 증가비율 남자근로자 ... 증가비율 그러나 , 여성근로자는 대부분 비정규직 , 파트타임 비정규직 근로자 , 임시직 임금근로자는 대부분 저임금 , 낮은 생산력을 가진 직업에 종사 근로소득 불안정 증대 , 소득불평등

  리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.18

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  노사파트너십 프로그램

  토론회 교육 등을 개최한다.- 노사의 사회적책임 실천 프로그램비정규직, 파견, 하도급 근로자 등 취약계층 및 지역 내 사회적 약자를 배려하여 사회적 책임을 실천하기 위한 참여와 노력을 ... 노사가 호의를 가지고 상대방의 정당성을 완전히 인정하는 것이며, 노조는 경영의 성공이 근로자의 중요한 문제임을 인정하고, 경영진은 노조의 효과적인 활동이 회사경영에 필요하다는 것을 ... 지원사업은 노사간 의사소통 향상, 조직효율성을 제고하기 위한 노사공동의 혁신적인 접근방안 검토 및 탐색, 단체교섭을 포함하여 노사공동의 문제해결, 근로조건 등을 포함하는 이슈에 관한

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.07

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  [레포트성적A+]우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후과제에 대해 설명하시오.

  수급자에게 식사, 청소, 간호, 진료의 보조 등 다양한 형태로 장기요양 서비스를 제공한다. (2), 사회보험의 문제점 시간제 근로자, 일용직 근로자 등은 직장 가입자 적용대상이 아니며 ... 또한 중소영세자영업자에 대한 산재보험과 고용보험의 제한 및 특수직 근로자에 대한 근로자성 논란 등으로 인해 이들에 대한 사회적 보호망이 취약 하다는 것이다. 2. ... 참고문헌 사회보장제도의 문제점과 개선과제. 김상호 교수. 관동대학교 네이버 검색

  리포트 | 3페이지 | 3,500원 (20%↓) 2800원 | 등록일 2022.08.14 | 수정일 2022.09.15

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  산업재해 관련 판례 조사 및 분석

  형태와 관련된 문제를 다루고 있다.전통적인 근로 형태는 근로자가 사용인에게 급여를 받는 대신 사업장에 노동력을 제공하는 것이다. ... 배달대행업체로부터 고정된 급여를 받지는 않는다.문제는 이와 같은 배달대행 사업이 확대되면서 종사자의 비율이 급격히 증가한 것에 비해 근로기준법에 의거한 올바른 고용은 잘 이루어지지 ... 종속적인 관계에서 사용자에게 근로를 제공하였는지 여부에 따라 판단하여야” 하며, 이는 “경제적·사회적 여러 조건을 종합하여 판단하여야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.05

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  고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만, 실제적으로 탈수급하기가 어려운 경우가 많다

  실업급여의 문제점 및 개선방안1. 문제점2. 개선방안V. 결론◆ 참고문헌I. 서론우리사회는 많은 사회적 문제를 안고 있다고 지적된다. ... 저출산, 노령화, 그리고 다문화, 빈곤화 등 각각이 감당하기 어려운 사회적인 문제들이지만, 특히 탈빈곤화는 사회계층의 갈등을 완화시키고, 통합으로 가는 중요한 문제라고 할 수 있다. ... 실업급여의 문제점 및 개선방안1. 문제점현행 고용보험법과 보험료징수법은 그 적용대상을 ‘근로기준법상 근로자’와 ‘자영업자’로 한정하고 있다(관계부처 합동, 2019).

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29

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  [노인복지론]빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시하시오.

  노인의 적절한 경제적 수입은 최소한의 계속적 생존을 가능하게 해주며 사회적·심리적 고립과 소외의 문제 등에도 크게 기여할 수 있다. ... 노인빈곤우리나라 노인빈곤문제는 OECD 국가 중 1위로 심각하다. ... 노인 사회활동은 자원봉사 성격과 공익활동과 재능나눔활동이 해당되며, 노인일자리는 근로활동 성격의 시장형 사업단, 이력파전형 사업단, 시니어인턴십, 고령자친화기업, 기업연계형으로 구성된다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.10 | 수정일 2023.05.10

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  건설노조 집회의 문제점 해결책

  사회 정의와 공평의 관점에서 바람직하다고 할 수 없다. ... _건설노조 집회에서 나타나는 문제점들의 해결 방안1) 과감하고 엄격한 수사와 처벌2) 외국인 근로자를 활용한 건설 인력의 수급 조절III. ... 자본주의 사회에서 대부분의 사람들은 그들의 노동력을 사용자에게 제공하고 임금을 받아 생활하는 임금노동자이다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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  사회복지사(가족상담 및 가족치료 기말)

  (배점 : 3.5점) 정답 3① 노인을 대상으로 서비스 제공② 노인의 사회적·심리적 적응을 도움③ 노인들에게 물질적 서비스 제공④ 노인의 일상생활에서 당면한 문제 해결(15) 산업복지 ... (배점 : 4점) 정답 1① 사회적 통합 배제② 정상적 사회화 도모③ 사회화 실질적인 지원④ 사회적·물질적 사회제도적 개선(12) 기업이 주체가 되어 당해 기업 내 근로자에게 행하는 ... (배점 : 3.5점) 정답 3① 식사지원제도② 휴양시설운영③ 근로자복지 매장④ 원거리 근무 지원(13) 노인여가복지시설이 아닌 것은?

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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  급변하는 환경에서 연봉제가 필요한 것인지 아니면 연봉제의 문제점 등으로 연봉제에 대한 찬성과 반대 의견을 제시하고,자신의 의견을 제시하시오 (인적자원관리)

  결론급변하는 현대 사회에서 기업들은 적극적으로 인적자원관리를 통해 경쟁력을 유지하고자 노력하고 있다. 이러한 인적자원관리의 일환으로 연봉제도 많이 활용되고 있다. ... 연봉제는 기업과 근로자 모두에게 이점이 있지만, 그만큼 문제점도 존재한다. 예를 들어, 연봉제는 임금 격차를 심화시킬 수 있고, 성과를 도출하기 위한 압박감이 높아질 수 있다. ... 하지만, 기업의 상황과 근로자들의 요구사항을 고려하여 적절한 방법으로 적용되어야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.26

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  사회복지정책의 문제를 사례(지난 1년간 뉴스, 기사, 영화, 드라마 등)를 들어 설명하시오.

  즉, 현대사회에서 사회변동에 의해 발생항는 다양한 문제들은 대부분 개인문제로 인한 것이라기보다는 사회 구조적인 문제로 발생하는 문제이기 때문에 인간다운 생활에 대한 개인의 인권보장을 ... 근로능력이 있는 저소득층의 근로기회 제공 및 자활기반 조성을 위해 자활근로, 자활공동체, 직업훈련 등의 사업을 운영하는 자활지원제도이다. ... 이런 사회복지정책은 국가가 지향하는 사회복지를 실현하고 사회문제를 예방·경감 및 해결하기 위해 정부 또는 민간의 공공기관이 사회적 합의를 통해 선택한 미래지향적인 계획으로 국가는 복지사회

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.28

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