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"면접장 분위기" 검색결과 101-120 / 10,133건

  • 사회복지조사론2
    응답자의 면접분위기에 맞추어 정확한 답변을 얻을 수 있다. ... 면접은 종종 시간이 많이 걸리고 경우에 따라서는 면접자가 장거리 여행을 하여야 한다. ... 면접은 흔히 대면 하에 이루어지지만, 전화, 우편, 화상 등과 같은 다른 방법을 취하기도 한다. 면접조사의 장단점은 다음과 같다.첫째, 융통성이다.
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.07
  • 시장조사론_탐색적 조사, 기술적 조사, 인과적 조사의 장단점 및 적용상황을 포함하여 차이점 기술
    면접조사는 좀 더 여유로운 분위기에서 진행되며 더욱 풍부한 정보를 얻을 수 있다. ... 넷째는 면접조사이다. 이는 조사하고자 하는 정보를 갖고 있는 답변자들과 의사소통에 강점을 가진 진행자가 자유로운 분위기에서 이야기하면서 정보를 수집하는 방법 이다. ... 시장조사론 탐색적 조사, 기술적 조사, 인과적 조사의 장단점 및 적용상황을 포함하여 차이점 기술 차 례 1. 서론 2.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07
  • 사회복지실천론 ) 사회복지실천면접의 기술(분위기 조성 기술¸ 관찰기술¸ 경청기술¸ 해석기술¸ 질문기술¸ 표현촉진기술¸ 초점제공기술¸ 직면기술)에 대하여 서술하시오.
    사회복지실천론"사회복지실천면접의 기술(분위기 조성 기술¸ 관찰기술¸ 경청기술¸ 해석기술¸ 질문기술¸ 표현촉진기술¸ 초점제공기술¸ 직면기술)에 대하여 서술하시오.사회복지실천론"사회복지실천면접의 ... 장, 단기적으로 이루어지는 대화를 통하여 대상자가 필요로 하는 것을 알아내고 대상자를 이해하는 면에 중점적으로 다루고 있다. ... 본론1) 사회복지실천면접의 기술과 필요성먼저 사회복지실천면접이 필요한 이유에 대해 알아본다면, 면접이라는 과정은 긴 시간을 두고 이야기를 하지 않는다는 점이다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.06 | 수정일 2019.12.10
  • <UNDERSTANDING HRM - FIRM PERFORMANCE LINKAGES - THE ROLE OF THE "STRENGTH" OF THE HRM SYSTEM > 논문을 읽고 요약하기 과제
    또한 AI채용의 장단점에 대해서도 자세히 알게 되었다는데 AI를 채용심사에 이용하면 AI 면접관이 조직 내 과거 면접데이터와 입사 후 평가데이터, 역량우수자들의 업무능력 등 일관적이고 ... 그렇기 때문에 기업 성과와 HRM은 떼려야 뗄 수 없는 관계이며 기업의 분위기, 조직문화, 조직의 역할 구조는 HRM 관행에 큰 영향을 미치고 더 나아가 기업의 성과에 영향을 미치게 ... 평가오류와 면접관들 간의 평가 편차 문제점을 해결하고 공정성을 확보할 수 있다는 등의 장점이 있다는 것을 알게 되었다.
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.21 | 수정일 2023.04.10
  • 이직은 기업과 개인 입장에서 여러 이슈가 있는 문제이다. 이직에 대한 장단점을 논하고 이에 대한 자신의 생각을 서술하시오
    이직에 대한 장단점을 논하고 이에 대한 자신의 생각을 서술하시오Ⅰ. 서론직장인들이 가장 많이 하는 고민 중 하나가 바로 ‘이직’이다. ... 또 조직문화 및 기업 분위기 파악 역시 중요하다. 그리고 경력관리 차원에서 장기적인 안목을 가지고 이직을 준비해야 한다. ... 그리고 면접에서도 적극적인 자세로 임한다면 충분히 승산이 있다.직장인들에게 이직은 선택이 아닌 필수다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접
    면접과정은 면접대상자와 직접 이야기를 나누며 필요한 정보를 얻는 과정으로 편안한 분위기에서 수행한다. ... 정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ?구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 ? ... 공통형 과제1) 정의적 평가(1) 개념(2) 특징(3) 장단점2) 비구조화면접법(1) 선택이유(2) 면접법 실시 과정과 절차(3) 결과 분석(4) 시사점2.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21
  • 김영평생교육원 조직행동론 과제 A+ (산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 호손연구 에 대하여 작성하세요.)
    책임감 등이 큰 도움이 되었다.3) 면접 실험면접 실험은 호손실험의 세 번째 실험으로 이전의 계전기 조립 작업장 실험에서 발견한 심리적인 요인이 생산성에 어떻게 영향을 미치는지 다시 ... 하지만 작업 조건이 생산성에 영향을 줄 것이라는 생각과는 반대로 생산성 향상에는 감시원의 역할과 관련이 있었으며 작업장의 분위기와 감시원의 칭찬, 그리고 실험 참여에 대한 기대감 및 ... 이를 통하여 노동자들의 감정이 생산성에 미치는 영향을 어느 정도 파악할 수 있었고 이 연구는 근로자들이 소속된 집단이나 조직의 분위기가 노동자들의 감정과 태도에도 어떻게 영향을 미치는지를
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.30
  • '행복을 찾아서'를 보고
    다음날 유치장에서 나와 면접시간에는 도착했지만 그를 추천했던 임원이 화가나서 크리스에게 물었다."자네가 면접관이라면 정장도 입지 않은 당신을 뽑은 이유가 무엇일까요?" ... 크리스의 대답은,"저 녀석, 팬티는 멋진 팬티를 입었나보군"이 말로 면접 분위기는 이내 밝아졌고 최악의 상황에서도 그의 유모가, 아니 그의 자존감이 빛을 발하는 순간을 만들어 내었다 ... 자존감크리스는 운좋게 회사의 주식중개인 인턴자리 면접 기회를 얻지만, 바로 전날세금 체납으로 경찰서 유치장에 갇히게 된다. 안좋은 일은 언제나 한꺼번에 온다는 말이 실감이 났다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.15
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조적 면접법, 비구조화면접
    정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ?구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 ? ... 유아교육을 전공하는 학생은 얼굴을 마주보며 면접을 진행하였고 기록하는 모습에 부담감을 느끼지 않도록 수기로 답변을 기록하여 편안한 분위기를 조성할 수 있도록 하였다. ... 정의적 평가의 개념과 특징 및 장단점2. 구조화 면접법3. 구조화 면접법의 과정 및 절차4. 구조화 면접법의 결과 분석5. 분석결과의 시사점[지정형]6. 표집의 개념[공통형]1.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06
  • (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조적 면접법, 비구조화면접
    면접자와의 접촉 중 비언어적 동작이나 분위기, 환경 등에 대한 파악이 가능한 것이다. ... 정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ?구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 ? ... 정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ? 구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 ?
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23
  • 지방국립대 신문방송학과 편입 전략(간단 면접 전략, 핵심 키워드, 3년치 간단 미디어 이슈, 신문방송학개론 예시문제, 면접 후기 및 지원자 스펙)
    간단한 면접 전략(1) 면접장에서 거짓말하지 말기(2) 간절함을 보여라ㄴ> A를 모르면, B와 C에 대해서 억지로 엮으려고 하지마라.ㄴ> 몰라도 간절함을 드러내야 한다.(3) 자신은 ... 전적대가 성적으로 반영되지는 않으나 면접 당시 반영하는 질문이 있었고 편안한 분위기를 유지하고자 하나, 교수님들의 인상이 긴장스러운 반응을 만들어냈다. ... 커뮤니케이터의 조건(개인성과 사회성[연결성])‘개인’의 의미 탄생자유주의/절대주의/공산주의/사회주의 언론의 특징커뮤니케이터의 유형대중, 집단, 군중, 공중 의미 찾아볼 것하버마스의 ‘공론장(
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.02 | 수정일 2021.10.27
  • 건강가정사를 위한 실천기술의 우선순위를 제시하고, 그렇게 우선순위를 제시한 이유에 대해 설명하세요.
    건강가정사를 위한 실천기술의 우선순위를 제시하고, 그렇게 우선순위를 제시한 이유에 대해 설명하세요. 11포인트 2장1. ... - 직접 면접법: 직접 마주 앉아 설문조사를 시행하여 면접 환경에 대한 통제 가능, 부가적 정보 수집 가능, 복잡한 질문 가능, 응답률 높은 장점이 있으나 면접자 훈련에 많은 시간과 ... 조성: 두려움 없이 허심탄회하게 정보를 서로 공유할 수 있는 분위기 조성과 자유로운 커뮤니케이션 경로를 형성하는 것이 필요하다.② 화해: 분쟁을 끝내기 위해서 조정하고 합의하는 것으로
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.11 | 수정일 2024.01.20
  • [세특 예시][일본어세부능력및특기사항] 일본어 세부능력 및 특기사항 예시입니다. 제2외국어 영역은 워낙 광범위하고 또 예문도 없어서 세특 작성하기가 매우 어렵습니다. 따라서 본 작품을 참고하시면 훌륭한 세특을 작성할 수 있을 것입니다.
    또한 인공지능이 지원자의 역량을 평가하는 AI 면접 방식을 기존의 면접 방식과 비교하고 장단점을 탐구하면서 미래 사회에서 인공지능의 역할에 대해서도 생각해 보는 계기를 마련함. ... 면접 후 영상을 보면서 면접관으로서 응시생의 인사법, 대답할 때의 눈 맞춤 등 면접 태도에 대해 자세히 피드백하고 실제 일본어 면접 후 영상을 보면서 면접 시 주의할 점을 정리하여 ... 좋아하는 연예인과 애니메이션 캐릭터를 활용하여 가상 가족을 만들고 재치 있게 일본어로 가족을 소개하여 많은 박수를 받기도 함.예문 9학습 부장으로 급우들의 일본어 학습을 돕고 분위기
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.13
  • 5주 1강에서 설문지 조사에 대해 학습했습니다. 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문에 답하게
    이에 반해서 면접의 경우 면접을 진행하는 과정에서 조사자가 응답자에게 자기가 원하는 대답을 하도록 유도하는 질문을 하거나 분위기를 조성할 수 있는 가능성이 있다. ... 설문지 조사의 장단점에 대하여 논하시오.목차I. 서론II. 본론1. ... 그렇기 때문에 면접이나 관찰의 경우 응답자들에게 그들의 시간을 조사와 실험을 위해서 투자한 것에 대해서 일정한 비용을 지불해야 하는 경우가 많이 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.01.20
  • 교육평가 ) 정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선
    면접과정에서는 면접 예상 시간을 제공하고 편안한 분위기에서 면접이 이루어질 수 있도록 하며 녹음기 등의 보조 수단 사용에 대해서는 사전에 양해를 구한다. ... 교육평가정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시교육평가[1]정의적 평가의 개념과 특징, ... 장단점을 기술하고 구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 선택한 면접법을 유치원 교사, 어린이집교사, 유아교육을 공부하는 학생 등에게
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.15
  • 급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해 설명하시오
    면접에 참가한 지원자들은 갤러리 안에서 백화점 팀장급 실무자들과 부드러운 분위기 속에 심층면접, 어학테스트, 그룹토론을 치른다. ... 이브자리는 산행면접을 실시하고 있는데 매년 인성적성 검사와 1차 면접 합격자에 한해, 산행면접과 체력테스트를 실시하고 있다. ... 미술관 면접 후에는 압구정동으로 이동해 갤러리아 명품관 웨스트에서 매장현장 면접도 진행된다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.02
  • 화술이 취업성공에 미치는데 대해서 논하라
    면접장에서는 이렇게 외운 답변들을 기계적으로 답변하게 된다. 하지만 그건 결코 올바른 면접태도라고 할 수 없다고 생각한다. ... 이는 옷을 비롯한 겉모습, 표정, 몸직, 분위기 등등 대화를 하고 있는 자신의 모든 모습이 화술이라고 생각한다. ... 그렇기에 책과 자료를 찾아보고 지식을 쌓아 면접에서 면접관이 어떠한 것을 묻더라도 답을 할 수 있어야한다.무대화술은 면접을 준비하는데 도움이 된다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.07
  • 위더스-현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    이를 위해 이력서 및 경력서, 면접 등을 통해 지원자를 평가합니다.⑤ 최종합격자 선발- 최종합격자를 선발합니다. ... 하지만 외부채용은 채용 프로세스에서의 비용과 시간이 더 많이 소요되며, 신입사원이 조직 문화와 업무에 적응하는 데 시간이 더 걸릴 수 있습니다.내부채용과 외부채용은 각각 장단점이 있기 ... 이를 위해 추가적인 면접이나 시험 등을 거칠 수 있습니다.2.모집의 원천모집은 크게 내부 채용과 외부 채용으로 나뉩니다.?
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.14
  • (레크리에션활동지도) 유머의 신체적, 정신적, 사회적 효과
    여차저차 면접장 앞에 도착했지만 이제는 속도 메스껍고 머리도 띵한 것 같은 게 여간 힘든 것이 아니었다. ... 얼마 지나지 않아 나의 면접 차례가 왔고, 면접장에 들어서면서도 눈앞이 깜깜하고, 머릿속은 새하얗게 변해버려 어떻게 의자에 앉았는지도 기억이 나지 않은 채로 면접을 시작하였다. ... 또한 발표나 강의 중간, 중간 다소 어수선한 분위기 혹은 집중력이 떨어진 순간, 재치 있는 유머의 활용은 청중으로 하여금 화자에 대한 신뢰를 주며 다시 집중할 수 있게 만드는 효과가
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.16 | 수정일 2022.03.18
  • 인성면접 - 면접으로 인성을 측정할 수 있는가?
    인격모독 수준의 압박면접을 진행하는 기업은 회사 분위기가 매우 압박적이라는 뜻이며, 그 스트레스를 견딜 수 있는지 테스트하는 것이다. ... 면접자는 답안지를 제출하고 면접장에 들어가기 직전에 같은 문제를 새로운 종이로 다시 받는다. ... 즉, 면접장에서 문제 자체는 다시 확인할 수 있으나 자신이 무슨 답을 골랐었는지는 확인할 수 없다. 실행역량의 특징 중 하나는 문제지가 많은 반면 주어진 시간은 짧다는 것이다.
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.04
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2024년 07월 18일 목요일
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