"목표달성 유도 및 전개" 검색결과 101-120 / 6,964건

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  절차 중심 교수요목(과정 지향적 교수요목)을 설명하고 실제 한국어 교육현장에 적용하는 방안을 모색하기 바랍니다

  언어를 이해하고 표현하며 때로는 이들의 상호작용을 통하여 학습 목표를 달성하기 위한 활동이다.과제 활동은 과제 전 활동과 과제 활동으로 나누며 과제 전 활동에서는 교사가 학습자들이 ... 제시하는 과제는 실제 문제 상황과 비슷하기 때문에 학습자가 실제적이며 적극적으로 의사소통 상황에 대처할 수 있는 능력 기를 수 있고 과제 해결 과정은 학습자 스스로 정보를 조정하고 전개시키는 ... 언어를 사용해서 달성해야 할 과제를 상세하게 기술하는 데 중점을 두고 내용을 조직하는 교수요목이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.28

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  중학교 사회1 7-3 사회 집단과 차별 (문제해결학습) 지도안 + 수업나눔자료

  실천할 수 있는 구체적인 계획을 세운다.정리발표 및 활동평가- 교사는 학생들이 발표한 제시한 해결방안을 판서하며 정리한다,- 교사는 학습목표 달성 여부를 확인한다.차시예고 및 인사 ... 제시- 학습자들에게 해당 차시의 학습목표를 제시한다.전개문제 상황 파악- 교사는 와 을 활용하여 문제 상황을 제시한다.- 교사는 와 을 활용하여 문제 상황의 구체적인 내용이 무엇인지 ... 발문한다.- 학생들은 모둠 별로 활동하고 싶은 ‘차별 문제’를 1가지 선정한다학생들이 문제상황에 공감하도록 유도.문제 원인 확인모둠 학습시 유의해야할 사항을 안내한다.정보 수집태블릿

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.22

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  사회복지 국가고시 정리 [행정론] (이것만 봐도 합격함)

  특성1)기획의 특성 및 필요성★(1) 기획의 개념기획 과정은 조직의 목표달성을 위해 미래에 취할 행동에 대한 결정을 준비하는 체계적인 과정이다.(2)기획의 특성 ★①미래지향적인 과정이다 ... 결과, 목표달성에 대한 고려 부족?사업내용 파악 곤란?효율성 무시?비용사용근거 불명확?예산통제가 어려움?비용산출의 단위설정과비용책정이 어려움?효율성을 강조하여 효과성이무시됨? ... .②계속적인 과정이다.③동태적 과정이다.④과정지향적이다.⑤의사결정과 관련된 행정활동이다.⑥그 자체가 목적이라기보다는 목표달성을 위한 수단적 과들의 프로그램 수행을 감독하고 업무를 위임하거나

  시험자료 | 54페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.24

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  자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라

  이러한 모든 상황을 긍정적인 방향으로 유도하는 리더십은 조직의 목적을 효과적으로 달성하게 된다.III. ... 조직 전 직원의 능력 개발사회복지조직은 프로그램의 목표를 달성하기 위하여 가능한 한 모든 지식과 기술을 활용한다.이를 위해서는 몇 사람의 능력만을 향상시킬 것이 아니라 조직 천 직원의 ... 능력을 향상시켜야 한다.어떠한 리더십을 발휘하느냐가 사회복지조직의 목표달성에 매우 중요한 영향을 미치게 된다.특히 사회복지조직은 수평적 성격이 강한 조직이기 때문에 민주적 리더십이

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.15

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  도서관 정보센터경영론(3장) - 중간고사 정리요약본

  환경의 평가를 통한 SWOT(strengths, weakness, opportunities, threats)분석 실시-조직의 목표나 방향의 설정은 도전적이면서 달성이 가능하고, 측정할 ... 때에는 다양한 목표를 설정③상품 중심이 아닌 서비스 중심의 마케팅④다양한 계층의 집단으로부터 관심을 받게 됨3.2 도서관 마케팅 특성 및 필요성3.2.1 도서관 마케팅의 특성-영리조직처럼 ... 제공하는 제품이 유형이 아니라 무형의 서비스임①영리조직과 달리 다양한 관계자 집단을 상대하므로 각 집단의 욕구와 만족을 위해 업무를 수행②다양한 관계자 집단을 대상으로 마케팅을 전개할

  시험자료 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2021.02.01

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  인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서

  둘 사이의 공통점은 두 가지 모두 인력자원에 대해서 다루며, 개인이나 조직의 역량 항상을 유도하는 방식으로 조직의 목표를 달성하고자 하는 것이다.3. ... 성인학습이 가지는 의의로는 첫 번째로 학습자의 제반 경험에 기초하여 학습활동이 전개된다는 것이다. ... 이르 ㄹ위해서는 핵심지표나 조직이 지향하는 비즈니스 목표, 조직이 시행하고자 하는 비즈니스 전략, 재무목표 등을 활용할 수 있어야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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  MBO(목표관리)의 목표달성(경영자의 리더십행동, 성취자에 의한 자기통제)

  자기부문의 목표를 효율적으로 달성하기 위해서 목표의 상호 연관성을 이해하고 개인과 개인, 개인과 부문, 부문과 전체의 연락 및 조정을 긴밀히 하여야 한다. ... 전개한 쉴레(E. ... 효과적이다.(3) 원활한 커뮤니케이션MBO에서 경영자는 종업원의 직무수행 방법이나 절차에 관하여 간섭하지 않는 것이 원칙이나 전체와 부문, 부문과 부문, 부문과 개인 간의 조정을 유도하기

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.18

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  노인간호학 팀활동 대상자교육 프로그램 계획안

  기획 목표 달성정도를 평가할 수 있는 평가지(진행자용)5. ... 교육자들의 프로그램 기획 목표 달성 정도와 프로그램 진행에 대해 평가한다.? ... 일반적 목표고혈압과 같은 만성질환은 신체적인 문제뿐만 아니라 자신과 가족의 삶의 질에도 영향을 미치므로 고혈압에 대한 체계적인 교육 및 정보제공을 통해 질병에 대한 이해를 도모하고

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.16

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  간호관리학실습 사전학습

  관리자와 구성원은 충분한 의사소통을 통해 목표를 조정하고 협의함.목표수행 단계설정된 목표를 효과적으로 수행하는 단계로 관리자는 전체적인 관리를 하면서 구성원에게 목표달성의 권한 및 ... 이는 사건의 원인을 밝혀내고자 사건의 발생과 전개를 후향적으로 조사하는 구조화된 접근법이다. ... 조직의 목적을 달성하기 위해 인적·물적 자원을 조정하고 배분하여 통합하는 활동을 의미하며 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제하는 과정 및 기능을 의미함.?

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.22

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  보건교육학 요약정리(3. 보건교육이론)

  확인하는 것(3)수업절차- 교수-학습의 계획과 수행의 단계- 도입, 전개, 종결의 단계로 나누어 수업계획을 수립- 수업계획 수립 시 수업목표에 따라 수업의 내용·시간·방법·매체를 정하며 ... - 교수-학습이 끝났을 때 달성하고자 하는 성과- 수업목표는 지식과 태도뿐만 아니라 행동의 변화가 고려되어야 함(2)출발점 행동 진단- 학습자의 이전 경험이나 학습의 수준과 내용을 ... , 목표달성여부에 대한 평가계획을 함께 수립(4)성취도평가- 평가의 시기에 따라 사전, 과정, 사후평가 or 진단, 형성, 결과평가 로 나눌 수 있음- 평가의 범주에 따라 투입된 자원

  시험자료 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.11 | 수정일 2022.06.14

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  평생교육프로그램개발론_평생교육이 학교교육과 같이 규범적이거나 반강제적이 아닌 이유와 평생교육이 가지는 개념적인 제특성 및 보편성에 근거한 일반적인 특성을 이유를 들어 설명하시오.

  달성할 수 있다. ... 평생교육의 일반적 특징평생교육의 일반적 특징은 첫째, 학습자 중심으로 학습자가 자신과 처해 있는 상황을 철저하게 분석하고 직면해 있는 문제를 해결하기 위한 능동적인 활동을 유도하도록 ... 이런 맥락에서 평생교육이 학교교육과 같이 규범적이거나 반강제적이 아닌 이유와 평생교육이 가지는 개념적인 제특성 및 보편성에 근거한 일반적인 특성을 이유를 들어 설명하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  수업 설계에 대한 이해

  학습 내용에 대한 전반적인 설명이나 개요를 제공하거나 학을 의미있게 조직하고, 약호화 할 수 있게 안내해 준다.정리반응⑥ 수행의 유도전개 과정에서 습득한 개념, 원리 등을 실제 사태에 ... 효율적으로 달성하기 위하여 수업 변인 및 수업의 과정을 최적화하는 일이기 때문에 체제의 개념으로 적용되어야 한다. ... 이를 통하여 내면화 되게 한다.강화⑦ 피드백 제공학생들이 새롭게 획득한 행동의 정확성을 판단하고, 특히 부정확한 행동에 대해 그 원인을 분석하고 올바른 해결책을 유도한다.인출 및 강화⑧

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.17

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  [지역사회간호학] 치매예방운동 보건교육계획서(실습 시 제작하여 진행했던 자료)_(A+자료)

  목적 달성 정도구분목표평가구체적 학습목표대상자의 70% 이상이 치매의 증상을 2가지 이상 말할 수 있다.- (정리 및 평가단계에서) 대상자의 약 30% 정도가 치매의 증상을 2가지 ... 학습의 주제를 확인한다.2분♠ 진행자는 설명을 크게 하며 목소리를 밝게 한다.전개학습목표제시? 제시된 주제의 학습목표를 설명한다.[일반적 학습목표]1. ... ------------실제 교육시간도입3분전개20분정리7분전체30분평가□ 프로그램에 대상자들의 반응, 참여도, 목적의 달성 정도를 평가한다.?

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.19

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  [a+취득자료] 원활한면접을위해 면접의유형및 구성요소에는 어더한것이 있는지 설명하고 면접에잇어의사소통과정에서 고려해야할 사항들은 무엇인지 설명하시오.

  따라서 클라이언트가 처한 현재 문제 상황과 문제해결목표, 목표 달성을 위한 개입방법에 대해서 결정해야 한다.3) 치료를 위한 면접치료를 위한 면접의 목적은 클라이언트와 클라이언트의 ... “예”와 “아니오”로 대답될 수 있는 페쇄적 질문은 가능한 피하여 대화를 유도해야 할 것이다. ... 개방적 질문 사용대화를 나누기 위해서 상대방에게 여러 가지 질문을 하는 것은 대화를 촉진시켜주기도 하지만 대화를 전개해 나감에 있어서 장애가 될 수도 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.23

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  A+ 간호관리학실습_리더십분석보고서 (수간호사 선생님, 관리격자 이론, 팀형 리더십)

  활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 지도자로서의 능력을 말한다.이러한 간호리더십의 정의를 살펴봤을 때 필자의 생각은 다음과 같다.? ... 효과적인 목표달성이 어려울 것 같다.4. ... 보고서의 목적 및 본론 전개 내용 소개본 보고서의 목적은 3~4학년 실습기간 동안 경험한 1인의 간호관리자를 선정하여, 간호관리학(1)에서 배운 리더십 이론을 실제 사례에 적용, 분석하여

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.25

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  임파워먼트 모델에 대해 설명하시고, 이를 암환자에 적용하여 프로그램을 만들어 보세요. 단, 프로그램의 목적, 목표, 과정, 방법, 기대효과 등에 대해 정확하게 제시하세요.

  발전단계1) 이전 단계에서 설정한 목적을 달성할 수 있는 접근방안, 대안을 구축한다.2) 올바른 대화기술을 실천하면서 강화 및 안정시켜 나간다.프로그램 방법프로그램은 총 5회기로 진행하며 ... ‘임파워먼트 모델’에 대한 설명(1) 임파워먼트 모델이 가진 기본 전제의료사회복지 실천현장에서 임파워먼트 모델을 활용할 때는 다음과 같은 두 가지 기본 전제를 바탕으로 실천활동을 전개하게 ... 발견단계1) 올바른 대화기술 형성에 필요한 자원을 탐색하고, 그것을 실현하기 위한 목표와 전략을 설정한다.2) 클라이언트와 가족의 긍정적 변화를 목표로 새로운 계약을 협상한다.3.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.19

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  행정기획론 중간고사 정리

  함⑨구성원의 전략적 사고에 의해서만 달성될 수 있음공공조직에 필요한 전략적 사고는 뚜렷한 비전과 목표의식, 현상에 ... 조직이 나아가야 할 방향을 명확하게 함조직이 달성하고자 하는 장기적 비전과 목적을 최고관리자 계층과 조직에 제공함⑤고객 및 환경의 변화에 대한 대응성을 높임조직의 환경인 고객이나 ... 전략적 기획제도의 도입의 이점전략적 기획은 과업이 복잡하고 변화가 심하고 불확실하며 시장이 비효율적일 때 유용함①조직의 목표를 좀 더 성공적으로 달성할 수 있도록 함②더 나은 의사

  시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.04

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  피들러(Fiedler)의 상황적합성이론을 정의하고, 이 상황적합성이론을 활용한 리더십의 사례를 논리적으로

  구분되는 것이 아닌 중간범위일 때 해당된다.반면 과업지향적 리더는 관계지향적 리더와 달리 과업목표 달성을 우선시 해 태스크 완수에 목표를 두고 만족감을 얻는 특징이 있다. ... 이러한 관계지향적 리더는 구성원들과 긴밀한 인간관계를 갖고 다음의 과업목표 달성에 관심을 가짐으로써 과업보다는 직원과의 신뢰관계에 대해 중요시한다. ... 이는 상황변수로-리더- 구성원과의 관계, 과업 구조-리더의 직위 권한의 3가지를 제시하여 이론을 전개하였다.리더십 스타일의 분류LPC점수는 리더가 자신이 가장 싫어하는 동료작업자에

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.18

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  [a+취득자료] 현재 성공적인 리더로 평가되는 국내 기업의 경영자의 사례에 대해 분석하시오.

  달성할 수 있도록 유도하는 과정으로 보고있다. ... 더더욱 경영제반사고가 인간을 중심으로 하여 전개되고 있고, 경영활동이 이러한 인간을 통해 목표를 이루는 과정으로 이해되는 현대적 경영의 관점 속에서 리더십의 중요성은 크게 부각된다.그 ... 관한 효과적이고 실제적인 리더십의 활동을 연구하고 이해하기란 너무나 어렵고 광범위한 연구 분야이다.리더는 일반적으로 목표관리, 직우너의 동기부여 및 목표 설정을 할 때 조언, 조직구성원들의

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.11

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  체육 교수학습지도안(중학교-안전) 지도안+학기계획서

  학습목표 달성확인?학습목표 달성확인을 듣고 스스로의 수준을 인지한다.?개별학습과제 제시 및 차시예고? ... 학습목표제시(운동 손상을 예방하고 처치한다.)? 학습목표를 인지하고 실습할 수 있다.전개부상? ... 다양한 스포츠 경기종목과 발생하는손상에 대한 원인을 설명한다.원인1) 축구 - 발목 골절원인2) 유도 - 어깨 탈구?

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.06

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