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의료/복지 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"병원 경력직 면접" 검색결과 101-120 / 1,627건

  • (간호관리학 실습) 갈등관리, 간호부 조직 태움 및 부적응 보고서
    또한 서울아산병원의 신규 간호사 채용 면접 과정에서 “어떻게 태움을 견딜 것이냐”고 질문에 논란이 있었다.태움의 중심에는 프리셉터가 있다. ... 이는 신규 간호사 뿐만 아니라 경력 간호사도 포함이다. ... 그리고 실제 면접에서 태움을 당한다면 어떻게 대처할 것인지를 물어보기도 하였다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2021.05.18
  • 과제 간호학생 간호학과 미래 플랜 설계, 진로 계획 (항상 과제 A+ 받고 당연히 이 과제도 A+ )
    경력을 쌓은 뒤, 은퇴할 계획이다. 30대에는 임상경험을 바탕으로 종합 병원에 들어가서 간호사로서 일하면서 보건공무원 준비를 할 것 이다. ... 면접, 인사고과, 근태/상벌로 평가하여 승진하는 것이다. ... 배려하고 상대방에게 도움을 주는 저의 성격과 잘 맞는 간호사 직업과 안정된 수입이 보장된 직업인 공무원을 둘 다 하고 싶어 간호직 공무원이 되어야겠다고 다짐했다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.19 | 수정일 2020.12.22
  • 2022 을지대학교병원 신규간호사 면접 질문 및 답변 리스트
    면접 때 너무 긴장을 한 나머지 제대로 말을 하지 못함.이번 면접에서는 더 많이 연습하여 긴장하지 않도록 함- 일을 하면서 자신의 뒷담화를 듣게 되면 어떻게 할 것인가제가 잘못한 것이 ... 최선을 다해 일을 배우고 빠르게 적응할 것이며, 경력이 쌓인다면 어느 부서에서든 맡겨진 일을 능숙하게 수행할 자신이 있습니다.+ 비희망부서저는 각 부서마다 나름대로의 장점이 있다고 ... 설립이념과 부합하여 같은 가치관을 가지고 있어 함께 발전해나갈 수 있다고 생각- 품위 있는 간호사란 무엇인지어떠한 상황에서도 간호 전문직으로서 명예를 유지하고, 최선의 간호를 제공하여
    자기소개서 | 27페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.04.02 | 수정일 2022.09.14
  • 지역사회간호학 - 보건교사 직업 조사 보고서
    국군병원과 국립대학병원을 포함한 국·공립병원에서 일한 경력은 근무년수의 100%, 사립대학병원을 포함한 사립병원에서 일한 경력은 근무 년 수의 80%를 인정해준다.7. ... 교육경정논술형전공(80%)지역사회간호학 및 학교보건, 기초간호과학, 성인간호학, 아동간호학, 모성간호학, 정신간호학, 노인간호학, 응급간호학기입형, 서답형 및 논술형2차 시험교직적성 심층면접 ... 장점① 앞으로 중·고교에 보건과목이 추가될 예정이므로 보건과목의 교사로 활동영역이 넓어지며, 교육직공무원으로서의 위상도 높아질 전망이다.② 보건교사는 본인이 근무하고 싶은 지역의 시험에
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12
  • [기본간호학 A+] 간호전문직으로서 요구되는 바람직한 간호사의 역할 및 간호의 미래에 대한 나의 생각
    방문 간호 사업을 활성화하기 위해서는 신뢰성, 임상경력 풍부한 간호사가 대상자의 집에 직접 방문해서 병원에서 받았던 간호 처치를 능숙하게 제공하여 대상자의 기능 상태를 고려한 개별적인 ... 우리는 AI에 익숙한 삶을 살고 있고, 사람이 아닌 기계가 면접을 보는 4차 산업혁명 시대에 살고 있다. 4차 산업혁명 시대에 맞게 의료계도 빠르게 변화되고 있다. ... 2Ⅱ.본론간호전문직으로서 요구되는 바람직한 간호의 미래 ----------- 2간호전문직으로서 요구되는 바람직한 간호사의 역할 ----------- 5Ⅲ.결론조사를 통한 나의 생각이나
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.16 | 수정일 2022.06.22
  • (성·사랑·사회) 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는
    면접 때 유독 여성에게만 “결혼은 할것인지”라고 물어보는 사례가 꽤나 많았다고 한다. ... 국립대병원인 서울대병원에서는 가임기의 간호사들이 관리자들의 지시 아래에 임신의 순번을 정하는 일도 있었다고 한다.2) 승진문제여성은 더 낮은 직급으로 오해받거나 비하하는 말과 농담을 ... 비정규직의 여성 노동자들에 대한 임금은 정규직의 남성 노동자들 임금의 34%밖에 되지 않는다.
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12
  • 정신건강사회복지사 수련 병원양식의 심리사회적 사정 케이스 예시 / 정신건강수련사회복지사
    -생산직, 판매직, 일용직 등 다양한 근무경력 있음.-의사표현 능력이 높음.-술 이외의 문제로 직장에서 어려움을 겪지 않음. ... 면접당시 클라이언트의 상태< 정신상태검사(Mental Status Examination) >1. ... 정신건강 사회복지사임상수련병원양식의심리사회적 사정case심리사회적 사정 및 개입수련사회복지사Ⅰ. 정보수집1.
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.20 | 수정일 2023.11.16
  • 리더쉽조별과제 간호사김리연 인물소개 롤모델 ppt
    ' 으로 병원 측에서 생각을 바꿔 ' 파트 타임 직 ' 에서 ' 풀 타임 직 ' 으로 고용을 하게 되었다 . → 밝고 명랑함 02. ... 열정뉴욕에 있는 대형병원에서 간호사가 사유가 생겨 급히 휴가를 가는 바람에 파트타임으로 일해 볼 생각이 있느냐는 전화를 받게 되고 막상 면접을 볼 때에 특유의 ' 밝음 ' 과 ' 명랑함 ... 출처 INDEXSlide main title “ 뉴욕의 한국인 간호사 김 리 연 ” 김 리 연 introduction 고향 제주도 출신 취미 : 패션 , 운동 ,SNS 활동 * 경력
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.27
  • 현문사, 최신간호관리학 중간고사 범위 요약정리 - 3장. 조직(직무관리, 간호전달체계), 4장. 인적자원, 7장. 간호단위관리
    간호 인력 모집, 선발 및 배치1) 면접시험- 인력선발 시 지원자의 모든 정보를 심사할 수 있는 방법, 개인의 성격과 행태상의 특성 측정에 유용- 집단면접: 특정 주제에 대해 피면접자 ... 관찰법- 단점: 많은 시간, 비용이 듦■ 직무기술서- 직무분석의 결과로 도출되는 직무의 개요, 내용, 특성, 근무조건 기술■ 직무명세서- 간호 직무에 필요한 자격, 학력, 전공, 경력 ... , 팀 집담회, 간호/간병통합서비스- 전문직 간호사와 비전문직 직원들로 구성- 한 명의 리더가 업무를 배분하고 간호사들이 팀을 이루어 일함- 구성원들 간의 집담회를 통해 환자의 간호계획을
    시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.22
  • 정신보건사회복지사의 역할 및 개입방법에 대해 논하시오.
    타 전문직과 차별화된 서비스를 제공함으로써 사회복지적인 독특성을 발휘할 수 있도록 노력한다. ... 같은 예방활동과 각종 집단활동, 지역사회 조직과 계획 등 역할이 확대되었다.1) 지역사회 내에서 정신보건사회복지사의 역할①진단적 역할정신보건사회복지사는 관계자와의 면접이나 경청, ... 통한 개입: 환자나 그 가족에 대한 직접적 서비스를 제공하며, 심리·사회적 문제를 사정하고, 평가 및 진단을 바탕으로 치료계획을 세워 개입한다.②지도·감독의 기능을 통한 개입: 경력
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • [ 연령차별주의(ageism)에 대해서 설명하고, 연령차별주의라고 생각되는 예 ]
    예를 들어, 많은 기업에서 채용 공고에 “30세 이하” 또는 “20대 초반” 등의 조건을 명시하여 나이 많은 지원자를 배제하는 경우가 있고, 반대로 신입사원 채용 시 경력직을 우선적으로 ... 예를 들어, 대기업의 경우 특정 연령 이상의 지원자는 아예 면접 기회조차 받지 못하는 경우가 아직도 있다. ... 이와는 반대로 경력이 부족하다는 이유로 젊은 지원자들이 채용에서 불리한 대우를 받는 청년차별의 경우도 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
  • 간호관리학 인사,지휘 요약정리 (간호전달체계,간호인적자원의확보,간호인적자원의 개발보상유지,지휘와 리더십,리더십 이론)
    선발절차가장 중요한 것은 필기시험과 면접1) 절차 : 지원서접수 -> 예비면접 -> 선발시험 -> 배경조사, 경력조회 -> 최종면접 -> 신체검사 -> 선발 및 배치2) 시험의 효용성 ... 양측의 만족도 높으며 깊이있고 개별화된 환자간호 가능단점: 환자측면에서 비용이 많이 들고 간호사는 다른동료와 관계를 맺기 어려움, 환자입장에서 간호사 선택의 형평성 결여됨, 비전문직 ... 기능적 분담방법비효율적을 보완하기 위해 전쟁직후 환자와 병원의 급증으로 개발됨적은수의 간호사로 많은 대상자를 케어하는데 가장 효과적이고 경제적, 가장 빠른 업무수행기능이나 업무중심의
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.10
  • 국시대비 간호관리학 핵심요약본
    간호전문직의 이해1. ... 관료제 특징: 분업, 경력 중심, 개인적 특성 배제, 권한의 계층화, 공식적 선발, 공식적 규칙● 신고전적 관계이론 (인간론적 관점)- 인간관계론? ... Mayo의 호손실험에 의해 탄생→조명실험, 릴레이 조립실험, 면접실험, 배선관찰실험 등→결과: 인간은 물리적 환경뿐만 아니라 심리적, 사회적 조건에 의해서 영향을 받는 다차원적인 존재
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.08 | 수정일 2022.09.28
  • 고급간호연구 ) 학술데이터베이스를 활용한 문헌검색 방법을 통해 2021년 1월 이후 출판된 간호학 분야의 조사연구 원문을 찾아 읽고, 다음 질문에 대해 답하시오. 1. 연구논문을 찾을 때 사용한 문헌검색 방법을 서술하시오.
    감염스트레스는 총점 60점 만점에서 28.76점 정도로 나타났으며 직무스테르스는 100점 만점에서 59.40점으로 스트레스가 매우 높은 군으로 분류됐다. ... 해당 연구 방법이 g=태도나 행위 변화나 방향을 결정할 때 사용되는데 특정한 집단의 특성을 서술하기 위해서 해당 집단을 대상으로 면접과 질문지법을 활용하여 자료를 수집하고 자료를 수집한 ... 일반간호사는 책임간호사 이상보다 더 높은 소진 점수를 보였고, 임상경력이 4~7년이 8년 이상보다 더 높은 소진 점수를 보였다.
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.27
  • [A+ 간호실습케이스] NSTEMI 간호과정, 성인 CASE STUDY, 심근경색,, NSTEMI케이스, 진단 4개
    입원해 있다는 사실을 잘 인지하고 있음사회적 적응수준과 대인관계 : 부모, 친척, 동료, 면접면접 요청 시 협조적인 태도를 보임Part Ⅲ. ... 일반적 사항성 명민ㅇㅇ성 별M나 이57직 업무의학진단명Myocardial infarction with non-ST elevation(NSTEMI)결혼상태기혼종 교무교경제상태중보 험건강보험신체계측키170cm ... 1번)③ 수술 경력 : 무④ 수혈 여부 : 무⑤ 한방 치료 : 무⑥ 민간 요법 : 무⑦ 알 러 지 : 무⑧ 예방접종(폐렴구균) : 무라.
    리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.20 | 수정일 2022.05.07
  • 전문분야간 협력관계, 전문인력간 협력 및 팀 접근
    공무원- 학력, 경력,성별 제한없으며 만 18세 이상- 간호사 면허증 소지자(당해 면접시험 최종일 현재 유효하여야 함)- 필수 5과목(지방직) = 국어,한국사,영어,지역사회간호,간호관리 ... - 필수3과목(서울) = 생물,지역사회간호,간호관리- 보건복지부, 각 시·도 본청, 소속사업소 또는 각 자치구 보건소, 병원 및 의료기관등에 임용되어 간호업무 및 질병의 예방과 예방간호 ... 공공보건기관에서의 다양한 전문 인력 현황과 종류, 교육과정, 업무, 역할특성을 설명하고, 팀별, 부서별 전문 인력 간 보건사업 협력관계를 상황과 함께 제시하시오.예) 보건간호사(보건직공무원
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.20 | 수정일 2023.04.24
  • [A+ 간호실습케이스] 결장암 간호과정, 성인 CASE STUDY, colon cancer, 폐암케이스, 진단 4개
    입원해 있다는 사실을 잘 인지하고 있음사회적 적응수준과 대인관계 : 부모, 친척, 동료, 면접면접 요청 시 협조적인 태도를 보임Part Ⅲ. ... 일반적 사항성 명최ㅇㅇ성 별F나 이53직 업호텔 청소부의학진단명Cancer of colon, unspecified결혼상태기혼종 교무교경제상태중보 험건강보험신체계측키162.9cm, 체중58.6kgPart ... 병원 약국 민간요법 기타 성병감염 예방대책으로 어떤 것을 사용하십니까?비해당 콘돔 청결 금욕 약물투여2. 생식기능 관련- 여성생식기 및 유방① 유방관련유방 자가검진을 하십니까?
    리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.20 | 수정일 2022.05.07
  • 싸강 취업을 위한 자기PR 기말 족보
    (출처: 한국고시회, 『2010 공무원 면접 블라인드 면접』에서)2. 경력 면접 클리닉1) 질문: 5-10년 후에는 당신이 어떤 모습이 되어 있을 것 같습니까? ... 제가 취업하고자 하는 이 pr 회사는 저의 이러한 목표를 가장 잘 실현할 수 있는 직장이라 생각합니다. ... - 환자가 병원에서 치료를 받아 정상상태로 회복하는 것. 즉, 자기소개서 실제 사례를 통해 잘된 점과 미진할 점을 확인해보는 것 ? 실제 취업 성공 사례들의 소개1.
    시험자료 | 41페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.08.16 | 수정일 2023.04.19
  • [방통대 간호학과 4학년 전략적 간호관리 공통] 1. 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의
    한편 월평균 야간근무일수는 일반병동 간호사의 경우 평균 6.7일이었는데 최대 10일에 달하는 병원도 있었다.(3) 서비스직이라는 인식으로 감정노동의 요구심층면접을 통해 간호사들은 과중한 ... 극심한 스트레스2) 이직 감소 방안(1) 간호사 급여 인상 및 근무환경개선(2) 간호사 경력관리시스템(3) 관리자의 인간중심적인 리더십(4) 정부 부처의 노력Ⅲ. ... 업무 이외에도 서비스직이라는 인식으로 무리한 감정노동을 요구받고 있다고 호소했다.
    방송통신대 | 23페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.17
  • 성사랑사회 ) 한국사회에는 남성 여성 사이의 여러 차별이 존재. 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지에 대하여 서술하세요.
    또, 남성이 연봉 협상에 더 적극적으로 자신을 어필하거나, 정규직/비정규직 비율 관련 문제 등 얼핏 개인의 문제로 보이는 것들 역시 사회적인 이유와 엮여 있다. ... 대표적인 예로는 면접 때 여성에게만 결혼했는지, 출산 계획이 있는지 물어보는 것이 있다. 이는 법적으로는 금지되어있으나 실제로는 여전히 종종 일어나는 일이다. ... 상대적으로 스펙이 높은 여성과 스펙이 낮은 남성이 같은 조건으로 회사에 합격하게 되거나, 서울대병원의 기피과는 여성 전공의의 비율이 높거나 하는 예시도 있다.
    방송통신대 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.02.25 | 수정일 2023.06.07
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 15일 일요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
12:51 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대