"셀프리더십십" 검색결과 101-120 / 247건

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  간호관리실습-간호관리자의 리더십

  더십 스타일이다.? ... 상황적 리더십 이론현대적 이론- 1970년대 후반- 획기적 변화를 유도하는 유형? 변혁적 리더십? 셀프 리더십? 감성 리더십4. 리더십의 유형? ... 셀프 리더십-개인이 스스로 목표하는 바를 이루기 위해 스스로 동기를 부여할 수 있는 행동을 발견하고 긍정적인 마음으로 자기주도, 자기동기유발을 통하여 스스로에게 영향력을 미침으로써

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.14 | 수정일 2019.07.04

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  바람직한 리더상

  All rights reserved.Leadership..PAGE:2바람직한리더 상경제학과52052 지재혁Enter 키를 눌러 다음 화면리 더 십..PAGE:3개인 가치관 및 리더십 ... 셀프 리더= 수퍼리더'→ 조직 구성원 모두를 셀프 리더로 만들어야 함- 셀프 리더는 자기 관리를 바탕으로 자신의 생각과 행동을변화시켜 스스로를 옳은 방향으로 이끌어나감- 수퍼 리더는 ... 조직 구성원들이 셀프 리더가 될 수 있도록 도움(조직이 처한 현 상황에서 구성원의 능력과 노력을 이끌어내고구성원 스스로가 자신을 리드해갈 수 있도록 도움)동반성장 리더 ◀ 셀프·슈퍼

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.25 | 수정일 2022.05.21

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  이론리더십 내용정리

  :권한과 책임의 위임을 통하여 부하들이 셀프리더십을 발휘하게 함으로써 부하들의 주인의식과 모티베이션을 높여주는 임파워링 리더십●수퍼리더 특성 :부하들의 자기 관리 기술 개발을 촉진시킴부하들의 ... 리더십●서번트 리더의 10 가지 특성 :경청 / 공감 / 치유 / 인식 / 설득 / 개념화 / 예견력 / 스튜어드십 / 부하 성장을 위한 노력 / 공동체 형성■전략적 리더십 이론● ... 도전하기-사업적 리터러시 : 조직을 결집하고 집중시키기-문화적 리터러시 : 문화적 차이를 이해하기 이용하기■골드스미스&왈트 :글로벌 마인드 / 이문화 이해 / 기술적 역량 / 파트너십

  시험자료 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.29

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  조직행태론) 현대적 리더십의 모델과 특성

  리더를 의도적으로 키운다.③ 파트너십 개념을 추구한다.8) 슈퍼 리더의 7가지 실천 과제.① 스스로 셀프 리더가 되어라.② 셀프리더십의 역할 모델이 되어라③ 스스로 목표를 설정하도록 ... 현대적 리더십의 특성과 모델변혁적 리더십, 서번트 리버십, 슈퍼 리더십 중심으로차 례1. 발표 목적2. ... 유도하라.④ 긍정적 사고 유형을 창조하라.⑤ 보상과 건설적인 질책 통하여 셀프 리더십을 개발하라.⑥ 그룹 활동을 통해 셀프 리더십을 개발 시켜라.⑦ 셀프 리더로 대우하라.9) 사례

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.08.17

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  현대 리더십 유형과 새로운 리더십 제시 (이론리더십)

  수퍼 리더십 핵심 “ 권한과 책임 위임을 통해 조직구성원들이 셀프리더십을 발휘하게 함으로써 그들이 주인의식을 갖거나 동기부여가 되도록 해주는 리더의 스타일 강조 ” 특징 - 리더는 ... 경청과 공감 , 감정적 치유 , 자신에 대한 정확한 인식 , 통제보다는 설득을 통한 조직구성원 인도 , 폭 넓 은 지식과 시각을 갖추는 개념화 , 미래에 대한 예견력 , 스튜어드십 ... 리더십 전략적 리더십 리더 - 구성원 간 교환관계이론 윤리적 리더십 감성 리더십 임파워링 리더십 현대 리더십 이론1.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.28 | 수정일 2019.06.05

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  힐러리클린턴의 리더십

  인재양성 , 셀프 리더를 의도적으로 키움 . 3. 파트너십 개념을 추구힐러리클린턴 리더십의 기술과 성과 0303. 힐러리클린턴 리더십의 기술과 성과 01. ... 힐러리클린턴 리더십 간호적용 ◈ 연구결과 간호사들이 인지하는 간호관리자의 슈퍼리더십과 셀프리더십이 조직몰입과 양의 상관관계를 나타냈다 .01. ... 간호사가 인지하는 간호관리자의 수퍼리더십 , 셀프리더십과 조직몰입 간의 관계 』, 간호행정학회지 , 148-157 - 김종현 , 힐러리의 슈퍼리더십 ( 세계를 움직이는 사람들 ),

  리포트 | 30페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.07.04

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  변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교 분석

  연구가 발전했다. 1980년대 들어서는 제 4의 새로운 형태의 리더십 이론인 변혁적 리더십과 카리스마적 리더십, 셀프 리더십, 봉사적 (서번트) 리더십 등 다양한 유형의 리더십이 소개되고 ... 따라서 Burns의 변혁적더십의 패러다임을 만들기 위해서 제안된 변혁적 리더십은 오늘날까지도 진일보하며 전통적 접근들과는 다르게 리더십에 대한 아이디어를 적용하고 현장에서 확장되고 ... 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 비교 및 차이점3. 거래적 리더십과 변혁적 리더십에 대한 느낀 점Ⅲ. 결론Ⅰ.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.26 | 수정일 2019.03.27

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  [조직행동론] 리더십 제6유형 대체이론

  수퍼리더십과 셀프리더십격려계획적참여추종자의 셀프리더십셀프리더가 된다1셀프리더십 모델링2긍정적 사고 방식 전수4보상과 건설적 질책을 통한 육성5자율관리식 팀웍 배양6셀프리더십 문화의 ... 플로우십플로우십이란? ... 수퍼리더십과 셀프리더십수퍼리더십 모델 (그림 14-6)2-2.

  리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.03

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  A+ 관리 리더십 문헌고찰

  거래적 리더십과 변혁적 리더십은 상호보완적이다. 변혁적 리어십은 거래적 리더십 위에 구축되며, 거래적 리더십 없이 벼혁적 리더십의 효과가 극대화 될 수 없다. ... 이에 반해 카리스마 리더십은 구성원들과 리더 간의 강력한 감정적, 정서적 유대를 중시한다.③슈퍼리더십과 셀프리더십슈퍼리더십 이론에서는 구성원들이 자기 스스로를 리드할 수 있는 역량과 ... &기계적 리더십의 상호보완성변혁적 리더십과 거래적 리더십이 별개의 개념이지만 동일한 개인이 두 가지 리더십을 상황에 따라 적절히 발휘할 수 있다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.17

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  간호관리학 리더십이론 A+ 받음

  셀프 리더십? ... 슈퍼 리더- 다른 사람을 리더로 만드는 리더- 구성원이 셀프 리더가 될 수 있도록 이끄는 리더① 셀프 리더십? ... 리더의 행동을 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심으로 나누어 9등분하여 81가지 ㄹ더십 유형 구분? 생산성과 인간에 대한 배려는 상호 배타적인 개념이 아님?

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.04.04

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  현대리더십 이론중 카리스마리더십, 서번트리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세가지 리더십 이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인지 서술하고 기업이 재무실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합 한 것인가를 설명하시오.

  생각한다.2) 서번트 리더십서번트 리더쉽이란 하인이 주인을 섬기는 것처럼 리더십을 발휘하라는 것이고, 섬기는 가운데 그들에게 영향력을 발휘하는 리더십이다. ... 위임함으로써 부하들 스스로 목표를 설정하고 업무를 처리할 줄 아는 셀프 리더=로 가능하게 해주는 리더십이다. ... 그리고 이 사회에서는 인간관계의 중요성을 강조하여 파트너십에 필요한 기술도 요구하고 있다.이는 조직 뿐만 아니라 가정에서도 요즘은 필요한 사항이다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.03

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  리더십의 유형 및 평생교육 현장에서 필요한 리더십 분석, 내가 생각하는 평생교육사의 리더십 역량, 리더십 역량개발을 위한 방법 또는 시사점 등 자유롭게 기술

  위임함으로써 부하들 스스로 목표를 설정하고 업무를 처리할 줄 아는 셀프 리더로 가능하게 해주는 리더십이다. ... 즉 슈퍼리더는 조직구성원들 각자가 스스로를 지휘(리드)할 수 있는 셀프리더십을 성취할 수 있도록 만들어 줄 때 가능하다.슈퍼리더십의 장점으로는 부하들의 주인의식과 동기 향상과 노력, ... 그리고 이 사회에서는 인간관계의 중요성을 강조하여 파트너십에 필요한 기술도 요구하고 있다.이는 조직 뿐만 아니라 가정에서도 요즘은 필요한 사항이다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.30

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  리더십의 개념과 필요성, 리더십의 기능과 유형, 리더십 이론을 설명하고 학습자가 생각하는 이상적인 리더십에 대해 서술

  영향을 미치는 개념으로 정의되는 셀프 리더십(self leadership)등 도 있다.3. ... 리더십의 정의에서 알 수 있듯이 본질적으로 리더십은 사회적 영향의 과정이다.2) 리더십의 유형리더십은 리더라는 개인이나 집단이 그를 추종하고 따르는더십으로 구분 된다. ... 리더십의 개념과 필요성1) 리더십의 개념2) 리더십의 필요성2. 리더십의 기능과 유형1) 리더십의 기능2) 리더십의 유형3.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.07

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  셀프매니지먼트 수퍼리더십 셀프리더십 사례연구

  셀프매니지먼트 2. 셀프리더 십 3. 수퍼리더십 4. 셀프리더십 실천 및 연습1 . ... 셀프리더십의 개념셀프리더십 셀프 매니지먼트 셀프 리더 십 조직이 외적으로 정의한 운영기준에서 벗어나지 않도록 하는 것 일과는 구별되면서 그것을 완수하면 보상을 강조 ( 외적 보상에 ... 셀프리더십셀프리더 십 셀프매니지먼트 전략 ( 행동전략 ) 자기관찰 자기목표 설정 단서전략 자기보상 자기비판 예행연습 정신과 신체 - 개인 행동 - 개인 사고 개인 목표 / 성과달성

  리포트 | 48페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.08

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  슈퍼리더십

  리더 를 의도적으로 키운다 3) 파트너 십 개념을 추구한다 Manz 와 Sims 스스로 셀프 리더가 되어라 . ... 마무리 차례스스로의 생각과 행동을 변화시켜서 자신의 목적을 달성해 나가는 것 구성원을 유능한 셀프 리더 로 개발하는 리더십 슈퍼 리더십 슈퍼 리더십 셀프 리더 = 셀프 리더십 슈퍼 ... 시키는 리더십 전략적 리더십 부하를 스스로 리드하게 만드는 리더십으로 셀프 리더십을 발현시킨다 부하에게 일을 위임하고 책임감을 갖도록 함슈퍼리더십 에 대한 Q A Q: 개개인의 성향이

  리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.05.31

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  조직개발-코칭 PPT

  Study - 기업소개 1 단계 진단평가 단계 3 단계 피드백 단계 2 단계 행동계획구성 단계 4 단계 실행 단계 KT 코칭단계1 Case Study - 기업소개 핵심요소 파트너십 ... 코칭 능력을 갖출 수 있도록 도움 개인차원Case Study - 기업소개 조직 내 매니저급 코치를 양성하여 조직 능력 향상에 목표 코칭 (4 단계 ) 셀프 코칭 능력 갖춘 임원 육성 ... 간에 계약 체결 - 임원은 어떤 부분을 집중적으로 코치 받을 것인지 분석 - 임원 스스로 자신의 행동 계획을 구성하는 단계 행동계획 (Action Plan) 구성단계 핵심요소 파트너십

  리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.10

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  배움 - 리더십 과제 카리스마 리더십, 서번트 리더십, 수퍼 리더십 등이 각광 받고 있다. 세 가지 리더십 이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인지 기술하고, 경영환경이 악화된 시점에서 어떠한 리더십이 적합한지 설명하시오.

  리 더 십주제 : 카리스마 리더십, 서번트 리더십, 수퍼 리더십 등이 각광 받고 있다. ... 된다.② 부하들에게 셀프 리더십을 보이며 모범이 된다.③ 부하 스스로에게 목표를 정할 수 있도록 격려한다. ... 고부가 가치를 내는 신 인재라는 뜻인데 이러한 골드 칼라 근로자의 등장으로 새로운 형태의 리더의 역량이 등장하게 되었다.1980년 Manz와 Sims에 의해 셀프리더십이 리더십을 대체할

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.08.14

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  앙트레프레너십과 리더십 중간고사+기말고사 요약본

  새로운 사업을 추진하는 사람 (⊂Founder)- Founder : 새로운 기업을 만드는 사람- ship : 사고방식(spirit) 적, 종교적, 매니저, 취미- 기업 내 앙트레프레너십 ... 엘론 머스크 - 일주일에 100시간 일하는 법- 예정된 일정에 집중하기위해 통화, 외부접촉 최소화- 5분 단위 스케줄- 셀프 피드백 : 더 효율적으로 일할 방법을 스스로 자문10-3 ... 태도로서의 리더십- 자기리더십 → 팀/조직 내 리더십 → 창업혁신가로서의 리더십 → 사회 전반의 혁신을 위한 리더십- 궁극적으로 세상을 좀 더 낫게 만들기 위해, 사회 전반의 문제를

  시험자료 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.06.19

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  조직행동론, 창의적 리더십의 종류- 수퍼, 서번트, 변혁적, 카리스마, 거래적 리더십

  이는 구성원 개개인이 자신의 직무를 통제할 수 있도록 자율권과 책임이 주어질 경우, 그 결과에 대한 반응에 대응하기 위하여 스스로 행동방향을 결정하는 셀프 리더십의 개념의 연장이다. ... 일반적인 리더는 지시와 명령을 통해 조직의 계층구조를 관리하고 통제하는 역할을 하는 반면, 서번트 리더는 스튜어드십에 기반하여 스스로를 봉사자 혹은 지원자로 인식 하고 있으며, 자신보다는 ... 카리스마적 리더십카리스마적 리더십이란 리더의 행동이 영웅적인 능력에 귀인하는 리더십 유형이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.05

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  인간과사회 기말고사 정리본

  -‘공동체 파트너십’을 통해 상호작용의 균형점을 찾기-면대면의 원초적 신뢰-> 사회적 자본* 공동체 역량구축 (Thompson,2001); 공동체의 문제를 개선하고 새로운 발전소스를탐색 ... 걱정하는 사이드 리더초록색 성실한 추진력으로 도전하는 파워리더파란색 지식으로 이끄는 수퍼 리더남색 장기적인 비전으로 선도하는 비전 리더보라색 약점을 강점으로 바꾸는 변혁적 리더* 셀프 ... 리더십은 자발적 추종2. 리더십은 기대되는 역할 (추종자의 기대에 부응)3. 리더십은 전 방향의 영향력4.

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.17

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