"여성 성희롱" 검색결과 101-120 / 7,525건

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  직장과 가정내의 여성차별

  이로 인해 직장 내 성희롱이 줄어들지 않고 계속 늘어나고 있음을 알 수 있다.또한 지난 5월 6일 한국여성노동자회의 평등의 전화 상담 사례에 따르면, 직장내성희롱피해자중 2차 피해를 ... 관련 법령-성희롱 발생 시 처리 절차와 조치 기준-성희롱 피해 근로자의 고충상담 및 구제 절차-성희롱 행위자에 대한 징계 등 제재 조치-그 밖에 직장 내 성희롱 예방에 필요한 사항② ... *『남녀고용평등과 일-가정 양립 지원에 관한 법률』 제2조 제2호(2) 직장 내 성희롱의 실태한국여성노동자회에서 지난 2018년 3월 6일에 발표한 바에 따르면, 전국 10개 지역의

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.17

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  성과사회 과목 과제(독후감)

  이 책은 총 8장으로 구성되어 각 장마다 마지막 부분에 남자가 여성에게 성희롱을 했음에도 그것이 성희롱 인지 알아차리지 못하는 이유에 대해서 설명한다. ... ‘직장에 넘쳐 나는 성희롱 소재’ (제6장)남성이 여성이 노출이 많은 옷차림을 하고 출근한 경우 자신을 위한 옷차림이라고 착각해 성희롱으로 변한다고 한다. ... 한편 글을 읽으면서 굉장히 충격적인 부분이었는데 임신한 여성에 대한 성희롱도 직장 내에서 종종 벌어진다고 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.10

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  [예방교육자료] 학교 내 성희롱 성폭력 예방 교육 자료입니다. 유용하게 사용하시길 바랍니다.

  성매매 예방 교육 안내[여성가족부, 2013.3.]2. 성희롱이란? ... 제19조, 제20조□ 공공기관의 성희롱 예방 지침[여성가족부 고시 제2014-44호, 2014.8.5.]□ 2013년 공공기관 성희롱 방지 조치? ... 거부의 표시로 받아들인다.□ 성희롱의 혐의를 받으면 정중히, 즉각적으로 사과한다.□ 다른 사람들이 성차별적 농담을 하거나 여성(남성)을 무시하는 발언을 할 때, 또는 여성(남성)을

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.15

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  여성복지서비스 및 사업 현황

  즉, 가정폭력방지, 성폭력방지, 아동성폭력대책, 성매매방지, 성희롱예방, 일본군위안부 피해자 지원, 여성장애인, 이주여성 그리고 여성의 지위향상과 권익옹호 및 능력개발을 위해 제공되는 ... [표] 시설 현황5) 성희롱예방사업성희롱방지를 위하여 성희롱방지조치 실효성 확보 강화, 성희롱방지 자율 추진의지 강화 및 예방의식 제고, 공공기관 성희롱방지조치 기관별 평가 ? ... 성희롱예방 교육 실시? 기관 자체의 성희롱예방 지침 마련? 소속기관에 대한 실적관리 점검 및 평가- 기관별 소속기관에 대한 실적 관리 ? 점검?

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.22

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  성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계 (10점) 1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계(10점) 1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계(10점) 1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계(10점)

  성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계 성차별이란 성별 인식에 기초하여 특정 성에게 합리적 이유 없는 불이익을 주는 것을 말한다.이와 반면에 성희롱은 여성뿐만 아니라 남성도 모두 행위자와 ... 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계 성희롱과 성폭력과의 관계에서 우선 성폭력이란 상대방의 의사에 반하고 상대방이 원하지 아니한 성적인 언동을 수반하는 모든 폭력행위로서 상대방의 인격권 ... 다만, 성희롱은 업무관련성을 그 기본요건으로 하는 것이 성폭력의 차이점이다. 이러한 차이점에서 성희롱은 '권력형 성폭력' 혹은 '업무 관련 성폭력에 해당된다고 볼 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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  성폭력의 개념과 성희롱에 대한 잘못된 생각들에 관해 설명하고 성폭력 생존자와 성희롱 피해자에 대한 예방과 대책에 관해 서술하시오.

  여성복지론성폭력의 개념과 성희롱에 대한 잘못된 생각들에 관해 설명하고 성폭력 생존자와 성희롱 피해자에 대한 예방과 대책에 관해 서술하시오.목차1. 서론2. ... 대부분의 성문제에서 대부분의 피해자가 여성이므로 합리적 여성의 관점을 적용해야하나, 피해자가 남성인 사건의 경우를 감안하여 피해자와 같은 성을 가진 합리적 일반인의 관점을 고려하여 ... 본론(1)성폭력 및 성희롱에 대한 정의(2)성희롱 및 성폭력에 대한 유형(3)성희롱 기준3. 결론4. 첨부자료1.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.31

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  직장내 성희롱 예방교육자료

  직장 내 성희롱은 일반적으로 남성이 여성에게 하는 행위가 대부분이지 만 경우에 따라서 여성이 남성에게, 여성이 여성에게, 남성이 남성에게 하는 행위도 있을 수 있다. ... 직장 내 성희롱 인정과 관련한 FAQ가. 여성도 직장 내 성희롱 행위자가 될 수 있는가?나. ... 직장 내 성희롱 인정과 관련한 FAQ가. 여성도 직장 내 성희롱 행위자가 될 수 있는가?

  리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.26

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  ((강추자료A+)) 직장 내 성희롱 성립요건 사례(판례)와 예방 교육자료 - 파워포인트 자료

  직장 내 성희롱 실제 판례 인권위 06 진차 465 결정 직장 내에서 한 여성에 대하여 다른 직원들이 성적 농담의 대상으로 삼는 경우 , 그 발언당사자의 시각에서 이미 그 여성은 동등한 ... 행위 내용 및 사실관계 상급자인 피진정인 ( 여성 ) 이 팀원인 진정인 ( 여성 ) 을 포함한 여자 부하직원들에게 진정인의 남편과 관련하여 성적 농담 등을 한 사건 직장 내 성희롱 ... 결론적으로 , 비록 여성이 간접적으로 전해들었다 할지라도 직접 들은 것과 마찬가지로 해당 여성에게 정신적 스트레스를 주고 근로환경에 악영향을 줄 가능성이 높은 바 , 이는 규제되어야

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.24

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  성차별과 성희롱의 피해자가 권리구제를 받기 위해 활용할 수 있는 비사법기관과 사법기관

  성희롱은 여성과 남성도 모두 행위자가 되고 또한 피해자가 될 수 있지만, 상대적으로 우월한 지위를 가진 남성이 주로 가해 측면으로 나타나고 여성는 피해 측면으로 나타난다. ... 이러한 점에서 보면 성희롱은 앞서 설명한 성차별과 성폭력의 결합으로 볼 수 있다. 이러한 의미에서 보면 성희롱은 '특수한 형태의 성차별'이라고도 할 수 있다. ... 성희롱을 직장 내에서의 원치 않는 성적 접촉이나 외설적 표현,추파,집적거림,강간시도,폭행 등의 성적 행위라고 정의할 수 있으며,고용 관계에서 뿐만 아니라 남성과 여성 사이에서 발생되는

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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  직장 내 성희롱에 대해 설명하고, 성희롱 피해 시 대처 방안에 대해 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오

  최근 들어 사회 전반적으로 성 평등 의식이 확산되고 여성들의 사회 진출이 활발해지면서 직장 내 성희롱 사건이 증가하고 있는 추세이다. ... 그리고 이러한 성희롱 예방 및 근절을 위한 대책으로는 첫째, 남녀고용평등법 개정을 통한 처벌 강화 둘째, 사내 성교육 의무화 셋째, 가해자 징계 수위 강화 넷째, 여성근로자 보호 다섯째 ... 직장 내 성희롱에 대해 설명하고, 성희롱 피해 시 대처 방안에 대해 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오(사회복지, 사회복지사, 직장내성희롱)Ⅰ.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.22

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  남녀평등과 법

  남성이 여성을 성적 대상화하여 주로 발생하는 젠더문제라는 특성과 문제를 가진다.성희롱 여부의 판단기준에 관하여 국가인권위원회는 다음과 같은 기준 및 관점을 제시하고 있다.- 여성이 ... 판단한다.대법원은 성희롱 여부의 판단기준에 관하여 법원이 성희롱 관련 소송의 심리를 할 때에는 그 사건이 발생한 맥락에서 성차별 문제를 이해하고 양성평등을 실현할 수 있도록 성인지 ... 성희롱에 해당되는 언동을 판단하는 기준이나 관점을 서술하시오.성희롱이란 업무와 관련하거나 지위를 이용하여 상대방이 원하지 아니한 성적인 언동이나 요구를 하여 인권침해와 업무상 피해를

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.15

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  [간호학개론] 의료인의 시선으로 바라보는 성희롱(사회적 이슈 관련)

  여성가족부가 3년간 (2015.8-2018.7) 성희롱 피해 경험을 조사한 결과 성희롱 발생 장소는 ‘회식 장소’가 43.7%, ‘사무실 내’가 36.8%로 높게 나타났고, 성희롱의 ... 국가인권위원회(2018)에서 20~40대 여성 600명을 대상으로 온라인에서 성희롱과 성폭력이 일어나는 원인을 조사하였더니, 90.3%가 온라인 성희롱과 성폭력에 대한 처벌이 약하기 ... 이는 여성을 꽃에 비유한 것이고 여자의 업무능력과 성격 등 모든 요소를 배제하고 오로지 외모로만 평가하여 비하하는 말 임으로 언어적 성희롱에 해당합니다.이러한 성희롱의 판단 기준은

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.22

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  A+보건교육 직장 내 성희롱 예방 교육 계획서 보고서

  남성, 여성을 차별하지 않고 존중할 수 있습니다.2. 성희롱 피해를 막을 수 있습니다.3. 성희롱을 당했을 때 어떻게 해야 할지 알 수 있습니다.4. ... 피해자 중 여성은 83.2%, 남성은 12.9%였다.직장 내 성희롱 발생 후 신고를 하지 않았다는 비율은 62.6%에 이른다. ... 피해자는 압도적으로 여성이 많았지만, 남성의 비율도 낮지 않았다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.24

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  대한민국의 젠더갈등을 설명하고 해결방안을 제시하시오

  성평등법은 여성의 권리 보호, 여성의 경제적·사회적 지위 향상, 성희롱 예방, 가정 폭력 예방 등 다양한 분야에서 적용됩니다.성희롱 및 성폭력 예방 관련 법률: 성희롱과 성폭력을 예방하고 ... 성희롱은 피해자의 자아 존중감과 심리적 안녕을 훼손시키고, 직장에서의 진로 발전이나 학습 환경 등에 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다.이러한 성폭력과 성희롱은 대한민국 사회에서 여성들이 ... 또한, 성 폭력과 성희롱은 젠더 갈등의 일환으로 여성들이 직면하는 문제입니다.그러나 중요한 점은 젠더는 고정된 것이 아니라 유연하고 다양한 형태로 존재한다는 것입니다.

  리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.01

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  성희롱을 정의하고, 유형을 2가지 이상 설명하고 성희롱 피해 시 대처방안을 서술하고, 자신의 생각을 기술하시오

  내용결혼하면 회사를 그만두는 것이 당연했던 과거와 달리 여성의 자아실현, 새로운 유형의 한부모가족, 한부모가족 등 다양한 이유로 여성의 사회진출이 확대되었다. ... 성희롱을 정의하고, 유형을 2가지 이상 설명하고 성희롱 피해 시 대처방안을 서술하고, 자신의 생각을 기술하시오? ... 하지만 회사의 대응이 너무 실망스러워 결국 피해자는 성희롱 피해자가 아닌 성폭력 피해자가 되었다.직장 내 성희롱에 대처할 수 있는 가장 좋은 방법은 무엇일까요?

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  성폭력예방교육 (발달장애인포함) 이해와 실제 PPT 강의안 (87 쪽)

  성적 피해 모든 형태의 성적 피해가 성폭력에 포함됩니다.1) 성폭력의 유형 1 성추행 원치 않는 신체적 접촉을 포함하는 성폭력 유형입니다. 2 성희롱 언어적, 시각적으로 불쾌감을 주는 ... 명확한 요청 도와주세요라고 명확히 말합니다.(3) 도움을 요청할 수 있는 채널 1 긴급전화 112(경찰), 117(여성긴급전화)에 연락합니다. 2 상담소 성폭력 상담소를 이용합니다. ... 성적 행위를 말합니다. 3 성매매 금전적 대가를 받고 성적 서비스를 제공하는 행위입니다. 4 디지털 성폭력 온라인 상에서 발생하는 다양한 형태의 성폭력을 의미합니다.2) 성폭력 현황

  ppt테마 | 85페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.03

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  2017년 미국에서 시작되었던 미투운동은 작년 한 해 우리나라로 확산되어 커다란 사회적 이슈가 되었다. 여러분들은 미투운동에 대해 어떻게 생각하는지 기술하시오

  이를 통해 여성들이 겪는 성희롱과 성폭력 등의 문제가 사회적으로 인식되고, 이를 해결하기 위한 다양한 노력들이 이루어지고 있다. ... 우리나라에서도 큰 사회적 이슈가 되었다.미투운동은 여성들이 경험한 성희롱과 성폭력에 대한 이야기를 공유하고, 이를 통해 성범죄 문제에 대한 인식을 높이고 법적 제재를 강화하려는 운동이다.미투운동은 ... 우리나라에서는 미투운동을 통해 성폭력과 성희롱에 대한 문제를 인식하고, 이를 해결하기 위한 노력이 이루어지고 있다.이러한 운동은 성평등을 실현하기 위한 중요한 계기가 될 수 있으며,

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.28

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  성폭력과 해결방안에 대한 레포트

  모든 것들이 전부 성희롱으로 들어갈 수가 있다 하지만 . 여성들의 과도하게 예민했던 사례들도 많이 있어 남성분들의 억울한 누명 사례들도 많이 일어나고 있는 추세이다.etc. ... 직장 내에서 상사가 이런 행동을 한다면 그건 성희롱이 되는 것이고 피해사례가 굉장히 높은 편이고 신고 접수도 가장 많이 되는 사례 중 하나이다.③ 시각적 성폭력: 시각적 성희롱은 음란한 ... 사진을 보내거나 반대의 경우도 있겠지만 특히 남성이 여성을 노골적으로 주시함으로써 성적으로 불쾌감을 가지는 경우 이.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.29

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  성과건강 보고서 - A+과제, 대학생 성 관련 이슈분석, 사례분석, 대학 내 성폭력과 성희롱, 대처방안 분석

  성희롱 인식 수준이 낮고 개방적 성 태도를 지닌 남성은 여성의 성적 결정권에 대한 존중감이 낮고 성평등 의식이 낮아 자신의 불건전한 성행동을 범죄로 인식하지 못하고 성희롱 가해가자 ... 여성의 성적 결정권에 대한 존중감이 낮고 성평등 의식이 낮은 남성은 자신의 불건전한 성행동을 범죄로 인식하지 못하고 성희롱 가해자가 될 가능성이 있다.두 번째는 대학 내 성폭력 사건에 ... 교육부가 국회에 제출한 자료 ‘2022년 대학 내 성희롱·성폭력 전담 기구 현황’에 따르면, 상담·심리학이나 여성학 등 관련 전공자를 상담센터장으로 임명한 대학은 7.12%(21개교

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.22

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  근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그 명칭을 각각 기술하시오

  여성가족부, 인권침해신고센터, 성평등위원회 등은 직장 내 성희롱에 대한 권리구제기관으로서의 역할을 수행하고 있다. ... 연구 결과, 여성가족부, 인권침해신고센터, 성평등위원회 등의 권리구제기관은 직장 내 성희롱에 대한 신고 및 대응을 위한 다양한 프로그램을 운영하고 있으며, 이를 통해 성희롱 피해자들에게 ... 이에 따라 여성들이 직장 내 성희롱에 대해 신고할 수 있는 권리구제기관이 필요하다는 요구가 제기되고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15

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