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"역차별제도" 검색결과 101-120 / 16,267건

  • 생리공결제 해결방안 칼럼 - 생리공결제 제도의 개선 방향에 대해서 [글쓰기 A+ 과제]
    자체가 남학생에 대한 역차별이 아니므로 굳이 남학생들의 진료확인서를 제출하는 것을 동일선상에서 인정해줄 필요가 없다는 반박이 제시될 수 있다. ... 하는 캠페인을 기획하여 인식 개선에 힘쓸 것이라고 하였다.다음으로 생리공결제가 여성의 건강권만을 보장하는 것으로 남학생들을 역차별할 수 있는 형평성의 문제는 남학생들에게도 건강 문제로 ... 제도적인 해결책보다 효율적이다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.02
  • 우수토론자_ 양성평등채용목표제_ 반대측
    또한 능력이 있는 고득점자가 성평등정책에 의해 역으로 성별이라는 이유 하나로 채용되지 못하는 역차별의 경우 또한 무시할 수 없는 중요한 사안이라고 생각합니다.이에 특정 성이라는 이유로 ... 양성평등 채용목표제 찬반토론 _ 반대측입장양성평등 채용목표제는 2002년 10월부터 시행된 제도로 합격자 성비가 남녀 중 어느 한쪽으로 쏠리지 않도록 조정하는 제도입니다. ... 양성평등을 위한 균형정책인가 vs 또 다른 성별에 대한 차별인가여러분의 의견을 간략하게 요약해서 적어 주시기 바랍니다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.24
  • 인사행정- 블라인드채용에 대한 나의 생각
    둘째, 현재 스펙을 준비한 사람에게 대한 역차별이 생겨 날 수 있다. 블라인드 채용이 역차별이라는 취업준비생들은 대학 출신 또한 노력의 산물이라고 한다. ... 그들이 특정 학교에 들어가기 위해 열심히 노력한 것도 하나의 스펙이 될 수 있는데 이것이 전혀 인정을 받지 못한다면 오히려 역차별이 될 수 있다. ... 블라인드 채용을 하는 취지는 이를 통해 기존 채용 제도의 불공정성을 해소하고, 직무 중심 채용을 통한 사회적 비용 감소를 이끌어내기 위함이다.블라인드 채용은 편견이 개입되는 차별적인
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.13
  • 2023 상반기 GS리테일 OFC직무 서류 합격 자기소개서
    [혁신적인 조직문화를 지향하는 GS]혁신이란 말은 묵은 제도나 방식을 바꾸어 새롭게 하는 일을 말합니다. ... 특히 매입가가 전년 대비 30% 이상 인상되어 문제를 해결하지 못하고 역마진의 구조로 납품되어 곤혹을 느낀 경험도 있습니다.그 당시 역마진을 개선하기 위해 물류 프로세스 변경, 노무비 ... 따라 눈으로 보는 가격표나 직원에게 가격을 물어보는 것이 아닌 AR만으로 간단하게 가격을 알 수 있고 함께 구매하면 좋은 음식과 할인 혜택을 동시에 제공하는 AR서비스가 출시된다면 차별화된
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.09
  • 여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등의 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술하시오.
    인정됐고, 2007년에는 방수 시트 관련 업체가 남성으로 자격을 제한했다. 2016년 한 여성 목사가 신학부 강의를 담당하는 교수 모집에 지원했으나 여성이라는 이유로 탈락해 성별로도 역차별을 ... 정책제도의 개선점 1) 직장에서의 성차별을 완화하기 위한, 기관 및 정책의 확대 직장 내 성차별 문제를 근본적으로 해결하기 위해서는 여성노동법지원센터 등 여성근로자를 지원할 수 있는 ... 정책제도의 문제점 1) 직장에서의 성차별을 완화하기 위한, 기관 및 정책의 부족 오늘날 여성들은 여성이거나 임신과 출산을 준비하기 때문에 고용, 승진, 임금, 인사이동과 관련하여 부당한
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17
  • 성사랑가족사회학 - 여성 고용할당제 반대
    능력 있는 사람에게 돌아가야 할 이러한 결실을, 단지 여성이라는 이유 하나만으로 할당받도록 하는 여성할당제는 과거 여성의 사회진출에 대한 성차별 못지않은 남성에 대한 역차별을 불러오게 ... 인해 상대적으로 남성의 사회진출이 어려워지고 있으며, 남성뿐만이아닌 여성들 또한 피해를 볼 수 있다.남성의경우 여성할당제로인해 승진이나 고용에서 사원수가 줄어들어 역차별을 당할 수가 ... ‘기회의 평등을 막는 원천적인 차별제도’ 라 규정할 수 있는 것이다.여성할당제는 자유민주주의 사회에서 정의하는 ‘기회의 평등’을 막는 원천적인 차별제도이다.알다시피 기업에서의 사원임용은
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.25
  • 2022학년도 방통대 사회문제론 기말과제물
    출근시간에 지하철역에 나와서 부지런히 목소리를 높이니까 조금씩 변화되는 사회 속 제도를 느끼기에 출근시간을 이용해 시위를 진행하고 있다고 한다. ... 둘째, 인권을 보호할 의무가 있는 주체가 법과 제도를 준수하지 않기 때문에 문제가 있다. 그렇기 때문에 인권을 보호할 의무가 있는 주체는 법과 제도를 준수해야 한다. ... 전국장애인차별철폐연대(전장연)는 여러 번 시위와 항의를 진행했지만, 여전히 엘리베이터가 전 지하철역에 설치돼 있지 않고 심지어는 아직까지도 예산조차 반영돼 있지 않은 상황이라서 전국장애인차별철폐연대
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.16 | 수정일 2023.01.17
  • (사회문제론) 최근 서울 지하철에서 전국장애인차별철폐연대(전장연)가 운행을 방해하는 시위가 지속되고
    이러한 차별을 보상하기 위한 소수우대정책을 추진하고 있으나 이러한 정책이 역차별이라 주장하기도 한다. ... 국가인권위원회의 독립성을 보장할 제도적 장치가 미흡하고, 차별금지법에 대한 실천을 방해하는 여러 현실적 문제가 있으며, 여성에 대한 차별 역시 과거에 비해서는 개선되었으나 고정관념이 ... 제도와 관행이 많다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
  • 국제협력과 WTO
    제도는 각국의 무역관련 법, 제도 및 정책을 다른 회원국에게 투명하고 명료하게 보여줌으로써 세계교역을 보다 자유롭게 하고, 장기적으로 보호무역주의 추세를 예방하는 데 중요한 역할을 ... WTO체제는 특정 상황에서의 관세부과나 다른 보호제도를 인정하고 있다. ... 국제무역기구로는 ITO (International Trade Organization; 국제무역기구)를 만들고자 하였으나 미국의회의 반대로 실패하였고, GATT(Genera1 Agreement
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.18
  • 명지대 글로벌문화 -선량한 차별주의자 감상문
    다수는 기울어진 공정성 위에 서있기 때문에 그들이 누리는 특권을 평범하게 인식하게 되고 차별은 존재하지 않는다고 생각하며 심지어 그들이 역으로 차별받는다고 주장한다. ... 우리 사회는 노키즈존을 야기하는 사건 상황들을 최소화시키는 관련 법률 및 제도를 만들어 가게의 피해도 예방하고 어린이들에 대한 차별도 없애가야 한다. ... 책 「선량한 차별주의자」에서는 한때 그저 남자와 여자로만 구분되어 있던 화장실이 법과 제도의 개입으로 남자화장실, 여자화장실, 장애인 남자화장실, 장애인 여자화장실로 변화한 사례를
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.07 | 수정일 2024.02.28
  • [국제경영](A+) GATT와 WTO의 개념 및 주요특징을 정리한 후, 이들의 주요 차이점에 대해 설명하시오
    무역제한 철폐를 통한 무역자유화와 가맹국간의 차별적 조치 배제를 통해 최혜국대우 원칙 하에서 국제무역문제를 전담하고 있는 GATT는 하나의 국제경제기구로 서 불완전한 요소를 지니고 ... 무차별원칙)이란 한 국가가 보호무역의 수단을 사용할 때 그 부호무여 차별 없이 시행되어야하고 어느 한나라가 다른 특정국에 특혜를 주었으면 이 동일한 특혜가 GATT가입 국 모두에게 ... 이에 따라 모든 가입된 회원국은 관세에 대한 차별대우를 받지 않는다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.12
  • 교육평등과 교육불평등의 비교
    공평하게 배워야 평등한 상태ex) 방과후학교, 특별보충반수업 등이 이에 해당- 모든 학생이 동일한 학업성취를 이끌어내기 위해 행해지는 교육활동- 우수하고 능력 있는 사람에 대한 역차별적 ... 봄→ 보상적 평등결과적 평등을 실현시키기 위한 하나의 과정사회생활을 모두 같은 출발점에서 시작하는 것이 평등으로 보는 입장결과의 평등과 마찬가지로 우수하고 능력 있는 사람에 대한 역차별적 ... 교육불평등에 대한 퍼셀의입장퍼셀- 교육이 경제나 정치처럼 사회의 다른 제도에 의존적- 사회의 지배구조를 정당화해 주는 이념이 교육체제 속에 파급되었다고 봄→ 학교 교육의 격차 유발교육불평등
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.01
  • 최근 우리나라에서 장애인복지의 가장 큰 이슈를 선정하여 관련 내용을 소개하고 이를 해결하기 위한 자신만의 제도, 정책 등의 대안을 제시하시오.
    서울역 환승구간에 엘리베이터가 있다. 혼잡시간에 가끔 전동 휠체어를 탄 여성분을 볼 수 있었다. ... 리프트를 이용하면서 2001년도 오이도역에서 첫 휠체어 리프트 사망사고가 발생한 이유도 있다. ... 비록 전극장애인차별철폐연대(전장연)의 시위방식은 과격하고 적절하지 못했다. 시위라는 것이 이슈화가 되려면 불가피하게 타인이나 물건에 피해를 줄 수밖에 없다.
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.26
  • 여성인권의 현황과 주요쟁점(인권법)
    두 차례 열렸던 대학로 집회는 참여인원의 규모 와 구호의 과격성에서 강남역 추모집회 등 기존과는 큰 차이를 보였다. ... 사회적 관심과 평가가 첨예하게 대립되고 있기는 하나 페미니즘 논쟁이 여성인권에 대한 관심을 환기했다는 점은 부정할 수 없다.2016년 강남역 살인사건 당시 수많은 사람들이 추모의 발길을 ... 여성차별철폐협약은 ‘정치적, 공적 활동, 국적이 취득 및 변경, 교육, 고용, 보건, 경제적?
    리포트 | 5페이지 | 4,800원 | 등록일 2023.06.07
  • 여성에 대한 노동시장에서의 차별을 없애기 위한 제도로 정치, 경제, 교육 등 각 분야마다 일정한 비율을 여성에게 할당하는 "여성고용할당제"에 대한 본인의 찬반 입장을 밝히시오.
    완화하는 데 기여한다.2) 반대 측 주장①역차별 우려: 여성고용할당제는 남성에게 역차별을 가할 수 있다는 비판이 있다. ... 이 제도는 여성에 대한 노동시장에서의 차별을 없애기 위한 제도로 각 분야마다 일정한 비율을 여성에게 할당하는 제도이다. ... 이는 우리 사회의 전통적인 남성 위주의 사회제도와 환경으로 인해 여성들은 사회진출과 교육 기회에서 차별을 받아왔다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14
  • 여성복지론_성별영양평가분석제도에 대해 정리하고, 성별영향평가분석제도에 대한 사례를 찾아 그에 대한 자신의 의견을 제시하시오.
    주로 여성으로서 불리한 일이 많지만, 좀 더 살펴보면 남성 역시 남성이기에 어쩔 수 없이 떠맡거나 감당해야 하는 일들로 역차별을 받는다. ... ‘성별영향분석평가법’은 이러한 노력 중 하나로써 정부가 주요 정책 수립시 성 차별적인 요소가 있는지 분석하고 평가하는 과정을 거쳐 성평등을 실현하고자 마련된 제도이다. ... 여성복지론성별영양평가분석제도에 대해 정리하고, 성별영향평가분석제도에 대한 사례를 찾아 그에 대한 자신의 의견을 제시하시오.목 차1.서론2.본론(1) 성별영향분석평가법 도입의 필요성과
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24
  • 집단적 불안으로 인한 사회적 정서 과정 현상 조사 및 사회 분화수준을 높이는 방안
    사회 시스템과 제도는 경제, 교육, 일자리 등에서 차별이 없는 공정한 환경을 조성해야한다. ... 이는 사회적 분화를 증가시키고, 성별 간의 격차와 사회적 불공평을 굳히는 역기능을 만든다. 성차별은 각 개인의 자아 발전과 자기 정체성 형성에 부정적인 영향을 미칠 수 있다.2. ... 성차별, 계층차별, 인종차별, 전쟁 및 기타 억압 형태는 개인의 기능 수준에 영향을 주는 장기간의 사회적 스트레스 요인이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.13
  • 사회문제론 ) 이번 시위를 어떻게 이해하고 있는지, 한국 사회의 인권 증진을 위해 어떠한 노력들이 있을 수 있는지에 대해서 모색하여 서술하시오.
    다양한 정체성을 지닌 사람들이 동등한 인간으로서 차별받지 않고 살아가기 위해, 국가는 법과 제도 등 최소한의 안전장치를 갖춰 소수자들을 보호해야 한다.(2) 전장연의 시위전국장애인차별철폐연대에서는 ... 이것이 특정 집단에 대한 특혜로 작용해 역차별을 불러올 수 있다고 주장한다.15장에서는 인간답게 살 권리를 뜻하는 ‘인권’에 대해 배웠다. ... 장애인들의 이동권을 위해 2021년 12월부터 지하철역에서 시위를 진행하고 있다. 2021년 12월 20일, 왕십리역 5호선에서 열차의 출발을 저지시키는 방식으로 시위가 시작되었고
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.03
  • 교내 인문사회 탐구 대회 대상작-왜 우리는 인종차별에 침묵하는가?
    그에 따라 이러한 차별을 막기 위한 여러 가지 제도들도 현재 많이 생겨나고 있는 추세인데 이 차별을 막기 위한 제도들이 도리어 역차별을 일으킨다는 목소리가 커지고 있다. ... 하지만 이 제도가 시행된 해가 거듭되면 거듭될수록 역차별에 대한 논란도 끊이지 않고 있다. ... 우리는 역차별이 있기 전에 “차별”이 존재한다는 사실을 기억해야 한다.VI.
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.26
  • 사회복지와 여성주의의 연관성을 설명하시오.
    특히 미투 운동이나 강남역 사건 이후 폭력의 대상으로서 여성이 강조되면서 문제를 제기하는 모습들을 볼 수 있으며 이는 혜화역 시위에서도 발견할 수 있다. ... 타파를 위한 제도적 개선을 요구하는 의견이 제기되기 시작하였다. ... 궁극적으로 여성주의는 여성에게 부여되는 차별적 시선과 의식 외에도 모든 종류의 성차별적 구조와 불평등에 대해 반대하는 관점에 가깝다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 아이템매니아 이벤트
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2024년 09월 15일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대