"연령차별" 검색결과 101-120 / 42,500건

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  고등학교 통합사회 4단원(인권보장과 헌법) 출제 예상 문제(선택형 21문제)

  항구성을가지지 않습니다.누구도침범할 수없습니다.성별, 연령 등에따라 차이를 두고누릴 수 있습니다.타인에게양도할 수없습니다.Ⅳ. ... 또한 해당 식당 사업주에게 식당 이용과 연령 사이에 합리적 연관성이 없다며 13세 이하 아동을 일률적으로 배제하지 말 것을 권고하였다.① 자유권 ② 참정권 ③ 평등권 ④ 사회권 ⑤ ... 이에 대해 국가 인권 위원회는 합리적인 이유 없이 나이를 이유로 특정한 사람을 배제하는 것을A이 침해된 차별 행위로 판단하였다.

  시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.06

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  현대의경제생활 기말고사 족보

  경제학(임금격차의 또 다른 배경)▪ 차별(Discrimination)이란 오직 인종, 성, 연령이나 기타 다른 개인적 속성이 다르다는 이유 때문에 비슷한 능력을 가진 사람들에게 다른 ... 경제적 기회가 부여되는 현상을 말한다.▪ 이러한 형태의 차별에 의해 초래되는 임금격차는 불공평하고 사회적으로 부당한 것이다.차별의 측정▪ 노동시장의 차별의 측정 – 노동자 그룹별로 ... 평균임금을 측정해보는 것Ex) 남성 근로자와 여성 근로자▪ 차별이 전혀 존재하지 않는다고 해도 임금격차는 존재함

  시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.06 | 수정일 2023.12.28

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  국내 맥주기업 중국시장 진출 전랴(하이트진로, 오비맥주)

  중국시장분석-중국 시장 규모-중국 주류 시장 구조-중국 맥주 시장 현황 (중국맥주 시장 점유율)-중국 맥주 시장 특징 (연령별 소비 점유율), (고급 프리미엄 맥주 강세),(수입 맥주 ... 오비-오비 소개-홍콩 시장-블루걸 특징-홍콩시장 블루걸 상황-오비 홍콩시장 진출 방법-오비 홍콩시장 성공 요인현지화 전략, 차별화 전략, 시너지 효과-SWOT 분석5. ... 특히 지역별 차별화 전략을 구사해 상해, 북경지역에는 도수가 높은 맥주보다는 저도 고급맥주의 경쟁력이 높아 3.5도의 프리미엄급 맥주인 'Gold prime'과 2.8도의 저도 맥주인

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.14

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  장애인의 차별에 대한 인식을 알아보고 생활에서 무의식적으로 차별하는 유형을 설명하고 자신의 주장을

  연령대별로 확인했을 때는 18세 미만 아동ㆍ청소년 집단이 60.5%로 나타나 차별인식이 가장 높은 것으로 확인되었으며 연령대가 높으면 차별인식은 낮아지는 것으로 나타났다. ... 이는 실제로 저연령대 장애인이 차별을 많이 받는 것으로 볼 수 있지만 연령대가 낮으면 차별 민감성도 높은 것으로 볼 수 있다.2011년과 2014년, 2017년을 비교했을 때는 본인에 ... 2011년과 2014년도 장애 유형별, 연령대별 분포는 2017년과 비슷했지만 대부분 장애 유형과 연령대에서 차별 인식은 점진적인 감소가 이루어지고 있지만 장애 유형에서는 정신장애,

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15

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  양성평등과 연령평등에 관하여

  대하여 고용 전체 단계에서 연령차별을 금지한다. ... 연령차별을 비롯한 차별 문제는 평등에 대한 침해이며 이에 따른 자유와 권리의 침해라고 할 수 있다. ... 나이에 따른 인식은 합리적인 이유가 없다면 연령차별에 해당하며 사회경제적인 해악으로 이어질 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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  [고용노동부] 우선고용직종에 대한 고용현황 제출

  [별지 제9호 서식] (앞쪽)기관명(전화번호: )문서번호 년 월 일수신 : 고용노동부장관 발신 :제목 : 우선고용직종에 대한 고용현황 제출「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  글쓰기

  연령에 의한 고용 차별 금지법?을 제정, 연령을 이유로 고용, 해고, 근로 조건 등에서 차별 대우를 금지하고 있다.미국은 지난 1967년에 ?연령에 의한 고용 차별 금지법? ... 을 제정, 연령을 이유로 고용, 해고, 근로 조건 등에서 차별 대우하는 것을 금지하고 있다.주어진 문장에서 부사어인 ‘연령을 이유로’가 뒷부분을 적절히 수식하려면, 수식을 받는 부분은

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.22 | 수정일 2021.09.01

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  노인고용의 필요성을 제시하고, 노인에 대한 고용차별을 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

  이 사건은 연령 차별이 기업의 경영 전략으로 사용될 수 있음을 보여준다.한편, 연령 차별로 인해 고용 시장에서 배제된 노인들은 생계를 위해 비정규직이나 저임금 일자리를 찾게 되는 경우가 ... 노인고용차별의 형태노인에 대한 고용차별은 연령을 이유로 한 채용 거부, 낮은 임금, 승진 기회 박탈 등 다양한 형태로 나타난다. ... 이 기업은 단지 연령을 이유로 지원자들을 배제했으며, 이는 법적 문제를 야기했다. 해당 사례는 연령 차별에 대한 사회적 비난을 받았고, 기업 이미지에도 큰 타격을 입혔다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.10 | 수정일 2024.08.15

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  노인복지실천론_1. 노인 차별의 정의 2. 노인 차별에 영향을 미치는 요인 3. 노인 차별의 관련 현황

  기준으로 보는 연령과 개인의 정신적, 육체적 능력을 고려한 기능적 연령에 의해서 분류를 하는데 우리 사회에서 기능적인 연령이 아닌 역연령에 의해서 노인을 보는 데서 노인차별 문제가 ... 특정 연령층에 여러 가지의 차별적 행위를 하는 것으로 다른 연령층에 속한 사람에게 편견과 이에 상응을 하는 행동을 하는 것을 말한다. ... 즉, 나이가 많고 노쇠하다는 이유로 그릇된 선입견에 의해서 차별하는 것이다.노인차별과 유사한 개념은 연령차별이다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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  [독후감]나이가 든다는 착각

  그런데 그 개선내용에 반 연령차별에 힘을 쓴 사람에게 수여하는 상을 만든다는 내용은 제가 싫어하는 PC 주의와도 비슷한 느낌이 든다고 생각이 듭니다. ... 인식되는 노화의 부정적인 이미지를 개선함으로써 어떻게 삶의 질을 향상할 수 있고 긍정적인 방향으로 향할 방법에 대해서 이야기해줍니다.책을 읽으면서 가장 놀라웠던 점은 이렇게 많은 연령차별의 ... 하지만 광고나 대중문화 미디어의 연령차별 철폐에 관한 내용에서는 조금 당혹스러운 부분이 있었는데 인간의 욕망을 반대로 만드는 내용은 노인들에게도 도움이 되지 않을 것이라는 생각이었습니다

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.11

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  2021년 방송대 글쓰기 기말] 1.다음 중 올바른 표기 형태를 고르고 그 이유가 무엇인지 설명하시오. 뒷처리/뒤처리, 겉잡다/걷잡다, 귀뜸/귀띰/귀띔, 명난젓/명란젓, 창난젓/창란젓, 카페/까페 2.다음 밑줄 친 부분에서 올바른 표기 형태를 고르고, 그 이유. 철수가 군대 간 게 얼마 안 된 것 같은데 벌써 제대했대/제대했데

  연령에 의한 고용 차별 금지법?을 제정, 연령을 이유로 고용, 해고, 근로 조건 등에서 차별 대우를 금지하고 있다.정답: 미국은 지난 1967년에 ?연령에 의한 고용 차별 금지법? ... 을 제정하여 고용, 해고, 근로 조건 등에서 연령을 이유로 차별 대우하는 것을 금지하고 있다.해설: 위 문장은 수식 구성이 성립하지 않는 문장이므로, 아래와 같이 고쳐 써야 한다.(

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.29 | 수정일 2021.09.06

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  삼성전자 BM canvas( Buisness model) canvas

  고객 세그먼트: 애플, LG전자와 다른 그 회사의 차별화된 기능과 디자인의 전자제품을 원하는 전 연령대의 소비자가치제안: 새로운 서비스 및 타 경쟁사와 차별화된 혜택 서비스와 고객

  시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.12 | 수정일 2024.05.24

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  한국사회에서 정년퇴직 구분 중 가장 일반적인 것이 연령정년이라고 정의할 때 연령정년의 현황과 장단점

  차별은 일종 편견으로부터 생기는 경우가 많은데 연령 차별의 경우에는 연령이 증가할수록 무능력하다는 편견이 존재하고 있는 상황이다.특히나 능력 및 생산성이 강조되는 업무의 경우에 고령화는 ... 따라서 나이를 통한 위계질서 관계가 강조될수록 연령 차별이 보편화되기 쉽다는 문제가 있다. ... 이러한 이유로 중년을 우대하는 제도 및 기준은 연령을 이유로 다른 차별을 도출시키게 될 우려가 존재한다.3.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14

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  신세계면세점 마케팅 합격 자소서

  중장년층이 대부분이었던 LG전자 제품의 구매연령층이 넓어진 것은 당연합니다.해외여행을 다니는 연령층이 점점 낮아지며 자연스레 면세점방문고객연령대도 낮아지고 있습니다. ... 지원한 직군에서 구체적으로 하고 싶은 일과 본인이 그 일을 남들보다 잘할 수 있는 차별화된 능력과 경험을 기술하시오*(0 / 1000 자)[신세계디에프만의 차별화된 기업이미지를 구축하는

  자기소개서 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.05.16

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  서강대학교 일반대학원 심리학과 연구계획서

  수업에서 누적 동료평가 점수를 활용한 성적 산출 방법의 타당성 연구, 한국인 노인의 소셜 네트워크 위치와 역경에 대한 보존된 전사 반응 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 직장 내 연령차별과 ... 및 알츠하이머병과 수면 및 휴식 활동 리듬의 차별적 연관성 연구, 죄책감과 수치심 억제가 부도덕한 의사결정 과정에 미치는 영향 연구, 수용자의 인지적 정서조절 전략을 통한 정신건강 ... 부모의 심리적 통제가 중학생의 사회불안에 미치는 영향: 친구 및 교사의 정서적 지지에 의해 조절된 평가염려 완벽주의의 매개효과 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 성인 수명에 걸쳐 연령

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.02.19

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  [ 발달심리에 대한 자신의 의견을 정리 ]

  발달심리의 주요 내용발달심리의 연구 중 가장 대표적인 것은 연령에 따른 변화에 관한 연구이다. ... 특히나 자폐아동들에 대한 차별은 여성에 대한 차별과 결합하여, 자폐아동을 출산한 모친에 대한 혐오와 차별까지 만연하였다. ... 이는 인간의 탄생부터 죽음까지의 연령의 흐름에 따른 인간들의 발달을 일반화하는 연구라고 할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.04

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  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 진행평가 10문제

  근로기준법상 사용자는 근로자에 대하여 남녀의 성(性)을 이유로 차별적 대우를 하지 못하고, 인종ㆍ연령ㆍ고용형태ㆍ신체적 조건 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건에 대한 차별적 처우를 ... 하지 못한다. (10점)①O②X(정답)해설: 사용자는 근로자에 대하여 남녀의 성(性)을 이유로 차별적 대우를 하지 못하고, 국적ㆍ신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건에 대한 차별적

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.05

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  제주대 지역과 환경개론 기말 범위 퀴즈 최신 정리본

  ① 국적간 ② 연령간 ③ 인종간 ④ 성별간 2. 환경정의에 기초한 환경운동의 시발점이 된 사건은? ... ① 영국의 그린벨트 설정 ② 미국의 러브운하 폐기물 매립 ③ 독일의 삼림조성지 차별 ④ 프랑스의 원자력발전 확대3. 한국에서의 환경부정의 갈등이 전개되는 순서로 가장 적절한 것은?

  시험자료 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.01.16

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  차별의 기준이 되는 성, 인종, 계급에 대해서 그 배경을 설명하고 특히 소수자들의 인권과 다수자들의 인권이 충돌한다는 주장에 대해 자신의 생각을 논리적으로 정리해 보세요.

  이러한 차별의 유형을 크게 4가지로 분류할 수가 있는데, 바로 성차별과 인종차별, 연령차별, 계급차별이 그 예이다. ... 인종차별과 성차별에 대해선 많이 들어봤을 수 있겠지만, 연령 차별이나 체급 차별에 대해선 아까지 자세한 내용을 모르는 경우가 많다. ... 다양한 차별의 배경 (1) 성차별 우리는 너무나 익숙해져 있기 때문에 느끼지 못하지만 우리 사회에 작은 부분까지도 성차별은 존재한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.11.10

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  현재 자신이 갖고 있는 편견과 차별적 행동을 구체적으로 제시하고, 차별적 행동과 편견이 극심하게 발동하는 상황이나 대상(클라이언트층)을 찾아보고 그 이유를 제시하고, 자신의 자기주장 유형이 어떠한지 점검하고 구체적으로 제시하여 분석하시오.

  뿐만 아니라, 연령에 따른 차별적 태도도 식별될 수 있다. ... 이러한 편견은 개인적인 경험뿐만 아니라 사회적인 맥락에서도 뿌리를 두고 있을 수 있다.또한, 연령에 따른 차별은 어린이나 노인에 대한 편견으로 나타날 수 있다. ... 어린이나 노인에 대한 편견은 우리의 사고와 행동에 영향을 미칠 수 있으며, 특정 연령층에 대한 가치 판단이나 기대 등이 반영될 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.03

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