"유동화의 장점" 검색결과 101-120 / 15,334건

• 

  기업이 보유한 금융자산의 종류에 따라 기업의 손익에 미치는 영향에 대해 논해 봅시다.

  이런 특성 덕분에 투자자들은 필요한 시점에 자금을 확보할 수 있으며, 이는 금융 계획에 있어 큰 장점으로 작용한다. ... 반대로, 장기간 보유하는 자산은 높은 수익률을 기대할 수 있는 장점이 있지만, 긴급한 자금 필요 시에는 즉시 현금화하기 어려운 단점이 있다. ... 이러한 투자 결정은 각 기업의 장기적인 생존과 성장 전략에 깊이 뿌리박혀 있으며, 기업이 시장의 변동성 속에서도 안정적으로 성장할 수 있는 기반이 된다.유동성과 소유 기간자산의 유동성과

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

  다운로드 장바구니
• 

  기업의 경영전략 측면에서의 생산전략 - 생산관리, 학점은행제

  기존의 메인 라인을 따라 돌아가는 방식에다 4명 정도의 팀이 별도로 돌며 메인 라인 방식과 유동적 셀 방식의 장점을 모두 취한 방식이다. ... ARC 라인이란 메인 라인을 따라 자동차를 조립하는 기존의 생산방식에 유동적 셀(Cell) 생산 방식을 결합한 방식이다. ... 각 유동적 셀에는 차체, 조립부품, 작업공간 등이 고정형으로 배치되어 있어 근로자들의 동선이 겹치지 않아 4명으로 구성된 팀이 효율적으로 작업할 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.31

  다운로드 장바구니
• 

  학점은행제 회계원리 과제 점수 90

  administracin-y-finanzas/costeo-directo-caractersticas-ventajas-desventajas-y-ejemplos.html" 직접 원가 계산 기능, 장점 ... 회계기록이 없어진 비유동 자산 같은 경우는유형, 무형, 투자 와 같은 비유동 자산으로 1년 이상 장기간으로 걸쳐서 자산으로 만드는 것인데 경영활동이 어려워지므로 자산으로 만들기가 어렵습니다.그리고 ... isHttpsRedirect=true&blogId=bizall2000&logNo=220803297702" 비유동자산 이란?

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.18 | 수정일 2023.01.26

  다운로드 장바구니
• 

  스마트콘크리트(초고성능 콘크리트) 사례조사

  이산화탄소의 침입을 막아 구조물의 내구성을 장수화 하는 특징 또한 장점이다. ... 이에 따라 생산성을 대폭 향상시키며 경제성이 매우 뛰어나다는 장점이 있다. ... 기존의 콘크리트는 유동성이 비교적 낮아 다짐 작업이 필요하고 곡면 작업이 어려운 반면, 초고성능 콘크리트는 높은 유동성으로 작업이 쉽고 원하는 대로 형상을 제조할 수 있다는 점에서

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.28

  다운로드 장바구니
• 

  [A+ 위더스 인력개발과활용 과제] 인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지를 논하시오.

  인재를 내부에서 발탁하는 이유는 우선 외부에서 데려오는 경우보다 검증이 비교적 쉽다는 장점이 있다. ... 이러한 검증을 거쳐 내부 인재를 신규 사업부문이나 새로운 자리에 앉히더라고 사업과 조직에 대한 이해를 바탕으로 시간을 낭비하지 않고 효과적인 리더십을 발휘할 수 있는 장점을 가진다. ... 사업을 전개하고 있다.(2) LG 전자 기업의 조직 문화 및 인력 유동 시스템LG 기업은 LG인이라면 반드시 준수해야 하는 ‘정도경영’이라는 경영 방침이 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.06.15 | 수정일 2022.07.10

  다운로드 장바구니
• 

  인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지를 논하시오.

  적합한지를 탐구한다.본론외부 영입의 장단점외부 영입의 장점외부 영입은 기업에 새로운 피와 에너지를 주입하는 방법이다. ... 따라서 외부 영입과 내부 인력 간의 적절한 균형과 조화가 필요하다.내부 육성의 장단점내부 육성의 장점내부 육성은 기업 내부에서 인력을 발굴하고 육성하는 방식을 의미한다. ... 삼성에 적합한 인력유동 시스템은 외부 영입과 내부 육성의 조화를 추구해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

  다운로드 장바구니
• 

  [ 부부 3쌍의 부부관계의 특성과 역동을 가족의 가치관, 부부 역할, 부부 권력 등을 중심으로 조사하여 부부관계의 강점과 약점 분석 ]

  세 번째 부부의 경우 권력이 상황에 따라 유동적으로 변화한다. ... 이 경우에 가정의 유지를 장점으로 갖지만, 아내의 의견이 묵살될 경우, 불만을 초래할 가능성을 갖는다. ... 세 번째 부부는 역할 분담에 유동성을 가지며, 필요에 따라 서로의 역할을 전환할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.14

  다운로드 장바구니
• 

  비정규직 인력 관리방안을 제시하고 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오

  기업에서 비정규직을 활용하고 있는 가장 큰 이유는 일시적이고 유동적 업무 때문으로, 다음이 탄력적으로 인력을 운영하기 위함이다. ... 유동적 업무 때문에 비정규직을 활용하는 비율이 점점 높아지고 있다. 이제 비정규직 문제는 어떠하던 간에 이미 노동문제의 중요한 한 측면이며 국가경제의 큰 흐름을 형성하고 있다. ... 따라서 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있는 방안이 절실하다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.04

  다운로드 장바구니
• 

  기업의 자본조달방식을 설명하고 각 조달방식이 가지는 장단점을 조사하시오

  유동부채에 관한 원칙II. 금융시장과 자본시장1. 금융시장2. 자본시장III. 증권의 종류1. 사채1/ 정의2/ 사채의 장점3/ 사채의 단점4/ 사채의 종류2. ... 따라서 고정자산에의 투자는 자기자본이나 고정부채로서 충당하지 않으면 안 된다.(2) 유동부채에 관한 원칙유동부채는 유동자산에만 투자해야 한다. ... 발행기관이 계약에 따른 일정한 이자를 지급함과 동시에 만기원금을 상환하기로 한 증서로서 회사가 일반 대중으로부터 대규모의 자금을 장기간 집단적으로 조달하기 위하여 발행한다.2/ 사채의 장점

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.11

  다운로드 장바구니
• 

  <주식시장을 휘어잡는 투자 트렌드 14, 장태민, 2021> 내용 요약

  트렌드 1 - 주식시장의 변화는 연준의 변화에서 시작된다코로나19 사태 이후 유동성, 유동성, 유동성…2020년 3월 3일. ... 유동성의 힘은 이처럼 엄청났다.연준이 유동성을 공급하면서 한국 역시 사상 처음으로 0%대 기준금리 실험을 했다. ... 그리고 거래가 편리한데다 거래비용이 많이 들지 않는다는 점 또한 빼놓을 수 없는 ETF의 장점이다.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.14

  다운로드 장바구니
• 

  [화공단위조작실험 A+] 충전층 흐름의 압력 강하

  유동화된 고체는 액체와 마찬가지로 관이나 밸브를 통해 층에서 배출할 수 있으며, 이러한 유동성은 고체의 취급에서 유동화를 이용하는 기본적인 장점으로 작용한다. [3]충전층에서의 압력 ... 하지만 측진다. [3], [4]유동화의 응용액체-고체 유동화는 엔지니어링 분야에서 많은 응용 분야를 가지고 있다. ... 유동화 속도라고 한다. [3]유동화의 조건과 같이 접촉분해 촉매와 같은 미세 과립상 물질이 들어있는 수직관이 있다고 하였을 .

  리포트 | 25페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.10.24 | 수정일 2023.10.25

  다운로드 장바구니
• 

  (교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법

  얻어야 하는 정보들을 놓칠 가능성이 크다고 생각한다.그래서 세 가지 면접법 중에 상황에 따라 유동적으로 질문이 가능하고 상대방과 교감을 형성하며 면접이 진행되는?비구조화? ... 유동성 있게 상황에 맞춰 질문을?이어 나가려고?노력했다.2) 분석한 결과면접에 응해준 해당 학생은 전공을 선택하는 것에 있어서 ‘자신이 좋아하는 일’을 가장 중요하게 생각했다. ... 정의적 평가의 장단점1) 장점정의적 평가는 대상에?대한?정확한?정보를?제공하므로 대상의?성장과?발전을?측정하고?개선하기?위한?기회를?제공한다는 장점이 있다. 그리고?대상의?능력과?

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

  다운로드 장바구니
• 

  제4장 인력유동 시스템

  제4장 인력유동 시스템4.1 인력유동 시스템의 영역과 중요성인력유동 시스템은 조직이 필요로 하는 사람이 조직에 유입되고, 조직 내에서 배치되다가 조직 밖으로 나가는 일련의 과정을 다룬다.인전자원이 ... 따라서 인력 유동의 유입이 있어야 나머지 인적자원관리의 하위 시스템이 의미를 가진다.2) 유동과정을 통해서 조직 내의 다른 많은 인적자원관리 제도들과 연계성을 가지고 있다는 측면에서 ... 개별기업에서 채용담당자가 많지 않아도 필요한 사람을 채용할 수 있다는 장점이 있다. 대행업체의 전문성이 형성되어 있다고 본다면 전문적인 서비스를 제공받을 수 있다.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.22

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지 분야에서 표본조사의 특징, 장점, 단점, 사회복지 분야에서 표본조사를 활용할 필요가 있는 상황은 무엇인지 자신의 의견을 서술하시오

  특히 인구가 너무 많고 유동인구가 많으면 표본조사를 할 수 없고, 파괴적인 조사에서는 전수조사가 불가능하다.? - 표본조사의 단점표본조사는 잘못된 구현 시 심각한 오류 발생한다. ... -표본 조사의 장점경제적 실현 가능성이 있다. 실제 연구에서는 노력과 비용이 적게 들어 비용이 절감된다. ... 사회복지 분야에서 표본조사의 특징, 장점, 단점, 사회복지 분야에서 표본조사를 활용할 필요가 있는 상황은 무엇인지 자신의 의견을 서술하시오?

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.04

  다운로드 장바구니
• 

  블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라.

  고정된 범주로 분류하여 변화하는 상황에 따른 유동성을 반영하기 어렵다는 단점이 있다. ... 리더십 행동유형을 시각적으로 직관적이게 구분하여 리더와 팀원들이 자신의 유형을 쉽게 이해하고 개선할 수 있으며 팀원들 간의 차이를 이해하고 팀 협력을 강화하는 데 도움이 된다는 장점이 ... 단순히 두 가지 요소에 기반하므로 실제 상황에서는 충분히 설명이 되지 않을 수 있다는 점과 현실에서 리더십 행동유형은 상황에 따라 유동적으로 변화할 수 있는 반면, 리더십 그리드 모델에서는

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.13 | 수정일 2023.09.17

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요

  먼저, 운영을 할 시, 여러 사람의 의견 수렴을 통해 개방되고 유동적인 일환이 가능해진다는 것이 장점이 된다. ... 나는 이렇기에 사회복지조직이 너무 타이트하고 일률적인 업무를 추구하지 않고 유동적이고 밸런스 있고 유기적인 복지 전반을 도모할 수 있지 않나 했다. ... 사회복지조직의 특수성에 있어서의 장점에 관해서 서술해보고자 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

  다운로드 장바구니
• 

  정책결정모형에 대하여 설명하시오

  또한 만족한 수준이 주관적, 유동적이며 중대한 의사결정과 관련해서는 분석적 결정이 이루어질 수 있다.3, 점증 모형점증모형은 인간의 지적능력의 한계, 정책결정에서 점진적, 순차적 수정 ... 사용할 수 있다.하지만 전제와 내용이 지나치게 이상적, 규범적이기 때문에 현실의 정책결정 상황을 설명하는데 비현실적인 모습이 나타나며 목표가 고정된 것으로 가정하면서 정책목표의 유동성이 ... 서론정책결정모형은 정책대안과 관련된 장점과 단점을 비교, 분석, 평가하기 위한 분석적 틀을 의미한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

  다운로드 장바구니
• 

  A+(위더스) 인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지를 논하시오.

  인력 외부 영입의 장, 단점1) 장점2) 단점2. 인력 내부 육성의 장, 단점1) 장점2) 단점3. ... 기업 소개 및 구조 파악 및 인력유동시스템 소개1) 기업 하이얼 소개2) 기업의 구조 파악3) 인력유동시스템Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 인력 외부 영입의 장, 단점1) 장점인력 외부 영입을 시행하면 새로운 아이디어나 자질이 도입된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.18 | 수정일 2023.01.18

  다운로드 장바구니
• 

  시장포트폴리오의 3가지 특징을 서술하고 시장포트폴리오의 대용치에 대해 간단히 설명하시오

  수 없지만 비체계적인 위험은 감소 시킬 수 있다는 장점을 가지고 있다.시장 포트폴리오의 3가지 특징으로는 기대수익률, 수익의 표준 편차, 다른 자산과의 상관 계수로 특징지을 수 있는데 ... 부정적인 영향을 줄뿐 아니라 주가수익률이 하락할 경우 높은 변동성에 의해서 위험관리가 강화되는 경우에는 주식시장의 유동성은 크게 위축되는 점이 있다. ... 또한 투자자들은 금융자산의 수요를 결정할 때 고려하는 요인은 금융자산의 유동성, 위험성, 수익성을 고려해야 한다.따라서 분산투자가 가장 보편화되어 있는 방법이고 체계적인 위험은 제거할

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.11

  다운로드 장바구니
• 

  분석대상 기업의 재무제표를 활용하여 재무비율분석을 수행하시오

  기업의 입장에서는 상기에 언급한 장점 외에도 타인자본의 비중을 늘리게 되면 법인세를 절감한다는 효과가 나타나게 된다. ... 카카오의 유동비율부터 먼저 살펴보면 이는 유동자산을 유동부채로 나눈 뒤 100을 곱해서 산출하게 된다. 2020년의 유동비율은 169.9였고 2021년의 유동비율은 154.4였다. ... 유동비율이 높다는 것은 이 기업이 향후 1년 간 유동성이 우수하다는 것을 뜻한다. 유동비율은 통상적으로 200% 정도가 적정하다고 본다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

  다운로드 장바구니