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"호봉계산기" 검색결과 101-120 / 193건

  • [기업관리][기업][기업비정규근로자관리][기업임금관리][기업인적자원관리]기업비정규근로자관리, 기업임금관리, 기업인적자원관리, 기업조직관리, 기업인사관리, 기업경영관리,기업갈등관리
    임금조정이 가능임금인상에 대한 보장이 없음급변하는 경영환경, 고임금시대에 대응한 능력주의 및 인재육성에 적합연공급제개개인의 연령, 학력, 근속기간 등을 기초로 한 임금결정일정한 호봉에 ... 비해 업적연봉부분을 따로 설정해 누적식 또는 비 누적식으로 지급하는 것이다.과도기적 단계의 혼합형 연봉제의모습은 다양한 형태로 설계될 수 있으나 일반적인 형태를 살펴보면, 고정적으로 ... 미국식 연봉제란 직무별로 기준지급 수준(직무급)을 설정하고 여기에 1년의 평가결과에 따라 차등 지급하는 성과급을 연계시켜 연봉총액을 개별적, 차등적으로 결정하되 매년 누적식으로 계산
    리포트 | 24페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.22
  • 일실이익의 본질과 형사상 합의금의 법률적 성격
    소극손해 등이 있을 수 있습니다.현재 우리나라에서는 중간 이자를 공제하여 현가로 환산하는 방법으로는 민사 법정이율 5%의 이자를 단리로 계산하는 호프만식 계산법과 복리로 계산하는 ... 중간이자공제의 대상이 되는 손해로서는 장래의 여명기간 동안 발생하게 되는 향후치료비(보조구비용), 향후개호비의 같은 적극손해와 장래의 가동기간 동안 발생하게 되는 기대 일실이익과 같은 ... 기초수입액(소득액)의 인정(1)인금인상 및 호봉 승급의 경우(2)진급 또는 승진의 경우(3)정년 연장의 경우(4)통계소득의 경우(5)회사의 도산, 전업 등 수입 감소의 경우마.
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.25
  • 공무원 보수 수당체계
    지급대상ㆍ항공기 조종사 및 항공기의 정비사인 경찰공무원가. ... 성과상여금 (기준호봉 기본급의 0~230%, 연 1회 이상)상여수당(3종)수 당(26종)? ... 특수업무수당ㆍ특수한 업무에 종사하는 공무원에게 지급하는 수당을 말하며, 지급대상업무에 상시로 직접 근무한 기간에 대해서 일할계산하여 지급한다.?
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.24 | 수정일 2019.11.13
  • 공무원- 보수와 연금
    지급하고 있는데, 특징적인 것은 봉급표의 구성이 생계비를 결정기준으로 하는 생활급과 직위의 직무에 상응하는 직무급, 그리고 계급별 및 근무연수별로 계산하는 근속급을 복합하여 구성하는 ... 기본급 에 해당하는 우리나라의 봉급표는 계급과 호봉으로 구성되어 있다. ... 하지만 공공금융 및 후생복지 사업에 쓰이던 기금 이 대폭 감소하고 채권과 주식 등의 기금증식사업으로 많은 기금이 쓰이거나, 민간기 업에 서 투자의 대가로 수억원의 뇌물이 오가고 주식투자에서
    리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.06.13
  • [임금격차][임금][기업]임금격차의 성격, 임금격차의 발생원인, 임금격차의 현황, 임금격차의 기업성과, 임금격차의 문제점, 임금격차의 조사 사례, 향후 임금격차 내실화 과제 분석
    이 범위인상률을 적용하게 되면 기업규모간 임금격차는 약 6% 축소될 것으로 계산하였다. 사용자 단체인 경총의 입장도 공익연구단의 입장과 별로 다르지 않다. ... 이는 공무원은 일종의 호봉제를 취하는 단일기업으로서 동일 입직직급에서는 개인 간의 차이가 별로 없이 연령(즉 경력)에 의하여 보수가 결정되지만 민간집단의 다양한 특성의 기업들이 섞여 ... 짧더라도 학력에 따른 보수 격차가 이를 상쇄하고도 남는데 비하여 공무원의 경우는 학력에 따른 보수 차이가 별로 없기 때문이다.또 하나 흥미있는 것은 공무원과 민간집단의{bar R}^2크기의
    리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.29
  • 교육인사행정
    가산점의 평정경력기간은 월수로 계산, 매년 12월31일 기준 실시 또는 명부조정시기 실시? ... 노동가치설 : 임금은 상품생산에 소요되는 노동시간의 크기에 의해서 결정된다는 이론? ... 중등학교와 전문대학 그리고 대학(교)에서 호봉제등은 ‘삼원제’체계로 유지하고 있다.교육공무원에게 지급되는 수당은 상여 수당, 가계보전 수당, 특수지다.
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.20
  • it계열 이력서
    호봉Table에서 해당하는 금액을 가져와 본봉에 뿌려줌.)Select 박스에 년도를 입사년도부터 현재 년도까지만 Option에 추가. ... RequestParam(value=”변수명”,required=false)를 이용한 인자값 예외처리(400에러 처리)급여내역 쿼리문에 승인상태컬럼 검색으로 승인된 급여만 가져와 뿌려줌 (총액도 계산 ... 일치하는지 확인, 숫자만 입력가능처리(sql인젝션처리), 존재하지 않거나 주민번호가 다르면 alert팝업쿼리문에 join을 이용하여 여러 테이블의 정보를 한번에 가져옴(ex. 1호봉으로
    이력서 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.15 | 수정일 2016.02.29
  • 제일모직
    POINT EXAMPLE 기존의 방법보다 해결책으로 계산을 하였을때 점수가 더 향상되어있는 것을 알 수 있다 . ... 지 급 방 법 분 류 월 급 여 기본급 기준기본급 매월 - 직급별 호봉으로 기준 기본급 산정 - 승격 등으로 기본급 차익 발생시 본 조정급 지금 ( 차기 승격시까지 ) 기본 연봉 기본조정급 ... 미래 신수종사업의 확대케미칼 연구소 CHEIL INDUSTRYIES About 제일모직 글로벌 마케팅 여수 사업장인사 제도 ■ 기술직 직급체계 구분 케미칼 , 전자재료 직물제조 기
    리포트 | 21페이지 | 4,500원 | 등록일 2012.12.02
  • [프로젝트 시스템 계획서, 개발서, 제안서] 인사관리시스템
    설계 기본 방향개인신상 자료의 풍부한 관리항목 유지종업원의 발령, 고과, 직무변경, 교육 이력 관리종업원 신상, 발령, 근태 등이 반영되어 있는 급여기본사항 유지 급여계산시의 수작업 ... +발령항목15발 령=발령번호+발령코드+사번+발령일자+시행일자+생년월일+전직급+후직급+전호봉+후호봉+전직책+후직책+전입회사+파견지+파견회사+파견부서+해외주재원국가+전부서+후부서+경직부서 ... 자료사전 (DD: Data Dictionary)인 사 기 본=사번+성명한글+성명영문+주민등록번호+생년월일+음력/양력구분+사업장구분+부서+겸직부서+직책+직위+직종+직위변경일+직급+직급변경일
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.07
  • 20120620070058-재무과제
    매년 월급이 오를것이라고 생각은 하지 않지만 오른다고 가정하고 매년 20만원씩 호봉에 따라 올라간다고 생각하자. ... 보통 1500만원을 생각하고 계산해보면 년 2%의 물가상승률을 고려했을 때 1500만원 x (1+0.02) 2승을 하였을 경우 1656만원이 나왔다. ... 결혼후 돈활용 방안가용금액정기적금주식/펀드보험비상금309만원1005010050결혼후 2020년에는 가용금액이 월 309만원인데 어느정도 안정기에 접어들기 때문에 적금의 비중을 150만원에서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.24
  • 그랜드하얏트서울 인적자원관리
    직원들이 호봉제를 선호하고 연봉제를 거부하기 때문 .기본급 제수당 정기 및 특별 상여금 - 시간 외 근무 수당 - 야간 근무 수당 - 휴일 근무 시 통상 임금의 50% 를 가산 지급 ... 임금 임금 관리 보상 관리임금 관리 보상 관리 임금 퇴직금 만 1 년 이상 계속 근로한 자에 대하여 매년마다 1 개월 분의 평균 임금을 지급 수습 기간도 전항의 근속 년수에 통산 계산 ... 인사상담 , 안전관리 , 정원산정 , 작업환경의 개선 등에 필요한 정보를 제공 조직합리화 기초 인사고과의 기초작업 업무개선기초 종업원 훈련 및 개발의 기관리제도 (CDP) 실시 직무
    리포트 | 66페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.11.22 | 수정일 2021.05.10
  • [군가산점]군가산점 제도부활에대한 반대입장
    이미 호봉산정, 경력환산 등의 제도가 있다.공무원의 경우, 군대에서의 보내는 기간을 경력으로 환산하여 호봉을 얹혀준다. ... 군대는 소형화 되고 있다.우리나라의 국방정책은 점차 군인의 수를 줄이고, 군복무기간을 줄이는 등,전투병력(함선, 전차, 미사일, 전투기 등이 아닌, 백병전의 병력)의 소형화를 목표로 ... 나타났다.이번에는 2006년 국방부의 군가산점제 적용 후 시뮬레이션이다.국방부가 2006년 행정직 7급과 9급 필기 합격자 결과를 토대로 지원자들에 대해 과목별 득점의 2%를 가산하여 계산
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.04
  • 7장 조직 경영관리의 핵심
    어차피 기업은 조직으로 일하는 집단이고, 동일한 조직원들의 능력을 가지고 만든 조직 시너지의 크기가 기업 조직의 성패를 결정한다. ... 그리고 별 탈 없이 버티고 열심히 일하면 호봉도 올라가고 승진도 해서 좋은 대우를 받을 수 있으리라는 극도로 안이한 생각을 하고 있었다. ... 뛰어난 상사(S)란 담당하는 팀의 총수익에 팀 구성원들의 상대적인 공헌도 비율을 효과적으로 계산하여 P와 R을 차별적으로 (합당하게) 부여할 수 있는 상사를 말한다.T(Task, 업무
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.09.05 | 수정일 2015.04.05
  • 정신과 케이스스터디(조울증)
    주의집중력과 계산력 : 조금 산만한 모습 보이며, 계산력 정상? 지능 : 지능 높으심. ? 추상적 사고 : 추상적 사고가 가능함.? 판단력 : 정상 ? ... 청소년기 : 일직중학교를 졸업한 후, 영문고등학교에 입학 후 집안의 농사일과 학업을 병행하며 성실히 수행하였다고 함.⑤ 성인초기~현재 : 고등학교 졸업 후, 군대에 가셨으며 병장2호봉에 ... 과거병력은 없으며, 현재에는 Bipolar I Disorder가 있음.(3) 발달력① 신생아 영아 유아기 : 장남으로 태어나 가족의 기대를 받으며 자랐다고 함.② 학령전기 : 아버지는
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.13
  • 삼성전자의 인사정책
    (단일호봉)능력급 - 직급별 1~20호봉② 자기계발비 : 기본급의 20% (계산기간 : 전월 11일 ~ 당월 10일)③ 자기 혁신비 : 5만원 정액④ 가족수당⑤ 직무 조정급 : 4~ ... 지급계산(1) 급여 지급일- 매월 21일 지급하되 21일이 휴일인 경우에는 전일 지급(2) 급여계산기간- 기본급 및 제수당 : 매월 1일부터 말일까지- 자기계발비 : 전월 11일 ... : 100%․가족수당 : 100%․능력급(연봉제) : 일할계산․ 제 수당은 수당별 지급 기준에 의거 지급하되,직책수당은 파트장 해임 전까지 100%지급,해임 후 일할계산․ 자격면참조
    리포트 | 45페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.25
  • IMF와 쿼터,이중성,유럽과 IMF
    급여에서도 호봉 개념 연공서열 대신 연봉제로 바뀌었고 또한 정리해고가 자유로워져 정규직 근로자의 비율이 줄어들고 비정규직 근로자가 크게 늘어나게 되었음.다. ... 공동으로 출자해 관리하는 기금의 조성을 위해 IMF가각 가맹국의 경제력이나 무역량에 따라 정한 출자할당액(quota)으로 그 나라의 국민소득, 외화준비고, 외국무역액 등을 기준으로 계산한 ... 공정거래위원회와 금융감독위원회가 출발하는 등 재벌 개혁이 시작되었으며 정부는 대기업 육성정책을 포기하는 대신 벤처기업과 중소기업 육성정책을 시작하여 테헤란벨리를 중심으로 많은 벤처기업들이 전성기를
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.07
  • 공무원보수제도
    과학적 분석기능도 강화하고, 관련 이익중추들의 이해와 참여도 촉진해야 한다. 보수체계상 의 형식주의는 전반적으로 걷어내야 한다. ... 보수체계관리는 개인간의 차이에 따라 보수를 차등화 함으로써 동기부여가 가능하도록 이루어져야 한다.3) 보수형태의 관리보수를 계산하여 공무원에게 지급하는 방식을 말한다. ... 생계유지 정도 수준에 불과하다.2) 직무의 난이도나 전문성과 같은 직위 분류제를 기초로 한 직무의 수립이 정착되지 않아 우수전문 인력의 확보에 문제점이 있다.3) 직종과 직급, 호봉
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.28
  • 교원 승진제도
    기본경력은 경력의 내용에 따라 1등급(100%), 2등급(80%), 3등급(60%)으로 구분하였고, 평정시기를 기준으로 1기(70%) 5년, 2기(40%) 5년, 3기(20%) 5년으로 ... 또한 경력평정에 있어 평정경력기간은 월수를 단위로 하여 계산하되, 15일 이상은 1월로 계산하고, 15일 미만은 경력기간에 산입하지 않는다.② 근무성적평정근무성적평정은 교원의 근무실적 ... 또한 소규모의 승진이라고 알려진 승급이 있는데, 승급은 직급은 같으면서 호봉만 증가하는 것을 의미하며 다르게 생각한다면 사회적 지위의 변동 없이 경제적 지위가 상승하는 것이라 교감
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.09.22
  • 세계화에 따른 우리나라 복지국가의 전환과정에 관한 연구
    특히 공무원 연금의 경우 연급수급액 산정 시 퇴직 직전 호봉을 기준으로 계산하는 대신 국민연금의 경우는 전 생애의 임금을 기준으로 계산하기 때문에 연금산정에 있어서 공무원 연금 쪽이 ... 이 때까지만 해도 어떠한 정치세력도 복지국가의 보다 완벽한 프로그램을 마련하지 못했으며, 또 그럴 엄두도 내지도 않았다.(2) 복지국가의 정착기(1920-1945년)복지국가의 정착기라고 ... 연금액의 계산은 기본연금액에 배우자 및 18세 미만의 자녀를 위한 가급연금액을 합산하여 지급하는데, 기본연금액은 균등부분(모든 가입자의 평균 소득을 고려하는 부분)을 합산하여 산출하고
    리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.05.03
  • 인적자원관리정리
    (z) 개발가능성, 기술발전, 지식사회 전문가, 반감기 가속화, 커뮤니케이션과 상호협조② 교육훈련의 반감기는 초중고지식, 대학지식, 직무지식, 기술지식, 컴퓨터지식 순으로 기억수준이 ... 퇴직자의 고문, 상담컨설턴트, 멘토로 위축, 재택근무 업무 제공, 플렉스타임제 적용, 반일 근무제 적용, 수월한 업무로 이전 배치, 고위 관리직에 대한 교육, 경력기회 제공③ 퇴직금 계산 ... 둘다 상승), 자격승진(호봉만 상승), 대용승진(타이틀만 승진)④ 승진심의 절차(z) 인재지원부에서 - 승진심사 대상자 확정(평가, 어학 점수 기준)(a) 승진 서열명부 작성(상벌
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.08
  • 아이템매니아 이벤트
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2024년 09월 15일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대