"15년 핵심역량" 검색결과 101-120 / 12,403건

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  성공적인 기업의 조건(초일류기업의 요건)

  핵심역량의 확보각 기업은 다른 기업이 가지고 있지 않은 경쟁우위를 가지고 있다. 이것을 핵심 역량(core competence)이라고 부른다. ... 이러한 핵심 역량을 가진 기업일수록 경쟁력을 확보함으로써 높은 수익을 올릴 수 있다 Hamel과 Prahalad는 핵심 역량의 강화로 성공한 기업으로 3M, Sony, Casio 등을 ... 즉, 3M은 접착기술에서, Sony사는 제품의 소형화 기술에서, Casio사는 소형 액정화면 기술에서 핵심 역량을 가지고 있다.하지만 이러한 핵심 역량은 다른 기업에게 모방될 수 있다는

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.26

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  A+ 경영혁신 - [혁신의 원천과 혁신의 유형과 패턴의 이해] 혁신의 원천 중에서 소비자에 의한 혁신과 기업에 의한 연구개발에 대해 서술하시오. 또한 창의성의 개념과 조직의 창의성을 장려하는 방법에 대해 설명하시오. 혁신의 유형과 S-curve에 대해 서술하시오.

  강화하는 혁신은 기업에서 보유한 기술과 지식을 발전시키고 지속하는 것이고, 핵심역량을 소실시키는 혁신은 기업의 기존 역량을 무력화시키는 혁신이다. ... 계산자는 전자계산기로 대체됨으로 핵심역량이 소실된 예이다.제품구조 혁신 또는 부품 혁신전체 구조에는 변화가 없이 하나 또는 그 이상의 부품을 변경하는 것은 부품혁신 (Component ... 혁신도달시간에 따라 구분할 수 있는데, 예를들어 유선전화가 있던 시절에 무선이동통신의 개발은 이전의 제품이나 프로세스와는 완전히 다른 전례없는 성능이나 특성을 갖고 있소실시키는 혁신핵심역량을

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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  새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오

  특히 미래학자들은 현재 있는 직업들의 반 이상이 15년 안에 사라질 것이라고 예측하고 있으며, 다보스 포럼에서는 2016년에 초등학교에 입학하는 아이들의 반 이상은 현재 존재하지도 ... 이와 함께 인간 본연의 성질 또는 사회정서 역량이라고도 불리는 인성은 공동체 의식과 글로벌 문제가 강조되고 있는 미래 사회에서 매우 중요한 핵심 역량이라고 할 수 있습니다. ... 학교와 같은 교육 기관에서는 미래 인재의 역량 강화를 위해 ‘6c’를 교육해야 합니다. 6c는 핵심적인 개념적 지식, 창의성, 비판적 사고, 컴퓨팅 사고, 융합 역량, 인성이라는 여섯

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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  ((강추자료)) 조직문화 혁신방안 수립을 위한 심층 인터뷰 계획(개조식 포맷) - 조직화합, 신구세대간 소통문화, 추진배경, 인터뷰 내용, 대상자 선정

  (금)OOO이사(15:00)강감찬OOO지점장(10:30), OOO지점장(15:00)임경업OOO지점장(10:30)홍길동2.3. ... 내용 (예시)조직문화 개선 시 고려사항 : 미래경영환경 고려, 핵심가치와 경영전략 연계, 일관성 있는 개선 추진공감대 형성 및 내재화 방안 : 경영진과 선배세대 솔선, 핵심가치와 ... (화)OOO지점장(09:30), OOO지점장(15:00)황희OOO지점장(10:30), OOO본점장(15:00)김유신OOO실장(시간미정)강감찬경영사항○ 각 집무실, 휴게실 등에서 자유로운

  리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.11.22 | 수정일 2020.11.26

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  내 인생의 네비게이션 기말요점정리

  빅영숙 외 “2030년이 되면 현존하는 일자리의 80%가 소멸되거나 변환한다고 예측”15. ... 기업 인재상- 도전정신에서 이제는 ‘소통, 협력’- 개인보다 팀 활동에 필요한 역량 강조15. ... 국내외 주요 기업이 밝히는 인재상- 삼성전자: 창의적, 도전적, 글로벌 인재- 현대자동차: 전문인재, 도전, 창의, 열정, 협력, 글로벌 마인드- SK: 핵심전문역량, 창의와 혁시,

  시험자료 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.03.27 | 수정일 2021.05.06

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  2020.ver e-learning 문화콘텐츠 마케팅 전략의 수립과 집행 2차퀴즈 최신기출족보 (문콘마)

  초기수용층을 어떻게 어필할 것인가는 문화콘텐츠 마케팅의 핵심 관심사이다.(O / X)6. ... (O / X)15. 사람들이 불확실성에 처하면 타인을 관찰, 모방하려고 하는 것은 대중성의 법칙이다. ... 2020년 문화콘텐츠 마케팅 전략 2차 퀴즈 ( 2020년 12월 최신자료)* 문화 콘텐츠 마케팅 전략의 수립과 집행 2차 퀴즈 기출문제입니다. ( 범위 9강-13강 )* O,X 문제

  시험자료 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.13

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  경영학개론 ) 본인이 생각하는 효과적인 기업 성공 방정식 변수(본인 의견 제시 가능)를 제시하고, 그 변수와 관련한 기업의 성공 사례를 조사하여 보고서 제출

  이러한 전략은 핵심경쟁역량 활용을 바탕으로 혁신역량을 높이고 새로운 가치를 창출하는 역할을 한다.2) 성공방정식 변수와 관련한 기업 성공 사례1972년 조선 사업을 시작한 이후로 현대 ... 삼성전자의 2021년 3/4분기 실적은 영업이익 15조 8천억 원으로 금년도 매출은 280조 원을 넘을 것으로 추산된다. ... 소비자의 제품 선택에서 품질은 핵심적인 판단 요소이며 소비자는 디자인, 가격, 브랜드, 기능, 성능 중에서도 품질을 가장 기본적으로 그리고 핵심적으로 고려한다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.16

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  기업문화 사례 고찰(한국 MSD를 대상으로)

  한국MSD의 전체 여성 직원 의 비율은 약 47%(2018년 기준), 임원 15 명 중 11명이 여성이라는 점(2020년 5월 현재 기준)이 이를 반증한다. 2016년에는 포브스코리아가 ... MSD는 혁신 의약품이야말로 ‘최고의 발명(Invention)’이라는 믿음으로 매년 연 매출의 약 15~20%(2019년도 기준 9.9 Billion Dollars)를 연구개발에 투자하 ... 이러한 4가지 가치를 기업문화에 체내하기 위해서는 한국MSD는 사람의 존중이라는 핵심가치를 내세우고, 직원들을 존중하는 안사제도를 실현하여 나머지 핵심가치이 실편될 수 있도록 인사제도를

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.31

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  우리나라의 노인 인구와 고령화에 대하여 다른 나라와 비교하여 설명하시오.

  총 인구수는 5천130만 명으로 집계되었고 이 중에서 15%가 고령화 인구로 분류되어 한국의 고령화 수준이 심각한 것으로 드러났다. ... 전세계의 65세 이상의 고령화 인구 비중이 9%인 것을 감안하면 한국의 고령화 인구 비중 15%는 크게 높은 수치이며 전세계의 인구성장률이 1% 가량인 반면 한국의 인구성장률이 0.4% ... 기본계획에 대한 평가만큼 제3차 저출산-고령화 기본계획의 결과도 부정적일 것으로 예측되기 때문에 정책의 실효성이 많은 국민들에게 의심받고 있는 현실이다.한국의 고령화에 대한 대응은 핵심

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.08

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  디지털교육_1. 유아 디지털 교육에서 활용할 수 있는 교수매체를 제시하고, 본인이 제시한 교수매체 중 3개를 선택하여 각 교수매체가 지닌 장단점을 기술하시오. 2. 인공지능의 개념 및 원리를 제시하고, 일상생활과 교육분야에서 인공지능 활용사례에 대해 기술하시오. 3. 미래 유아교사에게 필요한 핵심역량과 디지털 역량에 대해 기술하고 (3)

  미래 유아교사에게 필요한 핵심역량과 디지털 역량에 대해 기술하고, 자신의 디지털 역량을 강화하기 위한 계획을 서술하시오.(15점)1. ... 미래 유아 교사에게 필요한 핵심역량과 디지털 역량에 관해 기술하고, 자신의 디지털 역량을 강화하기 위한 계획을 서술하시오. (15점)1. ... 본론1) 미래 유아 교사에게 필요한 핵심역량미래 유아 교사에게 필요한 핵심역량으로는 ‘유아에 대한 이해 및 태도 역량’이 있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.17

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  [교직논술] 미래 교육과정에 대해 논술하시오

  오늘 우리 한국이 처한 특수한 현실에 비추어 다음의 8가지 항목은 글로벌 창의인이 갖추어야 할 핵심 역량이 될 만하다고 생각합니다.글로벌 창의인의 핵심역량가. ... 지도성위의 8개 글로벌 창의인재 핵심역량은 교과 및 교과외 활동으로 뒷받침되는 학교 학습경험으로 연결되어야 할 것입니다.3. ... 각 교과(군)별로 최소이수단위를 10～15단위씩 편성하여, 교과 및 교과외활동을 포함하여 총 102단위를 필수 이수하도록 편성함.

  리포트 | 9페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.03.31

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  창의교육지도사 강의교안

  미래사회핵심역량과 교육과정개정1. 창의교육이란 무엇인가? ... 미래사회핵심역량1) 창의적 역량? 미래사회의 변화에 대한 적응능력? 기능이 아닌 내재된 힘? 새로운 가치를 창출, 과제의 조건을 충족? ... 21세기 핵심역량-4분석이나 증거 수집을 격려한다.제 4차시. 다중지능과 창의교육1.다중지능 이론에 기반한 창의적 역량1) 다중지능 이론▶ 가드너는?

  리포트 | 91페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.12.20 | 수정일 2021.12.24

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  창의적 체험활동 수업안 3 (초등 5편)

  자연을 보호하기 위한 방법들을 탐구해보고, 친환경(지렁이 분변토) 거름 만들며 자연의 소중함을 깨달을 수 있다.핵심역량공동체 역량, 심미적 감성 역량학습자료색연필, 색지, 지렁이, ... -장난으로 투표하지는 않았는가.3창의적 체험활동 수업안 3-4 : 6학년 진로활동(교과연계)대상6학년 반활동영역진로 활동학습주제나의 진로 계획핵심역량자기관리역량, 의사소통역량교과창의적 ... 금요일 2교시장 소5학년 2반 교실단 원새 학년 적응 활동차 시1/2차시학습주제우리 반 규칙 정하기핵심역량의사소통 역량학습목표반 친구들과 의논하여 반 규칙을 정한다.수업자료교 사포스트잇

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.10

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  삼성전자 기업분석,삼성전자 경영전략,삼성전자 차별화,삼성전자 브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석

  핵심역량 , 경쟁우위 03 . 차별화전략 04 . ... 삼성의 핵심역량과 경쟁우위2 SECOND 4. ... ’ 평결 배심원은 삼성이 애플에 약 1 억 2000 만 달러를 배상 하고 , 애플은 삼성에 15 만 8000 달러를 배상 토록 결정을 내림 ① 애플이 삼성이 밀어서 잠금 해제 등

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.11

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  인적자원개발의 중요성과 인적자원개발의 목적을 실제 생활하고 있는 조직또는 잘 알고 있는 조직과 연결해서 서술하시오

  핵심역량을 갖추고 자기 분야에 정통한 전문인을 양성하는 것은 기업의 공통 과제이다. ... 목적 : 인적자원개발을 통한 핵심역량 키우기넥센타이어는 열린경영을 통한 경영 성과에 기여하기 위해 지식근로자 양성에 돌입했다. ... 또한 대외적으로도 근로자의 날 국무총리 표창, 산업평화상 수상 등으로 노사관계 안정에 기여한 공로를 인정받았으며 2006년 임금협상을 지역 업체 선두로 5월초에 타결하여 15년째 무분규

  리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.02.14

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  미래 유아교육 관련 국내연구 동향 고찰

  미래 유아교육 관련 국내연구 동향 고찰 : LDA 토픽 모델링을 활용한 연구주제 분석을 기반으로발표 순서 1 연구의 배경 2 연구 절차 3 논의 및 제언연구의 배경 3 Ⅰ 2022 년 ... 유아교육에 관한 연구의 주제별 동향을 분석을 통한 과거와 현재 , 그리고 미래를 잇는 시사점을 고찰 연구의 목적 LDA 토픽 모델링 분석을 통해 도출된 미래 유아교육 관련 국내 연구의 핵심적 ... COVID-19 의 출현과 같은 예측 불가의 시대 속에서도 변하지 않는 유아교육의 가치에 기반한 유아교사의 역할과 교사 전문성 제고를 위한 교사교육의 방향에 관한 논의 필요논의 및 제언 15

  리포트 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04

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  인적자원 관리 및 개발이 개인수준, 조직수준, 기업수준에 미치는 영향에 관하여 기술하시오.

  수명이 1975년에는 30년, 2005년에는 15년 이하로 점점 감소하였다. 3 · 4차 산업 혁명을 통해 급변하는 세계의 환경에 능동적으로 대처하지 못한 기업들은 더더욱 생존에 ... 이에 따라 인적자원관리자의 역할 및 역량도 과거와 비교할 수 없을 정도로 높은 수준이 요구되고 있다.글로벌 컨설팅 기업인 맥킨지의 보고서에 따르면 1935년 평균 90년이었던 기업의 ... 훈련과 교육을 통해 최대의 능력을 발휘하게 하여 경쟁력을 구축하고 조직의 핵심역량을 강화시키는 것을 목적으로 하며 글로벌 경쟁 시대에서 그 영역과 기능이 확대되고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.21

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  아마존 기업분석 A+ 받은 레포트입니다~!

  아마존의 핵심성장전략은 한마디로 박리다매 전략이다 . ... 아주 강력한 입지를 가지고 있고 미국 이외에도 전세계 28 개국에 진출해 있다 .아마존 vs 월마트 기존에 미국 유통시장에서는 월마트가 압도적인 우위를 점하고 있었지만 2010 년대에 ... 아마존은 오프라인 영역으로의 확장 월마트는 온라인 영역으로의 확장을 시도하는 전략을 취하고 있다 .아마존의 오프라인 확장 전략 아마존은 약 15 조 5 천억이라는 엄청난 투자를 통해

  리포트 | 17페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.06.20

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  ge 잭웰치의 경영 피피티

  로렌스 컬프 주니어 창립일 1892 년 4 월 15 일 종업원 283,000 명 (2018 년 10 월 기준 ) Imagination At Work “ 상상을 현실로 만드는 힘 ”미래 ... 기업소개 매출액 12 억 1615 만 달러 (2018 년 기준 ) 대표이사 H. ... , FMP 프로그램 ( 재무 핵심 인재 양성 ), GE 애디티브 교육 프로그램 , GE BMC w}

  리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.20

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  사회적 기업의 지속가능 성장과 사례

  하지만 사회적 기업도 수익을 창출해야 하는 기업이라는 인식을 토대로 점차 핵심역량을 확보하고 성장기반을 마련하여 그 위에 사회적 가치가 더해져 시너지 효과를 낼 수 있어야 한다.2) ... 따라서 사회적 기업의 지속 가능성과 성공을 위해서는 지속 가능한 비즈니스 모델을 만들어야 합니다.셋째, 창의적인 아이디어, 경영역량, 핵심 경쟁력, 공동이익 창출사회적 기업도 지속적인 ... 수익을 추구하는 기업이므로 창의적인 아이디어로 새로운 가치 창출로 시장이 만족할 상품을 제공할 수 있어야 하며, 지속 성장하려면 경영역량의 습득과 핵심 경쟁력 확보 그리고 지역 개발과

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21

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