"NCS교육" 검색결과 101-120 / 1,378건

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  최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력_과제 A유형

  교육은 개개인의 능력을 향상시키기 위한 내외적 교육을 촉진하는 것이고, 정보장비란 의사결정을 지원하기 위하여 사내 정보시스템과 정보노하우를 공유하는 것이며, 장비나 분위기 등을 업무 ... 요소이다.인간능력업무효율화 향상을 위해서는 인간, 즉 개인이 가진 능력이 중요하며 이는 개개인의 능력에 따라 격차가 크다.지적장비업무효율화 향상을 위한 지적장비에는 크게 세가지 교육

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.31

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  브랜드 시대, 브랜딩하라! 차별화하라!_과제C유형

  ‘브랜드 시대, 브랜딩하라! 차별화하라!’과제 (C유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답..

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.31

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  분석의 힘! 핵심 경쟁력을 위한 정보관리 노하우_과제A유형

  “분석의 힘! 핵심 경쟁력을 위한 정보관리 노하우‘’ 과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항..

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.31

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  2020년 평생교육 실습일지(기관과제포함)

  NCS 개념 이해하기(1)- NCS의 개념 알아보기- NCS의 종류 조사하기1. NCS란 무엇인가? ... NCS 개념 이해하기(2)- NCS의 필요성과 활용범위 조사하기1. ... NCS의 필요성능력있는 인재를 개발해 핵심인프라를 구축하고, 나아가 국가경쟁력을 향상시키기 위해 국가직무능력표준이 필요하다.2. NCS의 활용범위?

  리포트 | 28페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.06.29 | 수정일 2020.07.02

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 총무 실무-과제 C유형

  “핵심만 콕! 바로 쓰는 총무‘’과제 (C유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성..

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.09

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  스마트한 업무 혁신! 일반사무, 행정_과제A유형

  “스마트한 업무 혁신! 일반사무, 행정‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답..

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.31

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  KDB 산업은행 취업 채용 기업분석

  청년인턴채용절차 (1) 청년인턴채용 분야 (2) 공채채용절차 (2) 공채[ 서류 ] 자기소개서 지원동기 (1000 자 ) - 자필 금융권 역량개발노력 (1000 자 ) ( 금융관련교육 ... ◦일반시사논술 - 미국의 연방준비 위원회 금리 인상에 대한 우리나라의 반응 ◦ NCS 정부의 「국가직무능력표준 (NCS) 」에 따라 직업인 으로서 갖추어야 할 기초능력을 확인 하는 ... 것 ) 자기소개 (2000 자 ) ( 자신에 대해 자유롭게 소개하되 , 추상적인 표현은 지양하고 구체적으로 기술할 것 / 25 문단 이내 )[ 필기 ][ 필기 ] 일반시사논술 / NCS

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.11

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  핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무_과제B유형

  “핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무‘’ 과제 (B유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 ..

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.31

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  스마트 사원이 알아야 할 알기쉬운 경영지식 100가지_과제B유형

  “스마트 사원이 알아야 할 알기쉬운 경영지식 100가지 ‘’과제 (B유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각..

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.31

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  리더십 능력의 유형과 효과적인 발휘

  지속적 으로 교육한다 . ... 결과에 대한 후속 작업에 집중한다 . [ 출처 : NCS 기반 직업기초 대인관계능력 ] [ 출처 : 에듀케이시아 ] 효과적인 발휘효과적인 발휘 2. ... 변혁적 유형 변혁적 리더십을 가진 리더는 조직의 비전을 구체화 하여 구성원들에게 제시하고 확신 , 자신감 , 의욕 을 불어넣어준다 . [ 출처 : NCS 기반 직업기초 대인관계능력

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.07

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  인간-사회-교육의 관계를 설명하시오.

  위에서 먼저 밝힌 바와 같이 NCS는 교육, 훈련 및 자격제도 등을 통해 실무능력에 대한 검증을 거친 이후, 학력과 어학성적에 대해서는 블라인드 상태에서 면접을 통해 채용을 결정한다.NCS는 ... 현재까지 경영 · 회계 · 사무, 금융 · 보험, 문화 · 예술 · 디자인 · 방송 등 다양한 분야에서 797개의 NCS가 개발되어, 교육 · 훈련의 개편, 자격제도 정비, 기업의 ... NCS 수준을 설명하기 위한 쉬운 예 무엇이 맞을지 판단한 다음, 지배계층의 움직임보다 더 빠른 포석을 놓아야만 환상에 가까운 교육의 계급 상승이 아니라 실질적인 상승이 가능할 것으로

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17

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  직무분석은 인적자원관리의 기본요소이다. 인적자원관리의 효율성과 효과성을 극대화 하기 위한

  네 번째는 교육과 훈련을 위한 도움을 줄 수 있으며 다섯 번째로 조직 계획과 인적자원계획에 필요한 자료를 제공할 수 있다. ... 직무분석의 사례기업은 근로자를 모집하고 선발, 배치, 교육, 인사평가를 위해서 기초적 정보를 직무분석을 통해 얻는데 직무분석은 어떠한 활동이 해당 직무에서 이루어지는지, 직무를 수행하기 ... 실시하였고 직원들의 경력전문성을 확보하고 다양한 진로선택 기회를 제시할 수 있도록 관리자, 전문가, 특수기술직 3개 분야의 경력개발경로를 설계하여 운영하기 시작했다.또한 NCS 기반

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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  직업기초능력 10가지 영역을 토대로 한 본인의 역량분석 보고서를 작성하시오

  학습모듈은 NCS 능력 단위를 교육훈련에 학습 가능하도록 구성하는 교수, 학습 자료이다. ... 이는 구체적인 직무를 학습할 수 있게 이론과 실습의 내용을 상세히 제시하고 있고 이와 함께 산업계에서 요구하고 있는 직무능력을 교육훈련 현장에서 활용이 가능하도록 학습의 목표와 방향에 ... 하여 한국표준직업분류와 한국표준사업분류 등이 참고돼서 분류되어 제시하고 있다.이러한 NCS는 직무별 능력과 직업기초능력으로 구성되는데 NCS 직무별 능력은 학습 모듈로 확인 할 수

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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  신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.

  위 기준은 교육원에서 제시한 예시이니 참고바랍니다. ... 기간에 제출 시 무조건 감점처리 되니 참고바랍니다.* 과제 모사율이 80%를 넘을 경우에는 자동으로 0점 처리됩니다.작성기준글자크기 : 10포인트, 줄간격 : 160%, 분량: 본 교육원양식 ... [한국산업기술진흥원]2019년 NCS 기반 신규직원1) 모집분야 : 사업관리2) 응시자격 :ㄱ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22

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  청년미취업자에 대한 법제연구

  기반으로 한 채용정책으로 인하여 각 업무·업종별로 교육과 임금체계가 표준화된다면 교육부의 NCS에 기반한 교육정책과 더불어 업종별·업무별 취업인력 인프라를 구축하여 청년고용률을 높일 ... 또한 교육부에서는 특성화 고등학교와 마이스터 고등학교를 대상으로 NCS에 기반한 교육과정을 개발하도록 하여 2016년도 신입생들부터 적용시키기로 하였다. ... 이미 작년부터 NCS 기반 채용을 실시한 대한지적공사는 93명을 신규 채용하였는데 신입사원 직무교육을 2주로 줄였음에도 현장에 투입된 신입사원의 적응이 빨라졌고, 직무몰입도가 높아

  리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.27

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  직업세계와 노동시장의 이해 과제

  기업이 바라는 인재상과 대졸자들이 갖춘 역량이 맞지 않는 것 신입사원 경력사원 선호하는 이유 대학 졸업자를 재교육시키는 데 평균 19.5 개월 1 인당 연간 재교육비 3,746 만원 ... 기반 채용 도입 필요성 ▪ ‘ 국가능력표준 ’(NCS) 란 ? ... 바람직한 직업선택 전략 직업의 종류 - 직업의 분류 ( 한국고용직업분류표 ) - 필요한 역량 취업이 어려운 요인 신입사원 채용의 시대별 프로세스 - 시대별 신입사원 채용 프로세스 -NCS

  리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.05 | 수정일 2022.12.13

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  기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사해 보시기 바랍니다

  사례기업의 채용기법 : NCS(국가직무능력표준)를 활용한 블라인드 채용3. ... 2~3배수 합격)* 입사지원서 : 가족관계, 출신학교 등의 인적사항 및 직무와 무관한 어학, 해외경험, 봉사활동, 자격증, 스펙 관련 정보를 요구하지 않고 해당 직무수행에 필요한 교육 ... 사례기업의 채용공고문금년 ㈜MSC 기업에서는 블라인드 채용 과정을 통해 NCS기반 능력중심 정규직 신입사원 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.1.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.30

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  우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  NCS 기반의 직업교육 프로그램을 수강하여 직무 이해도와 전문성을 습득할 것이다. ... 쉽게 말하자면, 기업이 청년을 학습근로자로 채용하여 체계적인 프로그램을 통해 현장에서 교육하고, 필요에 따라 교육훈련기관에서 이론교육을 보완하여 숙련 근로자로 육성하는 제도이다. ... 업무 현장 및 사업장 외에서 훈련을 시키고, 평가를 통해 자격을 주는 교육·훈련 제도이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12 | 수정일 2024.05.20

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  인적자원관리 직무분석 은행원

  ), ‘NCS 학습 모듈 ’, https://www.ncs.go.kr/unity/th03/ncsResultSearch.do , 2021.10.28 년 )5. ... 기준 )/( 한국고용정보원 ,2020) 에 따르면 2019 년 약 106 천 명 2029 년 약 98 천명 ( 연평균 -0.8%) 감소할 것으로 전망 직무요구조건 직무요구조건 ( 교육훈련 ... 준비 중이나 문서 처리에 요구되는 자격증 부족 컴퓨터 활용능력 1 급 취득 후 워드 프로세서 1 급 준비 2021 년 겨울방학에 사무 업무에 필요한 자격증 취득 목표 ⑨ 정보화 교육

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.28

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  감성충만 cs, 고객과의 행복지수를 높여라! 과제입니다.

  1. 서비스 블루프린트- 서비스 블루프린트란 서비스 사이클에서 고객의 경험을 여러 서비스 제공자가 제공한 개별적 조치들과 연관시켜 작성한 흐름도이다.1) 물리적 증거- 서비스 제공자와 고객의 상호작용이 이루어지며, 서비스가 제공되는 환경입니다.(물리적 환경, 기타 유형..

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.19

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