"업무지식" 검색결과 1,201-1,220 / 138,925건

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  (A+ 취득) 학점은행제 위더스 평생교육원 인력개발과활용 과제

  인적 자본과 사회적 자본의 확보 방안- 인적 자본의 확보 방안인적 자본의 확보 방안으로는 지식기반 고용, 직무기반 고용, 제휴-파트너십, 계약 업무 방식으로, 필요한 직원의 수나 직무에 ... 따라 방식을 적용하여 종업원을 고용한다.지식 기반 고용의 경우 고용의 핵심으로서 직무에 대한 해박한 지식을 소유하여 큰 가치를 창출할 수 있는 직무로, 인적 자본의 독특성이 있어 ... 기반 고용은 비용에 비하여 인력의 가치는 높지만 독특성이 낮기 때문에 장기고용은 요구되지 않는 인력으로, 영업직 등이 이에 속하는 고용 방식이다.제휴-파트너십 고용이란 기업에 대한 지식을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.10

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  개인의 직업능력이 갖추어야 할 2가지 영역으로 개인적 기능과 업무능력이 있다. 각각의 내용은 무엇이며, 어떤 차이점이 있는지 서술하시오.

  업무능력업무능력은 특정 직무를 수행하는 데 필요한 기술적이고 전문적인 능력이다. 이는 주로 직무 관련 지식, 기술, 경험 등을 포함한다. ... 둘째, 개인적 기능은 대인관계와 같은 소프트 스킬을 포함하며, 업무능력은 기술적 지식과 같은 하드 스킬을 포함한다. ... 이는 직무와 관련된 기술적 지식이나 전문성을 떠나, 업무를 원활히 수행하고 직장 내에서 긍정적인 영향을 미치는 데 필수적이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.07

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  A+ 중앙공급실 업무분석 및 소독과 멸균물품 관리

  중앙공급실 업무중앙공급실 업무로는 대표적으로 멸균업무 및 공급, 세탁업무, 린넨 및 근무복 관리 업무, 3가지가 있다.1) 멸균업무 및 공급과정은 중앙공급실의 감염 예방을 위해 청결 ... 중앙공급간호사는 멸균관리표준과 병원 물품공급체계에 대한 지식과 기술 및 중앙공급실 직원 관리 역량을 갖춘 간호사로서 병원에서 사용하는 물품을 적절하게 멸균처리하여 멸균 또는 비멸균 ... 응급환자나 대량환자의 발생 시 미리 물품을 준비해놓았으므로 빠르고 적절한 물품 공급이 가능하다.간호사가 중앙공급실에 체험학습을 할 경우 물품관리 지식과 실천을 증진시키는데 유용하다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.24

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  ((자기성과-강추자료)) 심사승진 면접 대비 자기성과평가서 작성방법 및 작성사례 - 성과평가 표준서식 자료 - 비대면 교육 개인성과보고서 작성사례

  화합 촉진을 위해 노력했던 사항들을 행동을 중심으로 구체적으로 작성합니다.담당하고 있는 업무와 관련해 전문성(노하우, 현장스킬 등) 및 습득한 지식 및 기술 등을 업무에 효과적으로 ... 직원 개인 지식 정보공유 문화 확산을 위한 노력직원 개인 또는 단체의 지식 전파를 위한 직무 유투브 직원공모 추진? ... (성과) 직원공모 00개, 제2회 공모전 00개 직무 유투브 확보스마트러닝 ‘나는 전문가다‘ 운영 → 보유동영상 확대로 지식마켓 구축 목표?

  리포트 | 5페이지 | 4,500원 (10%↓) 4050원 | 등록일 2021.07.16 | 수정일 2021.12.27

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  평생학습사회의 인재를 기르기 위한 공교육의 역할에 대하여 논하시오

  교사들은 교육적인 전문가로써 주된 업무가 교육 업무여야 함에도 불구하고 행정적인 업무에 많은 시간을 빼앗기게 됨으로써 본래의 업무인 교육의 업무에 소홀해지게 된다. ... 교육의 업무를 분화할 필요성이 있다. ... 서론우리가 현재 맞이하고 있는 새천년, 새시대는 정보와 지식의 생산 그리고 유통이 폭발적으로 증대되며 창조적인 지식이 다른 어떠한 생산적 요소보다도 큰 부가가치에 대해 창출을 하는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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  인적자원개발 우수사례 조사

  관세인재개발원은 관세청과 산하 소속 기관의 공무원들이 공직자로서 응당 갖추어야 할 기본적인 소양과 업무를 수행하는 데에 요구되는 전문적인 수준의 심층 지식을 배양하기 위한 목적으로 ... 관세청에서 수행하는 업무의 특성상 수행하는 업무의 종류가 많기 때문에 각기 다른 업무에 적절한 교육을 시행하는 것이 중요했다. ... 나도 이러한 교육을 받아본 적이 있는데 이론적인 지식만 배우는 것보다 훨씬 더 재미가 있었으며, 교육에 더 적극적으로 참여하고자 하는 생각을 하게 됐다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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  사회복지조직화방법을 설명하고 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하고, 우리나라 사회복지 조직을 체계적으로 조직화 하기 위한 자신의 견해를 서술하시오.

  이는 다양한 전문성과 지식을 보유한 사회복지사들이 함께 협력하여 개인과 가정에게 ganz한 지원을 제공할 수 있게 합니다. ... 이는 다양한 전문성과 지식을 보유한 사회복지사들이 함께 협력하여 개인과 가정에게 지원을 제공할 수 있는 장점을 가지고 있습니다.의사소통 개선: 사회복지조직화는 조직 내 의사소통을 개선하는 ... 업무 분담의 불균형, 업무 경계의 모호성 등으로 인해 갈등이 발생할 수 있으며, 이는 효율적인 업무 수행에 영향을 미칠 수 있습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.06

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  슈퍼비전의 개념 및 주요기능 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 바람직한 슈퍼비전 방법 및 실제 사례를 제시하시오.

  슈퍼비전의 궁극적 목적은 업무를 수행하기 위해 지식과 기능을 최대로 활용하고, 종사자들의 능력을 향상시켜 업무의 효과를 높이기 위하여 전문가의 힘을 빌려 원조와 지도를 행하는 것이다 ... 개인 대 집단의 경우 경험이 많은 전문가가 다수의 복지 종사자에게 경험과 지식, 기능을 전달하는 방식으로 진행된다.- 직렬 슈퍼비전두 명의 업무자가 서로 동등한 자격으로 슈퍼비전을 ... 제공하는 형태이다.- 팀 슈퍼비전서로 다른 성격이나 경험을 가진 다양한 구성원으로 팀을 구성하여 상호작용을 하며 지식과 경험을 공유하는 형태이다.- 케이스 상담업무자와 상담인의 체계로

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.05

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  핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 포스트 코로나 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유에 관하여 의견을 제시하시오. (A+)

  전문지식과 창의력을 갖춘 지식근로자에 대한 수요가 증대하고 있으며 이러한 상황에서의 관리 인력들은 기존의 서류를 작성하고 보고하는 정해진 업무를 처리하는 사람이 아니라 끊임없이 환경변화를 ... 특히 기업 환경에서의 역량은 ‘업무에 효과적이고 우수한 성과를 산출하는 잠재적인 특성’으로 정의되기도 한다.역량에는 기본적이며 필수적인 공통기초역량과 남과 차별화하는 차별역량으로 구분되는데 ... 기술을 매우 자세하게 열거하고 있으며 그 업무를 수행할 자격이나 경력, 그리고 경력관련 근거 자료들까지 제출하도록 되어 있다.이것은 현재 기업들이 고객의 요구를 중심으로 한 시장

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.24

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  COVID19사태로 학생들이 집에서 원격 형태로 학교수업에 참여하였습니다. 기존의 교실 수업과는 다른 방식으로 인해 발생한 다양한 문제와 이를 위한 대처방안, 그리고 효과적인 학습이 이루어질 수 있는 방법을 그 동안 학습한 개념과 이론을 바탕으로 본인의 생각을 정리해보시오

  업무에 더하기는 있어도 빼기는 없다. ... 지금 초등학교에서는 방과후나 돌봄 업무도교사가 맡고 있으며, 외부의 사업이나, 각종 설문, 학교 행사 운영 등 교사 본연의 수업과 생활지도 외의 업무가 너무 많다. ... 기존 대면 수업에 원격 수업을 더하기 전에, 불필요한 업무를 빼는것부터 출발해야 할 것이다.3.

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.03

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  경영)Soft Skill, Hard Skill을 제시하였다. 두 가지 Skill에 대해 설명하고, 본인에게는 어떤 내용들이 필요한지 자신의 의견을 제시하시오.

  두 가지 Skill에 대해 설명하고, 본인에게는 어떤 내용들이 필요한지 자신의 의견을 제시하시오.우선 업무 수행에 필요한 전문적인 기술이나 지식 역량을 Hard Skill이라고 하는데 ... 두 가지 Skill에 대해 설명하고, 본인에게는 어떤 내용들이 필요한지 자신의 의견을 제시하시오.우선 업무 수행에 필요한 전문적인 기술이나 지식 역량을 Hard Skill이라고 하는데 ... 선천적으로 타고난 각자의 품성이 다양하므로 대인관계를 통해 조직에서 일어난 문제를 해결하고 나아가 업무의 성과를 상향시키는 일이 쉽지 않기 때문이다.

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.16

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  인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.

  보통 사업 원칙의 지식을 획득하고 적용하고, 인사 기능을 비즈니스 성공에 연결하는 방법을 강구한다.인적관리자가 적절한 데이터의 수집과 데이터를 이해하기 위해 통계 지식을 활용하는 행동은 ... 인적자원 관리가 효과적으로 수행될 경우, 조직은 혁신과 생산성의 향상을 기대할 수 있고, 업무나 조직에 대한 종업원들의 만족도를 높임으로써 고객 만족도와 대외적 인지도 상승이라는 긍정적인 ... 대인관계 범주의사소통 -조직 내외부에 있는 사람들 과의 정보를 교환하는데 필요한 업무 기량으로 보통 명료하게 정보를 표출하거나, 건설적인 피드백을 제공하거나, 효과적인 경청을 하는

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.24

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  대학도서관의 목적과 역할

  그리고 사람들은 이러한 정보화 사회에서 낙오되지 않기 위해 지식과회에서 정보의 중요성은 수없이 강조해도 부족함이 없다. ... 대학에서 생산한 각종 지식자원의 수집, 디지털화 및 운영5. 다른 도서관 및 관련 기관과의 상호협력과 서비스 제공6. ... 이에 따라서 대학 도서관은 그 구성원들인 학생, 교수, 직원 들에게 교육활동, 연구활동, 그리고 업무와 관련된 활동에 있어서 도움이 되도록 업무가 이루어져야 한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.23

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  사회복지사의 역활및 자격에 대해 기술하고 전문가로서의 사회복지사의 자격에 대해 기술하시오.

  사회복지사는 이론적인 틀에 관심을 가지고 그것을 기초로 하여 그들의 업무에 필요한 기술과 지식을 만들어야한다. ... 기술이란 솜씨와 능력, 전문적인 지식 혹은 기술이나 어떤 것에 대한 이해와 그것과 결합한 실천적 지식을 말한다. ... 또한 기술은 어떠한 상황을 위해 사용하는 전문적 지식, 기술적인 전문성, 경험과 판단의 정도를 뜻하며 중재와 행동의 과정을 뜻한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.02.02

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  인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서 성인학습에 대해서 설명해 봅시다. 서론

  이는 노동력의 질적 향상을 목표로 하며, 개인의 업무 수행 능력을 증진시킨다. ... 기본적인 영역으로, 개인의 기술적 역량과 지식을 향상시키는 활동이다. ... 인력자원개발은 단순한 업무 수행 능력을 향상시키는 것을 넘어, 조직의 비즈니스 전략과 연계하여 인재를 육성하는 복합적인 활동이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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  사회복지 조직화 방법을 설명하고, 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하시오

  ·조직이 융통성보다 더 경직성을 띄게 된다.③ 수평조직의 장점·책임자의 통솔범위가 확대가 되어서 업무에서의 효율성을 기할 수 있다.·전문지식과 경험을 활용을 할 수 있다. ... ·특수분야에 전문적 지식을 활용을 할 수 없으며 조직이 경직이 될 우려가 있다.·유능한 인재를 잃게 되게 되면 조직에서의 기능이 마비가 될 가능성이 있다. ... 하지만 업무단위가 경쟁심이 유발이 되는 경우 협조부족과 업무단위별 이기주의에 젖을 가능성 또한 있다.지리적 영역기준 부문화지역을 중심으로 하는 조직을 구성을 하고 자율적으로 운영을

  리포트 | 4페이지 | 3,500원 (5%↓) 3325원 | 등록일 2023.02.09

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  간호에서의 이론개발전략(간호에서의 이론 과거와 현재)

  우리는 우리와 다른 의료진과 비 의료진 사이에서의 역할과 업무분담에서 많은 어려움을 겪고 있다. ... 일의 확실한 경계가 없으므로 우리가 간호사로써의 업무를 규정하기 위해서 우리는 근거 기반 간호가 더욱 더 강조되는 것이라고 보고 있다. ... 전문적인 지식의 통합으로서의 이론은 단지 사실적인 지식보다는 실무를 보다 완전하게 해준다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.24

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  사회복지조직의 업무환경을 개선할 수 있는 실질적인 방안을 구체적으로 제시하시오

  개선, 인프라 지원, 맞춤형 서비스 제공을 포함한다.(4) 기본 전산프로그램 개발보급 후 중, 장기적으로 지식기반체계, 의사결정지원체계, 업무수행지원체계의 구축으로 발전해 나가야 ... 전자우편, 화상회의, 전자결재 등 조직을 지탱하게 하는 수단의 역할- 인적자원관리 부문에서 정보화 시대에 필요한 지식과 기술을 요구하는 현상? ... 조직구성원들에게 정보화지식과 기술이 요구되어진다.(2) 사회복지조직의 경우 다른 조직보다 정보화가 강조된다면 클라이언트에 대한 서비스향상, 서비스 제공의 효율 향상을 기대할 수 있다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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  사회복지현장실습 실무계획서

  실습 목표1) 장애인생활시설 내 각 분야별 업무성격과 기능 등을 훈련한다.2) 장애인복지사업업무에 필요한 기본적인 지식 내재화3) 장애인 생활시설에서의 사회복지사로서의 역할과 과제 ... 이해와 함께 지적장애인에 대한 이론적 지식 및 케어에 따른 개별지도, 치료 및 교육, 일상생활훈련, 집단지도, 사회복지 프로그램에 대한 이론적 지식과 실무를 익혀 장애인을 위한 다양한 ... 역할사업팀장실습기관분석보고서 작성(필수)- 실습기관분석보고서 작성3- 현장업무 체험생활서비스팀장- 자원관리 업무 설명담당자4- 현장업무 체험서비스팀장SWOT 자기분석표 작성 / 발표

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.12

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  사장학개론 독후감

  이를 통해 업무를 수행하는 사람들은 지시의 의도를 정확히 이해하고 일을 처리할 수 있다. 명확한 커뮤니케이션은 효율적인 협업과 업무 수행에 필수적인 요소이다. ... 상호간의 지식 공유와 협력을 장려하고, 개인의 강점을 최대한 활용하며 조직 전체의 성과를 도모하는 것이 중요하다. ... 이로 인해 업무의 효율성이 떨어지고 오류가 발생할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.04

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