"간호전문직과제" 검색결과 121-140 / 3,836건

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  간호사 국가고시 대비 관리 정리본

  체제가 확립되었고 간호사업의 육성과 더불어 초기 여성의 사회참여를 촉구하였다. → 한국간호의 현대적 간호교육의 기초를 마련해줌(공식적인 간호교육이 시작되어 전문직으로서의 간호직이 ... 환자의 간호요구와 이에 따라 필요한 간호시간이 비슷한 환자들을 범주화하여 환자분류군 결정? 환자의 중증도를 정확하게 판정② 포괄수과제? ... 우리나라 노인장기요양시설과 보건소 외래 이용 시 적용되는 진료비 지불방식③ 행위별수과제?

  시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.30

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  일과 가족돌봄

  간호서비스의 경우 임시직이 임시직보다 높았으나 통상근무시간이 임시직보다 길어 일용직과 일용직의 임금차이가 적게 나타났으며, 일용직의 임금차이가 일용직보다 훨씬 높았으나, 일용직의 임금차이가 ... , 가정간호보조원 등 1차 진료서비스를 전문화하는 것이다. ... 전문인력에 의사, 간호사, 의료기관, 치료사, 간호사 등 일반보건의료인력이 포함돼 간호사를 포함한 저수준의 간호서비스인력이 의료서비스를 형성하게 되며, 951개 일자리는 가사육아보조원으로

  리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.03.12

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  직업의 종류와 간호사의 직업 가치관과 일의 즐거움과 스트레스는 어떤것들이 있고, 그 해소 방법을 제시

  이에 나는 본 과제를 통해 간호사라는 직업에 대해 논해 보고자 한다. ... 확립하며 더 나아가 간호사 본인 스스로도 만족감을 얻기 위해서는 간호사로서의 전문직 자아개념에 대한 확립이 매우 중요하다.여기서 말하는 전문직 자아개념이라는 것은 전문직업인으로서의 ... 다양한 전문직이 공존하고 있는 의료현장에서 간호사들이 또 다른 전문인들과 조화를 이루며 효율적으로 자신의 업무를 수행하고 질 높은 간호를 제공하여 사회적으로 간호사라는 직업의 위치를

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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  간호관리학 정리

  모듈방법: 전문직 간호사+간호보조인력이 짝을 이루어 팀을 조직하며 2~3명의 간호 요원이 분담 받은 환자의 입원에서 퇴원까지 모든 간호를 담당 (일차간호+팀 간호)6. ... 프로젝트 조직: 특수목표 또는 복잡하고 중요한 비일상적 업무달성을 위해 임시적으로 조직된 전문가들의 집단이며 과제 해결이 완료되면 다시 본래의 정상업무로 되돌아감2-2. ... 분업-전문화의 원리: 조직의 합리성을 높이기 위해 조직의 전체 업무를 종류와 내용별로 나누어 각 구성원이 수행할 수 있는 제한된 범위의 업무로 나누어 주는 것5.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.31

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  간호는 전문직인가

  간호사의 복지야말로 간호가 전문직이 되기 위해 반드시 이루어야 할 과제입니다. ... 전문직의 정의와 특성을 간호와 연관지어 살펴본 후 간호가 전문직이라고 생각하는 이유에 대해서 말하겠습니다.전문직의 정의와 간호전문직이란 전문가, 자율성, 권한, 책임감의 특징을 갖추고 ... 간호직은 확고한 전문직에 비하여 종사기간이 짧고 이직률이 높습니다. 이를 해결하지 않는다면 간호직은 전문직의 반열에 올라설 수 없을 것입니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.08 | 수정일 2020.05.22

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  (A+) 간호전문직표준 - 간호 과오 사례 및 윤리적 의사결정 사례

  REPORT간호 과오 사례 및윤리적 의사결정 사례- 간호전문직표준 개인과제 -과목간호전문직표준담당교수OOO 교수님분반O분반학번이름제출일. . .목차I. 서론11. ... 또한 개인의 윤리적 가치는 전문직 실천과 분리할 수 없으며 간호사는 그들 자신의 전문직 역할로 인하여 근본적으로 윤리적인 갈등을 겪고 있다. ... 이 규약은 법은 아니나 전문직이 부여한 책임과 신뢰를 받아들인다는 것을 천명하는 것이 된다.간호사의 윤리강령은 개인과 간호, 건강 그리고 사회의 본질에 관한 신변에 기초가 되며 전문과

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.05 | 수정일 2024.03.18

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  간호 윤리과목/간호학개론 과목/간호 전문직 report입니다. 전문직 특성, 전문 간호사의 종류와 소개, 간호 전문직 성장을 위한 방안 등

  법적 간호인력 확보가 미흡해서 간호사들의 업무가 과중해짐으로써 이직률이 높다.2) 간호전문직의 직업적 성장을 위한 과제가. ... 따라서, 전문간호사들의 전문직 발전을 위해서는 자율성이 요구됨을 알 수 있다.6) 간호 전문직의 특징가. ... 간호 전문직의 정의 및 특징1) 전문직의 정의일반적으로 전문가, 자율성, 권한, 책임가의 특징을 갖추고 인류와 사회에 봉사하는 직업.높은 수준의 교육을 받고 고도의 지식 및 기술적

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.10

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  간호학과 간호전문직관 보고서, 1.간호사가 갖추어야 할 기본적인 자질 2.전문직으로서의 간호의 전문성과 독자성, 간호사의 역할에 대한 견해

  다섯 번째는 전문지식이다. 간호가 전문직으로 발전하기 위해서는 간호수행의 이론적 기초가 되는 전문지식의 개발이 최우선 과제이다. 여섯 번째는, 종사기간이다. ... 전문직으로서의 간호의 전문성과 독자성, 간호사의 역할에 대한 견해간호사는 전문성을 가지고 있다. ... 네 번째는, 윤리 강령 및 전문직으로서의 행위의 규범을 자체단체가 개발하는 것이다. 다섯 번째는, 전문성의 습득에 장기간의 투자가 요구된다는 것이다.다음은 간호전문직의 특성이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.18 | 수정일 2021.01.20

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  A+ 보건의료법규 간호전문직 표준, 간호실무의 법적, 윤리적 기준의 필요성과 중요성

  과제를 수행하면서 느낀 우리나라 간호전문직 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준에 대해 종합적으로 평가하여 자신의 의견을 구체적으로 기술하시오.5. 참고문헌I. 서론1. ... 간호전문직 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준에 대해 기술하시오.1) 간호전문직 수행 표준전문직 수행의 표준윤리: 간호사는 대상자의 입장에서 모든 간호행위와 의사결정을윤리적으로 수행한다.업무간호사는 ... 보건의료법규간호전문직 표준, 간호실무의 법적, 윤리적 기준목 차I. 서론1.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.08

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  A+ 보건의료법규 간호전문직 표준, 간호실무의 법적, 윤리적 기준

  과제를 수행하면서 느낀 우리나라 간호전문직 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준에 대해 종합적으로 평가하여 자신의 의견을 구체적으로 제시 11Ⅳ. 참고문헌 11Ⅰ. 서론1. ... 간호전문직 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준에 대해 기술 3-92. ... 간호전문직 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준의 필요성과 중요성에 대한 이론적 문헌고찰 내용 기술전문직이란 높은 수준의 교육을 받고 고도의 지식, 기술적 차원의 능력, 합리성에 근거해서

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.10 | 수정일 2024.05.28

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  간호학과!!! 간호전문직 표준, 간호실무의 법적 - 윤리적 기준 A+++

  과제를 수행하면서 느낀 우리나라 간호전문직 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준에 대해 종합적으로 평가하여 자신의 의견을 구체적으로 기술하시오. 8부록5. 참고문헌 8I. ... 간호전문직 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준에 대해 기술하시오. 23. ... 간호사의 직업은 ‘반전문직’이라고 불려지는 불완전한 전문직으로 간주된다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.23

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  [간호관리학 과제] 간호현장에서 협력측면 사례를 선정하여 문제점을 찾고, 해결방안을 제시

  간호표준은 `간호실무표준'과 `전문직 수행표준' 두 가지 영역으로 나눠 기술됐다. ... 라고 하였다.전문직 수행표준 중에 협동(협력)부분은 매우 중요한 부분이다. ... 간호실무표준은 자료수집 · 진단 · 계획 · 수행·평가 등 5개 영역으로, 전문직 수행표준은 윤리 · 업무수행평가 · 교육 · 연구 · 협동 · 자원활용 · 간호의 질 관리 등 7개

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.08

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  [A+자료]간호전문직 특성과 자질

  간호가 전문직으로 발전하기 위해서는 간호수행의 이론적 기초가 되는 점문지식의 개발이 최우선 과제이다. ... 할 과제를 스스로 짊어져야 한다. ... 간호학개론- 간호전문직 특성과 자질 -1. 간호전문직의 특성전문직이란 일반적으로 전문가, 자율성, 권한, 책임가의 특징을 갖추고 인류와 사회에 봉사하는 직업을 일컫는다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.17

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  (조별레포트)지역사회간호학 보건간호사 관련법/자격조건/업무/특징/향후전망/최근이슈/출처

  지역사회보건학 조별 과제- 보건간호사 -목차1. 보건간호의 정의2. 보건간호와 지역사회보건간호의 비교3. 보건간호사와 보건전문간호사4. 보건간호사의 관련 법5. ... 보건간호사의 자격조건1) 보건간호사는 보건직 공무원, 간호직 공무원, 보건전문간호사로 나눌 수 있으며, 크게 국가직 공무원(보건복지부), 지방직 공무원으로 분류할 수 있음보건직 공무원채용주관 ... , 간호관리학- 지방직 및 공개채용:국어, 영어, 한국사, 지역사회간호학, 간호관리학· 시험방법1) 상대평가2) 필기:100% 객관식 출제지방직(4지선다):과목별 20문항씩 총 100문항

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.30 | 수정일 2023.02.01

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  코로나 19 발생 시 소아청소년과 간호사와 보건의료팀과의 업무 조정 및 협력 관계 보고서

  보 고 서[코로나 19 발생 시 소아청소년과 간호사와 보건의료팀과의 업무 조정 및 협력 관계]2022학년도1학기 아동 간호학 이론 II 과제Ⅰ. ... 즉 감염감시 경험이 적은 감염관리 전문간호사나 전담간호사의 경우는 집중적으로 감염감시를 병원 내에서 부분적 혹은 전체적으로 시행해야 하며, 감염관리 전문간호사는 감염유행 조사, 교육 ... 아동 감염병 대처를 위한 업무 수행과 안전한 환경 마련을 위해서는 병원의 최고결정자, 의사, 간호사 등 의료인, 행정직, 관리직까지 목적 달성을 위해 함께 노력해야 한다.

  시험자료 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.12.22

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  보육교사의 사회 경제적 지위 향상을 위한 발전적 과제에 대해 논하시오(보육교사론)

  사회에서 보육교사의 업무는 단순한 간호나 돌봄 역할로 인식되는 경우가 많아서 전문성과 교육적인 가치를 충분히 인정받지 못한다. ... 보육교사가 전문직으로 인정되지 않는 이유3. 보육교사의 사회, 경제적 지위 향상 방법과 실천과제4. 시사점 및 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. ... 보육교사가 전문직으로 인정되지 않는 이유보육교사가 전문직으로 인정되지 않는 이유는 다양한 요인이 작용하고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.14

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  간호학개론-한국간호의 역사

  전문직 여성의 특성을 활용하여 적극적으로 조국 광복에 헌신5.해방 직후부터 정부수립까지의 간호(1945~1949)1)간호행정조직의 변화-미군정은 경무청 위생과를 보건후생국으로 승격- ... 지방간호직 9급은 8급, 7급은 6급으로 상향조직-간호직 공무원의 특별 채용 시 7급 이상으로 임용, 간호직을 다른 직렬과 같이2급까지 승급-1989년 간호직 공무원의 직제가 직급제로 ... 발전기의 간호(1980년 이후)1)간호행정조직의 변화-1979년부터 대한간호협회의 적극적인 활동, 임시직 간호사가 정규직으로 승격시작-간호직 공무원의 직급 개선, 1985년에는 내무부

  시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.22

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  간호 지도자의 업적과 영향 토론 보고서_펜위크 (Ethel Gordon Fenwick / Ethel Bedford Fenwick)

  지도자가 간호전문직, 후배 간호사, 사회, 미디어/대중에 미친 영향력: 나이팅게일 이후, 영국 간호계의 근대화와 부인운동의 지도자로 활동하였다.간호사가 하나의 독립적인 직업임을 공식적으로 ... 지도자가 나의 간호관에 미친 영향: 지도자의 업적에 대해 알아가면서 간호사가 하나의 독자적인 직업이며, 사회적으로 전문직으로서 인정받고 있다는 사실에 힘입어 더욱 큰 자부심을 가질 ... 간호학개론 - 간호지도자 토론 과제201903723 조연희간호 지도자명 : 펜위크 (Ethel Gordon Fenwick / Ethel Bedford Fenwick)1.

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.06 | 수정일 2023.07.15

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  최종_일과 가족돌봄

  의사, 간호사, 의료기관, 치료사, 간호사 등 일반 보건의료인력이 전문인력에 포함되기 때문에 간호사를 포함한 낮은 수준의 간호서비스 인력이 의료서비스를 형성하게 된다. 951개의 직업은 ... 즉, 사회복지서비스의 질은 사회복지사 등의 법적 지위와 밀접한 관련이 있으며, 사회복지사의 법적 지위는 전문직, 공공직, 종사자 신분과 개인 신분으로 나눌 수 있다. ... 단기 근로시간 문제는 업종별로 저소득층에 집중돼 있다. 30시간 미만 취업자는 사회복지 전문직 5.4%, 유치원 교사 2.2%, 요양보호사 32.3%, 가족도우미 34.2% 등이었다.결론

  리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.09

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  지역사회간호 실습 업무조정협력보고서

  과제 보고서제목 :보건소에서의 전문분야간의 업무조정 및 협력방안에 대한 이해(1) 업무조정의 개념과 중요성에 대하여 기술한다.과 목 명: 지역사회간호학 실습제출일자:학 과: 간호학과학 ... 오늘날의 의료조직은 기술의 발달, 고급인력 증가 등에 힘입어 과거에 비하여 규모가 커졌고, 의사, 간호사를 비롯하여 약무직, 보건직, 사무직, 전산직, 의공직, 기술직 등 세분화되고 ... 함께 원조를 실천하는 것으로 각 전문직이 가지는 독자성과 고유성을 존중하고 적절한 의사소통을 통해 한 가지 목적을 달성하는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.30

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