"경기도 임용면접" 검색결과 121-140 / 146건

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  현행 임용고사의 문제점과 해결방향

  가장 많은 인원을 선발하는 경기도의 2002년 시험에서는 면접시험에서 첫째 날과 둘째 날 시험 평가방식부터 다르게 하는 어이없는 일까지 벌어졌다. ... 거의 소수점 차이로 당락이 결정되는 임용시험에서 무려 7점에 이르는 복수전공 가산점(서울시교육청)이나, 교원대학 가산점(경기도 교육청)은 거의 당락을 좌우하고 있는 실정이다. ... 부여하고 있는 경기도의 경우는 어느 누가 보더라도 쉽게 인정할 수 없는 제도임에 틀림없는 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.04

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  [교사론]교원의 자격, 임용, 승진 및 연수제도

  [리포트]유 씨는 올해 경기도 초등교사 임용시험에 응시했다 떨어졌습니다.커트라인 141점에 겨우 1.8점이 모자라는 점수였습니다.경기지역 교대 출신에게만 주는 가산점 때문에 떨어졌다는 ... [인터뷰:경기도 교육청 관계자]"재작년, 작년 모두 경기 지역이 미달 사태를 빚었다. 그래서 교사 수급 문제 때문에 지역 출신에게 높은 점수를 부여한 것.." ... [인터뷰:유 모 씨, 임용시험 응시생]"가산점 8점이면, 면접 점수 25점의 3분의 1에 해당하는 점수예요. 떨어진 사람 대부분 많게는 2점 차이로 떨어지는데.."

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.21

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  [입학사정관제도]입학사정관제도입의 장단점분석과 입학사정관제확대가 사교육시장에 미칠영향-입학사정관제장점단점-(한국사회문제B형)

  정부의 사교육비 경감 대책1) 학원 관리 강화논란이 됐던 학원 심야 교습시간 제한은 시ㆍ도에서 조례로 정한 범위 내에서 운영토록 지도ㆍ단속하게 된다. ... 전산체계의 구축, 평가자료 확보 및 평가지 구성, 다른 대학과 차별화된 입시 전략과 평가 기준 적용 이 모든 준비 과정은 입학사정관의 임용과 교육처럼 단기간에 마무리되는 일이 아니다 ... 의견이 많았으며, 전혀 신뢰하지 못한다는 의견 역시 30대가 35.3%로 상대적으로 높게 조사됐다.지역을 불문하고 입학사정관 제도를 불신한다는 의견이 우세한 가운데, 특히 인천/경기

  리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.04.03

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  국제중

  경기 가평 청심중학교는 2007학년도 입시의 경우 서울지역 소재 지원자격생도 절반 정도가 서울지역 출신인 것으로 알려져 있다. ... .- 자율성(autonomy and deregulation): 교육과정, 교원임용, 등록금책정 등 학교 운영 전반에 관한 자율 성을 최대한 보장한다. ... 특히 유행처럼 퍼지는 ‘국제중 신드롬’으로 인해 인지도가 높아지면서 경쟁률은 더 높아질 수 있다.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.02

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  교사론

  임용시험초등교사의 임용시험과정을 살펴보면 1차 시험에서 교육학과 초등교육과정, 2차 시험에서 논술, 실기와 면접과정을 치르게 된다.현행 임용시험은 1차시의 결과에 따라 당락이 거의 ... 그 반영 비율이 낮고, 공정성에 문제가 있다는 것 등을 지적할 수 있다.2002학년도에 수시모집을 실행한 적이 있는데(현재 폐지) 이와 같은 방법으로 장기간에 걸쳐 교사의 자질을 충분히 ... 이해 Ⅰ한국 음악의 이해 Ⅱ서양 미술 개론디자인과 생활국악 감상현대미술의 이해교양 합창한국 미술 문화의 이해사진학 개론서예와 생활연극의 이해와 실제디자인과 환경체육학 개론스포츠 경기의

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.24

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  [인사관리]한국산업은행의 인적자원관리와 복리후생제도

  보완 확충하여 왔다.⑤ 1962년: 인사부내에 연수과를 설치⑥ 1980년: 자체연수의 내실화와 국제연수업무를 확대 강화하기 위하여 연수부를 독립적으로 운영함⑦ 1981년 6월: 경기도 ... 학력별 및 성별로 구분하여 채용하였으나 1977년부터 중견행원의 성별구분을 철폐4) 1977년: 서류심사, 필기 또는 실기고시, 신체검사, 면접고시의 4단계 구분 실시 명문화5) ... 1982년: 전형방법 및 고시과목의 결정을 임용권자가 정하도록 함6) 1985년: 전형방법 및 고시과목의 결정을 인사부장이 정하도록 하여 채용의 탄력성 제고7) 1990년~1992년

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.02

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  기업은행 자소서

  경기도 김포쪽에 양지의 집이라는 장애인 보호시설이 있는데 중학교 때 봉사활동 시간을 채우기 위해서 갔었는데 거기에 계신 선생님들이 너무 인간적이었고, 장애는 있지만 아이들도 너무 순수하고 ... 이렇게 사람들마다 접근방식을 달리한다면 고객의 만족도는 더욱 니다. ... 논술 및 직무능력 평가를 위한 필기시험을 보게 됩니다. 2단계까지 합격을 하면 합숙평가를 통해서 조직 안에서의 능력, 역할, 조화를 평가하게 되고 이를 합격한 사람은 최종단계인 임원면접을

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.09

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  [평생교육]제1차 평생학습도시의 어제와 오늘

  경기도 광명시의 어제와 오늘? ... 3차 필기시험 및 구술면접): 총 21명(국가대표 양궁선수 등 장애인 4명 포함)01. 24 : 신입직원 교육 (~ 29일까지, 합숙교육 포함)02. 01 : 신입직원 정식 임용03 ... . 01 : 추가직원 임용(언어치료사, 회계, 안내, 시설관리 장애인 2명 포함)04. 15 : 개관식05. 01 : 추가직원 임용(주간보호센터 총 3명)복지관 전체 사업 개시이렇듯

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.05.22

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  [중국사] 구품관인법과 임용고시

  중등교원 임용고시) 본 고는 필자의 관심에 따라 2001년도 경기도 임용고시 공고를 기준으로 함.중등교사 임용고시란, 중·고등학교의 선생님을 선발하는 시험으로 매년 12월경에 실시되고 ... 특기할 사항은 가산점 제도로 경기도 교육청의 경우, 경기도 교육감추천에 의하여 입학한 교원대 졸업(예정)자에게는 가산점 7점을 부여하고, 사범계 대학 졸업( 출신에게 가산점 7점을 ... 면접과 실기 등으로 이루어지는 2차 시험은 형식적으로 변하여 합리적인 평가책이 되지 못하고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.01.14

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  [관료제]국민의 정부와 참여정부의 인사관리 비교

  필기시험없이 이루어지며 서류전형은 자격요건, 전공분야, 논문 등을 심사하고 면접은 개별면접과 집단토론식 면접 등을 병행해 인성,공직관, 정책 역량 등을 종합평가한다.이로써 5급이상 ... 그러나 단순히 고향이 호남이기에 ‘전라도 사람’이 아니라, 오랫동안 호남을 대표해온 정치인이기에 호남이 곧 DJ이고 DJ이가 곧 호남인것이다. ... 대통령의 독특한 인재등용1) 과학기술인력 특채이공계 출신으로 박사학위나 기술사 자격증 등을 소지한 우수 과학기술인력 53명이 사무관(5급)으로 특별채용된 각 부처 주요 정책부서에 임용된다.특채는

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.16

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  [인사관리] 대한항공과 철도청의 인사관리

  공개채용시험에 의하여 임용하는 것이 부적당한 경우에 임용 예정에 필요한 당해 분야의 국가가 인정하는 자격증 소지자를 임용하는 경우2. ... 제2연륙교가 완공되면 인천국제공항과 송도신도시를 오가는데 10여분 정도 걸려 송도 경제자유구역 개발을 촉진시키고 인천공항과 서울 강남, 경기 수원, 화성 등 수도권 남부지역 교통여건이 ... 공기업의 특성상 학력이라든가 지역적 특성 등은 일체 공개를 하지 않으며 고과를 위한 면담 시 에도 블라인드 면접 방식을 채택하고 있다.제도의 문제점에 지적 되었듯이 발전성 없는 비경쟁적

  리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.01

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  [행정학/인사행정A+] 민간근무휴직제도의 개념과 이론적 근거 및 해외성공사례를 통한 활성화 방안

  36명의 근무평가서에서 216개 항목 중 탁월이 82% 우수가 17%, 보통 이하는 단 2개에 그쳤다(YTN, 보도자료, 2007.9.7).(2) 민·관유착과 부정부패2005년 10월 경기도의 ... 이러한 정부효율성은 정부정책의 주요추진자인 공무원과 무관할 수 없는데 한국의 개방형임용이나 승진제도는 아직 일정부문 한계를 가지고 있다. ... 이를 위해 민간근무휴직제도에 대한 각종 법령과 논문, 면접조사 결과와 신문기사를 면밀히 살펴보았으며, 조원들이 매주 정기적으로 그램까지 다양하다.

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.07.24

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  [지역사회간호학 ] 보건교사

  전문대학의 간호학과 졸업 예정자로 보건교사 자격증 및 간호사 면허증 취득예정자 포함)③ 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 응시할 수 없음 (응시자격 제한)- 국가 공무원법 제33조(임용결격사유 ... ) 각 호의 1해당자- 1961년 12월 31일 이전 출생자(1962년 1월1일 이후 출생자는 응시가능)- 기타 관계법령에 의한 임용 상 결격사유가 있는 자2) 보건교사의 역할 (학교보건법시행령 ... /15∼1/16경기초등 22명중등 34명·박사학위 취득자 2점, 석사학위 취득자 1점- 택일·복수전공 교원자격증 3점.국가기술(조리사, 칵테일등)기사2점,기능사 1점* 아래 사항 중복

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.27

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  [간호관리] 간호단위 인사관리

  목요일 ～ 토요일 : 픙림 리조트 (경기도 현리 소재) ☞ 토요일 15:00 병원에서 해산 예정4. ... 신속한 임용과정?채용을 위한 실습(인턴쉽 과정 등)?불합리한 인사제도 사정?모집제도 평가5. ... 응시자격가. 2005년도 간호대학 졸업예정자로써4년제 간호대학 : 전학년도 전체 석차 상위 20% 이내인 자3년제 간호대학 : 전학년도 전체 석차 상위 10% 이내인 자(한 학교당

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.02.22

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  [교육] 공통사회교육론-임용고시에대해

  경기도 교육청의 경우는 논술 시험 30점, 다. ... 이 임용고사는 1992학년도 신규 임용 교사부터 적용되었으며, 2002학년도까지 11년 동안 12번의 시험이 실시되었다(1999학년도는 추가 시험이 있어 2번 실시됨).임용고사를 실시하기 ... 임용고사는 1차 시험과 2차 시험으로 구성되어 있으며, 1차 시험은 교육학 과목과 전공 과목의 필기 시험이고, 2차 시험은 논술, 면접, 수업실기 능 간호사 면허증을 취득한 자로서

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.11

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  [교육] 현 임용 고사의 정당성

  경기도교육청은 지난 5월 공고를 통해 2002학년도 중등교사 임용시험에서 특기적성 교육 지도능력을 가진 응시장에게 항목별로 1~3점의 가산점을 주기로 했다. ... 임용 시험은 1차 시험과 2차 시험으로 나누어진다. 1차 시험은 교육학과 전공 시험을, 2차에서는 논술, 면접, 수업 실기 등을 치른다.2002학년도 중등교사 임용시험을 앞두고 총점의 ... 7.5%까지 응시자에게 줄 수 있는 가산점 제도가 논란이 되고 있다. 3일 경기도교육청에 따르면 사범대 출신자들에게만 주어지던 가산점이 7차 교육 과정 시행과 함께 각종 자격증 소지자와

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.30

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  한국 공기업의 문제점과 개선방안

  상 벌공사는 국가의 토지정책사업에 기여하였거나 각종 경기대회 및 교육훈련에서 우수한 성적을 거둔 직원 개인 도는 단체에 대하여 직원개인이나 단체의 사기진작 및 근무의욕을 고취시키고 ... 장기근속직원들의 노고를 위로·치하하기 위하여 지난 공사 창립 20주년에 기념품수여 및 해외 연수를 실시한 바 있으며 1995년부터 정년퇴직자에 대하여는 기념패와 기념품(순금 10돈 ... 신분보장공사 설립당시부터 직원의 신분보장에 대하여는 형의 선고, 징계처분 또는 인사규정이 정하는 바에 의하지 않고는 그 의사에 반하여 휴직, 면접 기타 불이익한 처분을 받지 않도록

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.29

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  [임용]임용면접 기출문제

  7차 교육과정에서 수준별교육과정에대해 말해보시오경기도교육감 성함...■■■■■■■■■■■■■■■■■어제 뽑힌 교육부 총리의 성함결혼은 언제 할 생각인가?? ... 다른 곳 면접 봤느냐?만약 연락가면 우선적으로 우리 학교에 올 생각인지? ... 대학때 활동했던 동아리봉사활동에 대하여임용이■되어서 학급담임을 맡았을 경우 자기반에게 자기 과목을 더 유리하게 가르치기 위한 공부방법교사의■여러가지 자질 중 자기가 가장 최우선이라고

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.20

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  [경영관리] 잡코리아 경영진단 보고서

  정치적 요인+2.490%3+임용직 및 인턴확대 세밀한 맞춤 필요고급 경력 사원맞춤 서비스 제공 빠르고 정확한 인재추천 시스템25세~35세 사이의 3년 이상의 경력사원 가격보다는 서비스 ... 전환비용 (low) 공급자의 전방통합 위협 (low) 공급자의 정보 (high)구매자의 교섭력 : 높음 공급자제품의 차별화 (high) 공급자에 대한 구매자의 상대적 크기와 중요도 ... 따른 신속한 의사결정조직 및 문화 경영층 리더쉽경쟁사 대비 탄탄한 수익구조(영업이 익률 51.8%)국내 최대의 네트워크망 확보 온/오프라인 연계 마케팅 강점보유 동종업계 최고의 인지도에

  리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.10.06

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  [취업준비] 취업준비와 근로조건

  *국가공무원법 제33조(외무공무원의 경우는 외무공무원법 제8조, 검찰사무·마약수사직의 경우는 검찰청법 제50조)의 결격사유(기준일：면접시험 최종일)가 없어야 하며, 공무원임용시험령 ... 하지만 IMF이후 지속된 경기침체로 인해 각 대기업마다 채용규모를 대폭 줄이고 있다.회사, 생명보험회사, 손해보험회사, 신용카드회사, 신탁회사, 신용금고 등을 포함하여 매우 광범위하지만 ... 원칙으로 하되 공개채용시험에 의한 충원이 곤란한 분야에 한해 제한적으로 제한경쟁 채용시험과 특별채용시험으로 뽑고 있다.공개채용시험은 일반공무원 시험의 경우 중앙부처의 계장, 시·도의

  리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.03.14

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