"경영 이중" 검색결과 121-140 / 12,970건

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  중국경제의이해_중국은 1978년 개혁개방 이후 계획경제에서 시장경제로의 전환을 이루어 오고 있는데 (1) 사회주의 시장경제 체제에 대해 간략히 정리하고, (2) 오늘날의 중국 경제에서 이러한 체제 전환의 특징을 찾아볼 수 있는 분야 및 현황에 대해 서술하시오. (산업, 금융, 기업, 부동산 등)

  주권을 확대하고 경영방식을 개선하고자 했다. ... 대외개방도 전방위 지역개방, 3차산업의 개방 등 더욱 확대되었으며 이중환율제 폐지 및 은행 변화를 통해 중국 경제는 국제화되고 시장화되었다.이러한 과정에서 수립된 일련의 시장경제 체제가 ... 붐 형성, 증권거래소 설립을 통한 재산권 이전의 인정 움직임은 존재하였다.1992년 이후, 중국은 수정 헌법에 사회주의 시장경제 시행을 천명하는 등 명문화하였고 대외개방의 확대, 이중환율제

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18

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  특정 기업의 CSR 전략 분석

  , 기부활동, 윤리경영, 지속가능경영(CSM) 등으로 나타난다.우리 국민이 기업에 대해 이중적인 태도를 갖는 것은 기본이다. ... 점점 더 확장될 것이라 생각한다.참고자료배광준(2012),『윤리경영과 사회적 책임활동을 통한 국제경쟁력 제고방안』, 한국 해양대학교 대학원, 국내 석사 학위 논문. ... 시민기업으로서 사회적 책임을 다하는 기업이 되어야 할 것이다.유한킴벌리는 1996년 환경정책이 선포된 후 폐기물, 결함, 부패, 배출가스 등을 제거하는 경영혁신시스템을 구축했다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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  사회적경제지역개발론_사회적 경제에서 가족 친화적 지역개발 방향에 대해 설명하시오.

  경제적 목표를 동시에 추구하는 이중 목적을 갖는다.2. ... 기업이나 단체는 자체적이거나 혹은 협력을 통해 사회 문제에 대한 해결책을 찾고 구현한다.지속 가능성환경적, 사회적, 경제적 측면에서 지속 가능한 경영을 추구한다. ... 이는 조직이 자체적으로 의사결정을 내리고 자신의 가치와 목표에 따라 운영될 수 있도록 하는 것을 의미한다.이중 목적사회적 경제는 단순히 이윤을 추구하는 것이 아니라, 사회적 목표와

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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  동아제약 기업분석

  (2) 국내외 시장여건국내 제약시장은 약 600여개 제약사들이 경쟁중이며, 이중 완제의약품을 생산하는 업체는 250개 내외입니다. ... 또한 대기업의 제약업 진출, 신규 GMP 시설투자에 따른 고정원가 상승, 유통질서의 문란, 신약개발 환경의 미약 등의 문제로 제약업계의 경영여건은 전반적으로 어려워지고 있습니다.동아제약은

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.17

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  서강대학교 일반대학원 경영학과 연구계획서

  해당 학위과정에서 본인이 관심을 갖고 있는 전공분야 또는 전공과 관련하여 본 대학원에서 연구하고자 하는 학업계획을 체계적으로 요약하여 작성하시오.저는 서강대학교 대학원 경영학 전공에 ... 싶습니다.저는 또한 소비자 관점에서 본 관계 마케팅: 한국과 미국 소비자의 비교 연구, 대규모 정부 벤처투자지원정책이 해당 시장에서의 해외 벤처캐피탈의 투자에 미치는 영향 연구, CEO 이중성과

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.02.20

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  수원외국어고등학교 자기소개서

  익힌다는 마음으로 복습에 임했고 예습 같은 경우에는 OOOO를 배울 때를 제외하고 OOO기간을 이용해서도 다음 학기나 OOO에 나갈 진도를 미리 먼저 공부해보고 OO를 또 공부하는 이중 ... OOO수업을 이수한 다음에 OOO진학도 OO를 받기 위해 OO공부를 열심히 할 생각을 갖고 있습니다.저는 대학은 국내로 갈지 해외로 유학 갈지 정하지 않았지만 OOO과에 진학을 해서 OO경영에

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.09.10

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  메가_경영학_A+_인적자원관리_우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용 계획을 설명하세요.

  공경영학학 번이 름목 차Ⅰ. ... 이러한 인적자원관리의 구성은 확보관리, 개발관리, 보상관리, 유지관리, 퇴직관리로 나누어 볼 수 있는데 이중 내가 생각하는 효율적인 관리제도인 개발관리와 보상관리를 실행하는 두 기업의 ... 이렇듯 기업은 내부 경영 목표 및 성과를 위해 다양한 인재를 필요로 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.04 | 수정일 2023.06.20

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  영남건설기술교육원 - 건설기술인 기본교육(기본교육_1반)

  중진국에서 선진국으로 발전하는 계기가 되며, 3세대 현대에는 옥고, 준법감시위원회와 노동조합이 구성되었다.건설업에서 시대변화에 대한 이해도가 부족하거나 시스템이 부재하고 인간 본연의 이중성을 ... 중 대통령은 국가 경영을 하며, CEO는 기업 경영을 하면서 개인부터 모든 조직 내 경영의 중요성을 증대시킨다. ... ●윤리경영의 특성●산업사회의 변천과정●‘우리의 신조(Our Credo)‘윤리경영이란 기업이 경제적, 법적 책임 수행은 물론 사회적 통념으로 기대되는 윤리적 책임의 수행까지 기본 의무로

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.03

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  사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.

  , 기부활동, 윤리경영, 지속가능경영(CSM) 등으로 나타난다.우리 국민이 기업에 대해 이중적인 태도를 갖는 것은 기본이다. ... 점점 더 확장될 것이라 생각한다.참고자료배광준(2012),『윤리경영과 사회적 책임활동을 통한 국제경쟁력 제고방안』, 한국 해양대학교 대학원, 국내 석사 학위 논문. ... 시민기업으로서 사회적 책임을 다하는 기업이 되어야 할 것이다.유한킴벌리는 1996년 환경정책이 선포된 후 폐기물, 결함, 부패, 배출가스 등을 제거하는 경영혁신시스템을 구축했다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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  노사관계 사례와 문제점분석 및 올바른 노사관계위한 방향제시

  노사관계의 대립론에서 좀 더 발전한 것이 대립과 협력의 이중관계로, 근로자들의 단결을 통해 사용자와 대등한 입장에서 생산과 분배에서 이중관계를 이루는 것이다. ... 직원의 경조사에서부터 경영계획, 재무사항 등에 이르기까지 다양한 정보를 공유하고 정례적인 노사협의회, 노사간담회, 투명경영설명회를 개최하는 등 구체적인 부분에서 열린경영과 투명경영을 ... 분리되고 전문경영자가 핵심적 역할을 하게 되며 경영자 단체에 조직화가 일반화되었다.

  리포트 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2020.11.19

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  감가상각의 의의와 각 감가상각방법들을 비교 설명하시오

  감가상각은 단순한 회계 절차를 넘어 기업의 전략적 관리 도구로서 매우 중요한 의미를 가지며, 이를 효과적으로 활용하는 것이 기업 경영의 핵심 요소 중 하나라고 할 수 있습니다.III ... 반면, 정률법과 이중체감법은 자산의 초기 사용 기간 동안 더 많은 감가상각비를 반영합니다. ... 반면, IT 업계의 스타트업은 초기 비용 부담을 줄이기 위해 이중체감법을 선택할 수 있습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.29

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  연세대학교 일반대학원 산업공학과 학업계획서

  산업공학과 재학 시절, 로지스틱스공학, 투자공학, 지능정보공학, 지식경영, 산업정보시스템, OR확정모델, 정보산업확률통계, 생산공정관리, 실험계획법, 기술혁신경영, 기술전략, 품질공학 ... 및 서비스 전략 연구, 녹색 공급망 관리에 따른 가격 및 소매에 대한 교섭 효과 연구, 그래프 기반 다단계 자산 가격 책정 모델 연구, 재생 가능 에너지와 기업의 사회적 책임이 이중

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.08.05 | 수정일 2023.10.31

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  조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이

  본론에서는 이중 개인수준의 방법 중 목표 관리를 중심으로 살펴보고 이를 통해 조직의 성공을 이끌었던 사례를 제시할 것이다.Ⅱ. 본론1. ... 이는 모든 것을 경영자가 결정하고 사원들은 단순히 이를 따르는 기존의 경영방식과는 달랐다. ... 주요 목표는 수익, 사원, 고객관심분야, 경영 및 시민 역할이며 목표 중심의 경영이념을 제시하였다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22

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  국제경제기구의 의사결정방식

  최근 가중표제를 채택하는 국제경제기구에서는 개도국들의 의견이 의사결정과정에서 배제될 가능성이 높다는 문제점을 인식하여 점차 가중표와 기본표를 이중으로 할당하는 방식으로 투표방식이 전환되고 ... 2013 국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012 경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016 ... 내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011 경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷,

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.19

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  스템코 안전관리 합격자기소개서(중고신입)

  또한, 화학물질을 다량으로 누출되는 사고를 방지하기 위해 이중화된 배관을 설치하여 환경과 안전에 아낌없이 노력하고 있습니다. ... 이처럼 스템코는 안전을 절대 가볍게 여기지 않고 경영의 일련의 과정으로 인식하고 있습니다. ... 안전환경을 최우선으로 여기는 스템코에서 저 또한, 안전관리 업무를 맡으며 지속가능경영이 될 수 있도록 일조하고 싶어 스템코에 지원하게 되었습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.04

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  경영학개론_현대 사회에서는 CSR(Corporate Social Responsibility)가 강조되고 있습니다. 기업에서 이익 실현이 왜 중요한지 기업의 사회적 책임 측면에서 설명해 보시오.

  이중 경제적 책임과 법적책임은 당위적 책임이고, 윤리적, 자선적 책임은 자발적 성격의 책임으로 볼 수 있다.2. ... CSR을 통해 이익 실현을 위해서는 CSR 경영이 필수적으로 갖추고 있어야 한다. ... 경영정보시스템현대 사회에서는 CSR(Corporate Social Responsibility)가 강조되고 있습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  마이다스 관련 리포트

  나는 이중, 4無 정책 중. 無정년 이라는 정책이 가장 눈에 띄었다. ... 하지만 마이다스아이티의 대표는 이를 완전히 벗어난 경영철학을 가지고 있다. ... - 마이다스아이티의 CEO인 이형우 대표의 경영 이념은 ‘사람의 행복’ 과 ‘사람은 수단이 아니다’ 라고 언급하였는데, 이것이 제일 크게 다가왔다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.09

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  (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의

  이중이해관계모형(김동원, 1996)상호이익협상은 이중이해관계모형에 이론적 근거를 두고 있다. ... 전격적 노동조합결성은 최남렬씨가 주도하였고 초기 노조의 과격성에 대해서는 반성하고, 상대적 임금하락이나 경영에 대한 불신 등에 대해서는 개선을 요구할 것을 분명히 하였다. ... 현재는 회사 전체가 나흘 일하고 나흘 쉬는 4조 2교대제를 도입하여 근무하고 있다.사측은 기업의 투명성과 공정성을 추구하기 위하여 애를 쓰고 있고 그 결과를 노조위원장에게 각종 경영정보를

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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  (교육행정 보고서과제)민주적 학교경영을 위한 바람직한 학교운영위원회의 운영방안

  민주적인 학교 경영을 위해서 ... 수용하려는 자세가 필요하다.3학교장이 소신 있게 학교를 운영할 수 있도록 도울 수 있고, 경우에 따라서는 학교장을 보호할 수 있는 협력적 관계에 있다.넷째, 학교운영위원은 학교장의 이중적 ... 학교장의 학교운영에 대한 적극적인 협력자로서의 역할을 수행해야 한다.2) 학교장의 바람직한 자세학교장은 학교를 대표하고 업무를 총괄하는 자인 동시에 학교운영위원회의 당연직 위원으로서의 이중적

  리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.01.28

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  [경영조직] 프로젝트조직과 매트릭스조직의 특징 및 장단점

  [경영조직] 프로젝트조직과 매트릭스조직의 특징 및 장단점I. ... 그림과 같이 조직 속의 개인이 종적 계열로 형성된 원래의 조직의 일원으로서 임무도 동시에 수행하도록 하고 있는 이중적인 조직구조다. ... 프로젝트 구조가 기능적 구조 위에 이중으로 중복된 상태로 설계되었을 때 그 결과를 행렬(matrix)이라고 하며, 그러한 조직형태를 매트릭스 조직 혹은 행렬조직이라고 정의한다.아래의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.20

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