"고용관계론" 검색결과 121-140 / 99,563건

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  스웨덴의 노사관계 고용관계의 모든것

  예컨대 스웨덴 노사관계에 주목하는 연구자에게 있어 “스웨덴 모델”은 협력적 노사관계와 교섭 시스템을 지칭한다. ... LO가 이를 받다들임으로써 이후 스웨덴 노사관계의 핵심적 요소로 정착되는 중앙단체교섭이 제시되었다. ... 최근에는 고용 대상 기업의 홍보를 중심으로 행해지며 모든 알선 행위는 무료로 이뤄진다.

  리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.12

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  고용보험법상 고용보험의 적용과 보험관계 검토

  고용보험법상 고용보험의 적용과 보험관계 검토Ⅰ. 고용보험의 적용범위1. ... 보험관계의 성립 및 소멸1. 보험관계의 성립1) 당연가입자당연가입 사업의 경우 당해 사업이 시작된 날에 보험관계가 성립된다. ... 보험관계의 소멸1) 보험관계의 소멸사유사업의 폐지/ 종료로 보험관계 소멸 시 소멸일로부터 14일내 공단에 신고 또는 임의가입자 또는 의제가입자의 보험계약 해지의 경우 보험관계가 소멸된다

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.12

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  신뢰 그리고 커뮤니케이션,“고용관계” 또는 “노사관계”,신뢰경영,신뢰마케팅

  2011 년 11 월 10 일 , 노사간의 잠정합의 10, 11 월 12, 1 월 2, 3 월 4, 5 월 6 월 7 월 8 월 9 월 10 월 11 월 정리해고자를 1 년 이내 재고용 ... 사람 관계에서 신뢰의 조건 신뢰 Trust 믿음 존중 공정성커뮤니케이션 Trust and Communication커뮤니케이션 한진중공업 결론 커뮤니케이션 신 뢰 FEDEX 대화의 기술 ... 동료 관계가 기초 능동적 창의적 자발적 협력적 원하는 일터우리가 원하는 일터 변화관리를 위한 구성원들간의 소통 결론 신뢰 커뮤니케이션 한진중공업 fedex 결론 최고 경영자 종업원

  리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.26

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  지난 세기 고용관계의 문제(한국과 중국의 비교)

  이 두 국가는 가령 급료, 노동조합, 조합활동 등의 측면에서 완전히 다른 고용관계를 가진다.이 두 국가는 각각 다른 고용관계를 가지고 있기 때문에, 이 에세이에서는 고용관계에서 한국과 ... 지난 수십 년 간 중국과 한국에서의 고용관계내용1. ... 엄청난 충격을 주었고 고용관계의 재설계를 요구했다고 말한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.21 | 수정일 2015.05.27

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  비노조기업의 고용관계

  비노조기업의 고용관계 Samsung' Union-free목 차Ⅰ 삼성의 무노조 경영Ⅱ 삼성 무노조 경영의 장 ∙ 단점Ⅲ 페덱스 (FedEx) 무노조 경영 사례Ⅳ 삼성 무노조 경영이 ... 경영Ⅰ전통적 (hard) HRM형전략적 (soft) HRM형자애로운 전제형기회주의형자료: McLoughlin and Gourlay, 1994.높음낮음개인주의집단주의무노조 기업의 고용관계 ... 비노조 기업의 특징작업 조직임금 및 고용제도고능률 작업시스템의 확산정보기술의 적극적 활용, Down-sizing, 분권적 조직 노동자 참여제도, 팀제, 작업조직의 제설계 신중한 채용

  리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.04.25

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  우리나라 고용관계현황의 문제점과 개선방안

  문제점 외국기업의 사례를 통한 개선방안 결론 토의과제우리나라 고용관계형태 현재 고용관계 형태는 ' 직접고용 ' 과 ' 간접고용 ' 으로 구분된다 주요 산업 및 업종별로 고용구조와 ... 고용관계에 따라 고용형태는 매우 다양 원 · 하청 구조에 따라 ' 원청 ( 갑 )' 과 ' 하청 ( 을 )' 로 구분 이에 따라 내부 고용 관계 · 형태가 다양하며 , 원 · 하도급 ... 우리나라 고용관계현황의 문제점과 개선방안※ 목 차 서론 우리나라 고용관계형태 비정규직 증가 배경 본론 비정규직의 종류 비정규직 피해사례 비정규직 규모비율추이 정부 비정규직 관련 법안의

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.18

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  장애인 고용관계구조와 고용촉진방안 연구

  고용에 대한 강력한 유인이 필요하다.3절 장애인 - 고용전문가의 관계장애인과 고용전문가의 관계는 없다고 해도 과언은 아니다. ... 제대로 된 부응과 관심을 보여주지 못하고 있는 것이다.2절 장애인 - 고용사업주의 관계장애인과 고용사업주의 관계도 또한 요원한 실정이다. ... 장애인 고용관계구조와 고용촉진방안 연구-네트워크 이론을 중심으로-제1장 서론1절 문제제기 및 연구목적2009년 6월 기준 통계자료에 따르면 우리나라에 등록된 장애인 수는 2,419,444명

  리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.01

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  [노사관계론]외국인근로자와 고용허가제

  ) 고용동향 - 업종별 외국인 근로자의 현황 출처 : 한국고용정보원 (EPS: 외국인고용관리시스템 )Ⅲ. ... 외국인 고용허가제의 도입과 문제점 1. 고용허가제의 도입 2. 작업장 변경 제한 3. 인권피해 Ⅳ. 외국인 고용허가제의 해결방안 1. 노동허가제 도입 2. ... 외국인 고용허가제의 도입과 문제점 10고용허가제의 도입과 문제점 고용허가제의 도입 고용허가제 는 외국인 노동자의 인권침해 , 송출 비리 등 산업연수생제도의 문제점이 불거지면서 대안으로

  리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.13

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  최저임금, 국가별 최저임금, 최저임금과 물가상승률의 관계, 최저임금과 실업률 및 고용률, 최저임금의 영향, 최저임금과 빅맥가격

  실업률 및 고용률 ] KOSIS 국가통계포털 http://kosis.kr/conts/nsportalStats/nsportalStats_0102Body.jsp? ... - 소비자 물가지수 , 상승률 - 빅맥지수 - 실업률 , 고용률출처 : 인사이트코리아 http://www.insightkorea.co.kr/news/articleView.html? ... idxno=31627 자료 = 고용노동부 출처 : 이코노미스트 https://www.economist.com/news/2018/07/11/the-big-mac-index2009 ~

  리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.03 | 수정일 2018.12.13

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  자영업자 고용보험관계 변경신고서 [고용노동부 행정서식]

  ■ 고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률 시행규칙[별지 제61호서식] 자영업자 고용보험관계 변경신고서※ 유의사항 및 작성방법은 뒷면을 참고하여 주시기 바라며, 색상이 ... 또는 법인등록번호그 밖의 사항변경 연월일「고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률 시행규칙」 제44조의2제3항에 따라 위와 같이 신고합니다.년 월 일신고(신청)인 ... (앞면)접수번호접수일처리기간5일자영업자 고용보험 사업장관리번호사업장상호 또는 법인명칭사업장관리번호소재지전화번호대표자주민등록번호변경사항구 분변경 전변경 후상호 또는 법인명칭소재지사업장등록번호

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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  현대고용관계론 6장내용정리

  패턴을 생산적인 과정으로 변화시키는 정도에 따라 총효용의 증대를 가져올 수 있다 (절대효용, 고용관계의 변합)1.3 노사협력에 대한 이념적 접근(1) 일원론적 접근 : 사용자가 노사간의 ... 노사합동위원회의 역할이 서로 상충되지 않도록 조정하는 작업이 필요, 경영스타일과 기업문화와 노조의 경영참가를 수용할 수 있어야 함.(6) 노사합동위원회의 효과 : 협력적 고용관계의 ... – 평가(3) 효과 : 장기적인 생산성 향상 도모, 기업의 의사소총구조를 점진적으로 개선하는 효과4.3 노사합동위원회 : 노조의 경영참가를 통하여 기업의 경쟁력을 높이고 노조원의 고용안정을

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.12

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  고용안정대책과 직업훈련대책, 고용안정대책과 직업능력강화대책, 고용안정대책과 동절기고용안정대책, 고용안정대책과 노사관계안정대책, 고용안정대책과 장단기실업대책,정보통신기술인력양성대책

  고용안정대책과 노사관계안정대책1. ... 고용안정대책과 직업훈련대책, 고용안정대책과 직업능력강화대책, 고용안정대책과 동절기고용안정대책, 고용안정대책과 노사관계안정대책, 고용안정대책과 장단기실업대책, 고용안정대책과 정보통신기술인력양성대책 ... 고용안정대책과 노사관계안정대책1. 노사간의 공감대 형성을 통한 구조조정 유도1) 노사간 긴밀한 협의 유도2) 노동계의 협조적 분위기 조성2.

  리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.02.24

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  고용관계론 5장 내용정리

  일원론적 : 노사간에 갈등이 존재하지 않는 것으로 보는 시각- 급진주의 : 노사간의 갈등이 자본주의 사회에서 피할 수 없는것으로 봄- 다원론자 : 한 기업 내에 노사 등 서로 다른 이해관계를 ... (3) 정치사회학적인 연구① 자원동원이론 : 파업의 세 측면을 모두 고려하여 파업을 입체적으로 파악한 이론② 정치적 교환이론 : 노조에 우호적인 정당의 집권과 파업발생이 서로 교환관계에 ... 권리를 동시에 집단적으로 행사함으로써 사용자의 업무를 저해하는 행위(4) 보이콧 : 불매운동(5) 생산관리 : 피고용인들이 단결하여 사용자의 지휘, 명령을 거부하면서 사업장 또는

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.08

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  고용형태별 직무만족과 조직몰입의 관계

  집중되고 있는 비정규직 문제에 주목하여 고용형태별 직무만족과 조직몰입의 관계성을 분석하였다. ... 연구조사방법론고용형태별 직무만족과 조직몰입의 관계 : 고용형태의 조절효과를 중심으로-*-이론적 배경과 연구가설II연구방법III서론I분석결과IV-*-결론V본 연구는 최근 사회적 관심이 ... 고용형태가 직무만족과 조직몰입의 관계성을 조절하는지 분석.-*-통계청 : 임시직과 일용직으로 구분.

  리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.04.18

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  고용관계론의 근로복지와 사회보장제도 정리

  생활에 기대되는 이상적인 상태 복지의 합성어 사회복지 국가부조의 적용을 받는 자가 자립하여 능력을 발휘하게 도움을 주는 제도 사회 모든 구성원을 대상으로 그들이 속한 사회와 적절한 관계 ... 강화시키려함 업무상의 재해 업무상의 사유에 의한 근로자의 부상 , 질병 , 신체장애 또는 사망 [ 산재보험법 제 4 조 ] 17 /53DANKOOK UNIVERSITY 다른배상과의 관계 ... 도시지역 자영자 및 주민까지 확대 2003 년 . 1 년이상 고용하는 사업장으로 확대 34 /53DANKOOK UNIVERSITY 국민연금제도 가입대상능 임의가입제도 노동조합에 의한

  리포트 | 69페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.26

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  [고용관계론] 산별노조의 실태와 쟁점, 국내외 사례

  외국 사례 - 일본 노동조합 체계 사용자 조직 종신고용제 및 연공임금제노동조합의 기반이 기업 내에 두고 있는 관계로 기업별 단체교섭이 일반적 장기불황으로 중앙노동단체는 임금인상 대신 ... 경기 침체와 탈규제 정책에 따른 단체교섭 분권화가 가속화 - 80 년대 경기침체의 장기화 , 국제 경쟁력의 약화 및 탈규제 정책 등으로 노조의 교섭력이 약화 무노동조합의 확대 및 고용관계 ... 갈등적인 성격을 보이고 , 높은 조직적 응집성과 투쟁성을 보임 노동집약적인 업무의 특성 공공성과 영리성의 충돌 문제 노사관계를 규율하는 법과 제도 , 정부 정책상의 문제점이 노사관계

  리포트 | 41페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.04

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  국제해운동맹 재편으로 한진과 현대의 위기와 미래파악과 한국의 해운동맹방향이 고용실업관계에 미치는 영향을 말하시오.

  ReporTree주제: 국제해운동맹 재편으로 한진과 현대의 위기와 미래파악과 한국의 해운동맹방향이 고용실업관계에 미치는 영향을 말하시오.2017년도학과:과목명:학번:이름:[ReporTree ... 이 자료가 구매하시는 모든 분들에게 좋은 참고자료가 되었으면 좋겠습니다.국제해운동맹 재편으로 한진과 현대의 위기와 미래파악과 한국의 해운동맹방향이 고용실업관계에 미치는 영향을 말하시오 ... 그중에 첫 번째로 생각해야 할것이 구조조정 합병이 되었을 경우 고용실업에 미치는 영향이다.5. 해운동맹방향이 고용실업에 미치는 영향먼다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.29

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  비정규직 고용이 노사관계에 미치는 영향

  대한민국의 노사관계를 악화시키는 요소대한민국의 노사관계를 악화시키는 요소Ⅰ. 머리말Ⅱ. 고용유연화 전략과 비정규직 고용에 대한 해석 Ⅳ. 사례분석Ⅲ. ... 비정규직 고용이 노사관계에 미치는 영향 Ⅴ. 맺음말Ⅰ. 머리말대한민국에서는 최근 고용유연화 전략으로 인해 계속해서 비정규직 고용이 증가하고 있다. ... 특히 비정규직 고용의 배경과 고용유연화 전략과 비정규직화가 노사관계에 미치는 영향을 조사하였으며 객관적인 사례로 우리나라의 노사관계의 대립구도를 우리나라의 한 기업의 사례를 통해 살펴봄으로써

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.26

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  (고용보험, 산재보험)(보험관계 소멸, 보험계약 해지 승인, 보험관계 해지 불승인)통지서 [고용노동부 행정서식]

  ■ 고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률 시행규칙[별지 제12호서식] (앞면)보내는 사람:받는 사람: 귀하주소:[ ]고용보험 [ ]산재보험[ ]보험관계 소멸 [ ... 사유소멸 사유「고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률」 시행령 제8조 및 같은 법 시행규칙 제9조에 따라 위와 같이 알려 드립니다.장년 월 일근로복지공단 ○○지역본부 ... 사업이 해당)해지 승인을 받은 날의 다음 날보험관계가 성립한 보험연도가 종료한 때에 한하며 근로자 과반수의 동의를 얻어 ‘보험관계 해지신청서’ 1부 제출

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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  무노조 기업의 고용관계-(삼성의 사례)

  무노조 기업의 고용관계(삼성의 비노조 경영을 사례로)Ⅰ.문제제기현재 세계의 시장 환경은 끊임없이 변화하고 있다. ... 우선 노동조합은 고용에 있어서 안정성과 민주화를 주장하며 더 나아가서 집단의 단합을 중요시 한다. ... ㉡고용 안정 효과 : 노조는 사용자와 그들의 계약에 있어서, 불안감을 느끼고, 위기를 느낄때 어떠한 단체 활동을 통하여 이런 문제점들을 개선할 수 있다.

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.24

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