"리더십 계발" 검색결과 121-140 / 7,576건

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  [인적자원개발]경력개발프로그램 설계에 대한 고찰

  측면에서 과거의 거래 관계적이고 합리적인 리더십이 아니라 변혁적이고 상징적인 리더십을 비전과 이념중심으로 발휘할 수 있도록 하는 경력개발이 강화되어야 한다. ... 이 점에서 자기계발을 존중하는 경력개발의 중요성은 아무리 강조해도 지나치지 않을 것이다.그러면 이처럼 중요한 자기계발은 직장에서 어떻게 활성화될 수 있을까? ... 과정에서 구성원의 의식과 행동이 비전과 이념에 따라 이루어지도록 경력개발의 패러다임이 전환되어야 한다.개별 기업의 비전 및 이념에 비추어 적합성이 높게 재설계되어야 한다, 특히 리더십

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.29

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  리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명

  본론 (리더십을 개발하기 위해 필요한 경험과 학습 과정)우선, 리더십 개발을 위해서는 자기 계발이 필요하다. 리더십 개발은 부단한 자기계발의 과정이라고 말할 수 있다. ... 리더십주제: 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 (리더십을 개발하기 위해 필요한 경험과 학습 과정)Ⅲ. ... 방법을 불문하고 리더십을 개발하기 위해서는 우선 리더십 개발의 단계를 알아야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

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  리더십_리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례를 제출하시오

  이를 통해 구성원들은 리더의 지시나 목표에 대한 이해를 높일 수 있고, 조직 내 커뮤니케이션과 협업을 촉진할 수 있습니다.4) 역량과 자기계발: 리더십은 지속적인 역량 개발과 자기계발을 ... 리더십_리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례를 제출하시오목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 정의와 특징2. 리더십의 영향력이 중요한 이유3. 리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례Ⅲ. ... 리더십의 정의와 특징리더십은 조직이나 그룹을 이끄는 능력과 과정을 의미합니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.30

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  우리가 학습한 바에 따르면 리더십에 대한 학자들의 이론은‘특성-행태-상황(적합)-최근 이론의 다양화’로 전개된 바 있습니다. 주요 이론들의 내용을 비교하여 설명하십시오

  또한 팀워크를 바탕으로 한 복잡한 양상의 리더십을 요구하기 때문에 정형화된 카리스마 리더십, 팔로워십으로 수직적 체계를 유지하는 것이 아닌 복잡한 양상과 자기계발에 입각한 리더십이 ... 또한 슈퍼리더십에 입각한 리더십을 발휘해 나간다면 조직구성원의 직무 능력의 강화로 이어질 수 있기 때문에 , 리더는 슈퍼리더십에 근거해 부하의 자율성과 자기계발을 장려해야 할 것이다 ... 이에 근거해 군인은 끊임없는 자기계발을 수행해 나갈 수 있어야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.14

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  제임스 C. 헌터 서번트 리더십 독후감

  한국에서 일을 하면 절대로 내가 하고 싶지 않고 심지어 능력도 아직 계발이 덜 된 상황에서 일에 투입되어 맡게 되는 바가 많다. ... 헌터 서번트 리더십 독후감 나는 이 책에 제시된 개념 중에서 ‘권위’라는 리더십이 너무 멋지고 마음에 들었다. ... 권위와 반대되는 권력의 개념으로 본다면 한국은 전형적인 권력형 리더십 체계가 갖추어져 있었다. 시키면 해야 한다. 내 의지는 1도 안 들어간다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.01

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  [A+]자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)

  그러는 와중에도 자기계발을 위해 자격증 공부를 하면서 자격증 취득도 하고 있다. ... , 우선 명확한 목표를 설정하고 나 자신의 장점을 확실하게 인지하면서 긍정적인 태도로 열정적인 자기계발이 되겠다.나의 미래를 위해 현재 학점은행제를 진행하면서 학사를 목표로 하고 있고 ... 과목 : 리더십2.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.17

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  지금까지 나에게 가장 긍정적인 도움을 준 책, 영화, 드라마 (이 중에서 1가지 선택) 공유, 소개하기

  -균형잡힌 개발 (Sharpen the Saw): 지속적인 자기계발과 균형 있는 삶을 추구함으로써 더 나은 성과를 이룹니다.이 책은 기존의 리더십과 성공에 관한 서적들과는 차별화되는 ... 이 책은 한국에서도 많은 사람들에게 영향을 주었으며, 기업과 조직에서 리더십 개발과 교육 과정으로 활용되고 있습니다. ... 스티븐 코비 박사는 기교나 처세보다는 개인적인 변화와 목표 설정, 자기계발 등에 초점을 맞추어 성공에 도움이 되는 방법을 제시합니다.

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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  리더십에 대한 나의 생각

  지속적인 학습과 자기계발을 통해 새로운 아이디어를 발굴하고 문제를 해결할 수 있는 능력을 키워야 합니다. 우선, 리더십을 발휘하려면 모범적인 행동을 보여야 합니다. ... 리더십에 대한 나의 생각리더십은 조직 내에서 구성원들을 이끌어 나가는 역할을 맡는 사람의 능력과 소양을 일컫습니다. ... 리더십이 발휘되는 과정에서는 반대로 경계해야 할 점도 있습니다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.03

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  거래적리더십과 변혁적리더십의 개념과 특성을 설명하고, 두 리더십의 차이점을 3가지 이상 기술하시오. 또한, 거래적리더십 또는 변혁적리더십이 실제로 적용된 사례를 제시하고, 그 사례에서 해당 리더십의 효과를 논하시오

  -변혁적 리더십은 조직구성원들의 창의적 사고를 자극하면서, 자기 자신을 계발하도록 독려하고, 더 나은 신념이나 가치관을 함양하도록 유도한다는 특성이 잇다.2. ... 거래적리더십과 변혁적리더십의 개념과 특성을 설명하고, 두 리더십의 차이점을 3가지 이상 기술하시오. ... 거래적리더십과 변혁적리더십의 개념과 특성을 설명가. 거래적 리더십의 개념과 특성거래적 리더십이란 리더와 조직구성원간의 거래관계에 바탕을 둔 리더십을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.05.20

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  리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

  리더십 개발에 있어 중요한 경험 및 학습과정으로서 자기 탐색과 자기계발을 제시하였는데 구체적으로 자신의 강점 및 약점을 발견하고 리더십으로 성장하는데 있어 자신의 성향, 선호하는 업무 ... 또한 자기계발을 목적으로 한 주도적 학습을 통해 자신에 대한 탐색부터 출발하여 다른 사람과 상호작용하고 신뢰관계를 구축하는 방법을 알 수 있으며 나아가서는 조직의 문화 및 정체성을 ... 이전에는 리더십이 소수의 뛰어난 능력을 가진 리더 또는 리더 본연의 자질에 의거해 리더십을 바라봤던 반면 지금은 상대적으로 리더십에 영향을 미치는 요소들이 증가하고 연구되면서 리더십

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  가족생활교육사나 가족생활교육 관련 전문가는 어떤 능력과 자질이 필요하다고 생각하는지 자신의 의견을 반영하여 설명하세요. (1)

  또한, 이들은 적극적인 소통 및 리더십 능력을 갖추어야 한다. ... 마지막으로, 이 분야에서 성공을 거두기 위해서는 꾸준한 학습과 자기계발이 필수적이다. ... 새로운 이론과 기술을 학습하고 가족생활 분야에서의 최신 동향을 파악하여 자기계발에 노력해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.12

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  A+임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오

  개인이 자신의 삶을 스스로 결정할 수 있다면 결과에 대해 보다 책임감 있게 만족하고 더 나은 선택을 할 수 있습니다.그리고 리더십이 필요합니다.리더십이란 개인이 자신의 생각과 목표를 ... 이를 통해 직업을 잃은 여성은 능력을 향상시키고 더 많은 일자리를 얻을 수 있습니다.지속적인 자기계발 프로그램을 실행해야 합니다. ... 그러기 위해서는 지속적인 자기계발 프로그램을 운영하여 경력단절 여성이 지속적으로 자신의 능력을 발전시킬 수 있도록 지원해야 합니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

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  심성계발 프로그램 진행방법에서 청소년지도자의 자질로 기본적으로 인정되는 8가지 중 가장 중요하다고 생각 되는 것 3가지를 말하고 왜 그런지 자신의 생각을 말해 봅시다

  이러한 이유로, 소통능력, 리더십, 이해심과 관용이 심성계발 프로그램에서 가장 중요한 청소년지도자의 자질로 생각된다. ... 두 번째로 리더십이 중요하다. 지도자는 모범이 되어야 하며, 청소년들이 따를 수 있는 존경받는 모델이 되어야 한다. ... 심성계발 프로그램의 방향성심성계발 프로그램은 참가자들이 자신의 감정, 생각, 가치관을 깊이 이해하고 개선할 수 있도록 도와준다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.24

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  리더십과 국제화

  창의성 계발 프로그램에 관한 연구 : 리더십 교육으로서 창의성 계발 프로그램에 관한 연구: 임순미 신라대학교부설 신라리더십센터 2009 신라 리더십 연구7) 리더십과 조직시민행동에 ... 기반 리더십 프로그램의 개발 및 운영 방안 : 공군 영관장교 리더십 프로그램개발 사례를 중심으로: 최병순 숙명여자대학교숙명리더십개발원 2008 숙명리더십연구3) 이순신 리더십 분석을 ... 통한 대학생 리더십 교육프로그램 개발방안 : 이순신 리더십 분석을통한 대학생 리더십 교육프로그램 개발방안: 이웅규,이영관 신라대학교부설 신라리더십센터 2008 신라 리더십 연구4)

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.18

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  비영리 기관의 사회복지 조직이 다른 영리기관 조직과의 차이점을 비교하고 조직의 목표를 효과적으로 실현하는데 필요한 리더십에 대하여 서술하시오

  목적도 중요하지만 조직을 실질적으로 움직이는 사회복지사는 조직의 공동목표를 위해 자발적인 참여와 자기계발을 통해 능력의 수준을 최고로 끌어올릴 수 있는 리더가 필요하다. ... 추구하는 리더십이 지금은 그 어느 때보다 요구되고 있다.사회복지기관의 최고경영자 리더십은 조직구성원은 물론 사회서비스의 질과 관련이 있으며, 조직목표를 보다 효과적으로 달성하기 위한 ... 조직의 유연성을 추구해야 할 것이다.또한 목표 달성을 위한 생산자와 지휘자 역할의 목표달성과 유형리더십은 조직의 생산성 극대화를 위한 규범과 통제 중심의 형식리더십을 지향한다.동기유발

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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  [우수 독후감] '자기 관리론' 독서 감상문 - 저자 데일 카네기

  이 책은 걱정과 불안을 극복하고 자신감과 리더십을 키우는 방법에 대한 내용을 담고 있습니다.또한 자기관리론은 70년이 넘는 세월 동안 많은 사람들에게 사랑받고 있는 책입니다. ... 라는 강점이 있다면, 그 강점 을 발전시키기 위해 사람들과 더 많이 이야기하는 연습을 해야 합니다.④ 리더십을 키우기 위해서는 다른 사람을 존중하고, 다른 사람의 의견을 경청해야 합니다 ... 또한, 데일 카네기의 자기관리론은 자기계발의 바이블로 불리는, 자기관리에 관한 실용적인 조언을 담고 있는 책입니다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.06

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  청소년지도방법론 - 청소년의 자율적인 참여 활성화 방안 작성

  셋째로, 지도자는 리더십과 관리능력을 갖추어야 합니다. 리더십은 효과적인 목표 설정과 계획 수립, 그리고 팀의 지원과 동기부여를 포함합니다. ... 지도자는 효율적인 시간 관리와 리더십 기술을 통해 청소년들의 참여를 최대한 유도할 수 있습니다. 마지막으로, 지도자는 긍정적인 피드백과 격려를 제공해야 합니다. ... 지도자는 자기계발의 예를 보여주며, 청소년들에게 자신의 역량을 계발하고 자신의 관심 분야를 탐구하도록 격려해야 합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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  자신이 생각하는 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.

  계속해서 자기계발을 통해 리더십 스킬을 향상시키는 것이 중요하다.Ⅲ. 결론역할과 자질은 다양한 측면에서 사람들의 성공과 실패를 좌우할 수 있다. ... 자기계발을 통해 의사소통 능력을 향상시키고, 리더십과 팀워크 능력을 강화할 수 있다. 또한, 다양한 상황에 대한 경험을 통해 문제 해결 능력을 증진시킬 수 있다. ... 리더는 조직 내에 긍정적인 문화를 유지하고, 리더십의 가치와 원칙을 실천하여 조직원들에게 영감을 주고 모범이 되는 역할을 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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  리더는 타고나는가 길러지는가 리더십 특성, 역량, 행동, 상황이론 중 가장 적절하다고 생각하는 이론

  리더가 타고나면서부터 태어난다고 보기에는 이 세상에는 처음에는 그다지 뛰어난 역량을 발휘하지 못했지만 나중에 점차 더 좋은 기회를 얻고 자신의 역량이나 잠재력을 고도로 계발해나아가면서 ... 기업이 어떠한 부분에 다른 경쟁사에 비해서 더 뛰어난 역량을 갖추고 있으며, 또 어떠한 부분에서는 추가적으로 여러 사안을 개선해야하는지 등에 대해서 알아볼 수 있다.이러한 역량을 계발한다면 ... 이에 더해서 리더십은 영향력이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

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  청소년지도사가 어떤 리더십을 갖추어야 하는지 변혁적 리더십과 서번트 리더십을 근거로 서술하세요

  청소년지도사의 변혁적 리더쉽3. 청소년지도사의 서번트 리더쉽4. 내가 생각하는 청소년지도사의 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. ... 구성원들의 자기계발을 촉진하는 것을 목표로 한다. ... 청소년지도사는 청소년들의 학업, 가정, 친구 관계 등 다양한 영역에서 발생하는 문제에 대해 청소년들과 함께 고민하고, 필요한 지원을 제공한다.3) 자기계발을 위한 기회 제공서번트 리더십은

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.02

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