"실패한 리더 사례" 검색결과 121-140 / 6,049건

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  두려움 없는 조직 독후감

  틀’을 바꿔라 -> 실패를 부추기는 것이 아니라 실패를 통한 학습을 지지하자- 상황적 겸손을 보여라 -> 겸손과 호기심을 가진 리더에게 팀원들은 안정감을 느낀다- 매사에 감사하라 ... 과거의 성공에 안주 또는 리더라는 권위의식에 사로잡혀 구성원들이 이를 두려워하고 소통하지 않는다면 이는 실패할 수 밖에 없다. ... 저자 에이미 에드먼슨은 변혁할 수 없는 회사는 구성원, 조직이 문제를 제기하지 않고 침묵하는 것에서 기인한다고 설명한다.저자는 다양한 사례 등을 통해 침묵하는 조직이 위험한 이유,

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.06

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  조직행위론) 리더십특성이론에 따른 리더십사례 연구

  조직행위론 리더십 사례 연구 과제2조직행위론 리더십 사례 연구 과제1리더십 특성 이론에 따른기업 최고경영자의 리더십 사례 연구: 구글 최고경영자 선다 피차이를 중심으로요 약본 연구는 ... 빅파이브 성격선다 피차이는 외향성과 성실성이 높은 리더라고 할 수 있다. 그의 조직위기 극복 사례를 보면, 구글 검색툴바 매니저로서 검색엔진의 점유율을 뺏기는 것을 막기 위해인다. ... 물론 사람은 언제나 실패를 한다. 사람의 모임인 기업도 당연히 실패를 한다. 하지만 실패했다고 좌절하면 안된다. 실패에서 무엇인가를 배우면 된다."Q.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.26 | 수정일 2023.12.25

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  (조직행위론) 주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어

  이러한 사례 역시 변혁적 리더십의 결과물이라고 볼 수 있을 것이다.2) 실패사례와 이론적 접근리더십 이론 중 ‘교환적 리더십’은 리더가 부하직원들의 과업요건이나 역할을 명확하게 지정해주고 ... 본론1) 성공사례와 이론적 접근2) 실패사례와 이론적 접근Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 교과목명: 조직행위론주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명해보시오.교재 및 강의를 중심으로 작성 할 것- 목차 -Ⅰ.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

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  리더십 관련 국내외 사례분석 (시사점과 활용방안 중심으로)

  구성원들이 새로운 아이디어를 자유롭게 제안하고, 실패를 두려워하지 않으며, 변화에 적극적으로 대응할 수 있는 환경을 조성해야 한다. ... 이 과정에서 리더의 역할 변화와 조직 문화 혁신이 주요 요소로 작용하였다. 삼성의 사례는 조직 문화의 혁신과 리더의 변화가 기업의 성과와 직결됨을 보여준다. ... 해외 리더십 사례애플은 리더십의 중요성을 잘 보여주는 대표적인 글로벌 기업이다. 애플의 성공 뒤에는 스티브 잡스와 팀 쿡이라는 두 명의 뛰어난 리더가 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.02

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  AI 분석으로 발견한 상위 5프로 리더의 습관 독후감

  성공한 리더는 실패한 사례를 깊이 파고들어 원인을 파악함으로써 같은 실패를 반복하지 않으면 결국 성공에 가까워진다는 의식을 갖게 됐다며 도전이 아닌 실패 확률을 줄이기 위한 옵션을 ... AI 분석으로 발견한 상위 5% 리더의 습관? ... 그렇다면 이 시점에서 리더의 습관에 주목해야 하는 이유는 무엇일까요?

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.25

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  대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오

  위험을 크게 줄일 수 있다.3) 실제 생활에서의 퇴직관리 사례(직접 경험하거나 주위 사례 제시)퇴직관리 사례로는 우리나라에서는 외자계 기업인 한국 P&G가 1998년 최초로 시행했던 ... 조직의 운영과 발전에 절대적 영향을 미치므로 리더십이 조직의 성공과 실패를 좌우할 뿐만 아니라 조직효과성을 결정하는 가장 중요한 요인으로 작용한다는 견해를 같이 하고 있다. ... 또한 집단과 외부와의 조정 기능의 역할도 하고 있으며 이 역할이 결여되면 그 집단의 외부 환경에 대한 적응의 실패 여부와 관계하게 된다.리더십은 희구되는 목표를 달성하기 위해 개인

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.31 | 수정일 2022.12.10

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  (경영학개론 메가A)리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  리더십의 장점은 조직의 목표나 우선과제를 빠르고 명확하게 설정이 가능하다는점이 있다단점으로는 구성원이 자신의 지시에 순응하지 않을 때는 강등이나 징계 등의 극단적인 방법을 활용하는 사례가 ... 구성원들의 참여와 협력을 통해 문제를 해결하고, 새로운 아이디어를 제시하며 실패를 허용하고 실험을 시도하는 등의 특징을 가지고있으며현실적인 환경에서 기업의 목표의 방향을 지정하고 ... 가치 만들어 내는 역할을한다그렇지만 창의형 리더쉽에도 단점은있다새로운 아이디어와 도전의 실패를 허용하는 리더쉽 유형이기에 잘못된 결정으로 인해기업이나 조직에게 감당하기 힘든 리스크를

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.11

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  리더십 성공,실패사례 연구

  리더십 성공 및 실패사례(1) 성공사례(2) 실패사례6. 리더가 갖추어야 할 소양7. 결론 및 느낀점1. 리더십 이란? ... 리더십정의,중요성이론 및 유형성공,실패사례느낀점1. 리더십 이란?2. 리더십의 중요성3. 리더십 이론연구4. 리더십 유형연구5. ... 당나라의 직제를 그대로 차용하고 동아시아 3국의 공통 코드로 불교를 받아들여 국경을 초월하는 등 공감대 형성을 위한 노력을 아끼지 않았다.(2) 실패사례우리나라 섬유유연제의 대명사

  리포트 | 13페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.11.17 | 수정일 2022.01.27

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  A) 경영학개론 - 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  행동이론이 항상 유효한 리더의 특성을 찾는데 실패하면서 상황이론이 등장하게 되었다. ... 그리고 상황과 환경에 관계없이 리더의 자질이 충분하다면, 그 리더는 어떠한 조직에서도 지도자가 된다고 설명하였다.그러나 연구를 거듭하며 훌륭한 리더의 공통적인 특성이 실패한 리더에서도 ... 또한 카리스마의 일상적 지속을 방지하기 위해 리더가 비일상적인 행동을 한다면 오히려 신뢰를 잃고 리더십 자체가 실패하게 될 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.17

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  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

  특히 높으며, 조직이 어떠한 리더를 갖고 있는지에 따라 조직이 성공할 수도 있고 반대로 실패하게 될 수도 있다.따라서 조직의 리더는 현재 조직에 대해 적절한 리더십을 발휘하고 있는지를 ... 산업심리학주제: 리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요.I. 서론II.본론1. 리더십의 의미2. 리더십의 유형3. 이상적인 리더십의 사례III. ... 이상적인 리더십의 사례이상적인 리더십의 사례로 즐겨 꼽히는 사람은 바로 컴퓨터 회사로 출발하였던 애플(apple)을 현재와 같은 IT 대기업으로 만든 애플의 전 CEO 스티브 잡스(

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

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  [A+] 세상의 모든 전략은 전쟁에서 탄생했다 독후감 강추!!

  이 책은 주제마다 다양한 비교할 수 없는 사례들을 활용하여 뛰어난 전략을 통해 승리를 거머쥔 사례들과 반대로 참혹한 실패사례들이 왜 패배로 귀결될 수 밖에 없었는지에 대해 분석을 통해 ... 편안함과 풍족함에 나태해져 간 비잔티움 제국의 콘스탄티노플과 과거의 실패를 곱씹어보며 끊임없이 실력을 갈고닦는 메흐메트 2세의 사례는 “실패를 거울 삼아라”라는 이 전투의 교훈뿐만 ... 그러나 이 책은 성공사례로부터는 명장의 리더십과 사고방식을 실패사례로부터는 정확하고 날카로운 분석을 통해 반면교사라는 교훈을 줌으로써 실질적으로 우리의 삶에 도움이 될 수 있는 교훈을

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.01

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  리더십의유형에대해살펴보고 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션활성화를위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  그러나 이론은 모든 상황에서 효과적인 리더의 특성을 명확히 규정하지 못하며, 실패한 리더들도 동일한 특성을 가질 수 있다는 문제에 직면하게 됩니다.2) **행동이론**: 행동이론은 ... 관점에서 다릅니다.이와 같은 현대적 리더십 이론들은 단순히 보상과 충성을 중시하는 전통적 리더십 이론과는 다르게, 조직의 혁신과 성장을 위한 다양한 접근법을 제안하고 있습니다.실제사례를 ... 리더의 특성을 찾는 것과 함께 리더의 행동을 중시하는 접근 방식입니다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.15

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  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

  일 할 수 있도록 많은 노력을 기울인다.(2) 실패의 중요성빌 게이트는 성공을 경계하고 실패에서 배우는 교훈을 중요시 여긴다. ... 흔히 우리가 잘 아는 ‘실패는 성공의 어머니’란 말과 또 다른 관점으로 ‘성공은 어설픈 교사, 현명한 사람들도 자신에게 실패가 없다는 확신을 만든다.’라는 말을 하며 자신의 제품은 ... 이에 본론에서는 리더십 유형에 대해 알아본 후 이상적인 리더십 사례에 대하 고찰해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31

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  피터드러커 리포트

  그러던 중, 교수님이 경영학의 대가인 ‘피터드러커’라는 인물을 언급하셨고, 그의 생애, 철학, 혁신 사례 등에 관하여 궁금해지기 시작하였다. ... 실패 상황에서 이성을 찾고 냉철해지는 것이 정말 중요한 것 같다. 따라서 훌륭한 리더의 경우에는 실패의 상황이나 자신의 실수를 발견한 것에 대하여 오히려 반가워한다고 한다. ... 하지만, 정말 훌륭한 리더라면 위기의 상황을 혁신적 기회의 전조라고 생각하고, 실패를 오히려 역이용하여 결국은 성공의 결과를 거둔다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.05

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  (A+) 조직행동 관련 기사 요약

  구글의 사례처럼 실패를 통해 보상이 주어진다면 , 의도적으로 실패하여 보상만을 챙기는 팀원의 도덕적 해이가 발생되지 않을까 ? 리더는 이를 어떻게 막을 수 있을까 ? ... 리더는 팀원들의 실패를 ‘ 성공하기 위해 반드시 겪어야 할 일 ’ 로 인식해야 한다 . ... 이슈 조직환경의 생산성은 팀원의 실패에 대한 리더의 대처가 큰 영향을 미치며 , 조직이 성공하기 위해선 리더가 팀원들의 심리적 안정감을 보장해주어야 한다 .경영자에게 주는 시사점 1

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.29 | 수정일 2021.07.28

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  리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

  국내외 리더십 사례1) 현대그룹 정주영 회장의 리더십 사례정주영 회장은 항상 남보다 먼저, 그리고 멀리 생각하고 내다보는 리더 였으며 그래서 당시 아무도 생각하지 못했다는 이유로, ... 특히 조직원 개개인의 동기 부여와 참여도가 중요하며 조직에 대한 무조건적인 충성심이 구시대적인 발상으로 여겨지고 있는 오늘날 잘못된 리더십은 조직의 실패와 직결되어 그 문제가 아주 ... 국내외 리더십 사례1) 현대그룹 정주영 회장의 리더십 사례2) 삼성그룹 이건희 회장 리더십 사례3) GE의 최고경영자 잭 웰치의 리더십 사례3.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.30

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  학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어

  즉, 기업의 성공과 실패는 기업의 리더가 효과적인 리더십을 발휘했는지 아닌지에 달려있다고 볼 수 있다. ... 바람직한 리더십 유형 및 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십이란 리더가 지니고 있는 권력은 다른 사람을 자신의 뜻대로 움직일 수 있는 힘이다. ... 바람직한 리더십 유형 및 사례본인이 생각했을 때 가장 바람직한 리더십 유형은 비전형 리더십이라고 생각한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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  [생산관리] 프로젝트 관리의 정의를 간략히 설명하고, 프로젝트 관리의 중요성에 대해서 서술하시오. 기업에서 (또는 주변에서 찾아볼 수 있는) 수행한 프로젝트 가운데, 성공적인 프로젝트라고 할 수 있는 사례를 찾아서, 그 프로젝트가 성공하게 된 이유와 성과에 대해서 조사하여 서술하시오.

  첫째, 리더에 대한 투자는 매우 중요하다. ... 프로젝트 관리 사례현대카드는 보수적인 금융권 이미지를 탈피하고 디지털 금융회사로 전환하기 위해 조직 전반에 애자일 수법을 적용하고 있다. ... 기업에서 (또는 주변에서 찾아볼 수 있는) 수행한 프로젝트 가운데, 성공적인 프로젝트라고 할 수 있는 사례를 찾아서, 그 프로젝트가 성공하게 된 이유와 성과에 대해서 조사하여 서술하시오

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.08

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  리더십과 소통 레포트

  심형석, “어떻게 실패는 성공을 부르는가”, 커뮤니케이션북스, p77심형석, “어떻게 실패는 성공을 부르는가” 中위 Compaq의 사례는 현대 사회의 리더십 역량개발의 필요성을 보여주는 ... 과거의 소규모 집단, 조직에서는 한 명의 리더가 조직을 관리할 수 있었지만 현대사회의 조직에서는 한 명의 리더가 조직을 경영하기에는 무리가 있다. ... 조직 내의 혁신적 변화를 가져오기 위해선 리더의 역량이 매우 중요하다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.05

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  경영학에서 설명하고 있는 리더십(Leadership)이란 무엇인지 포괄적인 개념으로 정리하여 설명하고 리더십의 주요 이론 중에서 변혁적 리더십 이론(Transformational Leadership Theo

  반도체 업계 우위를 점할 수 있고 앞으로도 장기 실패하지 않을 것으로 확신했기 때문에 가능한 투자였다. ... 정치지도자의 리더십에 초점을 맞춘 방법이며, 그 과정이 어렵더라도 개인의 자아실현 욕구를 충족시켜준다면 실패보다는 복원을 통해 재도전할 수 있는 성숙한 태도를 촉진할 수 있다.즉, ... 그리고 본인이 또는 누군가가 리더십을 발휘하거나 리더십이 돋보였던 사례를 구체적으로 제시해 보고 그것이 어떤 리더십인지 설명하시오.서론리더십은 관리의 개념과 달리 구성원이 자신의 역량을

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03

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