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"업무실적" 검색결과 121-140 / 34,979건

  • (기말 행정2) 인적자원관리론 - 국가공무원과 지방공무원들의 실적평가제도를 설명
    업무를 하는 경우가 많다고 한다. ... .4급 이상의 공무원의 경우 개인실적, 부서실적, 직무수행능력 등 을 평가항목으로 삼아 별도 부서단위 실적평가 결과 반영시 구체적 비중 및 평가항목을 명시하여야 한다. ... 국가공무원과 지방공무원의 실적 평가제도는 유사점과 상이점 둘 다 존재한다.국가공무원은 정부 조직도 내 17부 5처 16청 에 소속된 공무원을 뜻하는데, 지역제한 없이 전국을 순회하며
    방송통신대 | 5페이지 | 3,200원 | 등록일 2022.05.03
  • [보건복지부] 응급의료지원센터 운영실적 보고서
    관할 지역 내 응급의료종사자에 대한 교육ㆍ훈련 실적○○3. 관할 지역 내 응급의료기관 간 업무 조정 및 지원 실적○○4. ... 관할 지역 내 응급의료의 질 향상 활동에 대한 지원 실적○○5. 관할 지역 내 재난 등의 발생 시 응급의료 관련 업무의 조정 및 지원 실적○○6. ... ■ 응급의료에 관한 법률 시행규칙 [별지 제8호서식] 응급의료지원센터 운영실적 보고서( 년 분기)1.
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • A사의 관리자들은 부하직원을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가역량을 높이자고 하는 제반방법을 마련하여 실시할 목적으로 기안을 작성하시오.
    결론직무수행평가는 업무에 대한 보상과 피드백을 제공함으로써 조직 구성원들의 업무 효율성을 높이는데 기여할 수 있지만 직무수행평가가 그 역할을 다하지 못할 경우 오히려 업무 효율성을 ... 직무수행평가에 따른 적절한 보상이 주어진다면 구성원들은 좋은 평가를 받기 위해 더욱 업무에 적극적으로 임할 것이고 업무효율이 증가할 것입니다. ... 반대로 판매실적이 우수하지 않으면 모든 차원에서 낮은 점수를 부여합니다.개선 방안 및 과제A사는 판매원들의 판매실적을 객관적으로 측정할 때 판매지역을 고려하여 평가하여야 합니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.27
  • [노인복지론] 우리나라 재가노인복지서비스의 문제점과 개선방안을 작성하시오
    보조금에 의존도다해야 할 것이다.3) 실적관리 업무표준화의 문제재가노인지원서비스는 전년도의 중점관리실적에 대한 평가를 통하여, 중점관리대상자수에 따라서 예산규모가 변경될 수 있다. ... 우리나라 재가노인복지서비스의 문제점1) 재정자립도와 재원확보의 문제2) 전달체계의 문제3) 실적관리 업무표준화의 문제4) 전문인력의 부족3. ... 사회복지사의 역할 정도에 따라서 재가노인지원서비스센터의 실적평가에 상당한 영향을 미칠 수 있는데, 사회복지사의 업무수행능력이 뛰어나더라도 결국 사무원도 사례관리에 관한일정 역할을 담당해야
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.06
  • 2024 영업분야 직무소개 및 분석 정리 (영업지원팀 현직자 작성)
    , 신규, 주문서, 여신, 반품 등 영업 프로세스와 관련된 업무영업실적 관리판매수금 마감관리, 매출채권 관리, 세금계산서 점검 및 발행을 처리하는 업무정책 평가마케팅팀과 기획팀이 기획한 ... 프로모션 영업정책에 대해 실적 평가를 하여 인센티브, 판촉비, 제품지원 등을 시상하는 영업정책 평가 업무도 담당영업 프로세스 효율화협업을 통해 SFE, ERP 등 영업시스템과 프로세스를 ... 데이터를 보고 특정 지역의 매출이 급격하게 줄거나 늘면 그 원인을 파악하는 일/서류 작성, 통계작성, 영업문서, 영업결산, 실적결산 등, 영업 촉진 위한 프로모션 홍보, 매장운영
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.03
  • 사업계획서 ppt 템플릿 2020신사업계획서 개발본부
    제품개발 DB, 논문 DB 미확보로 제푸 도입업무 성과 부족 , 학술자료 확보 어려움 연구소 2. ... 사업실적 및 평가 주요과제 계획 실적 평가 1. ... 본격추진 업적 실적평가 제약개발부문 사업평가1. 2015 년 제약개발본부 사업실적 및 평가 주요과제 계획 실적 평가 3. 연구개발추진 가속화 4.
    ppt테마 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.22
  • 교사 다면평가 자기실적평가서 -고학년
    평가자 기초 자료○ 담당 학급 : 0학년 0반 ○ 담당 과목 : 국어,수학,사회,과학,도덕,미술,체육,실과,창체○ 담당 업무 : 담임업무 및 학년업무 ○ 연간 수업시간 수 : 820시간 ... [별지 제3호의2 서식]교사자기실적평가서 (제28조의2제2항관련)1. 평가 지침근무실적평정의 신뢰성과 타당성이 보장되도록 객관적 근거에 따라 종합적으로 평가하여야 한다.2. ... 기본 질서를 지키는 교실○ 생활지도 추진 실적1. 학교폭력 없는 교실 : 학교폭력에 대한 의미를 알고 예방하는 법을 숙지시킴.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.29
  • 05-334-Q, BSC 평가지침(표준)
    목표는 확인/점검하여 필요 시 수정/보완(3) 팀 반송- 업무시행 및 진도관리4.5 평가방법1) 추진실적: 항목별로 업무가 종료된 시점 작성2) 목표달성도: 비중점수를 기준으로 업무실적에 ... 목표업무 항목 수는 10개 이내 기준- 목표업무를 설정할 시 사업계획, 경영방침, 팀 운영계획 및 방침, 담당업무의 내용, 자신의 능력, 지위, 역할, 기존실적 등을 고려하여 설정 ... 기준 설정(3) 일정- 목표업무마다 완료예정 일자를 결정- 목표업무의 세부항목에 따라 세부 일정 기록- 상∙하반기에 걸친 업무는 종료일자도 세부적으로 기록(4) 비중- 목표업무
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.18
  • [중앙선거관리위원회] 근무실적평가서
    근무실적 평가실적의 질ㆍ양조직기여도부여된 주요 업무(단위과제)[성과목표]업무 비중(%)주요 실적[파급효과]평정 결과평정 결과평정대상자평정자평정대상자평정자1)2)3)4)5)점 수※ 주요 ... [별지 제1호 서식] 근무실적평가서1. ... 평정자가 근무실적 평가 시 평정대상자와 협의하여 조정 가능※ 평정 결과 : 평정자 및 평정대상자가 ①매우 우수 - ②우수 - ③보통 - ④미흡 - ⑤매우 미흡의 5단계로 각각 평정하여
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • 교육보고서_한국생산성본부_생산계획 및 통제실무_220715
    현재 맡고 있는 업무인 생산계획에 중점적인 강의를 선택했는데, 다음에는 생산관리 전반적인 강의를 들어보고 싶습니다. ... (특히 실적수집에 시간이 소요되고, 실적 관리 주기가 교대조 또는 일별로 처리되는 경우가 많아서 실시간 관리/통제에 어려움이 있음)교 육 소 감해당 교육을 신청한 목적은 생산계획수립 ... 교 육 시 간교 육 기 관한국생산성본부교 육 강 사교 육 장 소교 육 형 태교 육 내 용생산관리에 영향을 주는 요인들업종/산업 : 제조환경, 주문/수주생산, 양산, 장치 산업 등업무
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.15
  • 국제무역사 1급 핵심정리노트
    따른 이득이나 손해 X○ 전문무역상사 지정요건 - 전년도 수출실적 및 직전 3개 연도 연평균 수출실적 미화 100만달러 이상 - 수출실적 중 중소/중견기업 생산한 물품의 수출실적 ... 수출계약 - 외국정부에 요청이 있을 경우 전담기관(KOTRA)가 기업을 대신해 외국 정부와 수출계약 - 방산물자 등은 제외함 - 전담기관(KOTRA)는 정부간수출계약에 의한 국내기업의 업무이행에
    시험자료 | 51페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.17 | 수정일 2022.05.27
  • 조직관리 3주차(구성원들의 성과차이는 왜 발생하는가? 이의 유발 요인은 무엇인가?, 조직 관리자가 개인차 관리를 왜 해야만 하는가?, 가치관 경영이 왜 필요한가?, 가치관 경영의 실행방안은 무엇인가?)
    전자는 실적이 아닌 성과에 집중하는 경우가 다분하고, 후자는 단기적인 실적에만 집중하여 자신의 역량을 올바르게 발휘하지 못하는 사람을 일컫는다. ... 이를 알아보기 위해선 실적과 성과의 개념을 짚고 넘어가야한다. 사전적으로 미루어 볼 때 실적은 실제로 이룬 업적이나 공적을 말하고, 성과는 이루어 낸 결실을 의미한다. ... 반면, 실적은 성과의 결과 중 하나일 뿐이고, 수행한 일을 단순히 숫자나 지표로 해석하는 것이다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19
  • 조직심리학_조직원의 직무성과를 높일 수 있는 동기부여 방법에 대해 토론하세요.
    (독학학위연구소, 2022) 한편 연봉제(annual salary)란 연간 베이스로 개인의 능력 및 실적에 의해 임금총액을 결정하는 제도인데, 개별 종업원의 능력, 실적 및 공헌도를 ... 반면에 제로 섬 방식은 실적이 나쁜 사람의 급여를 줄여 실적이 좋은 사람에게 나눠주는 방식으로 연봉삭감이 발생한다, 또한 연봉제 운영방식을 보면 기본 연봉에 대해서는 누적식으로 하고 ... (문재승, 2023) 만약 혼자서 업무를 진행하는 경우가 많은 경우라면, 업무 외적으로 취미 활동을 공유하는 팀을 구성하는 것도 좋은 방법이다, 사내 행사 및 동호회 활동, 스터디
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
  • 엽관주의와 실적주의
    실적주의는 공무원의 정치적 중립을 확립하는데 기여한다.4. 실적주의는 행정의 전문화를 촉진하고 공무원의 자질과 업무능력의 향상에 기여할 수 있다.5. ... 신분보장을 통해 신분 유지를 위한 인사청탁을 위해 소비한 시간과 정력을 업무추진에 투입할 수 있다.2) 단점1. ... 결국 패배한 후보 쪽에 줄을 섰던 공무원은 의욕 저하와 업무 태만으로 4년을 지내면서 '판갈이'에 관심을 쏟을 수밖에 없는 구조가 된다.공무원 줄서기 폐해는 공무원 인사문제에 그치지
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.11 | 수정일 2023.10.21
  • 통신 소방 감리용역 분기 또는 최종 보고서
    시공업무실적 총괄표구 분전분기까지누 계금분기금분기까지누 계비 고통신1. 검측업무실적0002. 지시사항 및 처리결과0003. 시공상세도000합 계000소방1. 검측업무실적0002. ... 실적4-3 시공업무실적 총괄표4-4 관련사진제5장 품질관리5-1 개 요5-2 품질시험계획서5-3 품질관리업무 실적 총괄표제6장 종합분석 및 감리추진계획6-1 종합분석 및 평가000사업 ... 입주자 사전점검 및 하자보수계획 수립000사업 통신소방감리용역5-2 품질관리 업무실적 총괄표주 요 업 무전분기누 계금분기누 계비 고통신1) 주요자재 선정검토 요청서0002) 자재검수
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.30
  • 귀하가 김부장이라면 어느 세 명을 추천하겠는가
    그리고 업무 내용 및 흐름을 파악함으로 불필요한 내용 및 절차를 생략 및 개선하고 파악된 업무단위 내용에 대해 표준화할 수 있다.해고직원 결정이러한 직무 및 실적평가만을 놓고 평가했을 ... 정진주 직원은 뛰어난 업적 없이 보통 정도의 일 성숙도와 업무에 대해 아직도 잘 모르는 특징을 지녔기 때문에 해고를 결정하게 되었다.직무평가 및 업무숙련도의 관계직무평가를 통해 기업을 ... 나쁜 직원이 특별히 없었기 때문에 업무의 숙련도를 기준으로 정하게 되었다.
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 생산관리 - 서비스 프로세스 개선을 통해 고객만족도, 기업 매출, 수익 제고 등 구체적인 효과가 나타난 기업 사례를 소개하고 구체적으로 생산, 서비스 프로세스가 기존 방식에서 최근 어떤 방식으로 전환되었는지 설명하고 어떤 부분이 기업 성과 측면에서 개선되었는지 토론하시오.
    제품 판매 실적을 준수율로 변경하였다. ... 주기를 줄임으로써 업무의 가시성이 높아졌고, 그 결과 업무 프로세스 주기가 길어 보이지 않던 문제가 발생했을 때 더 신속하게 대응할 수 있게 되었다. ... 휴맥스의 프로세스 개선 과정에서 주목할 만한 점은 생산 프로세스 개선 부분이다. (2) 어떻게 개선하였는가 1) 업무 프로세스 주기 단축 휴맥스는 기존에 월 단위로 돌아가던 업무 프로세스를
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19
  • (인적자원관리론) 국가공무원과 지방공무원들의 실적평가제도를 설명하고, 유사점과 상이점을 비교하시오
    국가공무원에 대한 실적평가제도는 공무원 개인의 업무 실적이나 부서단위의 실적, 직무 수행을 위하여 가지고 있는 자질이나 능력에 대한 평가 결과를 가지고 평가대상자와 평가자가 합의하여 ... 이러한 내부적으로 지정된 평가자는 같이 실무를 처리하는 상급자가 선정되는 경우가 많은데, 이는 해당 평가 대상자의 업무 태도나 직무에 대한 이해도가 높기 때문에 효율적이기도 하지만, ... 실제로 이러한 평가가 개인적인 관계에 의해서 결정되기도 해서 상급자에게 필요 이상으로 잘 보여야 하거나 직무 이외의 업무를 맡아야 하는 등 오히려 직무 능력을 상실하게 하는 요인으로
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19
  • 비용절감추진 소GROUP 관리지침(표준)
    소GROUP의 비용절감 계획서를 취합하여 비용절감 실적회의를 주관한다.업무절차4.1 비용절감추진 소 GROUP 구성1) 비용절감추진 소GROUP의 구성을 작성하고, 공장장의 승인을 ... 반영하되, 팀 자체 비용절감실적과 구분하여 주관 팀에 제출하여야 한다.4.4 비용절감 관리 항목5. ... 표준 문서: 비용절감추진 소GROUP 관리 지침(표준)목차적용범위 및 목적용어의 정의책임 및 권한업무절차기록관리문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인적용범위 및 목적본 지침서는 당사의
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.01 | 수정일 2022.09.13
  • [내용 충실, 가상 주제] 각종 자격인증 및 CBT 시스템 구축 제안서(가상주제) PPT 총 118장
    특히 , UI/UX 와 T1/T2 영역에 걸쳐 통합 복합 기술이 필요한 영역에서 최적의 서비스를 제공할 수 있는 경험 / 기술 / 인력을 가지고 있습니다 .주요 사업 실적 및 구축 ... 사례 – OOOO 실적 2018 2015 [VS1] HQ T2 2016 [VS1] HQ T2 DM HQ [JOB2] 2017 가상제품 1 HQ [JOB2] DM HQ [JOB2] [ ... OOO 인증 현황 관리 체계적 교육 및 평가 관리 OO 인증 기준 적용을 통한 인증 관리 체계 확립 OOO/OOO 인증 시스템 구축을 통해 OOOO 품질경영 활동에 기여 관리 및 업무
    ppt테마 | 77페이지 | 40,000원 | 등록일 2024.04.21
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2024년 09월 15일 일요일
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- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대