"재직경력" 검색결과 121-140 / 5,084건

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  [교직실무]교원인사(내용정리)

  경력 = 환산경력연수 + (학령-16) + 가산연수?호봉 = 기산호봉 + 경력? ... 교원의 휴직과 복직-휴직제도는 공무원이 재직 중 일정한 사유로 직무에 종사할 수 없는 경우에 일정기간 신분을 유지하면서 직무에 종사하지 않고 공무원의 신분을 보장하기 위한 것-질병휴직 ... 상훈과 징계-재직 중 직무에 정려하여 국가발전에 기여한 교육공무원 및 사립학교 교원 대상- 및 동법에 의한 명령 위반, 직무상 의무위반 또는 직무태만, 직무 내외 불문 체면 또는 위신의

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.05

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  직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장,단점과 특징에 대해 설명하시오

  중요한 위치를 점하고 있는데, 계급제(personal rank system)가 직무수행에 필요한 전문성, 직무의 난이도, 그리고 조직 내에서의 책임도 등을 고려하지 않고 학력이나 경력 ... 받는 반면, 후자의 경우는 높은 수준의 전문성으로 인해 낮은 수준의 재직훈련을 받는 경우가 많고, 인사이동에 있어서는 전자의 경우 일반적인 업무 수행으로 인해 인사이동이 높은 수준인 ... 잠재력을 가진 사람을 채용하는 반면, 후자의 경우는 특정 업무와 관련된 전문지식을 가진 사람을 채용한다.교육훈련에 있어서는 전자의 경우 낮은 수준의 전문성으로 인해 높은 수준의 재직훈련을

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.30

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  여성새로일하기센터 분석

  진단 실시부터 진단결과 분석 및 전송, 상담사 배정, 상담 및 지원제도 연계 순으로 이루어지며 구직자 온라인 사전상담 K1, 재직자 온라인 직무적응 분석 K2, 재직자 온라인 직무소진 ... 지원하기 위한 멘토링, 고충상담, 간담회 등 다양한 프로그램을 통해 여성의 경제활동 유지를 지원하는 사업이다.(1) 여성 고용유지 지원여성 고용유지 지원을 위한 프로그램으로 첫 번째는 재직여성 ... 사업내용1) 집단상담프로그램2) 세일여성인턴3) 찾아가는 새일센터4) 경력단절예방지원/사후관리(1) 여성 고용유지 지원(2) 직장문화개선지원(3) 경력단절예방인식개선5) 기업지원6)

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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  [공적조서][공적조서견본][퇴임교원공적조서][퇴임교감공적조서]교감이나 교장을 역임하다 정년퇴임이나 명예퇴임을 한 분들에 관한 공적조서 작성법입니다. 공적조서 작성하기가 죽기보다 귀찮은 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.

  주요 경력연 월 일이력 사항OOOO. 03. ~ 2001. 2.OO대학교 OOOO과 졸업OOOO. 03. ~ 2012. 2.OO대학교 OO대학원 OOOO학과 졸업OOOO. 08. ~ ... 기반 조성을 위한 지역 연계 참 학력 공동교육과정 거점학교를 운영함으로써 본교 재학생과 관내 재학생들에게 다양한 교육과정을 제공하는 주도적인 역할을 함.○ 신임교사나 경력이 짧은 교사들에게 ... 【서식 1】추천대상자 명부순소 속직 위성 명공적기간공적 개요(50자 내외)기서훈①징계②물의야기OOO고교사OOO33위 분은 3년간 교감으로 재직하며 과학중점학교, 학생부종합전형을 활성화하고

  리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.06

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  [토론 에이쁠] 한 직원이 오랜기간 한 기업 내에서 근무하면서 경력을 계속 개발하도록 지원하는 것이 기업의 성장 차원에서 좋다고 생각하는가? 아니면 한 직원이 다른 기업으로 쉽게 이직할 수 있도록 지원하고 새로운 대체 인력을 채용함으로써 변화에 빠르게 적응하는 것이 기업의 성장 차원에서 좋다고 생각하는가?

  재직자 중 일부는 오랜기간 한 기업에서 근무한 경우도 있고 일부는 상대적으로 짧은 기간동안 여러 기업에서 근무하는 경우도 있다. ... 최근에는 SNS를 통한 경력정보의 공개, 경력관리 앱 등을 통해 개개인의 경력이 공개된 경우가 많다. ... 많은 사람이 경력을 쌓고 다른 회사로 이직을 하는 모습들을 주변에서 많이 보게 됩니다.

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.06.01

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  경력개발계획(CDP)이 주도적으로 하는 것에 대한 찬성과 반대의 의견을 제시하고 자신의 의견을 서술하시오

  따라서 현재 재직 중인 직원들은 회사로부터 일방적으로 주어진 업무만을 수행하는 것이 아니라 본인 스스로 해당 분야에서의 전문성과 경쟁력을 갖추기 위한 노력을 기울여야 한다. ... 본론최근 기업들이 경력개발계획(CDP) 프로그램을 도입하고 있다. CDP란 개인에게 맞는 경력 경로를 설계해서 제공함으로써 조직 구성원들의 경력 개발을 지원하는 제도다. ... CDP란 회사가 개인의 경력 목표 달성을 위해 필요한 교육훈련 및 경력관리 서비스를 지원하는 제도다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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  [A+]우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  또, 개인은 스스로의 고용 가능성을 확보하고 경력을 어떻게 관리할 것인지 우리나라에서 운영되고 있는 인적자원 개발 제도와 프로그램을 통해 알아보았다.II. 본론1. ... 막상 원하는 역량의 보유자가 나타나도 타 기업 문화에 길게 노출된 경력자일수록 내부 기업의 적응에 대한 비용이 육성 비용보다 더욱 증가될 가능성도 존재한다.1) SK 구성원 행복 실천 ... 인적자원 개발 및 관리와 관련된 제도와 프로그램 : 고용노동부정부 주도의 인적자원 개발 제도는 근로자직업능력개발 법에 따라 고용노동부에서 훈련 희망생의 취업 유무에 따라 재직자 훈련

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.30

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  [A+]간호관리개념이해보고서(저널리뷰)_간호사가 인식하는 간호 관리자와 동료 간 돌봄 행위가 조직 사회화와 간호업무 성과에 미치는 영향

  재직 중인 간호사 중 임상 경력 5년 미만의 일반 간호사, 5년 이상의 주임 간호사로 구분하여 1:1의 비율이 되도록 대상자를 선정하였고, 근무 부서와 임상 경력, 직위 등이 편중되지 ... 따라서 간호 관리자와 동료 간호사 간의 돌봄 행위는 유대감을 강화시키고 긍정적인 조직 환경 조성에 기여할 수 있었으며, 돌봄 관계의 지속은 직무 만족도 및 재직 의도를 높여 간호 조직의 ... 간호 관리자와 동료 간 돌봄 행위가 간호사의 조직 사회화와 간호업무 성과에 미치는 영향을 파악하기 위한 서술적 조사연구이다.2) 연구대상본 연구는 S시 900병상 규모의 종합병원에 재직

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.17

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  인적자원관리-우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세오.

  프로그램40세 이상의 중장년 재직자와 퇴직 및 퇴직예정자가 미래를 위한 경력관리와 경력진단을 통해 생애경력을 점검하며 인생을 되돌아보고, 제2의 인생을 계획할 수 있도록 기회를 제공하는 ... 특수역량을 갖출 수 있고, 조직에는 생산성 증대의 효과가 있다.2) 인적자원개발 프로그램여러 인적자원개발 프로그램 중 인적자원개발의 대표적인 프로그램인 리더십 개발 교육프로그램과 재직자 ... 또한, 인적자원개발 프로그램인 리더십 개발 교육프로그램과 재직자 직무능력 향상 프로그램에 참여하여 나의 능력을 향상을 위해 활용할 계획이다.다음으로 인적자원관리 제도 활용계획은, 제안제도를

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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  출석대체-행정2 인적자원관리론 정무직 공무원의 정의와 종류에 대해 설명하시오

  경력직 공무원들은 재직 중 정치적 중립의무를 반드시 지켜야 하는데, 정무직 공무원은 어떠한지 적고 그 이유를 설명하시오.목차1. 정무직 공무원의 정의와 종류2. ... 경력직 공무원들은 재직 중 정치적 중립의무를 반드시 지켜야 하는데, 정무직 공무원은 어떠한지 적고 그 이유를 설명하시오.개설학과행정학과교과목명인적자원관리론개설학년2학습범위교재 9장인적자원관리론1 ... 정무직공무원은 특수경력직공무원 중 하나이며, 경력직 공무원 외의 공무원에게 해당한다.정무직 공무원과 경력직 공무원은 공무원으로서 국가의 사무를 보고 채용기관이 필요로 하는 경력과 자격을

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.02

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  여성노동정책의 과제에 대해 논하시오

  대책경력단절 여성들의 나이대별 현황에서 살펴본 바와 같이 이에 따른 대책으로 우선 청년·재직 여성의 경력단절 예방 지원과 모성보호나 육아휴직 후 복귀지원을 강화하는 방법으로 재직 여성 ... 경력단절 여성 등의 경제활동 촉진법? 등이 있는데 특별히 ?경력단절 여성 등의 경제활동 촉진법? ... 성차별적인 표현이기도 한 여성의 경력단절은 결국에 우리 사회가 여전히 성차별적인 사회라는 것을 보여주고 있다.실제로 2013년 통계청 경력단절 여성 통계에 따르면 경력단절 여성의 규모는

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.06

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  [공적조서][공적 조서] 아파트 관리소장에 관한 공적조서 작성 예시입니다. 아파트 관리소장의 공적조서 작성은 예문이 거의 없기 때문에 작성하기가 매우 어렵습니다. 따라서 본 자료를 통해 반려되지 않는 멋진 공적조서를 작성하기를 빕니다.

  주요 경력연 월 일이력 사항2000 ~ 2002○○○○아파트 관리소장2003. ~ 현재○○○○아파트 관리소장? ... 그동안 ○○아파트 관리소장으로 재직하면서 법정관리 교육 성적 우수자 표창, 대한주택관리사협회 모범관리소장 표창, 단지 모범사원 표창, 입주민 수여 모범 관리소장 표창, 우수단지 표창 ... 공적 내용제00회 주택관리사(보)에 합격하여 20××년 ×월 ×일부터 ○○아파트 관리소장으로 재직하면서 노후 시절 유지 보수와 관리에 주력하였으며, 공동주택에 거주하는 주민들의 화합과

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.18

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  여성복지론_ 여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

  예방으로 청년·재직 여성의 경력단절예방 지원으로 모성보호나 육아휴직 후 복귀지원을 강화한다. ... 그리고 비취업여성 대비 경력단절여성 비율이 가장 높은 연령대는 30∼39세(70.1%)로 나타나고 50∼54세(16.4%)는 가장 낮게 나타났다. ② 대책 재직 여성 등의 경력단절 ... 경력단절여성 등의 경제활동 촉진법? 등이 있다. ?경력 단절 여성 등의 경제활동 촉진법?

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  (A+)우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  이러한 괴리감을 해소하기 위해서는 청년내일 채움공재를 활용하여 중소 병원에 취직을 해 연봉을 대학병원과 비슷한게 맞춘 뒤 2년의 경력을 최대한 여유롭게 쌓고 경력을 활용하여 상급병원으로의 ... 35~69세 구직자 중 중위소득 100% 이하인 사람(4) 대학 재직자전형교육부의 평생학습체제 지원사업으로 작년인 2021년 기준으로 전국 23개의 대학이 특성화고 재직자 선발을 하고 ... 사회에서 보는 인식 또한 높아졌으며 대학 교육과정도 곧잘 운영되어 이른바 ‘두 마리 토끼를 잡는다’라는 말이 있듯 경력과 학력을 둘 다 잡는 큰 장점을 가진 케이스로 발전했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.18

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  직무 분석 채용관리 인사평가 경력관리 에 대한 이해

  외부 모집의 단점은 재직자 사기저하의 위험이 있으며 시간비용과 충원비용이 소요되며 입사 후 성과와 선발 점수 간의 불일치 가능성이 있다.2) 내부 모집(1) 방법내부 모집은 현 직원 ... 내부모집에는 인력배치표나 기능목록을 활용한 방법과 공개 모집 제도가 있다.(2) 장·단점내부 모집의 장점은 성장 정체기에 내부 충원은 재직자의 직장에 대한 안정성을 제공되며 신속한 ... 경력개발의 기본원칙Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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  근무경력 확인서

  근무경력 확인서인적사항성명주민등록번호-주소경력사항회사명대표자 성명소재지근무부서직급재직기간년 월 일 ~ 년 월 일위 내용은 사실과 틀림없음을 확인합니다.년 월 일회사명대표자 ○○○ (

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2023.05.19

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  가족치료의 어머니로 불리우는 가족치료의 창시자인 버지니아 사티어에 대해 조사하시오

  치료자로서 버지니아 사티어의 경력학교에서 교사로 재직하던 사티어는 가족의 역동성을 기반으로 한 가족체계를 연구한 것으로 알려져 있다. ... 치료자로서 버지니아 사티어의 경력3. 사티어 수상목록Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료가족치료의 어머니로 불리우는 가족치료의 창시자인 버지니아 사티어에 대해 조사하시오Ⅰ. ... 학교에서 교사로 재직하던 시절 그녀는 부모가 학생들이 가진 문제를 해결하는데 있어 실제적인 도움을 줄 수 있다는 것을 발견하게 되었고, 학생과 부모를 만나 가족의 역동성을 기반으로

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.12.21

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  (교직실무) (2) 유치원 교사의 교직윤리에 대한 논문을 3개 찾아 요약하시오

  미치는 영향을 알아보기 위하여 교직윤리의식이 교직헌신에 미치는 영향과 교직윤리의식이 교사효능감에 미치는 영향에 대해 알아본다.3) 연구방법연구는 경기도 소재의 유치원 및 어린이집에 재직중인 ... 배경변인에 따른 직무스트레스의 차이를 알아본다.마지막 세 번째로 유아교사의 교직윤리의식과 직무스트레스 간의 관계를 알아본다.3) 연구방법연구는 서울, 경기도, 인천의 유치원과 어린이집에 재직중인 ... 교직헌신은 학급의 수가 적을수록, 경력이 많을수록 높았으며 31세부터 35세까지의 연령대가 가장 높았다.교사효능감은 학급 수가 적을수록, 경력이 많을수록, 31세 이상인 경우, 대학원

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09 | 수정일 2023.09.22

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  제4차 국제회의산업 육성 기본 계획

  재직자 교육 참석률을 높이기 위해 주말 및 야간 교육을 중심으로 운영하며 재직자 대상으로 교육 프로그램 수요 조사를 시행하고 재직자가 원하는 교육 프로그램을 개발해야 한다. ... 또한, 협회는 업계 재직자 교육을 시행하고 있는 유일한 기관이며, 3년 미만 종사자 수가 많고 이직률이 높은 업계 현실을 생각하였을 때 재직자 교육에 대한 지원이 필요하다.재직자의 ... 주요경력은 체계적으로 관리, 공유되지 않아 전반 산업 측면에서 인력관리에 한계가 있다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.23

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  노인교육론 ) 퇴직준비 프로그램의 개선 방안 탐색

  내용은 다음과 같다.1) 한국고용정보원 생애경력설계 서비스한국고용정보원에서 운영하는 생애경력 설계 서비스는 40세 이상의 재직자와 구직자를 대상으로 한 인생 설계 교육 프로그램으로 ... 파악하고 경력관리를 추천받을 수 있다.이때 재직자인 경우에는 연령대 별로 내용이 상이하며 구직자의 경우 본인의 생을 확인하고 제 2의 인생을 준비하기 위한 방법과 계획 수립을 내용으로 ... 한다.유형 진단 후에는 생애 경력설계 상담을 받을 수 있는데 별도의 과정으로 운영되며 신청방법과 교육비는 진단 프로그램과 동일하다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.05

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