"채용" 검색결과 121-140 / 114,956건

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  신규채용근로자 서약서

  서식 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  (유아교육기관운영관리) 1. 어린이집과 유치원의 설립체계에 대해 설명하시오.2. 교직원 채용관리에 대해 설명하시오

  교직원 채용관리에 대해 설명하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 교직원 채용관리1) 유치원(1) 교직원의 자격기준2) 어린이집(1) 교직원의 자격기준Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 교사를 신규로 뽑거나 채용할 때에는 반드시 자격증 및 전 경력 등을 확인해야 하며, 필수로 신원을 조회하여 임용해야 한다.

  방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.23

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  AI를 통한 채용방식의 효용성 및 활용가능성 고찰

  다만, 채용담당자의 채용에 비해 AI의 채용은 채용 관련 데이터의 분석이나 적용에 있어 정확성을 기할 수 있다. ... 그러나 채용은 본질적으로 정보비대칭성에 따른 역선택의 위험이 있다. 기업은 채용이라는 의사결정을 하는데 있어 채용 대상자에 비해 가지고 있는 정보가 적다. ... AI를 통한 채용방식의 효용성 및 활용가능성 고찰채용은 조직, 통상적으로 기업에 적합한 인력을 선발하는 과정이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.24

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  한국방송광고진흥공사(kobaco) 기업채용 분석

  한국방송광고진흥공사 기업채용 분석목차 한국방송광고진흥공사란 ? 마케팅 리서처 인재상 채용시기 채용절차 6. 자기소개서 항목 7. 필기시험 내용 8. ... 코바코는 올해 하반기에 일반행정직 7 명과 마케팅조사직 3 명 등 일반직 5 급 10 명을 채용할 예정인데 스펙초월 , 능력중심 , 학력과 전공 , 성별 , 나이 제한 없는 열린 채용방식 ... , 얼마나 잘 팔릴지를 예측하고 조사하는 조사전문가인재상 광고영업직군 상품과 시장에 대한 전문지식과 호혜적인 향상력을 바탕으로 , 고객만족도를 향상시켜 영어배출을 증대시키는 도전인채용시기

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.11

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  삐도리의 PPT 탬플릿 취업면접 채용설명회

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  ppt테마 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.25

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  시간선택제 국가공무원 채용 분석 보고서

  시간선택제 국가공무원 채용 분석 보고서1. 개념 및 도입 취지2014년 최초로 시간선택제 국가공무원 경력경쟁채용시험이 시행됨. ... 이는 공채시험 등 다른 절차로도 채용 가능하기 때문에 논란의 여지가 있을 수 있어 별도의 전문성 입증 절차를 도입할 필요가 있음.1) 채용 공고 구체화 : 해당 업무에 필요한 업무기술 ... 가장 핵심적인 내용은 이들이 기존과는 다른 방식으로 채용된다는 것임.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.24

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  [소방청] 채용후보자등록확인증

  ■ 소방공무원임용령 시행규칙 [별지 제12호서식] 채용후보자등록확인증성명성별남 여생년월일등록번호위와 같이 소방공무원 ( ) 채용후보자로 등록되었음을 증명합니다.년 월 일장 [인]210mm

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  [해양경찰청] 채용후보자 명부

  ■ 해양경찰청 소속 경찰공무원 임용에 관한 규정 시행규칙 [별지 제10호서식]채용후보자 명부등록번호성명현주소최종학교명병역관계입교여부임명연월일임용부서군별전역구분210mm×297mm(백상지

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  [경찰청] 채용후보자 등록원서

  ■ 경찰공무원 임용령 시행규칙 [별지 제18호서식] ※ 등록번호채용후보자 등록원서④응시횟수제 회응시번호번제 회 번응시계급①성명②생년월일③성별※ 입교통지연월일※ 등록유효기간※ 등록정리 ... 후원자성명직업현주소17가족상황본인과의 관계성명성별연령직업최종학력비고첨부서류기본증명서, 가족관계증명서신원증명서최종학력증명서병적증명서경력증명서신체검사서통 수통통통통통통위에 적은 사항은 사실과 상위 없음을 서약하며 채용후보자로

  서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  유아교육기관운영관리 ) 1. 어린이집과 유치원의 설립체계에 대해 설명하시오. 2. 교직원 채용관리에 대해 설명하시오.

  교직원 채용관리(1) 유치원 인사, 채용관리유치원의 인사는 학교조직의 인사관리를 따른다. ... 교직원 채용관리에 대해 설명하시오.유아교육기관운영관리1. 어린이집과 유치원의 설립체계에 대해 설명하시오.2. 교직원 채용관리에 대해 설명하시오.목차Ⅰ. ... 교직원 채용관리Ⅲ. 참고문헌Ⅰ. 어린이집과 유치원 설립체계유치원과 어린이집의 설립 관련 부분은 각각의 법적 근거에 따라서 진행된다.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.11

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  유아교육기관운영관리 ) 1. 어린이집과 유치원의 설립체계에 대해 설명하시오. 2. 교직원 채용관리에 대해 설명하시오.

  교직원 채용관리에 대해 설명하시오.유아교육기관운영관리1. 어린이집과 유치원의 설립체계에 대해 설명하시오.2. 교직원 채용관리에 대해 설명하시오.목차1. ... 교직원 채용에 있어서 유치원 교원은 교육공무원법, 사립학교법에 의해 임용이 이루어지고 신규채용을 비롯한 승진, 해임 등의 규정에 의거하여 이루어진다. ... 그러고 나면 보육교직원을 등록하여 성범죄 경력이 없는 자로 보육교사, 취사부 등을 채용하는 절차를 진행한다. 시, 군, 구에 14일 이내로 임면보고를 한다.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.21

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  인사_채용기안,연봉사정표

  채용기안서구분담당대표이사결재일자2022-12-31기안자하기인을 당사의 직원으로 채용하고자 하오니 재가 바랍니다1.

  서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.12

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  능력중심의 채용과 스펙중심의 채용 중 어떤 것이 기업의 인재확보에 도움이 되는지에 대한 의견 토론

  능력중심의 채용과 스펙중심의 채용 중 어떤 것이 기업의 인재확보에 도움이 되는지에 대한 나의 의견을 개진하기능력중심 채용과 스펙중심 채용 중 어떤 것이 기업의 인재확보에 있어 도움이 ... 능력중심의 채용과 스펙중심의 채용 중 어떤 것이 기업의 인재확보에 도움이 되는지에 대한 의견 토론1. ... 능력중심의 채용과 스펙중심의 채용 중 어떤 것이 기업의 인재확보에 도움이 되는지에 대한 나의 의견을 개진하기2.

  리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.01.16

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  우수토론자_ 양성평등채용목표제_ 반대측

  그래서 양성평등 채용목표제로 남성이 혜택을 본 것”이라며 양성평등 채용목표제는 정원 외에 추가로 합격시키는 것이고 다음해 채용인원에도 영향이 없기 때문에 특정 성에 대한 차별로 볼 ... 양성평등 채용목표제 찬반토론 _ 반대측입장양성평등 채용목표제는 2002년 10월부터 시행된 제도로 합격자 성비가 남녀 중 어느 한쪽으로 쏠리지 않도록 조정하는 제도입니다. ... 능력과는 별개로 채용되어 피해를 입는 경우가 있을 수 있다는 입장입니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.24

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  비정규 직원 채용에 대한 본인의 생각을 서술하시오

  비정규 직원 채용에 대한 본인의 생각을 서술하시오-목 차-1. 비정규 직원 채용에 대한 본인의 생각을 서술2. 참고자료비정규 직원 채용에 대한 본인의 생각을 서술하시오1. ... 기업이 비정규직 근로자를 채용하게 되는 가장 큰 이유는 바로 비정규직 근로자의 인건비가 적게 들기 때문이다. ... 뿐만 아니라 많은 기업들이 인건비를 절감하기 위해 그리고 신입 직원이 비숙련 근로자라는 이유로 비정규직 채용을 선호하고 있는데...

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.07.24

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  코로나19와 조직변화 다국적 인재 채용과 조직관리

  이미 외국인을 채용하고 있었고 78%는 향후 외국인을 채용할 의사가 있다고 제시하였다. ... 국내에만 한정되어 있는 사업을 확장시키기 위해서도 글직원을 채용하는 것이 아니라 고위급 임원에서도 다국적 직원을 채용하고 있다. ... 딜과 같은 글로벌 크로스보더 채용 시스템을 통해서 기업들의 다국적 인재 채용은 가속화되고 있다.사례분석베이글코드베이글코드는 2012년 설립된 회사로 데이터를 기반으로 한 마케팅 사업을

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.21

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  채용관리 솔루션 스타트업 그리팅 (PDF 발표자료)

  리포트 | 52페이지 | 무료 | 등록일 2023.11.20 | 수정일 2023.11.28

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  현대자동차 노무관리 파트 채용제도설계

  1)회사의 경영전략5대 핵심가치는 현대자동차의 조직과 구성원에게 내재되어 있는 성공 DNA이자 더 나은 미래를 향하여 새롭게 발전시키고 있는 구체적인 행동양식입니다. 현대자동차는 5대 핵심가치를 통해 글로벌 기업의 위상에 맞는 선진문화를 구축하며 성공 DNA를 더욱 발..

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.28

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  국내 주요 병원의 간호사 채용공고 비교, 분석

  국내 주요 병원의 간호사 채용공고 비교, 분석1. 서울아산병원1) 지원자격? 2021년 간호학과 졸업예정자 또는 기졸업자? ... 3교대4) 전형방법 및 일정서류접수→ 서류전형 → 필기전형(GSAT) → 1차면접 → 2차면접→ 채용건강검진 → 최종합격5) 자기소개서 항목① 지원한 직무를 잘 수행할 수 있는 구체적으로 ... 특이사항- 공고일 기준 정년퇴직 기준연령(만 60세)에 도달한자는 지원을 할 수 없다.- 임용대기 중 필요 시 한시적으로 촉탁직 또는 단시간으로 근무 가능하여야 한다.- 블라인드 채용

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.18 | 수정일 2021.09.14

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  BBQ 신입사원 공개채용에 최대 지원자가 몰린 이유

  서론최근 미국을 비롯해 세계 진출에 성공해 주목을 받고 있는 한국 치킨 프랜차이즈 업체인 BBQ가 올해 신입 공개채용 시험을 시행했다.공개채용에는 예상을 훨씬 뛰어넘는 2500명이 ... REPORTBBQ 신입사원 공개채용에 최대 지원자가 몰린 이유? 학과 :? 학번 :? 성명 :? 담당교수 :? 제출일자 :목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 넘는 인원이 지원을 해 BBQ의 달라진 위상을 확인할 수 있었다.그럼 지금부터 BBQ 신입사원 공개채용에 최대 지원자가 몰린 이유에 대해 분석하겠다.Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.03.28

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