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"팀빌딩" 검색결과 121-140 / 4,066건

  • 롯데자이언츠 유망주 실패 분석
    팀 뎁스를 두껍게 하기 위한 리빌딩의 일부였다. 하지만 유망주들은 기존 선수들을 대체할 수 없었다. ... 롯데에는 안 터진 수많은 유망주가 즐비하다. 2020년 성민규 단장이 부임한 후 롯데는 리 빌딩 기조에 들어섰다. 기존의 베테랑 선수인 손아섭 선수를. ... 나승엽, 김민석, 고승민 등 타팀에서 눈독 들이던 유망주들이지만 터지지 않는다. 그렇게 팀은 김태형 감독의 합류 기대감에도 또다시 경쟁력을 잃었다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.03
  • 양식) 팀활동 계획서
    빌딩= 2019.09.05. ... 팀 활동 계획서회의 일자0000.00.00회의 장소-참석 인원8/8회의 내용▶팀 명▶역할분담▶과제수행 과정▶팀 규칙회의 결과▶팀 명: ㅇㅇㅇ▶주제: 대분류[소분류]▶역할분담팀장 및 ... 제작: ㅇㅇㅇ발표: ㅇㅇㅇ▶과제수행 과정-직업인 인터뷰 계획 및 자료수집≫1차 회의-인터뷰 수행 및 자료 정리≫2차 회의-발표 자료제작≫3차 회의-발표연습 후 마침-피드백 나눔▶팀
    서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2022.01.05
  • 인적자원관리 ) 조직개발에 대하여 설명하시오.
    .- 팀 빌딩 : 조직개발에서 가장 핵심적인 기법으로 활용되는 것으로 팀의 목적과 목표를 확립하고 팀원의 역할과 책임을 결정하는 것과 조직의 규정과 절차를 확립하고 조직원 간의 대인관계를 ... 그리고 그 결과는 조직구성원 모두의 책임으로 한다.또한 팀 빌딩 기법은 시작과 끝이 있는 것이 아니다. ... 향상하는 것을 목표로 한다.팀 빌딩 기법을 활용할 시에 선택적으로 사용할 수 있는 행동 규칙이 26가지가 있으며 이를 활용하는 것은 조직개발의 전문가만 활용하는 것이 아닌 조직원이
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.06
  • 매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고, 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석하여 서술하시오. 서론
    조직에서는 팀 빌딩 활동, 협업 기회, 소통 채널을 제공함으로써 직원들의 사회적 욕구를 충족시키는 데 기여할 수 있다. ... 안전한 작업환경과 건강한 직원들은 질로우의 성과를 향상시키는 데 중요한 역할을 한다.사회적 욕구사회적 욕구를 충족시키기 위해 질로우는 팀 빌딩 활동과 소셜 이벤트를 적극적으로 개최한다 ... 이러한 문화는 직원들의 사회적 욕구를 충족시키고 팀의 협력을 강화하는 데 도움이 된다.존경 욕구존경 욕구를 충족시키기 위해 질로우는 직원들의 성과를 공적으로 인정하고 보상하는 제도를
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10
  • 비정규직 인력 관리방안을 제시하고 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화
    상호 존중과 팀원 간의 유대감을 강화하는 프로그램을 도입한다.- 정기적인 팀 빌딩 활동: 팀 협력 강화를 위해 정기적인 팀 빌딩 활동 및 교육 프로그램을 개최하여 조직 구성원들 간의 ... 또한 교육 및 스킬 개발을 통해 노동자의 역량 향상을 도모하여 경력 발전 기회를 제공한다.2) 조직 문화와 팀 협력에 부정적 영향- 비정규직 포함된 팀 조성: 비정규직을 정규직과 혼합하여 ... 팀을 조성하면 조직 내 부조화를 최소화하고, 상호 간 협력과 소통이 원활해진다.
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.17
  • 청소년활동프로그램 운영사례를 제시하고, 어떠한 청소년활동역량에 해당하는지를 학습자의 의견을 제시
    그래서 프로그램을 보면 조별 팀빌딩 및 관계형성 프로그램이 있다. 청소년수련원들을 보면 보통 팀빌딩 활동을 많이 한다. ... 팀빌딩이 잘 된 조들을 보면 프로그램이 끝나도 연락을 해서 만나는 경우도 많다고 한다. 관계형성이 잘 되면 팀워크는 자연스럽게 획득할 수 있을 것이다. ... 보통 팀빌딩 프로그램을 보면 조 구성원들과 스킨십을 하면서 진행하는 프로그램들이 많다. 특히 또래친구들이기 때문에 스킨십을 한다면 빠르게 관계형성을 할 수 있을 것이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20
  • 사회복지 조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안을 설명하시오.
    명확한 목표와 실행 가능한 계획을 통해 팀원들을 이끌고 성과를 달성할 수 있다.4) 리더십과 팀 빌딩: 중간관리자는 리더십 역량을 향상시키고 팀 빌딩을 촉진해야 한다. ... 문제 해결 기술을 향상시키고, 팀원들과 함께 협력하여 문제를 해결하는 방법을 익히는 것이 중요하다.3) 목표 설정과 계획: 중간관리자는 팀의 목표와 전략을 설정하고 실행할 계획을 세워야 ... 팀원들의 동기를 유지하고 팀의 협력과 융합을 촉진하여 조직의 성과를 높일 수 있다.5) 시간 관리와 우선순위 설정: 중간관리자는 복잡한 업무 환경에서 시간을 효과적으로 관리하고 우선순위를
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07
  • 뤼미에르 피플 독후감
    박쥐소년과 어린임산부, 802호의 전신불수 일중독자와 쩜과 빡, 803호의 청각장애인, 804호의 죽은작가, 805호의 채무자와 재벌2세들, 806호의 인터넷 여론 조작 전문 사설기관 팀-알렙 ... 책 소개 및 줄거리장강명의 뤼미에르 피플 이라는 소설은 10편의 단편소설로 이루어진 연작소설이다.신촌에 위치한 고층의 오피스텔 ‘뤼미에르 빌딩’은 종합상가와 오피스텔로 이루어진 건물이며 ... 현대인들의 삶의 기저에 선명하게 존재하는 불편함들과 짙은 어둠을 뤼미에르에 공존하는 이들을 통해 10개의 흥미로운 이야기들로 나열해놓고 있다.뤼미에르란 ‘빛’을 의미하지만 뤼미에르 빌딩
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.11
  • 조직심리학-조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입 방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다.
    목표가 명확하게 언급되지 않을 때는 목표관리의 효과가 부정적이라는 증거가 있다.2) 집단수준의 개입(1) 팀 빌딩집단 수준의 가장 일반적인 조직변화 개입이다. ... 빌딩, 과정 자문의 개입보다 더 직면적인 것이다.2. ... 실제 근무하는 작업팀이 장기적으로 자료를 기반으로 하여 진행되는 체험 학습 개입이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17
  • 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본구축을 위한 최근 기업의 사례와 본인의 생각을 기술하시오.
    예를 들어, 직원 교육 프로그램, 멘토링 시스템, 팀 빌딩 활동 등이 인적자원관리를 통해 구현될 수 있다. ... 인적자원관리는 부서 간 교류 활동, 팀 빌딩 프로그램, 네트워킹 이벤트 등을 통해 조직 내 네트워크를 강화할 수 있다.둘째, 조직문화 강화 역시 사회적 자본 구축에 중요하다. ... 팀 기반의 프로젝트, 협력적인 업무 환경, 그리고 구성원 간의 의사소통을 강화하는 정책들은 조직 구성원들이 서로 협력하고 지원하는 문화를 조성한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11
  • 발로뛰는스타트업 / (1~ 7주차) [중간고사 시험문제. 족보 40문항] 발로뛰는 START UP
    씨엔티테크(CNTTECH) 팀 빌딩 과정에 대한 설명으로 맞는 것은? ... 스타트업 가치 산정에 중요한 요인이며, 팀 자재력의 핵심이 되는 부분은?(1) 팀빌딩(2) 자산(3) 재능(4) 정보(5) 자원14. ... 스타트업에서 팀원 간 갈등과 관련된 설명으로 잘못된 것은?(1) 팀원 간 신뢰구조는 표면에 나타나지 않는 이슈로 인해 갈등 발생한다.(2) 팀원 간 갈등 해결 된다.
    시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.17 | 수정일 2023.06.19
  • A+ 여성건강간호학실습 협력보고서
    팀은 단계적으로 형성되고 성장하며 성숙되어 가므로 리더와 구성원은 각 단계에서 필요한 과입을 함께 해결해 나가면서 팀워크를 만들고 팀빌딩을 이루어가야 한다. ... 최근 더욱 복잡해지는 보건의료 조직에서는 고도의 팀 접근을 지향하고 있다. 그러므로 성공적인 팀빌딩을 하기 위한 노력은 단지 훌륭한 리더가 있으면 해결될 수 있는 것은 아니다. ... 효과적인 팀이 되기 위한 리더의 역할은 다음과 같다.첫째, 명확하고 절실한 비전을 모든 팀 구성원들이 공유하게 해야 한다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15 | 수정일 2024.04.14
  • 본 가족생활교육 수업을 들으면서 본인 가족(자신이 태어난 원가족 또는 자신이 결 혼하며 형성한 가족 중 하나를 선택)의 참여가 가장 필요한 교육프로그램은 무엇이 라고 생각하는가
    가족 구성원 간의 협력과 연대감을 증진시키기 위해 프로그램에는 팀 빌딩 활동이 포함됩니다. ... "가족 의사소통 강화 프로그램"은 팀 빌딩 활동을 포함하고 있으며, 이를 통해 가족 구성원들은 함께 협력하고 서로에게 의지하는 방법을 배우게 될 것입니다. ... 가족 구성원들은 공동의 목표를 달성하기 위해 협력하고, 서로의 강점과 약점을 이해하며, 팀원 간의 신뢰를 구축합니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.01
  • 방송통신대학교_컴퓨터과학과_소프트웨어방법론_중간과제(2023)
    병합하고, 제품 개발 운영에 대한 팀 빌딩 접근 방식을 개발하는 새로운 방법입니다. ... DevOps에서 개발 팀은 적시에 소프트웨어 배포를 위해 코드를 작성하여 운영 팀에 보내고, 운영 팀은 또한 스크립트를 작성하고 릴리스가 배포된 후 소프트웨어 인프라 내에서 일어나는 ... 접근 방식입니다.과거에는 애플리케이션 및 소프트웨어 개발 운영에서 두 팀을 분리하여 개발 팀이 관여하기를 원하지 않았습니다.
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.16
  • 장애유아 통합을 지원하는 교수전략 중 적합한 의사소통 제공을 위한 전략과 언어발달 촉진을 위한 의사소통적 상호전략에 대해 서술하시오
    또한, 학생과 학생 간 의사소통 전략으로는 그룹 프로젝트, 토론, 팀 빌딩, 게임 등이 적용되며, 팀 빌딩이 학생 간 관계 개선에 가장 효과적인 방법으로 나타났다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.05
  • 공문 양식
    주식회사 OOOO서울시 강남구 OO동 000-0 OO빌딩 0층 (Tel : 000-0000 Fax : 000-0000)담당부서 : 0000팀 OOO 대리 E-mail : @문서번호
    서식 | 1페이지 | 900원 | 등록일 2021.02.06 | 수정일 2021.12.30
  • 타일리언 모델(교육목표, 학습경험, 학습경험의 조직, 학습경험의 평가)에 따른 청소년 캠프 프로그램을 개발하시오.
    예를 들어, 야외 모험 활동, 팀 빌딩 게임, 창의력을 촉진하는 워크숍 등이 있다. ... 예를 들어, 팀 빌딩 활동, 역할극, 집단 토론, 체험 학습 등이 포함될 수 있다. ... 팀 빌딩 게임은 협력과 의사소통 능력을 강화하는 데 중요하다. 창의력을 촉진하는 워크숍은 청소년들이 자신의 상상력과 창의적 사고를 발휘할 수 있는 기회를 제공한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11
  • A+받음) 교육훈련 <유한킴벌리의 직무 능력 향상을 위한 교육훈련>
    이는 유한킴벌리의 영어로 쓰인 문서나 커뮤니케이션이 적지 않기 때문이며, 작업 자체가 하나의 팀으로 이루어지는 작업 방식의 특성상 팀 빌딩이 중요하기 때문이다. ... 예를 들자면, 유한킴벌리 대전공장에는 영어와 팀 빌딩이 교양교육 중에 가장 높은 비중을 차지하고 있다고 한다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.30
  • 현대 휴먼 서비스 기관에서 요구되는 슈퍼바이저의 역할과 활동에 대해 논하
    빌딩 및 협업: 슈퍼바이저는 팀 내 협업과 원활한 의사소통을 촉진합니다. 그들은 팀 구성원들 간의 관계를 조화롭게 유지하고, 팀의 목표 달성을 위해 협력을 장려합니다. ... 필요한 경우 팀 멤버들 간의 갈등을 조정하고, 해결책을 모색합니다.라.
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.11
  • 거주지 사회복지시설 조사
    실행위원회는 상담지원팀장이 있으며, 팀장 밑에는 청소년안전망에 행정원과 상담원이 있고, 청소년동반자는 전일제 직원이 있으며, 학교폭력예방센터를 담당하는 직원이 있다. ... 통합지원팀장에게는 꿈드림 담당자와 자율문화공간 담당자가 있다.3)종사자 유형 및 인원총 종사자는 11명이다. ... 양산로 90-1돈보스코 아동복지센터서울 영등포구 여의대방로 65 돈보스코청소년센터아시아사랑나눔서울 영등포구 도신로 38영등포구청소년상담복지센터서울 영등포구 도영로22길 36 해광빌딩
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
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2024년 07월 19일 금요일
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