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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"고졸취업" 검색결과 141-160 / 2,319건

  • 버거킹 기업 경영전략과 SWOT분석 및 미래전략수립
    버거킹은 특성화고 대상 설명회 및 취업 박람회 등에서 고졸인재 53명을 채용한 공로를 인정받아 서울특별시교육청으로부터 감사장을 수상하였다. ... 버거킹 기업 경영전략(1) 사회공헌활동 (CSR전략)산업계 전반에 고졸 채용 바람이 부는 가운데 가장 적극적인 버거킹이 2013년 ‘고졸 채용 우수업체’로 선정된 바 있다. ... 한 버거킹 관계자는 이와 관련해 "최근 청년 실업이 심각한 사회문제로 대두되고 있다"며 "버거킹은 취업난에 직면한 젊은 세대들의 실업 문제 해소에 도움을 줄 수 있도록 노력을 기울이고
    리포트 | 7페이지 | 3,300원 | 등록일 2020.02.10
  • 청년취업정책과 관련된 사업 중 한 가지를 선정하여 수업시간에 다룬 성과측정의 내용을 고려하여 분석, 설명
    고졸 이하의 학력 소지자들의 사업가입 비중은 지속적으로 가입하고 있어서 이 부분에 대해서는 개선과 보완이 필요해 보인다.사업체 규모별로 가입 현황을 살펴보면 10-29인 사업장, 다니도록 ... 서론청년 취업 문제가 심각하다. 우리나라에서 청년들이 취업하기 어려워진 것은 1990년대 말 IMF 사태 이후부터였다. ... 교육부와 한국교육개발원이 발표한 ‘2020년 고등교육기관 졸업자 취업통계’ 결과 발표에 따르면 우리나라 전국 대학과 일반대학원을 졸업한 취업 대상자 48만 149명 가운데 취업에 성공한
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06
  • (성·사랑·사회) 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장
    이하 여성의 경우 30대 전까지 또래 남성보다 월급이 많지만 그 이후에는 계속해서 남성보다 적었으며 대졸 이상 여성의 경우 고졸 이하 여성보다 임금이 높지만 20대부터 50대까지 ... 나타나고 있다. 50대 초반의 경우 더 벌어져서 남성의 평균 연봉과 또래 여성과의 연봉은 두 배에 가까운 수치를 보인다.이러한 남녀 임금 격차는 학력과 관계없이 나타나기도 하는데 고졸 ... 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 ① 취업·임금·승진 등의 차별 사례를 묘사하고, ② 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, ③ 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13
  • 사회복지 실천분야 중 본인이 생각하는 사회적으로 더 고려되어야 할 취약 계층을 선정하여 해당 계층에게 현재 제공되고 있는 복지 서비스에 대해 분석하고 본인의 의견을 제시하시오.
    최근 북한이탈주민 입국자 분포를 보면 여성비율이 압도적으로 많고, 이들 여성입국자 중상당수는 고졸 수준의 학력을 가진 20~40대의 무직 혹은 노동자 출신이다. ... 장려금은 월 최저임금액의 50배 상당액의 범위에서보호대상자의 직업훈련 수령여부, 자격취득 여부 및 취업기간 등을 고려하여 지급한다. ... 말해준다.둘째, 북한이탈주민의 연령별 분포가 청년 및 장년층의 분포가 큰 비중을 차지 하고 있다는 점을 볼 때 이와 관련한 지원정책은 복지 관점의 현금지원성 지원보다는 교육 훈련 취업
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.06
  • 중앙대 교육학개론 교육학논술 과제 보고서
    따라서 고졸취업이 어려워지는 상황에서 취업, 전공성 확보에 큰 이점이 되는 현장실습은 현재 특성화고에서 필수불가결한 교육과정이라고 할 수 있다.그러나 지속적인 안전사고, 부당대우 문제로 ... 특성화고 학생 취업률에 따라 지원비를 배부하기 때문에 취업률을 늘리는 것이 학교 최우선 과제인 셈이며 따라서 조기취업이라고 할 수 있는 현장실습을 가급적 많이 보내려는 것이다. ... 불확실성’이다. 2019년 직업계고 취업률은 34.8%로 지난해보다 10%p 이상 하락한 수치이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.13
  • 우리나라 원격교육의 발달과정을 정리하고, 우리나라 교육의 현실을 고려하여 새로운 방향정립을 위한 노력을 서술하시오.
    이명박 정부에서부터 실시하던 고졸 취업 정책 및 일-학습 병행제의 실시로도 깨지지 않았으며, 블라인드 채용 시스템을 도입한 문재인 정부에서도 실패한 일이다.그런데, 무수한 정책들로도 ... 이를 개선하기 위하여, 일-학습 병행제를 제안하기도 하지만, 명문대학을 졸업한 이들 대비 취업이나 진급에서 상대적으로 불리한 위치에 있는 것이 현실이다.이를 개선하기 위해서라면, 최근
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09
  • 사회복지현장실습 간접실습 과제 4_ 아래의 참고 영상 관람 또는 관련 서적을 읽고 아동복지에 대하여 서술하시오
    도시에 많으며 학력수준은 대졸 이상이 가장 많고, 고졸, 중졸 순이며 젊은 연령층이 대부분을 차지한다. ... 취업하는 형태를 말한다. ... 담당하기 위해 취업하는 형태이다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
  • (교육사회학) 다음에 제시된 도서를 읽고, 다음 물음에 답하시오. 도서내용(저자의 주장)을 이해
    그러므로 중학교차원에서부터 적절한 진로지도를 통하여 아이들이 적성에 맞는 길을 택할 수 있도록 도와야 하며, 사회에서도 고졸 취업자들이 대졸 취업자들에 비하여 차별을 받아서 결국 고졸 ... 취업 이후 따로 취업교육을 받게되거나 직장 생활을 하면서도 필요에 따라 그때마다 직무교육을 받기 때문이다. ... 치열한 경쟁으로 상위 계급으로 향한 관문이 열려있는 것처럼 보이지만, 실질적인 취업의 문은 좁다.
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.20
  • 문재인정부의 생활주기별 사회적 위험에 따른 사회복지대책에 대해서 기술하시오.
    지원을 확대: 공공기관·공기업 고졸 적합 직무를 발굴해 우선 채용하며, 민간기업의 고졸 적합 직무 발굴 및 채용 기업에 인센티브를 부여- 특성화고 졸업생의 경우 군입대 시 특기병으로 ... 예를 들면 영·유아기에는 돌봄, 아동기에는 건강한 성장, 청장년층에는 취업, 노년층에는 노후 생활 보장과 의료 등 각 생애주기에 특화되어서 필요한 사회복지 서비스가 있다.1. ... 대입 전형 절차를 간소화- 학교 밖 청소년을 위해 학교교육 경비에 준하는 홈스쿨링, 대안교육기관, 직업교육훈련기관 등의 교육비를 지원하며 위기청소년 특별지원 사업도 내실화- 고졸 취업
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.08
  • 대한민국 고등학교 교육체제의 다양성
    인문계 고등학교가 대학을 목표로 한다면, 실업계 고등학교는 고졸 취업을 목표로 한다고 볼 수 있다. ... 실업계 고등학교의 특성상 3학년 2학기의 교육과정은 취업 및 진학에 집중된다.4. 대안학교대안학교는 정규 공교육의 규정을 벗어나 자신들의 가치관에 따라 운영하는 교육과정이다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.02
  • 청년실업 실태 및 해결방안 제언
    특성화고, 일반고의 직업교육 강화해 고졸희망시대 확대□ 캠퍼스푸어 없는 학창시절을 만들겠습니다? 입학금 폐지, 반값 등록금 시행? ... 24세까지의 청년 인구 중에서 취업하지 않은 이들이 차지하는 비율. ... 마련한계차별적 선발기준으로 인해탈락하는 청년이 대부분까다로운 지원요건기업당 최대 90명 한계이미 취업한 자를 대상으로 함■ 종합적 해결방안 및 제언□ 정부의 적극적 대응?
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2023.07.04
  • 최근 한국 사회에서는 청년 세대의 다양한 불평등에 대한 좌절과 비판의 목소리가 높아지고있습니다. 인간과사회 이러한 청년 세대의 목소리는 정치권과 선거에도 반영되고 있으며, 이를 해결하기위한 제도적 노력도 뒤따르고 있습니다.
    요즘에는 많은 기업에서 실행하는 블라인드 채용 등으로 고졸 취업자들에게도 많은 기회가 생겨나고는 있지만, 또 다른 문제는 채용 후에 나타난다. ... 고졸 취업자들은 연봉 인상이나 승진 등의 부분에서 밀리는 경우가 많은데, 이렇게 교육의 불평등은 노동 시장의 불평등까지 가져오게 된다.낮은 학력을 가진 청년들의 고용 가능성은 지속적으로 ... 즉 대학 졸업자에 대한 취업 프로그램은 정부 차원, 각 대학의 차원에서도 많지만, 대학을 진학하지 못한 자들에 대한 취업 프로그램 지원은 많지 않다.
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.10 | 수정일 2024.06.10
  • 2016년 한국에너지공단 고졸 공채 자기소개서 (최종합격)
    1. 귀하가 가진 직무관련 경험과 능력을 바탕으로 한국에너지공단의 발전 및 미래성장동력 확보에 기여할 수 있는 바를 기술해 주십시오. * [499 / 500자 이내]저는 전에 가족여행으로 태평염전을 갔었습니다. 마침 근처에 신안 태양광발전소가 있어서 구경을 갔습니다. ..
    자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.09
  • 여성 빈곤 실태 및 문제점에 대한 대안
    여성 취업자 수의 감소 2. ... 빈곤 - 남성 부양자 중심 의 복지정책 구 분 1985 년 1990 년 1995 년 2000 년 2006 년 성별 학력 남자 중졸이하 14.4 12.0 11.4 17.2 16.3 고졸 ... 5.4 5.6 7.8 9.6 전문대졸 2.6 3.5 3.6 6.7 7.6 대졸이상 1.7 1.7 2.1 2.8 3.2 여성 중졸이하 41.7 42.5 34.9 31.2 41.4 고졸
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.13
  • 다음에 제시된 도서를 읽고, 다음 물음에 답하시오.
    그러나 최근 스펙업, 혹은 취업대학교 와 같은 브랜드들을 보면 오히려 NCS 관련 강의를 파는 등 사교육 판을 키우고 있는 상황이다. ... 그에 대한 반증으로 인서울 대학교를 나왔다 하더라도 취업이 되지 않아 고통을 호소하고 있다.그리하여 정책적인 대안으로 NCS를 내놓았다. ... 이렇게 가진 능력으로 수준을 책정하여, 고졸 출신 장그래가 학위를 받지 않아도 경험과 현장에서의 실무 능력을 인정받아 점차 수준을 높여가는 것이 NCS의 지향점이다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.22
  • 평생교육기관의 유형을 5가지 이상 제시한 후 각 유형별 운영되는 평생교육프로그램명 1개 이상을 제사하고 제시된 프로그램 운영시 어떠한 효과를 기대할 수 있는지 기술하시오.
    최근 고졸 취업문제가 사회적 이슈인데, 삼성전자의 삼성전자공과대학은 단순히 채용에 그치는 것이 아니라, 채용 후 활용과 비전 제시에 있어 시사하는 바가 크다. ... 프로그램 운영 시 기대효과1) 학교 형태 유형에서 프로그램과 기대효과①프로그램: 중등학력 인정 과정②기대효과국민의 평생학습권을 보장하고 자아실현의 기회 부여와 자격증 취득을 통한 취업 ... 취득하여 사회통합 및 사회안정망 구축에 중요한 역할을 한다.2) 사내 대학 유형에서 프로그램과 기대효과①프로그램: 삼성전자 공과대학교 학부과정②기대효과삼성전자공과대학의 학부과정은 고졸
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.30
  • 사회복지 실천분야 중 본인이 생각하는 사회적으로 더 고려되어야 할 취약 계층을 선정하여 해당 계층에게 현재 제공되고 있는 복지 서비스에 대해 분석하고 본인의 의견을 제시하시오.
    최근 북한이탈주민 입국자 분포를 보면 여성비율이 압도적으로 많고, 이들 여성입국자 중상당수는 고졸 수준의 학력을 가진 20~40대의 무직 혹은 노동자 출신이다. ... 장려금은 월 최저임금액의 50배 상당액의 범위에서보호대상자의 직업훈련 수령여부, 자격취득 여부 및 취업기간 등을 고려하여 지급한다. ... 말해준다.둘째, 북한이탈주민의 연령별 분포가 청년 및 장년층의 분포가 큰 비중을 차지 하고 있다는 점을 볼 때 이와 관련한 지원정책은 복지 관점의 현금지원성 지원보다는 교육 훈련 취업
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.13
  • 1) 소득불평등과 개선방안(1장 반) 2) 내용에 대한 자기생각(1장 반)
    특히 우리나라의 구조와 교육 분위기상 대부분의 학생이 대학에 진학하기 때문에 채용시장의 대부분의 구직자들이 대졸이상의 학력을 갖고 있어 고졸, 초대졸의 임금과 격차가 점점 벌어지고 ... 반면에 스펙과 경력을 쌓을 여력이 되지 않거나 생활전선에 뛰어 들어야하는 가정환경과 경제능력을 갖고 있을 경우에는 대기업 취업을 준비해보지 못하고 중소기업에 취업하게 될 가능성이 높다는 ... 부모의 경제적 지원으로 다양한 경쟁력을 갖출 수 있다면 좋겠지만 불가능할 경우에는 가난이 세습되고 임금이 높고 복지가 좋은 정규직에 취업할 수 있는 기회를 박탈당하여 저임금의 직업에
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
  • 어떻게 능력을 보여줄 것인가를 읽고
    예전 우리 부모님 세대에는 대학교만 졸업해도 대기업에 취업하기 쉬웠고, 고졸이여도 취업이 어렵지는 않았다. ... 『어떻게 능력을 보여줄 것인가』를 읽고“고(高)스펙(Specification의 준말)을 가지고 있는 청년들마저 취업이 어려워지고 있습니다.”청년 취업 뉴스를 들으면 많이 들을 수 있는 ... 취업사진을 전문적으로 촬영하는 사진관은 공기업, 공무원, 특정 회사에 어울리는 분위기의 인물로 보이기 위하여 그것에 맞춘 사진을 찍어주기도 한다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.11
  • 기초생활수급자도 가능했던 대기업 화학회사 생산직 취업노하우를 드립니다.
    고졸이라면 군대에 가기 전에 자격증을 따는 것을 추천합니다.2. ... 취업 준비와 자기소개서 작성법자기소개서 작성법도 중요하지만 지금 당장 취업을 준비하는 분이 아니라 군대를 가기 전의 고졸자나 전문대생이라면 들으면 유용할 테크트리를 말씀드리겠습니다.
    자기소개서 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.22
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2024년 07월 19일 금요일
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