"업무량 과다" 검색결과 141-160 / 4,827건

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  A+ casestudy APN(acute pyelonephritis) 급성 신우신염 간호과정

  업무로 스트레스가 쌓여있었다.평소 근무 중 수분 섭취는 거의 하지 못했고 화장실을 다녀올 시간이 없어 요의를 참으며 업무를 했었다.병원 출근시 대중교통으로 40분정도 소요되며 하루 ... 섭취량과 배설량의 차를 보기 위해 I/O를 8시간마다 확인하였다.6. 대상자에게 위해가 없으며 화장실과 가까운 환경을 마련해주었다.7. ... 과목명성인간호학교수명교수님제출자제출일◈ 시나리오24세 여성 이간호님은 OO대학병원에 6개월간 근무하고 있는 간호사로 3교대를 처음 접하며 피로가 쌓인 상태이고 병동에서 독립하여 혼자 근무하게 되어 과다한

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.10

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  간호사-동료 및 타부서와의 협력적 관계형성 및 업무수행, 갈등해소를 위한 방법 조사

  또한 의료진 간의 유연하고 편안한 분위기를 조성한다.2) 과다한 업무량 개선의료진의 적절한 근무시간 보장, 부족한 의료인력 및 보조 인력의 보충 그리고 장비의 지원을 통해서 의료진들의 ... 의사와 간호사는 주로 바쁠 때에 담당이 명확하지 않은 업무를 서로 미루게 되는데, 상대방이 바쁠 때 내가 업무를 대신해 준다면 이는 다음 기회에 상대방이 나의 업무를 대신해 주는 행동으로 ... 이들의 업무는 긴밀한 상호작용을 바탕으로 한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.06

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  직업심리학 직업 스트레스 과제

  서로 의사소통이 중요한데 각자 업무에 대한 스트레스와 자신의 업무량에 대해 이미 힘듦을 겪고 있는 상황에서 다른 사람들의 업무 지시까지 신경 쓰게 되는 상황이 스트레스를 만들고, 의사소통을 ... 특정 시간 내 할 수 있는 것보다 더 많은 것을 요구하기 때문에 직원이 업무 요구가 과다하다고 느끼는 것대인관계 갈등? 대부분의 직무는 다른 사람들과 많은 상호작용이 필요함? ... 직장과 행복: 나의 업무업무 적응력이 중요한 역할을 차지함.Job crafting : 자신에게 주어진 업무를 스스로 변화시켜 일을 더 의미 있게 만드는 일련의 활동업무 난이도와 범위

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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  조직 내에서 일어나고 있는 (또는 일어날 가능성이 잠재되어 있는) 갈등적 상황을 2가지 제시하고, 이의 해결책을 제안하시오.

  일부 팀원들은 과다한 업무 부담으로 스트레스를 받고 있으며, 이로 인해 업무 효율성이 저하되고 팀원들 간의 관계가 악화되고 있다. ... 업무 분담이 명확히 되지 않거나 업무량이 불균형하게 분배될 경우, 일부 직원들은 과도한 업무 부담으로 스트레스를 받을 수 있다. ... 결론 한 팀 내에서 업무 분담이 명확하지 않아 업무량이 불균형하게 분배되고 있어 팀원들 사이에 갈등이 발생하고 있는 상황이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24

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  마케팅원론 ) 본인의 강점, 약점을 SWOT 관점으로 분석하여 취업을 위한 방안을 제시하시오.

  그러나 한 가지 업무에만 집중하지 못하고 다양한 업무를 해결하고자하는 과한 욕심으로 과다한 업무를 부여받고 부담감을 느낄 정도가 될 수 있을 것 같다. ... 아침수영을 통해 예전보다 체력이 좀 더 나아지긴 했지만 아직까지도 부족함이 느껴진다고 생각해서 너무 무리해서 운동량을 늘리기보다는 꾸준하게 운동을 지속적으로 하려고 노력하고 있고, ... 내가 주된 역할이 아닌 업무임에도 불구하고 금방 그 업무에 대한 이해를 통해 다른 사람의 업무를 도와 일이 차질없이 진행될 수 있도록 할 수도 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.08 | 수정일 2020.11.04

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  물류관리 ) 1. 빈칸에 가장 적절한 단어를 추가하여 문장을 완성하고 이유를 설명하시오. (각 4점) ( )은는 고객단위로 수주한 물품을 보관장소에서 꺼내는 작업이다. ( )은는 CRM과 대비되는

  빠른 업무를 혁신할 수 있게 하며, 업무의 효율성 또한 제고할 수 있게 한다.2. ... 업체에서 과다한 공급물품은 어떠한 것이 있고, 수량은 얼마나 되는지 파악할 수 있기에 불필요한 지출을 줄일 수 있다. ... 수주량*100서비스율 = 납기내 납품량/수주량*100백오더율 = 1-서비스율 : 납기 내에 납품되지 못한 주문에 대한 결품의 비율⑸ (ERP(Enterprise Resource Plannig

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.11

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  간호단위관리 (물품, 약품관리) 보고서

  물품 관리 방법으로는 기준량 설정, 공과 관련된 모든 약품의 구입, 분배, 통제, 투약까지 의미하는 것으로 약물치료의 질에 큰 영향을 미친다. ... 특히 간호 현장에서는 통합물류시스템을 사용함으로 물품 청구와 처치 수행 및 수가 발행의 업무를 효율화할 수 있고, 물류 관련 업무를 줄임으로써 고유의 간호 업무에 전념할 수 있다. ... 물품 관리의 부정적 사례 및 영향1) 2014 서울의료원 과다 의료 장비 구입2014년 출연기관 및 위탁병원 특정감사 결과 서울의료원은 외과계 중환자실 장비 미사용 방치를 지적받았다

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.28

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  우리나라의 간호수가 문제점과 해결방안

  또한 인력 부족으로 인해 업무량 과다와 열악한 근무환경에서 프리셉터의 업무 부담, 심리적, 체력적 문제가 있기 마련이다. ... 따라서 간호사의 과중한 업무량과 장시간의 근무에도 간호사의 노동가치가 제대로 보상되지 않는 수가체계는 간호사의 근무환경을 더욱 열악하게 만들 수 있다는 것이다.간호사 수가 문제로 인해 ... 이러한 상황에서 간호사의 근무환경은 더욱 열악해질 수밖에 없으며 업무량 또한 가중되기 마련이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.21

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  지역사회간호학 산업재해 사례를 택하여 원인분석 및 향후 대책 작성

  ◆ 원인분석: 집배원들의 높은 산업재해율의 원인은 위 기사에서도 언급하고 있는 오토바이 이용과 격무와 더불어 그로 인한 과다한 업무량과 과로라고 생각한다.우선 오토바이 사고는 배달문화가 ... 전국적으로 집배원 증원과 업무량 감축을 외치는 집배원의 파업이 있기도 하였지만, 감소하지 않는 집배원의 높은 산업재해율을 보았을 때 아직은 조정이 더 필요하며 집배원 증원과 업무량 ... 감축이 더 요구되는 실정이라고 생각한다.◆ 대책의 적절성: 해당 사건에 대해 즉각적으로 취해진 대책은 없으며, 앞서 언급하였듯 이전의 집배원들의 단체 파업을 통한 집배원 증원과 업무량

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.03

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  2025 대비 2024 아주대학교병원 신규간호사 합격 자소서 (합격인증O, 스펙O)

  선생님의 감독 하에 에크모 환자의 순환 혈류량을 감시하였고 ABGA를 시행했습니다. ... 당시 환복이 필요했던 환자는 열이 있어 얼음주머니를 가지고 계셨고, 과다행동으로 인해 억제대를 하고 계셨습니다. ... 지원한 직무를 능숙하게 수행할 수 있는 본인의 역량을 기재하여 주세요조직과 업무에 대한 높은 이해력을 바탕으로, 시키지 않아도 알아서 행동하는 ‘병원으로 데려가고 싶은 간호사’가 된

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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  간호간병서비스 의료법 관련 이슈 요약, 이슈 관련

  -낮은 보상과 업무경계 모호 또는 업무과다로 인해 간호사의 피로가 가중된다. ... -현재 환자 수에 따른 기준으로 하고 있으므로 간호 업무량 측정 시 간병의 업무, 간호서비스 지원업무에 대해 세부적으로 분류하여 인력 배치해야 한다. ... 인력이 많이 충원되었지만 환자의 치료와 간호, 돌봄, 간병서비스를 전담하는 과정에서 업무량이 훨씬 많이 늘어남에 따라 업무 스트레스가 높다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.28

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  [정신간호학실습] 양극성장애(양극성 정동장애, 조울증) 간호과정 A+ 케이스 자료, 간호진단 3개(불면증, 비효과적 충동조절, 사회적 상호작용 장애)

  간호사정(Nursing Assessment)1) 일반적 정보(Identification)간호정보 조사이름성별M입원일2022. 09. 01나이33세결혼상태미혼월평균수입없음직업무직동거인 ... 양극성장애는 조증 삽화 또는 우울 삽화 같은 극단의 기분 변화와 정상적인 기분이 번갈아 나타나며 재발이 잦은 것이 특징이다.대상자인 000님은 양극성 정동장애의 조증삽화를 보이고 있으며, 과다행동과 ... : 보호자(부)-6~7년 전부터 행동문제로 약복용-2년 전 양극성장애 진단받고 약물복용 지속함-6월부터 우울이 심했고, 벗어나면서 조증 심해짐-8월 초부터 행동문제 악화, 행동이 과다하고

  리포트 | 45페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.19

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  A+받은 간호관리학 - 간호관리과정 사례보고서

  부서 내 투약에 대한 인식부족으로 인한 투약오류개인적 차원- 환자 확인의 정확성 부족- 5right 불이행- 업무량 과다- 투약 확인 시 부주의- 환자가 익숙하다는 생각에 정확한 처방 ... 과도한 업무량으로 인한 불충분한 의사소통 기술개인적 차원- 업무 분담이 제대로 되어 있지 않음.- 신규 간호사가 포함되어 일의 진행속도가 느려짐.집단적 차원- 시끄럽고 배려하지 못하는 ... 위임 여부2) 간호사 증원 배치 시 고려해야 할 사항: 환자에 따른 간호 업무량, 간호사의 능력,병동의 위치와 구조3) 일반병동의 간호인력 산정은 환자 요구에 따른 간호업무량을 측정하여

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.24

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  여성복지정책 및 서비스의 의의와 운용실태

  이에 따라 여성의 정확한 욕구 파악과 이에 대한 적절한 대응이 불가능하고, 여성복지서비스의 일선 기능을 담당하고 있는 사회복지 전담공무원의 업무량 과다 등으로 인하여 요보호대상자 선정의 ... 그러나 지방화가 되면서 지방자치단체별로 자체적인 조직 개편이 가능해져 부서 간 통폐합이나 업무 조정 과정에서 여성 업무를 담당하는 부서의 명칭이 가정복지국에서 다른 다양한 명칭으로 ... 의의현재 여성복지서비스에 관한 업무는 여성가족부와 지방자치단체의 가정복지국 또는 사회복지국의 여성복지과 또는 여성정책과에서 담당하고 있다. 여성가족부에서는 여성복지에 관한 장 ?

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.15

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  아동안전관리-보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의 유형, 산업재해 발생 시 처리방안, 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항 등을 구체적으로 쓰세요.

  과다한 업무량으로 인한 만성적 피로와 함께 감정을 절제해야 하고 모두 앞에서 밝은 얼굴과 목소리를 유지해야 하므로 힘들어 하는 보육교사가 많아 지고 있다.마. ... 만성 피로 및 소화계질환보육교사는 주 업무라고 할 수 있는 영유아의 돌봄과 교육뿐 아니라 교구관리, 차량지도, 시설관리, 행정관리 등을 비롯한 각종 행사 준비등 다양한 부수적인 업무들을 ... 실제로 많은 보육교사들이 이러한 잘못된 시선과 열악한 업무 환경 속에서 정신적.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.01

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  사회복지법제과제(공공사회복지사와 민간사회복지사의 신분보장과 처우에 대한 차이점, 처우개선)

  업무량에 의해 요즘 소위 말하는 ‘워라벨’(일과 삶의 밸런스가 있는 생활을 의미)과는 매우 거리가 먼 듯하다. ... 종사하는 사회복지사들에게 더욱 관심을 갖는 것이 가장 첫 번째 방법이라고 생각된다.정부에서 가장 먼저 민간사회복지 기업에 종사하는 복지사들의 수와 급여 및 연차 사용 여부, 인당 맡는 업무량 ... 것들이 적용되고 그에 따른 대우를 받는 다는 것은 사실상 쉽지 않은 일이다.그들은 안정적이지 못한 비정규직 및 계약직의 비율이 많고 급여 역시 안정적이지 못하며 대부분의 기관에서 과다한

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.04

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  기업과경제-공기업 민영화는 필요한가

  그래서 정부가 개입하여 공공재 생산량을 최적 수준으로 늘려야 한다는 것이 공기업 설립에 대한 이론적 근거였다. ... 많은 공기업들이 부채 과다와 실적 적자에 시달리게 된 것이다. ... 공기업의 직원은 대리인으로서 국가와 공공의 이익을 위하는 방향으로 기업을 운영하고 업무를 수행해야 하고 그 행위에 책임을 져야 한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04

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  (1) 건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, (2) 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고, (3) 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하시오. (

  간호사는 의사와의 관계가 원만하지 않음으로 인해 직장 내 인간관계가 이직에 영향을 미치며 불규칙한 근무시간과 시간외 근무, 인력 부족으로 인한 과중한 업무량, 과중한 업무량에 따른 ... 그리고 환자와 보호자의 의료지식 증가로 인해 간호 행위를 함에 있어 부담감과 자신감 저하로 소극적인 간호를 하게 될 때가 있다.업무과다는 불규칙적인 식습관으로 이어지고 이는 위염 등의 ... 국민들의 건강의식과 정당한 의료서비스를 받을 권리가 있다는 의식이 높아져 진료비 과다부과 및 의료과실에 대한 고발, 분쟁이 계속 늘어날 전망이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.12.25

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  선진국의 아동복지 중, 아동관련 사업을 2가지 정리하고 이에 대한 본인의 생각을 서술하시오.

  비현실성, 규정상 업무분장 기준의 현실성 미흡, 사회복지사의 업무량 과다 및 열악한 보수 수준 등의 한계점을 가지고 있다.현재 사회복지관 중심의 아동복지정책으로 인하여 이 같은 사회복지관의 ... 그러나 현행 사회복지관은 정부보조 기준의 불합리 및 수준미흡, 이용료 수입금 비중의 과다 및 지역별 격차, 사업비 비중의 과소 및 사업 분야별 지출 불균형, 전문 인력 미확보와 배치기준의

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.02

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  한국의 민간 사회복지사의 지위를 향상시킬 수 있는 방법에 대해서 예를 들어 서술하시오.

  이러한 점에서 과중한 업무와 스트레스가 많은 것 같고 많은 사람들을 도와주는 입장에서 고충이 심할 것 이다.과다한 1인당 업무량이나 열악한 임금뿐 아니라 사회복지사의 희생을 당연한 ... 과도한 업무량과 열악한 보수에 사회복지사 이직의 경우도 많다. ... 본론사회복지사 업무 환경사회복지사는 다른 어떤 직업보다 업무량이 많다. 최근 사회복지사가 업무 스트레스에 시달리다가 자살을 한 사건도 있었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.02

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