"전문간호사 역량" 검색결과 141-160 / 16,618건

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  국제간호학 요점정리

  간호전문직① 국제간호 사업을 기획하고 운영하거나 다학제적 협력을 하면서, 간호사들에게 국제간호 경험을 제공하 고, 간호사들의 리더십을 개발하고, 국제보건과 관련된 간호계 리더를 양성할 ... 간호인력 부족 및 이동 문제① 간호전문직에 대한 수요가 전 세계적으로 증가하는데 반해, 실질적으로 간호사는 부족함② 미국은 2025년까지 26,000명의 간호사가 부족할 것이라는 연구 ... Wilson(2012)의 간호사에게 필요한 국제보건 핵심 역량 6가지① 국제사회의 질병부담,② 이민, 여행, 이동이 건강에 미치는 영향③ 건강의 사회적·환경적 결정인자④ 건강과 보건의료의

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.25

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  간호관리학 A+자료 조직문화보고서, 조직문화란?, 조직변화란?, 사례, 느낀점

  역량 강화 단계 종료 시점에 기본 역량 진단을 실시, 전문가 유형 선택● 전문 역량 강화 단계▷ 현 수행 직무, 개인의 성장 비전 고려하여 대리직급 부여 시 전문가 유형 선택▷ 총 ... 그렇다면 간호사로써 간호사의 목적과 처우개선을 위해 간호사의 조직인 병원의 문화를 어떻게 변화시켜야 하며, 이에 정당한 조직문화 및 조직변화와 관련한 사례들이 어떤 것들이 있는지 살펴보도록 ... 조직문화와 관련한 사례● 경력개발(관리)제도 (삼성서울병원과 서울아산병원제도를 중점으로)경력개발(관리)제도란 간호현장 내에서 임상경험, 기술과 역량, 교육, 전문성 등을 구별하는 등급

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.20

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  간호 <돌봄의 의사소통> 주요용어 정리

  협상해 가는 과정문화 역량의 4가지 상호의존적 영역: 돌봄, 문화적 민감성, 문화적 지식, 문화적 기술Purnell의 문화 역량 모델에 따른 간호사가 사정해야 할 의사소통의 문화적 ... 이는 동료와의 관계에서도 중요하다.의사소통의 학습과정: 인지적 영역(이해와 의미), 정서적 영역(감정, 가치, 태도), 정신운동성 영역(신체적 역량)대상자-간호사 관계: 조력관계사회적 ... 요소: 언어의 방언, 문화적인 의사소통 패턴, 시간에 대한 관점, 호명의 형식간호사-의사 간의 의사소통을 향상시키기 위한 5가지 전략일터의 규범에 명확하게전문성이 묻어나오게 하기:

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.26

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  전문 간호사 제도 활성화를 위한 교육 강화 방안

  즉, 현장에서 전문간호사의 역량이 제대로 발휘되지 못하고 있으며 취지에 부합하지 않는 경우가 나타나고 있음을 알 수 있다. ... 각 직무별로 나누어 공통핵심역량을 학습한 후 각 분야에 대한 세부적인 학습을 진행해야 한다.각 분야별로 세부적인 학습을 할 때는 통합역량을 통해서 배운 학습 내용을 토대로 전문 간호사가 ... 따라서 총체적인 관점에서 통합교육 방안이 필요하다.통합교육은 한국간호교육평가원 전문간호사 교육과정 특별위원회에서 제시한 공통핵심역량에 따라서 진행할 수 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.04

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  간호인력에 대한 글로벌화의 영향

  국제 간호인증은 간호사의 전문성과 역량을 보장하기 위한 규제적인 요구사항을 제공하며, 협회는 국제 간호인력의 교류와 협력을 촉진하는 역할을 수행합니다.언어 및 문화적 장벽글로벌화는 ... 다양한 언어 및 문화를 이해하고 소통하기 위한 노력이 필요하며, 이는 글로벌 간호인력의 역량 개발에 중요한 역할을 합니다.인력 부족과 교육글로벌화는 일부 지역에서 간호인력 부족을 야기할 ... 다양한 국적과 문화적 배경을 가진 환자와 국제적인 간호사들 간의 상호작용이 증가하며, 문화적으로 민감한 간호가 필요해집니다.간호인력 이동성글로벌화는 간호인력의 이동성을 증가시킵니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.27

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  2023 중앙대학교병원 합격자소서 및 서류작성팁, 합격인증O, 지전문출신o, 스펙o, 역량검사팁o

  이러한 꼼꼼함은 대상자에게 투약오류를 줄이고, 생명을 다루는 전문가로서 원칙과 소신을 지키며 환자 안전을 최우선으로 생각하는 간호사가 되는 데 도움이 될 것입니다. (300자)*성장과정 ... 와 같은 비판적 사고를 기반으로 전문성을 가진 간호사로 성장하기까지의 노력을 게을리하지 않겠습니다. (299자)*아르바이트/실습경험/경력사항 업무 및 기간(300자)OO대학교병원/외상병동 ... 중앙대병원합격자소서합격인증 O서류작성 팁 O합격스펙O(지전문)+ 역량검사 팁* 합격인증 ** 스펙 *- 3-2까지의 성적 : 4.19/4.5- 3-2까지의 석차 : 6/152- 자격증

  이력서 | 8페이지 | 4,800원 | 등록일 2023.04.10 | 수정일 2023.04.14

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  간호관리학 요약정리 간호관리의 이해, 관리이론, 기획과 간호적용1(기획의 이해, 기획과 의사결정) 요약 정리 및 문제, 풀이 포함

  관리역량과 업무- 기획역량, 조직화 역량, 교육역량, 전문성 역량, 비판적 사고 및 의사결정역량, 윤리적 역량, 의사소통 및 대인관계역량, 인적자원관리역량, 리더십 및 동기부여역량 ... / 10문제문제 참고문헌 : 간호관리학(2022), 수문사, 신미자 외, 학습성과 기반 간호관리학(2019) 현문사학습내용Chapter01. ... (간호과장, 간호팀장, 수간호사, 유니트 매니저)- 일선관리자 : 더 이상 하위관리자가 없는 최일선의 관리자를 말하며, 임상 실무와 환자간호관리를 주로 담당한다.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29

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  간호관리학 A+자료 간호기획 사례, 간호관리자 역할과 역량, 나의역량, 나의 계획, 느낀점

  동아리 부원으로 매주 친구들의 상담사 역할을 하면서 전문적인 치료가 아니더라도 이야기를 들어주는 것만으로 고민이 해결될 수 있음을 경험하였습니다. ... 발전시킬 수 있는 전문 직관, 경영 기술 등이 필요 하여 보입니다.● 저에게는 관리자의 입장에서 어떤 역량이 있을지 알아보겠습니다.- 저에게는 팀원들을 이끌 수 있는 리더쉽이 있는 ... 참여⑦ 간호부서장을 도와 간호부서의 예산 수립과 집행 , 평가에 참여⑧ 간호사의 자질과 역할수행을 향상시키기 위해 교육의 기회나 교육을 제공⑨ 수간호사와 간호사와의 면담을 통해서 사적인

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.20

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  간호 관리자와 간호사의 관리업무, 간호과정 요약

  간호관리자의 역량간호관리 역량 범주의 구성개인전문성 유지 역량*현 직위에 대한 전문적 인식 확립, *연구 수행과 실무 적용, *환자분류에 대한 지식*환자간호표준의 이해 및 개발, * ... 간호사의 관리업무간호사의 관리업무 : 환자관리 및 운영관리① 직접적으로 환자에게 제공되는 환자관리업무② 하위관리자부재 시 위임 받아 이뤄지는 관리업무(환경관리, 병동관리, 물품관리, ... 역할3) 하위 관리층 ex) 수간호사- 현장 경영자- 작업자의 활동을 감독, 조정- 최하위 경영자- 작업을 직접 실행하는 작업자만을 감독, 다른 경영자 활동 감독 X3.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.17

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  다문화 간호 성찰일지2

  대면) ②문화적 역량의 개념모델 ③문화적 역량 수준: 연속적 특징 6단계 ④문화적 역량의 증진 전략: 개인적, 전문적, 조직적 차원2. ... 다문화 교육과 문화적 역량에 대해 학습함으로써 다문화 간호사로 성장하는 계기가 되었다.1.다문화 교육: 다문화 교육의 개념과 필요성, 우리나라의 다문화 교육에 대해 분석하였다. ... 이를 통해 문화적 배경이 다른 다문화 대상자의 독특한 욕구를 이해하고 이에 반응하는 예비 간호사로 성장하였다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.27

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  간호사와 비판적 사고 보고서

  간호과정은 대상자중심의 접근방법이며, 전인적 접근이다.비판적 사고는 전문직 간호 역량의 핵심이다. ... 마지막 세 번째 수준은 몰입으로 이 수준의 간호사는 자신의 경험과 지식의 결과로서 문제의 대안이나 행동을 선택하고 책임을 진다.비판적 사고 역량은 간호사가 임상 판단을 하는 인지적 ... 간호과정은 전문직 간호사가 근거를 기반으로 건강과 질병에 대한 인간의 반응을 촉진시키기 위해 사용하는 비판적 사고 단계이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.11

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  간호이론의 필요성에 대해 자신의 견해를 포함하여 설명하시오

  간호이론의 이점을 인지하고 활용하는 것은 간호사들의 역량과 전문성을 향상시키는데 기여할 것입니다.Ⅲ. ... 간호사들의 역량 향상과 최고의 환자 간호를 위한 필수적인 요소라고 할 수 있습니다. ... 능력을 향상시킵니다.셋째로, 간호이론은 간호사의 직업적 성장과 전문성 향상을 도모합니다.

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.02

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  국제간호) 국제현장에서 일하고 있는 10년 후의 국제간호사

  참고문헌 서론 본론 결론 참고문헌1 국제현장의 간호사 소개 서론 “ ” 국제전문간호사로서 여러 국제간호사업 기획으로부터 실행과 평가과정의 모든 분야에서 본인의 역량을 펼칠 수 있으며 ... 실제 십 여명의 참여자가 키르키스탄 , 페루 등은 GKNF 국제개방 사업장에서 현장실습을 하고 글로번 리더로서의 역량을 키우고 있다 .2 전문가가 되기까지의 과정 본론 마지막으로 국제전문간호사가 ... 국제간호사가 되려면 한 집단에 소속하게 되어 국제간호를 수행하게 되는데 , 이 때 국제간호 역량이 필요하다 .

  리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.29

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  [[빅데이터, 의료정보, 간호관리 수업]간호에서의 정보기술 활용사례

  이에 보건의료 환경에서 간호사가 자신감과 역량을 가지고 보건의료 현장에 투입될 수 있도록 간호학부 교육뿐만 아니라 간호사 교육 프로그램에도 ICT 교육의 필요성이 제기되었다. ... 환자 간호에 있어서 정보 관리와 ICT 사용에 대한 지식과 적용은 질 높은 간호 수행에 있어서 중요한 역할을 하기에 간호사의 정보 역량이 강조되고 있다.병원경영정보시스템, 전자의무기록 ... 또 데이터가 병원으로 전송되어 전문 의료진의 피드백도 받을 수 있다고 한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.18 | 수정일 2024.04.16

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  정신간호학및실습. 정간실습. 보건의료팀 협력보고서(WHO, IPEC에 접목시켜 바라본 의사, 간호사, 사회복지사간의 협력관계보고서)

  더불어 의사와 간호사 간의 체계화 된 보고방식의 부족 의사소통이 결여되어 있는 상황에서 서로의 역량에만 몰입하였고 의사는 모든 시간동안 환자를 사정하기 힘든 상황에서 간호사의 보고에만 ... 이 협업에서는 6개 IPEC 전문직 종사자의 전문가 위원회를 소집하여 전문직간 협업 관행의 핵심역량을 창출하고 보건직 전문학교 전반의 커리큘럼 개발을 지도하였다. ... 간호사가 함께 병실을 돌며 간호사는 환자 확인과 약물을 제공하고 보호사는 환자가 약을 올바르게 모두 복용했는지, 물이 부족하진 않은지 확인하며 신속하고 정확한 투약을 진행하며 올바른

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.02

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  재활영역 근무간호사의 역량 및 발전방안 레포트

  재활간호사에게 요구되는 필수 역량에는 간호 근거기반 중재 영역역량, 건강과 삶의 질 증진영역역량, 리더십 영역역량, 전문직간 실무 영역 등 4개 영역이 있다. ... 보건의료기관 유형별로는 종합병원 간호사의 재활간호 역량이 가장 높았고, 다음으로 전문재활병원, 보건소, 마지막으로 요양병원 간호사가 가장 낮게 나타났다. ... 역량에 미치는 영향요인으로는 매일 재활간호 수행 여부, 주 2회 이상 재활 간호수행 여부, 석사학위 이상의 학력, 재활간호 보수교육 이수 여부, 그리고 요양병원 근무 여부 등이 속한다.현재

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.06

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  간호학개론 과제 <간호사가 되기 위한 나의 마음가짐>

  그러기 위해 간호사 직업의 정체성을 바로 알고 사회와 과정을 거치며 온전한 나의 간호전문 직관을 갖추어 앞으로의 간호 전문직 종사자들에게 도움이 되고 싶고 간호 전문직의 역사를 오랫동안 ... 생각하는 간호 정체성은 간호 역량이 닿는 한 최선을 다하여 인간과 환경을 더 나은 상태로 만드는 것이다. ... 의료인이 되어서도 나의 역할의 존귀함을 바르게 알고 선한 영향력을 끼치며 나의 일에 대한 의미를 내면화, 학습화하여 경험들로 후배 간호사들에게 도움을 주고 사회적으로 믿음 받는 전문직

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.26

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  2021년 간호사 국가고시 대비 간호관리 요약본

  일선관리자를지 휘·감독, 조직구성원에서 직접 명령이나 지시간호팀장일선관리자 : 임상실무와 환자간호관리 주로 담당구성원들과 함께 팀을 형성하고 지휘·감독수간호사2.간호사의 관리역량과 ... 변화에 주도적으로 대응해 가는 간호사 필요전문적 간호실무능력의 향상을 이루고자 함간호사들의 성취동기를 증가시켜 근무의욕 고취간호조직의 경쟁력 확보에 필수적으로 요청됨2.인력개발 교육프로그램 ... 결근율Ⅱ간호관리역량1.간호관리자의 유형과 역할최고관리자 : 조직의 목표와 전략 및 정책 결정간호부장중간관리자 : 최고관리자가 설정한 조직의 목표와 정책을 집행하기 위한 활동 수행,

  시험자료 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.24

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  외상간호사의 역량

  외상간호사의 전문역량을 갖추어 신속하고 정확한 외상처치능력을 발휘할 수 있는 간호사는 외상환자의 응급실 체류기간, 재원기간, 중환자실 재입원률 등을 감소시켜 외상환자 응급치료와 건강 ... 외상 전문인력 중 간호사는 권역외상센터 설립기준의 필수 인력이며 의료인력 중 가장 많은 비중을 차지한다. ... 간호 과정 중 사정과 중재는 환자사정, 술기 및 시술역량, 장비사용, 합병증 사정과 상황인식이 간호사가 외상환자를 간호하는데 필요한 역량으로 분석되었다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.25

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  코로나19 상황에서의 간호전문직으로서의 역할개발, 바람직한 간호사의 자세, 21세기 간호사의 역할 조사 및 의견제시

  또한 숙련된 간호사일수록 더 정확도 높은 간호중재를 할 가능성이 높기 때문에 간호사의 직무역량 강화를 위한 교육과 훈련이 필요하며, 간호교육에서 간호 공급자의 역량강화가 필요하다.코로나19가 ... 코로나 19상황에서의 간호전문직으로서의 역할개발간호전문직으로서의 역할의 종류에는 병원간호사, 보건진료 전담 공무원, 보건교사, 산업간호사, 보험심사간호사, 가정전문간호사, 정신간호사 ... , 노인전문간호사, 간호장교, 조산사, 방문간호사, 공공기관 총 13개의 종류가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25

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